触动心灵的瞬间-单位请假条范文2023年5月22日发(作者：经济责任审计报告)人力资源六大模块及其细分内容 人力资源六大模块分为: 一、人力资源规划 四、绩效考核与实施 二、人员招聘与配置 五、薪酬福利 三、培训开发与实施 六、员工关系管理 具体细分： 一、人力资源规划： 1、组织机构的设置， 5、人力资源管理费用预算的编制与执行； 2、企业组织机构的调整与分析，6、开发人力资源发展战略计