2016年党委工作报告

2024年3月24日发(作者：二年级音乐教案)

2016年党委工作报告

党的建设包括三个方面的含义:一是研究党的建设的理论科学;二是

在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动;三是作为

理论原则与实际行动两者中介的约法规章。下面是小编为大家收集整

理的3篇2016年党委工作报告范文，欢迎大家阅读。

2016年党委工作报告范文一

各位代表、们：

今天，我们在这里召开中共荻垛镇第十三届党员代表大会第五次

会议，主要任务是：深入贯彻落实党的及十八届三中、四中全会和市

委十一届八次全会精神，回顾总结2014年工作，研究部署2015年深

化改革任务，动员全镇上下进一步解放思想、克难求进，团结拼搏、

奋力攻坚，努力在深化改革中推动经济社会又好又快的发展。

一、积极应对挑战，实现了稳中有进的发展态势

刚刚过去的一年，我们坚持以开展党的群众路线教育实践活动为

主抓手，高度聚焦“重大项目推进年”的各项工作，积极应对经济持

续下行的压力，在加大项目招商、加快转型升级、完善镇村规划、保

障改善民生、保护生态环境、提升能力素质上下功夫、求实效，全镇

经济社会保持稳中有进的发展态势。经济运行稳中有进。全年实现地

区生产总值9.5亿元，增长8%;实现财政收入4525万元，同比持平，

公共财政预算收入2260万元;农民人均纯收入达到14958元，增长9%;

规模以上企业完成产值25亿元、销售24亿元、利税2.45亿元，分别

增长12%、11.5%和12.5%。

大力发展建筑、水陆运输等现代服务业，实现服务业税收收入

2836万元，增长8%。扎实推进现代农业，全年新增高效农业面积

2100亩，完善农机服务体系建设，全镇添置高速插秧机22台套。项

目招引进展顺利。积极策应市“重大项目推进年”活动，优化招商方

式，硬化招商考核，招商专业队伍多次外出开展招商活动，全员招商、

全民招商、全面招商的氛围日渐浓厚，经济发展后劲进一步增强。全

年招引项目5个，完成招商引资到位资金2.4亿元，基本完成市交招商

引资任务数。加大招引项目建设的推进力度，所招引的项目中，有4

个项目已处于生产销售阶段，目前开票销售已达1000万元，1个项目

正处于基建阶段，预计达产后，每年可新增开票销售3000万元。转型

升级初见成效。坚持把产业结构调整作为转型升级的主攻方向，鼓励

引导现有企业“市场向前伸、产品向后延、合作向高走”。

今年以来，传统产业兴东铸钢仍保持全市铸钢行业的龙头地位;省

级高新技术企业泰州润伟机械有限公司与马来西亚合作开发的新型管

桩端板项目正在申请国际专利;兴成铜业生产的锌白铜电子屏蔽件也取

得良好成效，公司被授予“省级民营科技企业”称号。企业的科技创

新与转型升级，加快了企业向高端产品进军，向高端领域转型，既培

大育强了企业自身，又增添了财政发展后劲。同时，坚持因地制宜、

创新思路，推动传统农业向现代农业转型，变分散种植为规模种植、

变粗放低值农业到集约高效农业，以“蒲公英农业生态园”为基础的

现代农业产业园区已具规模，农业转型升级步伐不断加快。镇村规划

逐步完善。坚持镇村一体、统筹发展，不断完善镇村规划，推动集镇

改造提升。2014年在新一轮集镇总体规划修编的基础上，邀请了泰州

市城乡规划专家咨询委员会、市建筑设计院对全镇进行了概念性规划

设计，进一步增强规划设计的可行性，严格按照规划实施细则进行分

期建设，致力打造“近水而业、滨水而居、亲水而憩”的新型城镇。

积极吸引外来资本，分别实施紫金小区、水韵花园的商品房开发建设，

切实提高镇区人居环境。加大农村宅基地管理力度，组建专职巡查队

伍，配备行政执法仪、执法车，对历史遗留、错综复杂的农民宅基地

问题实行分类处置、日常巡查、会办审批、考核把关，违法用地、违

章建筑得到有效遏制，农村宅基地规划管理水平得到有效提升。民生

事业扎实推进。新增企业职工养老保险290人、工伤保险288人，城

乡居民养老保险续保率达91.6%，合作医疗保险参保率99.8%，基本

达到了应保尽保的要求。顺利完成敬老院“三有三能六达标”改造工

程，老人们的居住环境有效改善，生活品质大幅提升。投入使用的镇

综合便民服务中心，实现一站式服务，方便群众各项手续办理和政策

咨询。提升镇区服务功能，新建幸福园体育广场，为全民健身提供了

场所。对老镇区道路进行拓宽改造，有序对集镇后街背巷进行综合整

治，老集镇区的居住环境有效改善。实施周薛教学楼加固工程，夯实

荻垛教育教学基础，优化资源布局，提振教育教学质量，树立教书育

人理念，为荻垛的长远发展奠定基础。顺利实施西毛圩标准化农田基

础设施建设、农桥建设和西毛路、七从路、梓辛河大桥建设，农业农

村基础设施建设水平进一步提高。生态文明得到改善。积极回应群众

关切，组织开展生产河道疏浚、水环境和镇村环境长效管理，新建垃

圾中转站1个，农村垃圾房17个，建成了镇村生活垃圾集中收运体系，

为全市城乡生活垃圾统筹处理树立了典型。林业绿化和农作物秸秆综

合利用水平进一步提高。组织开展突出环境问题专项整治，镇村面貌

持续改善。加大生活污水处理厂主支管网的建设力度，主管网铺设任

务全部完成，已规划设计好支管网的铺设方案，顺利通过国家级生态

镇创建验收。党的建设不断加强。深入开展党的群众路线教育实践活

动，坚持学习教育严要求、深入群众听意见、聚焦“四风”找问题、

对照检查不走样、即知即改抓落实，党员干部的作风建设取得较好的

阶段性成效，一批群众反映突出的问题正在得到有效解决，党群干群

关系更加密切。

注重将教育实践活动与干部队伍建设、基层组织建设、党风廉政

建设等工作有机结合起来，认真学习贯彻新的《干部任用条例》，扎

实推进“基层组织服务年”活动，加大软弱涣散党组织整治力度，全

年新发展党员11名，选拔充实了10名优秀到村和单位部门任职，

基层党建工作基础进一步夯实。认真落实党风廉政建设责任制，严格

执行中央和省市各项规定，推进绩效管理和效能监察，工作落实机制

加快完善，公费支出、用车管理、公务接待进一步规范。发展社会主

义民主政治，人大积极履行职能，充分发挥了监督作用;统战、群团、

人武、老干部等各项工作取得新的成效，为全镇经济发展、社会稳定

作出了积极贡献。

2016年党委工作报告范文二

*公司党委在集团公司党委、集团公司的正确领导下，团结带领全

公司各级党组织和广大共产党员，坚持以邓小平理论和“三个代表”

重要思想为指引，全面贯彻落实十六大精神，深入学习领会十六届四

中全会《决定》，紧紧围绕公司“双12亿”奋斗目标，开拓创新、锐

意进取、求真务实、顽强拼搏，继续深化企业内部改革，进一步完善

以市场为导向的经营管理机制，努力建立公平竞争的用人机制，深入

挖掘潜力，管理效能进一步提升，企业的市场竞争能力不断增强，充

分发挥了公司党委的政治核心作用，基层党组织的战斗力和凝聚力明

显增强，切实调动了公司全体员工的积极性和创造性，促进了企业各

项管理的不断进步，为企业做强做大、持续稳定发展、实现强企富工

战略目标迈出了坚实的步伐。 截至12月17日，全公司共有工程项目

部36个，工附业单位6个和6个办事处。下设15个基层党委，2个

党总支，58个党支部，共有党员1133名(含预备党员33名)。其中在

职党员745名，离退休党员309名;女党员135名;工程技术人员党员

159名;生产一线党员540名，工人党员305名，下岗党员79名。

回顾一年来的工作，公司党委主要取得了以下成绩： 安全工作得

到加强。按照“安全第一，预防为主”的方针，进一步健全和完善安

全管理体系和安全生产责任制，狠抓安全教育和防范工作，全年未发

生死亡事故，发生重伤事故一起，无轻伤事故。未发生交通行车事故，

无铁路行车事故和铁路因工伤亡事故，无锅炉压力容器事故，实现了

安全年。继续深入开展创建标准化工地建设活动，通过检查评比，广

州增埗大桥改造工程、浙江07省道、沪芦高速公路10-C标、淮盐高

速公路YC-7标朱沥沟大桥、柳州市内环路北环工程胜利路立交桥工程

A标段、淮盐高速公路YC-7标蟒蛇河大桥、广州大学城综合二标、北

京地铁五号线11标通过验收并申报集团公司安全标准工地(待批)。 沪

芦2标项目获上海市2016年度上海市重大工程立功竞赛优秀集体和

2016年度“文明工地”称号。铜陵商城项目获铜陵市2016年度“安

全文明工地”称号。 工程质量稳步提高。各单位牢固树立“质量终身

负责制”，严格施工规范，层层实行质量目标管理，不断加强对工程

项目的质量检查监督力度，在建工程质量稳步提高。年度共验收单位

工程140 件，合格率100%，优良率91.4%。其中:市政工程3件，合

格品率100%，优良品率100%;公路工程127件，优良品116件，合

格品率100%，优良品率91.3%;铁路工程10件，优良品9件，合格品

率100%，优良品率90%。乍嘉苏高速公路获2016年度浙江省建设

工程“钱江杯奖”(优质工程)。这是六公司目前在高等级公路施工中获

得的最高荣誉，该工程已申报国家优质工程“鲁班”奖。深圳地铁一

期工程、广东阳茂高速公路九标、长晋公路已申报局级优质工程(待批)。

嘉善大道项目部发生质量事故一起。 产值营销双创新高。今年以来,各

单位进一步增强了计划的严肃性, 深入挖掘施工生产的潜力，较好地完

成了年度施工任务。在面临多个项目图纸到位晚、征地拆迁滞后、开

工推迟等不利因素的情况下，广大员工充分发挥了主观能动性和创造

性，采取多种措施，积极投入到大干活动中。

截止12月20日，全年共完成产值9.1亿元，是去年完成产值5.8

亿元的157%，是公司完成产值最高的年份，占集团公司下达产值计

划12亿元的71.7%。 营销工作上，公司结合国家基建政策导向和基

础设施投资规划，加大了对市场的分析和研究，认真总结营销经验，

充分利用现有资源和优势，广泛搜集信息，继续实施“区域经营、滚

动发展”的营销战略，积极拓展区域市场，实现了以江浙沪及“两广”

地区为主战场、其他地区共同发展的营销新格局。同时，在继续狠抓

公路工程和城市轨道交通施工的同时，紧紧抓住国家新一轮铁路建设

新高潮来临的机遇，积极拓展铁路施工份额，努力寻求新的利润增长

点。公司已完成营销额21.05 亿元(其中铁路5.2亿元，非铁路15.85

亿元)，是去年完成11.49亿元的183%，占年初计划12亿元的175%，

实现了营销工作的历史性突破。 综合实力不断增强。全公司共有组成

固定资产的机械设备547台(套)，净值2958.48万元，机械设备新度

系数44.3%(去年底为42.32%)，总功率17906.4KW，动力装备率

6.89KW/人，机械设备完好率87%，利用率78%(去年底为74%)。全

年投入机械设备大修和技改费用296.78万元，完成了80台(套)的修

理、改造任务。先后投入497.83万元，购置现场急需的各种机械设备

17台(套)，购置了210万元的各种周转材料。一年来，公司的综合实

力不断增强，市场竞争能力明显提高，有力地保障了现场施工生产的

顺利进行。

2016年党委工作报告范文三

我作为大悟县基层党建工作第一职责人，坚持把履行基层党建工

作职责制作为首要职责，把基层党建工作作为县委全局性工作来抓，

身体力行带头抓党建，以提升基层党建科学化水平为目标，以基层服

务型党组织建设为重点，切实履行管党职责，创新服务群众工作载体，

确保基层党建工作保障有力，全县基层党建工作抓出了特色，抓出了

成效。基层服务型党组织建设有声有色，“一线一点”党建示范长廊

建设可圈可点，创新项目重点工作特色鲜明。下方，我代表县委做基

层党建工作述职报告，请予评议。

一、抓机制，切实履行管党职责

一是强化“党委管党建、书记抓党建”的职责落实机制。作为县

委书记，2013年初，我在全县组织工作会议上，与全县各乡镇党委书

记、县直单位党组织负责人签订了《2013年度大悟县基层党建工作目

标职责书》，带头实行基层党建工作目标职责公开承诺，强化领导职

责，坚持“书记抓、抓书记”，把“软任务”变成“硬指标”，各乡

局级单位党组织和党组织书记承诺事项全面落实。为进一步强化全县

各级党组织负责人抓党建工作的职责，县委办公室印发了《大悟县

2013年度组织工作要点》，县委组织部印发了七个基层组织建设长效

机制配套文件，提高了全县基层党建工作规范化、科学化水平;县委研

究制定了《2013-2017年大悟县党的基层组织建设工作规划》，明确

了今后五年基层党建工作的目标任务，落实管党职责。坚持组织领导

先行、统筹协调构成合力，多次召开各类党建工作专题会议、现场会、

工作推进会、座谈会，研究部署基层党建，坚持县乡村抓基层党建工

作的三级联动机制，听取乡镇党委书记履行基层党建工作职责制状况

述职，现场点评指出不足，提出评价意见和工作要求。年终，结合全

县综合目标考核，对乡镇党委、县直各部门党组织基层党建工作进行

全面考核，构成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二是实行“重点管理、示范建立”的示范引领机制。按照市委组

织部要求，选取11个各级各类基层党组织实行重点管理。重点管理对

象透过一年的整改提高，已经跻身先进基层党组织行列。采取“点、

线、面”结合的方式，透过建立联系点、结对帮扶点、示范区、示范

线的办法，发挥辐射带动作用，整体推进全县基层党建工作水平提升。

县级领导干部建立党建工作示范点77个，乡局级领导干部建立党建工

作联系点68个，建立其他各类党建工作示范点50个，实行动态管理。

透过重点管理、示范带动、典型引路，在全县构成工作规范、特色鲜

明、成效显著、带动力强的基层党建工作示范体系。

三是完善“逐级负责、包保落实”的督办落实机制。在全县倡导

“快、激情、事业凝聚人心”的工作理念，凝聚了推进基层党建工作

的正能量。坚持县“四大家是一家”、“前台后台都是舞台、一线二

线都是火线”的工作模式，县“四大家”党员领导干部全员上阵抓党

建，保障了基层党建工作快速推进。