领导偏爱一个人的表现

2024年3月21日发(作者：森林波尔卡)

领导偏爱一个人的表现

领导偏爱一个人的表现：

一·带你外出办事

领导要是喜欢你看好你，绝对会对你表现出一些不同于他人的现

象，领导要是想要栽培人，肯定会做出一些不同寻常的举动。

领导外出办事要是把你也带上了。说明领导还是很重视你的，所

以你自己要好好地抓住机会，像这样的场面，来的不是大客户就是大

领导，所以领导才会亲自出面，要是把你带上了，说明是想带你去见

识一些重量级人物，让你熟悉一下重要场合。

像在这么大的场合，你自己不去触碰核心事物，也能学到很多的

东西，所以一般领导带你参加这么重要的场合，一般都是很重视你的，

你自己要能够明白。能够带你见识各种场合各种人物，都是对你不一

般的领导。

二·主动让你对接业务

一般公司的业务都是由公司的主要人员对接的，不管是大小业务，

都是由相关负责人负责，不会轻易交给普通的员工，但是决定权还是

在领导的手里，所以对接业务的活，领导想要给谁就给谁。

如果你在职场上面，领导突然把一些优质的资源给你，或者是把

对接业务的活给了你，说明领导想锻炼你，想要培养你的能力，所以

才会把这样重要的任务交给你 。领导只会把事情交给他自己信任的

人。

三·私下里探讨工作

如果领导在私下里跟你探讨工作，不管是帮助解决疑难也好，还

是提出问题也罢，这些的都是值得你去注意的。领导的时间都是很宝

贵的，每天有很多的事情要忙，不会去管理一些无关紧要的小事情。

既然领导愿意花时间来跟你讲一些工作上面的事情，并且跟你讲

话的时候，涉及到了一些关于你的个人发展，说明领导非常重视你的

职业发展，所以才会私下里跟你讨论工作，给你指点一下迷津。

四·遇事最先找你商量

在遇到事情的时候，假如领导第一时间就来跟你探讨，不是你工

作能力突出，要不就是领导已经明显地依赖于你，不然领导不可能第

一时间就是想得你。当人遇到事情时，第一个想到的人就是对他最重

要的人。

这就是领导给你的暗号。领导能够做到遇事第一个找你，就是在

向你表明，领导对你很看重，说明你已经有了可以商讨的资格，和议

事的能力了。这些都是领导看好你的表现。

五·对你格外严格

你在工作上面，领导要是对你的要求极高，千万不要以为是领导

看不惯你，要赶你走的原因。正所谓，爱之深，责之切。一个人要是

关心你，那么很多的时候都会对你有很高的要求，和一些过高的关注

度。