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10个实用的议论文论据素材

更新时间:2025-02-23 14:47:27 阅读: 评论:0

2024年3月10日发(作者:硝酸钾溶液)

10个实用的议论文论据素材

10个实用的议论文论据素材

导语:议论文又叫说理文,它是一种剖析事物论述事理、

发表意见、提出主张的文体。下面是yuwenmi小编为大家整

理的相关作文素材,欢迎阅读与借鉴,谢谢!

1、麦当劳的用人哲学

我们的餐馆招人时,广告上总少不了"有工作经验、五官

端正、身材苗条"等项。而享誉全球的麦当劳在用人时却强调

"心理素质良好,勇于面对困难,渴望个人成长"。两种用人

观一目了然,前者关注的是表象东西即相貌身材;后者则注重

实质的东西即员工的精神状态。

据说,麦当劳的成功宝典就是"不用靓女"。稍微留意,

我们可以看到麦当劳快餐店的员工们均是相貌平平,彼此的

个儿高矮不一,看上去这一切似乎不太和谐。但麦当劳在另

一方面却要员工们绝对和谐,即在上班时间必须突出企业风

貌:统一着装、吃苦耐劳、勤奋上进,因为这些条件远比那

些漂亮脸蛋更重要。麦当劳不用靓女,实际上是不刻意拒绝

"丑人"。脸蛋是天生的,工作态度则是后天教育、培养出来

的。

麦当劳也"不嫌新人"。理由是:没有做事的经验,就好

比一张白纸,对公司管理观念的灌输更容易接受。没有经验

的员工现具可塑性的优势,他们往往对工作任劳任怨。换言

之,没有小字辈加盟的企业,就会缺乏新的活力与生机。

麦当劳一般情况下不炒新人的鱿鱼,因为麦当劳的口号

是:首先是一个培养人的学校,其实才是快餐店。对于有潜

质的优秀员工(即使相貌平平),还送往麦当劳汉堡学校升造。

2、常胜的歌手

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标签:员工   没有   素材   议论文   用人   东西   企业   相貌
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