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高温补贴通知范文十篇

更新时间:2024-03-16 03:19:48 阅读: 评论:0

2024年3月16日发(作者:描写春景的诗)

高温补贴通知范文十篇

高温补贴通知范文十篇

高温补贴通知 篇1

某某全体职工:

随着夏日的来临,高温不断的来袭,为了全体职工的身体健康,经过公司

领导的决议,从本月起开始下发“20某某年度职工高温补贴",高温补贴发放

标准如下:

1、自20某某年7月1日开始到20某某年9月31日结束,共计三个月。

2、高温补贴金额:车间工人每人每月300元整,其它部门每人每月260

元。

3、补贴金额和工资一并领取。

4、高温其它处理措施将根据具体情况具体通知,望广大职工随时关注。

高温补贴通知 篇2

各位员工:

由于最近桑拿天气,高温天气较多,根据《关于调整企业职工夏季防暑降

温费标准的通知》,我公司结合自身的情况,为了使得全体职工身体的健康需

要,现将高温补贴的具体实施办法通知如下,车间工人每人每月120元,办公

人员每人每月60元,发放日期为每月的26号,自本月开始实施,到九月份结

束,共计三个月。

某某公司

20某某年某某月某某日

高温补贴通知 篇3

各位同仁:

你们好!

在暑季来临之际,为保障员工工作和生产过程中的安全和身体健康,自六

月起员工开始享受高温津贴。高温津贴一级标准为145元/月,二级标准为180

元/月,三级标准为为225元/月。现就具体事项通知如下:

发放对象

公司总部编制员工、总部编制驻外员工、派遣员工及实习生(含柏厨事业

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部、海外事业部)。

发放时间

1)享有月份:6月、7月、8月和9月,即自5月26日至9月25日止(共

计四个月)。

2)发放时间:每月15日发放上月的高温津贴(遇节假日提前)。

发放方式

单独发入员工个人工资卡,员工不需承担个人所得税。

发放标准

发放标准按各岗位所处工作环境的不同,分成三等级进行发放。

派遣员工及实习生发放标准按所在部门/车间的岗位标准而定。

计算方法及审核流程

1)实发高温津贴=实出勤天数/应出勤天数某应发高温津贴标准,员工请事

假、病假、婚假、产假、流产假、陪产假(护理假)、工伤假、丧假期间不享有

高温津贴,其它带薪假均享有;车间员工应出勤天数包括正常工作日及双休加班

的白天出勤,晚上加班出勤不包含。

2)行政和辅助员工,由人资&文化制作高温津贴明细及汇总表;制造员工,

由各车间/部门指定专人统计每月员工高温津贴明细,经部门负责人审批后,由

指定人员负责汇总,并于每月12日前提交至人资&文化审核。

高温补贴通知 篇4

各部门、各项目部:

暑运将至,为切实做好公司一线员工夏季防暑降温工作,确保公司生产的

正常运行,结合国家相关规定,参照集团办发12号文件,根据公司实际情况,

发放201____年高温补贴。具体如下:

一、发放人员范围:

20____年6月1日至9月30日在册在岗的合同制员工。

二、发放岗位范围及标准:

备注:1、二级部门干部高温补贴按二类标准执行;

2、一级部门干部不享受高温补贴。

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三、其他:

1、高温补贴于6月1日至9月30日期间依据月度考勤在次月工资中予以

发放。

2、新进员工若符合享受高温补贴规定,从到岗次日起享受。

3、当月因出差、培训、休假、工伤等各类原因,根据岗位的实际天数享受

高温补贴。

特此通知。

____公司

二零____年____月____日

高温补贴通知 篇5

1、江苏

如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以

上高温天气(环境)工作的,要向劳动者支付高温补贴,具体的标准按照江苏省

的规定,是每人每月200元。

2、上海

企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效

措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季

节津贴,标准为每月200元。

3、河南:

劳动者在日最高气温达35℃以上的天气下露天工作,可享受企业发放的每

人每工作日10元的高温津贴。

4、天津:

6-9月,上年度全市职工日工资平均工资的12%。

5、北京

每年6-8月,室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于180元;在

33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,高温津贴每人每月不低于120

元。

6、广东

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广东省高温津贴标准为每人每月150元;如按照规定需按天数折算高温津贴

的,每人每天6.9元。发放时间为6月至10月。

7、东莞

不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃),用人单位

6~10月需按月发放高温津贴,标准为每人每月150元,如需按天数折算,则

每人每天6.9元。

8、湖南

夏季高温期间(7月1日至9月30日),凡有高温作业和露天作业的用人单

位,在气温和工作场所温度达到37℃以上时,用人单位不能采取有效降温措施

的,应停止作业。气温和工作场所温度超过35℃的,要配备相应的防暑降温防

护设备和用品,采取有效措施,预防中暑,同时支付防暑津贴。 防暑补贴标准

原则上不低于每人每月150元。

9、浙江

高温作业人员225元/月;非高温作业工人180元/月;一般工作人员145元/

月。发放时间为6月-9月共4个月。

10、江西:

室外作业和高温作业人员240元/月;非高温作业人员160元/月;行政单位

和企事业单位的其他人员120元/月。

11、重庆

5月~9月,当日最高气温在37~39.9℃时,高温补贴额度为每天5~10元,

日最高气温在40℃(含40℃)以上时,高温补贴额度为每天10元~20元。

12、陕西

每天10元。

13、海南

发放时间:4月1日到10月31日期间。发放标准:每人每天10元的标准

发放高温津贴。

14、湖北

发放时间:6、7、8、9月。发放标准:用人单位对在岗职工发放高温津贴

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的标准由原来的每人每天8元,调整为每人每天12元。

15、福建

发放时间:5-9月。发放标准:每人200/月标准发放。

16、山东

发放时间:6月、7月、8月、9月。发放标准:室外作业和高温作业人员

每人每月120元,非高温作业人员每人每月80元。

17、青岛

从事室外作业和高温作业人员每人每月120元;非高温作业人员每人每月

80元。全年按6月、7月、8月、9月4个月计发,列入企业成本费用。

18、四川

发放时间:未设定。发放标准:每人每天6元至10元调整为每人每天8元

至12元。

19、新疆

发放时间:6-8月。发放标准:每人每天按10至20元标准发放。

20、贵州

发放时间:6-9月。发放标准:每人8元/天或168元/月标准发放。

21、宁夏

发放时间:每年6月、7月、8月、9月。发放标准:高温、露天作业人员

每人每天12元,其他作业人员每人每天8元

22、安徽

发放时间:每年的6月至8月。发放标准:每人每工作日不低于10元

23、吉林

发放标准:每人每日10元以上

24、云南

发放时间:6月至9月发放标准:每人每天10元。

25、甘肃

发放时间:6-9月。发放标准:高温室外工作人员每人每天12元,其他作

业8元/天,

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26、广西

发放时间:每年6月至10月。发放标准:高温津贴标准可在每人每月100

元-200元之间

27、内蒙古

发放时间:未设定。发放标准:高温岗位津贴为180元/月;高寒岗位津贴

为230元/月

28、辽宁

发放时间:6月份至9月份 发放标准:每天200元/月。

29、山西

发放时间:6月份至8月份。发放标准:每人每月发放高温津贴240元。

30、河北

发放时间:6月-9月份。发放标准:有三档(200元/月;160元/月;130元/

月)

高温补贴通知 篇6

为做好夏季防暑降温工作,保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的

身体健康和安全,从而保证企业生产经营活动的正常进行。公司决定从年7月

1日至9月30日止,以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃以上(含

37℃,以下统称高温),公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工发放高温

补贴,具体细则如下:

一、发放对象:

1、生产一线员工,包括注塑车间、电池车间、库房工作人员(库管员、搬

运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修

工、花工);

2、高温条件下外出办公的'非一线管理人员,包括配套业务人员(何勇、谢

辉、卿勇)、驾驶员、出纳;

3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。

二、发放标准:

1、在高温作业环境下的特殊生产工序,铅浇铸、烧焊、热封工序按10元/

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人/天发放高温补贴;

2、在高温环境下外出办公的配套业务人员(何勇、谢辉、卿勇)按10元/人

/天发放高温补贴;

3、生产一线员工(不含铅浇铸、烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡

检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放

高温补贴;

4、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按5元/人/天发放高温补贴;

5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;

6、公司各驻外经营机构,由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定

具体发放细则,发放的高温补贴支出由办事处自行承担,但不允许超出公司规

定的发放标准。

有限公司

年七月二日

高温补贴通知 篇7

随着炎热天气到来,为表示公司对员工的体谅和关怀,使员工在酷暑期间

能更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴。发放时间拟为7月、8月、9

月三个月,发放标准根据员工作业环境不同如下:

一、 人员范围及标准:

经理级及以上级别:每人100元/月

办公室人员:每人80元/月

生产部、物流部:每人50元/月

二、 执行时间 :

高温津贴的执行时间为:20某某年7月至9月

三、 发放形式:

高温津贴随7月至9月工资每月随工资发放。

以上通知自20某某年7月起执行,请各部互相转告,遵照执行。 请予以

批示!

签发:总 经 理

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人事部2022年07月11日

高温补贴通知 篇8

各部门、各项目部:

暑运将至,为切实做好公司一线员工夏季防暑降温工作,确保公司生产的

正常运行,结合国家相关规定,参照集团办发12号文件,根据公司实际情况,

发放20某某年高温补贴。

具体如下:

一、 发放人员范围:2022年6月1日至9月30日在册在岗的合同制员工

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二、发放岗位范围及标准:

一类、 此类岗位是指较长时间在高温环境下持续工作的现场生产岗位

车辆驾驶员、现场工作人员

300元/人.月

二类 、其他间断性进入高温环境工作的人员

保安、室外保洁员

200元/人.月

备注:

1、二级部门干部高温补贴按二类标准执行;

2、一级部门干部不享受高温补贴。

三、其他:

1、高温补贴于6月1日至9月30日期间依据月度考勤在次月工资中予以

发放。

2、新进员工若符合享受高温补贴规定,从到岗次日起享受。

3、当月因出差、培训、休假、工伤等各类原因,根据岗位的实际天数享受

高温补贴。

特此通知。

高温补贴通知 篇9

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公司各部门:

高温季节即将来临,为扎实做好20某某年防暑降温工作,保障全体员工的

身体健康,完成好工作任务,经公司研究,决定发放20某某年度高温补贴,具

体发放办法及标准如下:

一、发放范围

20某某年6月1日—9月30日间在册在岗正式员工发放高温补贴;因各种

原因暑期不在岗人员(包括长期病休人员)、非正式员工不予发放。

二、发放标准

按每人每月150元标准发放,共4个月(6—9月),每人总计600元。

三、发放方式

根据当月实际考勤情况,按月随同工资发放到帐。

高温补贴通知 篇10

各项目部:

为做好夏季防暑降温工作,保障员工在夏季高温条件下劳动生产过程中的

身体健康和安全,从而保证企业生产经营活动的正常进行。公司决定从20某某

年6月1日至9月30日止,以市气象主管部门所属气象台站发布气温在37℃

以上(含37℃,以下统称高温),公司将针对在高温条件下出勤在岗作业的员工

发放高温补贴,具体细则如下:

一、发放对象:

1、生产一线员工,包括注塑车间、电池车间、库房工作人员(库管员、搬

运工)、无空调环境办公的管理人员(车间主管、巡检、搬运、清洁工、维修

工、花工);

2、高温条件下外出办公的非一线管理人员,包括配套业务人员()、驾驶

员、出纳;

3、所有空调环境办公的管理人员不属于高温补贴发放对象。

二、发放标准:

1、在高温作业环境下的特殊生产工序,铅浇铸、烧焊、热封工序按10元/

人/天发放高温补贴;

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2、在高温环境下外出办公的配套业务人员()按10元/人/天发放高温补贴;

3、生产一线员工(不含铅浇铸、烧焊、热封工序)、车间现场管理者、巡

检、搬运、清洁工、库房管理人员、搬运工、维修工、花工)按7元/人/天发放

高温补贴;

4、在高温环境下外出办公的驾驶员、出纳按5元/人/天发放高温补贴;

5、所有高温环境下不出勤在岗作业的员工不享受此高温补贴发放标准;

6、公司各驻外经营机构,由各机构负责人根据当地具体作业环境自行规定

具体发放细则,发放的高温补贴支出由办事处自行承担,但不允许超出公司规

定的发放标准。

某某公司

20某某年某某月某某日

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高温补贴通知范文十篇

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