2024年3月12日发(作者:有关夏天的诗)
药店养护员岗位职责〔共8篇〕
第1篇:药店养护员工作职责
养护员工作职责
一、在质量管理人员的指导下,负责药品的养护和质量巡
查工作,并及时填写药品养护检查记录。
二、坚持预防为主,按照药品的性质和存储条件的规定,
对药品进展了合理的存放。
三、负责仓库内药品的温湿度记录,当仓库内温湿度达不
到规定条件时,及时进展调控。
四、负责近效期药品和滞销药品的记录和上报工作。
五、严格按照药品分区规定放置药品,不得混放、乱放、
倒放药品。
六、保证货架的整洁、干净,入库完毕的药品及时按规定
摆放到货架上。
七、协助其别人员做好仓库中其他方面的工作。
八、对库存药品进展定期质量检查,如发现问题及时上报
质检科做复查处理。
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验收员工作职责
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一、在质量管理人员的指导下,负责按合同规定的质量条
款及药品相关规定进展药品验收。
二、验收进口药品必须有进口检验报告单,整件药品须有
产品合格证。
三、验收员必须学习验收知识,理解质量标准的内容。
四、必须严格对照药品的品名、数量、规格、产地、批
号、效期是否与随货同行一致,特别是对贵重药品、效期药品
加强验收力度,并保证及时入库。
五、保证验收入库单的整洁、完好,以备查询。
六、验收不合格药品,及时报质检科和业务科,要求退
货,并做好记录。
2 / 4 出库复核员工作职责
一、药品出库必须按配送单进展。
二、保证出库的药品的配送单严格一致,包括品名、规
格、产地、数量、批号、效期都逐一核对,有一项不对者不准
出库。并在配送单上签字。
三、复核完毕的药品装箱并封口,各店之间的药品分开存
放,以兔混淆。
四、对出库单进展及时整理并装订,保证当天药品必须当
天发放到各门店。
五、协助其别人员做好仓库中其他方面的工作。
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六、对不合格药品不准出库,比方:包装破损、有液体渗
漏等。
微机员工作职责
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一、微机员应分入库人员和出库人员,并各负其责。
二、入库人员负责对验收完毕的药品及时入库,并保证药
品品名、数量、规格、产地、效期、批号等内容与随货同行严
格一致。
三、对新进品种做好登记,并通知出库人员及时把新品种
发放到各门店。
四、进货价格比以前进货价格高的药品,及时告之业务
科,决定是否调价或退货。
五、出库人员负责对各门店缺货进展移库,保证库存者的
药品及时出库,库存中没有的药品报业务科。
六、对库存量很大但销售量不快的药品告知入库人员查明
原因,进展处理。
七、验收入库的药品及时给所需店移库,保证门店不缺
货。
八、负责效期药品的统计并上报,能退货的退货,不能退
的及时想方法解决。
九、负责各门店之间的药品调剂。
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十、药品出库时必须严格按照先进先出,效期药品先出的
原那么,以预防库存中效期药品的产生。
十、负责各门店及仓库存盘点表的打印工作。
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第2篇:药店养护人员岗位职责
药店养护人员岗位职责【篇1:养护员岗位职责】
养护员的岗位职责的养护和质量检查工作; 1、坚持“质
量第一”的原那么,在质管员的技术指导下,详细负责在库药
品
2、负责对库存药品定期进展循环质量养护质检查,一般
药品每季一次,重点养护品种增加检查次数〔每月一次〕,并
做好养护检查记录;
3、对由于异常原因可能出现问题的药品、易变质药品、
已发现质量问题药品的相邻批号药品、储存时间较长的药品,
应缩短养护检查周期,加强养护。
4、养护检查中发现质量有问题的药品,应挂黄牌暂停发
货,同时报质量管理员处理;
5、做好药品的效期管理工作,6个月内近效期药品按月
填写效期催报表;
6、指导并配合保管员做好库房温湿度监测管理工作,每
日上、下午定时各一次对库房温湿度作记录。
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7、根据气候环境变化,结合夏防、冬防方案,对中药饮
片采取枯燥、除湿、防虫等相应的养护措施;
8、负责对保管、养护仪器设备的管理、维护工作,建立
仪器设备管理档案;
9、正确使用养护、保管、计量设备,并定期检查保养,
做好计量检定记录,确保正常运行、使用;
10、每季汇总、分析^p 和上报养护检查、近效期或长
时间储存药品的质量信息。
11、完成领导交办的其他任务。
【篇2:药品养护员岗位职责】
药品养护员岗位职责
一、岗位描绘
1、根本职能:按gsp要求,负责门店药品、设备养护。
2、责任范围:负责本人职责范围内的所有工作,并承当
由此产生的一切直接或间接的工作责任与经济损失。
二、岗位职责 1、爱岗敬业,工作认真负责,业务精益
求精;
2、认真执行药品养护制度,指导营业员对药品进展分类
陈列、养护; 3、检查门店商品的储存条件,做好药品养护
检查记录,每月对所有商品检查一次;
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4、根据季节做好“防尘、防潮、防污染、防虫、防霉”
工作,采取相应的措施;
5、养护中发现有质量问题的商品,应通知营业员马上下
柜,同时报告门店质量负责人;
6、正确使用养护、计量设备,建立档案,定期检查、维
护、保养,同时做好记录;
7、定期做好质量月报表,对近效期、滞销商品做好催销
工作; 8、承受质量负责人的监视。
【篇3:最新药房岗位职责】
有关业务和管理岗位的聘用文件
为了搞好药品经营质量管理,把药品各项质量管理制度和
职责落到实处,真正把gsp的标准落实,决定任命以下人员担
任各岗位负人:
企业负责人: 药店质量管理员: 药店采购员: 药店验
收员: 药店营业员: 药店养护员: 驻店药师:
企业负责人质量职责
1.贯彻、执行《药品管理法》和《药品经营质量管理标
准》等有关法律、法规,确保企业依法经营,保证消费者用药
的平安、有效、及时、方便。
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2.坚持“质量第一”的观念,组织本企业员工学习法律法
规,执行药店的质量管理制度,加强质量管理工作,对药店的
质量管理工作负领导责任。
3.组织、监促相关人员建立和完善各项规章制度,并负责
签发质量管理制度。
4.催促质量管理工作的落实,保证质量管理人员有效行使
职权。 5.主持质量管理制度的检查与考核工作,催促、检查
各岗位履行质量职责,监视质量管理制度的落实、执行。
6.对药店的药品质量全面负责,严格把好药品质量关,保
证药店销售质量合格的药品,绝不销售假冒伪劣药品及质量不
合格药品,有效行使质量否决权。
8.执行药店标准化管理,抓好药店的效劳质量管理,负责
处理顾客的效劳投诉。 9.负责药店的环境卫生管理,为顾客
提供优美舒适、清洁卫生的购物环境。
10.对药店经营管理工作负责,对因人为引起药品质量损
失按药店有关规定处理。
质量管理人员质量职责
1、组织本单位所有员工认真学习和执行有关《药品管理
法》、《药品经营质量管理标准》和《药品流通监视管理方
法》等法律、法规,在“质量第一”的思想指导下,进展经营
管理;
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2、组织有关岗位人员建立规章制度和完善质量体系,定
期召开质量管理工作会议,研究、解决质量工作方面的问题;
3、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合
法性以及供货单位销售人员、购货单位采购人员的合法资格进
展审核,并根据审核内容的变化进展动态管理;
4、负责药品质量管理工作,指导和监视员工严格按gsp
来标准药品经营行为;
5、负责质量信息的搜集和管理,并建立药品质量档案;
6、定期和不定期进展药品质量检查,做到经营药品帐物相
符,严禁霉变、过期失效等不合格药品出售的现象发生,及时
发现并制止质量管理方面的违规行为;
7、负责不合格药品确实认,对不合格药品的处理过程施
行监视; 8、负责药品质量投诉和质量事故的调查、处理及报
告; 9、负责假劣药品的报告; 10、负责药品质量查询;
11、负责指导设定计算机系统质量控制功能;
12、负责计算机系统操作权限的审核和质量管理根底数据
的建立及维护;
13、组织验证、校准相关设施设备;
14、负责药品召回的管理; 15、负责药品不良反响的报
告; 16、组织质量管理体系的内审和风险评估;
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17、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和效劳
质量的考察和评价;
18、组织对被委托运输的承运方运输条件和质量保障才能
的审查; 19、开展药品质量管理教育和培训; 20、指导并
监视药学效劳工作。
药学技术人员质量职责 1、负责处方审核、配方、核对、
发药以及平安用药指导等药学技术效劳工作;
2、对药品销售的正确、合理、平安、有效承当主要责
任; 3、负责凭医师处方调剂处方药,无医师处方不得调剂销
售处方药; 4、认真审核处方,逐项检查处方前记、正文和后
记书写是否明晰、完好。对处方所列药品不得擅自更改或者代
用,对有配伍禁忌或者超剂量的处方,应当回绝调配,必要
时,经处方医师更正或者重新签字,方可调配。正确书写药袋
或粘贴标签,注明患者姓名和药品名称、用法、用量,包装;
向患者交付药品时,按照药品说明书或者处方用法,进展用药
交待与指导,包括每种药品的用法、用量、考前须知等; 5、
认真逐项检查处方前记、正文和后记书写是否明晰、完好,并
确认处方的合法性;
6、对处方用药适宜性进展审核,审核内容包括:
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〔2〕处方用药与临床诊断的相符性;〔3〕剂量、用法的
正确性;〔4〕选用剂型与给药途径的合理性;〔5〕是否有重
复给药现象;
〔6〕是否有潜在临床意义的药物互相作用和配伍禁忌、
妊娠禁忌、用药禁忌;
〔7〕其它用药不适宜情况;
7、处方审核后,认为存在用药不适宜时,应当告知患
者,请其处方医师确认或者重新开具处方;
8、发现严重不合理用药或者用药错误,应当回绝调剂,
告知患者,由处方医师处理;
9、调剂处方时必须做到“四查十对”:查处方,对科
别、姓名、年龄;查药品,对药名、剂型、规格、数量;查配
伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊
断;
10、完成处方调剂后,应当在处方上签名或者加盖专用签
章;
11、对于不标准处方或者不能断定其合法性的处方,不得
调剂; 12、指导营业员正确、合理摆放及陈列药品,防止出
现错药、混药及其他质量事故;
13、负责中药饮片的装斗复核工作,并做好记录;
第3篇:养护员岗位职责
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养护员的岗位职责的养护和质量检查工作;
1、坚持“质量第一”的原那么,在质管员的技术指导
下,详细负责在库药品
2、负责对库存药品定期进展循环质量养护质检查,一般
药品每季一次,重点养护品种增加检查次数〔每月一次〕,并
做好养护检查记录;
3、对由于异常原因可能出现问题的药品、易变质药品、
已发现质量问题药品的相邻批号药品、储存时间较长的药品,
应缩短养护检查周期,加强养护。
4、养护检查中发现质量有问题的药品,应挂黄牌暂停发
货,同时报质量管理员处理;
5、做好药品的效期管理工作,6个月内近效期药品按月
填写效期催报表;
6、指导并配合保管员做好库房温湿度监测管理工作,每
日上、下午定时各一次对库房温湿度作记录。
7、根据气候环境变化,结合夏防、冬防方案,对中药饮
片采取枯燥、除湿、防虫等相应的养护措施;
8、负责对保管、养护仪器设备的管理、维护工作,建立
仪器设备管理档案;
9、正确使用养护、保管、计量设备,并定期检查保养,
做好计量检定记录,确保正常运行、使用;
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10、每季汇总、分析^p 和上报养护检查、近效期或长
时间储存药品的质量信息。
11、完成领导交办的其他任务。
第4篇:养护员岗位职责
养护员岗位职责
1.认真贯彻执行企业制定的质量管理制度,坚持“预防为
主”的原那么,按照药品性能和储存条件的要求,采取正确有
效的养护措施,确保储存中药品的质量。
2.定期检查药品储存环境温湿度情况,每天对温湿度监
测,发现问题及时采取措施进展调控。
3.在质量管理员的指导下,对质量不稳定和在规定储存条
件下易变质的药品提供质量信息。
4.对到货三个月的药品每月养护检查一次,并要做好“药
品养护检查记录”,检查中发现质量问题挂黄牌停顿销售,并
及时报告情况降氧、熏蒸等方法进展养护。
5.根据气候和环境变化情况,对中药饮片按其性质和变异
特点采取枯燥,每月进展检查养护。品种确定为重点养护,并
挂牌示意。
6.负责对养护仪器设备管理、使用、检查保养。
7.每月汇总、分析^p 和上报养护检査情况和储存中药
品种。
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第5篇:养护员岗位职责
养护员岗位职责
【篇1:新版gsp养护员岗位职责】
养护员岗位职责
养护员岗位职责
1、坚持“质量第一”的原那么,在质量管理部的技术指
导下,详细负责在库药品的养护和质量检查工作; 2、对药
品养护质量负直接责任;
3、坚持“预防为主”的原那么,按照药品质量特性和库
房条件、外部环境,采取正确有效的养护措施对药品进展养
护,确保药品在库储存质量;
4、负责对库存药品定期进展循环质量养护检查,库存药
品每月养护一次,并做好养护检查记录、建立养护档案;
5、对由于异常原因可能出现问题的药品,易变质药品,
已发现质量问题药品的相邻批号药品、储存时间较长的药品,
应加强养护; 6、结合库存养护管理的实际,确定重点养护
品种;
7、养护检查中发现质量有问题的药品,应挂黄牌暂停发
货,同时报质量管理部处理;
8、指导并配合保管员做好库房温湿度管理工作,每日上
午,下午各定时对温湿度作记录;
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9、负责对保管、养护仪器设备的管理,维护工作,建立
仪器设备管理档案;
10、正确使用养护、保管、计量设备,并定期检查保养,
做好计量检定记录,确保正常运行;
11、每月汇总、分析^p 和上报养护检查、近效期或长
时间储存药品 的质量信息;
12、自觉学习药品业务知识,进步养护工作技能。
【篇2:药店养护员工作职责】
一、在质量管理人员的指导下,负责药品的养护和质量巡
查工作,并及时填写药品养护检查记录。
二、坚持预防为主,按照药品的性质和存储条件的规定,
对药品进展了合理的存放。
三、负责仓库内药品的温湿度记录,当仓库内温湿度达不
到规定条件时,及时进展调控。 四、负责近效期药品和滞销
药品的记录和上报工作。
五、严格按照药品分区规定放置药品,不得混放、乱放、
倒放药品。
六、保证货架的整洁、干净,入库完毕的药品及时按规定
摆放到货架上。
七、协助其别人员做好仓库中其他方面的工作。
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八、对库存药品进展定期质量检查,如发现问题及时上报
质检科做复查处理。
一、在质量管理人员的指导下,负责按合同规定的质量条
款及药品相关规定进展药品验收。
二、验收进口药品必须有进口检验报告单,整件药品须有
产品合格证。
三、验收员必须学习验收知识,理解质量标准的内容。
四、必须严格对照药品的品名、数量、规格、产地、批
号、效期是否与随货同行一致,特别是对贵重药品、效期药品
加强验收力度,并保证及时入库。
五、保证验收入库单的整洁、完好,以备查询。
六、验收不合格药品,及时报质检科和业务科,要求退
货,并做好记录。
出库复核员工作职责
一、药品出库必须按配送单进展。
二、保证出库的药品的配送单严格一致,包括品名、规
格、产地、数量、批号、效期都逐一核对,有一项不对者不准
出库。并在配送单上签字。
三、复核完毕的药品装箱并封口,各店之间的药品分开存
放,以兔混淆。
第 15 页 共 29 页
四、对出库单进展及时整理并装订,保证当天药品必须当
天发放到各门店。
五、协助其别人员做好仓库中其他方面的工作。
六、对不合格药品不准出库,比方:包装破损、有液体渗
漏等。
微机员工作职责
一、微机员应分入库人员和出库人员,并各负其责。
二、入库人员负责对验收完毕的药品及时入库,并保证药
品品名、数量、规格、产地、效期、批号等内容与随货同行严
格一致。
三、对新进品种做好登记,并通知出库人员及时把新品种
发放到各门店。 四、进货价格比以前进货价格高的药品,及
时告之业务科,决定是否调价或退货。
五、出库人员负责对各门店缺货进展移库,保证库存者的
药品及时出库,库存中没有的药品报业务科。
六、对库存量很大但销售量不快的药品告知入库人员查明
原因,进展处理。
七、验收入库的药品及时给所需店移库,保证门店不缺
货。
八、负责效期药品的统计并上报,能退货的退货,不能退
的及时想方法解决。
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九、负责各门店之间的药品调剂。
十、药品出库时必须严格按照先进先出,效期药品先出的
原那么,以预防库存中效期药品的产生。
十、负责各门店及仓库存盘点表的打印工作。
【篇3:养护员岗位职责】的养护和质量检查工作; 1、
坚持“质量第一”的原那么,在质管员的技术指导下,详细负
责在库药品
2、负责对库存药品定期进展循环质量养护质检查,一般
药品每季一次,重点养护品种增加检查次数〔每月一次〕,并
做好养护检查记录;
3、对由于异常原因可能出现问题的药品、易变质药品、
已发现质量问题药品的相邻批号药品、储存时间较长的药品,
应缩短养护检查周期,加强养护。
4、养护检查中发现质量有问题的药品,应挂黄牌暂停发
货,同时报质量管理员处理;
5、做好药品的效期管理工作,6个月内近效期药品按月
填写效期催报表;
6、指导并配合保管员做好库房温湿度监测管理工作,每
日上、下午定时各一次对库房温湿度作记录。
7、根据气候环境变化,结合夏防、冬防方案,对中药饮
片采取枯燥、除湿、防虫等相应的养护措施;
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8、负责对保管、养护仪器设备的管理、维护工作,建立
仪器设备管理档案;
9、正确使用养护、保管、计量设备,并定期检查保养,
做好计量检定记录,确保正常运行、使用; 10、每季汇总、
分析^p 和上报养护检查、近效期或长时间储存药品的质量
信息。
11、完成领导交办的其他任务。
第6篇:养护员岗位职责1.认真贯彻执行企业制定的质
量管理制度,坚持“预防为主”的原那么,按照药品性能和储
存条件的要求,采取正确有效的养护措施,确保储存中药品的
质量。2.定期检查药品储存环境温湿度情况,每天对温湿度监
测,发现问题及时采取措施进展调控。3.在质量管理员的指导
下,对质量不稳定和在规定储存条件下易变质的药品提供质量
信息。4.对到货三个月的药品每月养护检查一次,并要做好
“药品养护检查记录”,检查中发现质量问题挂黄牌停顿销
售,并及时报告情况降氧、熏蒸等方法进展养护。5.根据气候
和环境变化情况,对中药饮片按其性质和变异特点采取枯燥,
每月进展检查养护。品种确定为重点养护,并挂牌示意。6.负
责对养护仪器设备管理、使用、检查保养。7.每月汇总、分析
^p 和上报养护检査情况和储存中药品种。
第7篇:药店促销员岗位职责
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药店促销员岗位职责
篇1:药店营业员岗位职责 药店营业员岗位职责
⑦⑧⑨⑩
一、药店营业员应认真学习药品经营和管理方面的法律法
规,熟悉和理解GSP条款及操作方法、严格遵守公司制定的质
量管理制度①,按照《员工手册》来标准自己的行为,全心全
意的为顾客提供满意和优质的效劳。
二、严格按药品分类管理制度②原那么陈列药品,摆放整
洁,标示明晰,准确表示品名、产地、规格、价格等,方便顾
客选购。
三、销售和调配药品与正确介绍药品的功能,用处用量和
禁忌,考前须知等,不夸张和误导顾客;并核对批号、效期是
否和开票信息一致。近效期的要告知顾客。
四、认真执行含麻制剂销售制度的销售,并做好登记;严
格按照
1 / 10
__来网络整理,仅作为学习参考 处方药品销售管理规定
③的要求做好处方药的登记、配方、发药工作;
五、严格按照拆零药品销售程序④销售拆零药品,并做好
拆零登记。
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六、顾客反映用药后出现不良反响的情况应搜集和记录,
并按《药品不良反响报告制度》⑤的要求将搜集的相关记录及
时交质管部处理。
七、营业前做好柜台、货架、商品、地面等环境卫生,到
达干净整洁、亮堂、无杂物,并保持。
八、上岗时必须做到服装整齐、干净。遵守劳动纪律,不
无故迟到、早退、请假、确有事提早申请上报。
九、必须提早准备好营业期间的需用品,用具。纯熟工作
流程。及时补充商品,及时检查,缺货及断货现象,能及时上
报方案。杜绝顾客预定的药品在规定时间没回来互相推卸责
任。十、十一、营业中应及时拉面和补充商品,及时规整摆放
零乱的商品。
十二、新到货须当天认真配合验收员清点验收,及时上柜
上架。将上柜上架余下药品妥善存置库房并垒放整齐。按照库
房管理制度⑥
2 / 10
__来网络整理,仅作为学习参考 陈列。自己用过的纸箱
拆扁后放到规定的地方。十三、加强效劳意识,随时做好顾客
提供效劳的准备〔专业技能的学习〕,发现顾客有需导购时,
应立即上前友善地为其提供各种效劳。
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十四、观察卖场销售环境,注意防止商品被盗。如有可疑
情况和突发事件,沉着冷静,迅速通报上级或打110报警。
十五、努力进步自身程度,做到对所负责的每种商品的价
格、产地、规格及特性都了如指掌。十六、交班按时,应对接
班人员告知已补货与需补货、要收货等商品情况,做到交接清
楚,补货、报货无重复并认真填写贵重药品的交接本,记录字
迹端正准确。
十七、保护店内设备,设施,发现损坏及时上报维修。
十八、必须坚守工作岗位,不得串岗、离岗、扎堆聊天。
篇2:促销员工作职责
终端促销员工作职责
一、产品宣传:
1、通过在卖场与消费者的交流向消费者宣传公司经营产
品和本
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__来网络整理,仅作为学习参考 公司企业形象、进步产
品知名度。
2、在卖场派发本公司经营产品的各种宣传资料和促销
品。 3、利用各种销售和效劳技巧进步消费者的购置欲望,
实现更多的销售。
二、产品陈列:
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做好卖场产品陈列和物料维护工作,保持产品与促销品的
标准化陈列和整洁。〔详细内容见终端标准手册〕
三、搜集信息:
促销员要利用直接在药店和顾客、竞品打交道的有利条
件,多方面搜集并向公司反响信息:
1、理解顾客对产品的期望和建议,妥善地处理顾客异
议,并及时上报。
2、搜集竞争产品价格和市场活动信息,及时上报。 3、
搜集卖场对公司产品的要求和建议,及时上报,建立并保持与
卖场良好的客情关系,获得最正确的宣传地段和促销时间支
持。
4 / 10
__来网络整理,仅作为学习参考 4、理解卖场的销售、
库存情况和补货要求并及时上报。
四、建立客情:
导购员要做好销售的同时带动卖场的自营人员和效劳人员
做好本公司产品的销售,要做到:
1、介绍:向自营人员介绍自己的公司和产品信息,让他
们在理解情况的根底上做好销售。
2、示范:导购员可进展销售示范,自营人员如何销售自
己的产品。
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3、联络:与自营人员沟通感情,以鼓励其销售积极性。
卖场有演示人员的应与演示人员处理好关系。
对终端促销员的纪律要求
1、购导员上下班时间根据各卖场上下班情况而定,不得
无故迟到早退,发现一次罚款10元。
2、事、病假应上报,无故旷工一天罚款20元,累计三天
者按自动辞职处理。
5 / 10
__来网络整理,仅作为学习参考 3、宣传资料和非卖品
短缺时应及时上报,严禁出现产品卖断货现象,促销员应提早
一周预警,假如是导购员自身造成的断货一天罚款20元。
4、导购员在促销过程中坚决制止与顾客发生争吵,态度
恶劣者立即辞退。另外在日常工作中坚决制止与店里人员有任
何冲突,态度恶劣者立即辞退。如有此情况要第一时间通知推
广主管。5、填写赠品登记表,做好赠品登记。
6、导购员必须参加公司组织的卖场促销活动。收到通知
而未参加者每次罚款50元。
7、专职导购员无故不参加公司例会者,一次罚款50元,
两次罚款150元,三次取消当月底薪。
8、专职导购员严禁兼职,如发现兼职促销非竞品,处分
500元并扣除本月提成;如发现兼职促销竞品者,处分1000
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元并扣除当月提成,同时作自动离任处理。对终端促销员的分
配考核
9.假如有任何突发事件发生,要第一时间通知推广主
管,假如
6 / 10
__来网络整理,仅作为学习参考 是导购员自身的原因造
成坚决
促销员管理
一、薪资
根本工资600元,提成为5%,为公平起鉴,全省促销员
将统一薪资标准,统一办理工资卡,每月25日统一发放工
资。
二、鼓励
每月每个店都会有相应的销售任务,且有超额完成奖,超
50%:100元、超100%:200元〔以所在商场为单位〕。
新的导购员管理制度将继续严格优胜劣汰制度,每月销量
前3卖场的导购员将会获得额外奖励50元/人〔这与每月根本
任务超额奖励不冲突〕,连续3个月销量最后1名的导购员将
被淘汰。
三、考勤:
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工作时间按所在零售店规定的时间执行,公司将不定期抽
查。如发现迟到一次扣10元,早退一次扣20元,旷工一次扣
50元。假设月累计迟到三次、早退两次、旷工一次,将被辞
退。
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__来网络整理,仅作为学习参考 四、调休:
每周可调休一天〔周六、日除外〕。调休需提早一天告知
我公司相关人员。如遇特殊情况,也可 告知,但事后需补
调休单。否那么,将视为旷工。
五、请假:
请假需提早一天请假,经店里及公司的主管同意前方可休
息。不提早请假或未经允许便休息将视为旷工。
六、例会; 每周二上午九点半为例会时间,不准迟到,有
事需提早一天请假,如遇特殊情况,及时通告知推广主管。否
那么,将视为旷工。
七、培训
公司将根据市场开展的需要,每月至少一次集中培训,以
不断提升各位导购员的市场见识及促销程度,八、工作职责
1、终端形象维护〔包括样机摆放、海报粘贴、单页发
放、柜台
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__来网络整理,仅作为学习参考 美陈等〕,公司将不定
期抽查,如发现不符合要求的地方〔又不能说明原因〕,除责
令当即改正以外,还将视情节进展处分20元;对于累犯,将
从重处分100元。
2、终端销量统计上报。每周日晚五点前以短信向推广主
管上报周销售明细〔包括零售总量、竞品销售额〕;假如晚报
或漏报的将不视为本月销售,即为0,也不做为计算工资的根
据。3、;做好赠品登记。
市场在变化,我们的管理制度也会根据市场的变化适时作
出调整,以有效促进销售。同时,也欢送大家多提珍贵意见。
如遇调整,公司将会至少提早一个月以书面形式通知大家。
篇3:药店营业员岗位职责
营业员岗位职责
1、严格遵守企业纪律、规章制度,执行相关质量管理制
度及程序。
2、每日做好当班责任区内的清洁卫生、陈列、整理、定
价、调
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__来网络整理,仅作为学习参考 价、养护、退库、效期
跟踪等作业。
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3、保证仪容、仪表符合企业规定,对顾客礼貌招呼,热
情微笑效劳,文明用语。
4、掌握并不断进步效劳技巧、销售技能,不断熟悉药品
知识,及时掌握新品种的药学内容,销售药品做到准确无误,
并且正确说明用法、用量和考前须知,务必提醒顾客要认证阅
读说明书,不得夸张宣传和欺骗顾客。
5、做好药品的防盗和防止药品变质的工作。
6、负责协助进展经营场所的气氛营造,装饰物的悬挂
等。 7、做好每班的贵重药品的交接班工作。
8、协助搞好企业经营场所的设备维护、设施维护保养。
9、担负中药饮片配方的营业员,应具有中药配方和识别常用
品种的根本知识。
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__来网络整理,仅作为学习参考
第8篇:药店收银员岗位职责
药店收银员岗位职责
【第1篇】药店收银员岗位职责 1、遵守各项财务制度和
操作程序;2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离
店之前办好所有帐目的手续;3、催收已退未结的账目,将未结
帐目报告给大堂副理;4、处理好退款,付款及帐户转移;5、负
责为客人兑换外币,提供贵重物品存放保险箱;6、确保前台的
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所有程序都按照公司的帐目的准;7、调查任何可能出如今夜间
审核根底上的帐户差异;8、保持记录所有房间的最新帐目;
【第2篇】药店收银员岗位职责
1、严格遵守收缴款制度,准确无误地进展收缴款工作;
2、负责前台票据信息地录入和门店销售核算,保证数据处理
正确并传输至后台;3、唱收唱付,负责提醒顾客携带购物凭
证,以维护自身消费权益;4、营业时间不得无故脱岗、串岗,
票据移交清楚,营业款按时交纳财务,严禁携带公款回家,假
设发生金额缺少或误收假币,由当事人自行赔偿;5、现金管理
制度,收银员不得私自结算收款单,不得擅自挪用或私借营业
款;6、负责收银设备地清洁、维护工作;7、对发票、帐相符负
责;8、熟悉当日门店地促销活动;9、积极完成上级交代地其它
工作。【第3篇】药店收银员岗位职责
1、负责柜台零售收款工作及收款台现金的保管; 2、认真
审核销售小票,准确收款、找零,打印销售票据,做到唱收唱
付;3、负责收款台相关设施设备的日常维护
4、每天的营业款按班缴纳.当班营业完毕后,将全部款项
及预收订金、退定金、收据、赠券、签单单据、存档单、发票
使用结账单上交相关负责人。
【第4篇】药店收银员岗位职责
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1、严格遵守收缴款制度,准确无误地进展收缴款工作;
2、负责前台票据信息地录入和门店销售核算,保证数据处理
正确并传输至后台;3、负责提醒顾客携带购物凭证,以维护自
身消费权益;4、营业时间不得无故脱岗、串岗,票据移交清
楚,营业款按时交纳财务,严禁携带公款回家,假设发生金额
缺少或误收假币,由当事人自行赔偿;5、现金管理制度,收银
员不得私自结算收款单,不得擅自挪用或私借营业款;6、负责
收银设备地清洁、维护工作;7、对发票、帐相符负责;8、熟悉
当日门店地促销活动;9、积极完成上级交代地其它工作。
【第】药店收银员岗位职责
1、接待顾客的咨询,理解顾客的需求并达成销售; 2、负
责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各
项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补
货、退货、防损等日常营业工作;4、做好收费结算工作;5、制
作、打印、核对收银相关凭证;6、汇总收据、发票,编制相关
报表;7、为客户办理睬员卡。
药店收银员岗位职责 1.收银员工作岗位职责说明 2.药店
营业员工作职责 3.超市收银员岗位职责 4.收银员岗位职责有
哪些 5.收银员岗位职责优秀范文 6.收银员工作岗位职责优秀
范文
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