街道基层党组织建设总结

2024年3月10日发(作者：新居乔迁祝福语大全)

街道基层党组织建设总结

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街道基层党组织建设总结

工作总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详

细。那么有关街道基层党组织建设总结怎么写?下面是本店铺为大家

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街道基层党组织建设总结1

今年来，_街道党工委高度重视基层党的建设工作，在基层党组

织服务民生、区域化党建、特色社区打造、党务公开等多个方面进行

了有益的探索，尤其是今年的工作进展较快，取得明显成效。

一、强化社会管理，突出抓好基层党组织服务民生

_街道地处城市商贸中心区域，辖区面积3、62平方公里，人口

12万人，35483户，所辖9个社区，38个居民责任区，党员4860人。

按照市、区组织部门的要求，我街社区党建工作重点在创特色、求落

实上下功夫。

一是网格管理，突出强化基层党组织战斗堡垒作用。我们在原有

44个网格化管理的基础上继续细化，全街共划分166个片区，把所

属基层党组织中以往作用发挥不好、党员活动不积极的支部重新规范

整合，整合后为43个支部，在组织建设上做到支部建在网格，工作

做到楼栋，坚持先进带后进、典型带一般的原则，基层党组织战斗堡

垒作用得到强化。

社区党组织设立一办四组，即办公室、治安防范组、矛盾纠纷调

节组、社会管理综合执法组、社会服务组，街道机关科室按相关职能

明确各自责任，全街形成了街道、社区、网格、基础片区三级平台四

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级管理模式，要求社区党组织做到“七必清”，即区域设施清、社会

组织清、服务资源清、管理项目清、人员类别清、隐患矛盾清，自身

职责清，并突出抓好事件上报、分流、办理、反馈、结案等环节，形

成“五步工作法”，做到小事不出网格，大事不出街道、社区。

二是注重落实，突出强化社区服务的软硬件建设。将创先争优活

动贯穿于党组织服务民生当中，按照“五有一创”要求，我街所属社

区办公用房年内均可达到500平方米以上，选好配强社区带头人，结

合换届，按照年轻化、专业化、知识化的要求配齐配强社区党委班子，

选配责任心强的充实到社区书记、副书记队伍中来，换届后社区

党组织班子平均年龄为42、3岁。街道启动了“_x”爱心超市，投入

8万元，对辖区内弱势群体视不同情况给予救助或帮扶。

三是互通有无，突出强化群众诉求反馈运行机制。广泛开展党代

表一线行活动，定期举办党组织服务民生新闻发布会、党代表接待日、

社区恳谈会等形式活动，邀请党代表和供暖、公安、供水、供电、执

法等相关职能部门，直接面对群众，解答群众反映的问题，听取群众

意见，几年来，各社区党组织通过舆情信息员了解掌握居民诉求65

件，已解决41件，社区党组织真正成为倾听群众呼声的“回音壁”。

四是协调化解，突出强化信访矛盾防控体系建设。以解决群众关

心的热点难点问题为着力点，协调相关职能部门解决群众合理诉求，

今年3月初，建工社区居民由于供水管道冻裂预拦路解决问题，街道、

社区党组织及时协调警力到现场做工作，在疏散人员的基础上，找来

水务集团朝阳分公司负责到现场办公，在1小时内就解决了问题，

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成功化解一起群体性事件，几年来，街道、社区党组织成为和谐_的

“助推器”，先后协调化解的信访矛盾多达20余件次。

五是服务高效，突出强化基层党组织服务团队建设。成立就业创

业服务团队，以_汽修、__学校等培训基地为依托，开办了汽车保养

维修培训班、家政服务培训班，先后有76人实现重新就业。成立医

疗救助服务团队，以医大一院、省医院、中医学院等医疗机构为主体，

广泛开展了医疗义诊、送医送药活动，不断满足群众就医需求。

成立社会公共服务团队，依托人大代表、政协委员等社会资源，

及时解决供水、供电、供气、供热等群众关心的热点难点问题，仅今

年就解决了民生问题达16件。成立帮扶救助服务团队，以“红马甲”

志愿者服务队为载体，实施“余辉幸福计划”，建立帮扶对子，对

60岁以上低保、重点优抚及空巢老人提供日间照料、居家照料、关

爱认领照料等方面的照料，更好地为老年人提供了社会化服务。

二、强化统筹共建，突出抓好基层党组织区域化党建

建立“3+3”区域党建管理模式，即“三中心、三条线”，分别

是党工团共建管理中心、流动党员管理中心、“爱心物流”志愿者调

度中心，整合驻街党组织、流动党员、党员志愿者三条线，实现统一

谋划党建工作、互通工作进展信息、共同组织开展特色载体活动。

一是建立党工团共建管理中心

目前，_街道已组建非公企业党支部33个(联合党支部20个、独

立党支部13个)，其中，建立派出党支部12个，派出党员36名，覆

盖企业12家。为把商圈非公党建体系化、规范化，在与_集团负责人

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多次探讨后，_方面表示愿意无条件支持办公场所一处，用于非公党

组织建设，街道今年利用这一条件成立了党工团共建管理中心，选派

党办主任担任非公企业党工团共建管理中心党委书记，所属两个社区

书记任副书记，健全各类管理制度，配备党旗及党报、党刊等学习资

料，选派社区党务专干入驻_，负责商圈非公企业党工团组织的日常

管理，通过社区与企业、物业与企业、企业与企业的共驻共建，把街

道、社区党组织的总体思路融进企业党组织活动和企业文化建设中，

积极提供为民服务、弱势帮扶、志愿服务等活动领域，吸纳他们参加

社区党组织活动，调动党员参加活动的积极性。

二是建立“爱心物流”志愿者调度中心。街道本级成立调度中心，

抽调专门人员负责日常调度管理，选配了3名志愿者专干充实到社区，

我们以解放大路为分界线分别设立南北区志愿者招募站，提供志愿服

务的认领项目，广泛引导各类志愿者团体开展服务民生志愿活动，通

过招募，志愿者队伍已经达到近2000人，初步估计，未来5年内可

使_区域专业化志愿者队伍发展到5000人以上，彻底缓解200余人的

社区干部服务12万人的局面。中心还设立了“大爱”基金，人大代

表、政协委员纷纷献出爱心，目前已筹得善款7万余元。

三是建立流动党员管理中心。在所属_社区试点，与辖区派出所

一道认领流动人口管理项目课题，借此契机在社区建立了流动人口之

家、流动党员管理中心，建立流动人口管理机制，以户管人、以情聚

人、以助留人，将社区打造成为流动人口的第二家园，实行动态管理，

从生活、急难上加以关心救助，从就业、就学、就医等方面加以帮扶，

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目前项目进展顺利，明年将尝试将管理分中心移植到两新企业中。

四是建立联活联建机制。采取“一个目标、多种形态、分类统筹、

资源共享”的方式，与驻街医大一院、省军区干休所、欧亚集团等党

组织沟通，将街道、社区党建活动安排定期通报，寻求党建共赢点，

医大与我街签订党工团共建协议，为社区低收入家庭提供医疗保健志

愿服务，军区干休所与我街共同组织开展了“八一共叙军民鱼水情”

专场演出，_汽修、育婴学校先后成为我街党组织服务民生创业培训

基地，为我街贫困党员、群众提供就业技能培训达100多人次。华联

集团与我街达成了党组织服务民生市场建设意向，企业将为贫困党员

提供30个低价摊位，并给与帮扶。成立了以街道办事处为主、驻街

单位为辅的“再就业协会”，使辖区内的失业人员能够就近就业上岗，

几年来安置就业岗位360余个。

三、强化开拓创新，突出抓好基层党组织特色社区建设

突出各社区自身特色，按照“一区一品”特点，开展__社区、_x

社区、_x社区、_x社区、建工服务型社区、开工关爱型社区、_民生

型社区、延安文化型社区、_示范型社区等特色社区创建活动。

一是创新特色载体。我街在基层党建方面载体特色突出，_x加

油站、党建QQ群，未成年人网络监管协会、关心下一代专员化管理、

党工团共建管理站、家庭教育进社区、志愿者“爱心物流”等都得到

上级有关部门的肯定，我街的商企助廉、幸福家园”工程，通过发放

企业服务“明白袋”，与有7个职能部门、230余家商企建立了工作

联系，先后帮助商企、群众解决难题70余件，得到群众的好评和上

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级组织的认可。我街先后将_社区、_社区打造成为党建示范社区，几

年来，先后接待省市领导及兄弟城市、城区参观考察20余次。

二是实行党务公开。我街在所属_社区试点，探索街道、社区党

组织党务公开工作，取得丰硕成果，我街被确定为市级党务公开示范

点，今年在此基础上，积极强化群众知情权、监督权，上半年又作为

朝阳区一家推荐单位申报了省级党务公开示范单位，仅年初以来，就

有_市、_x等兄弟城市先后五次到我街考察学习经验。

三是强化典型带动。充分发挥社区党员志愿者作用，东煤新村付

厅级退休干部陈大威等一大批党员志愿者典型，用他们渊博知识和满

腔热情推动了创先争优活动的发展，这些党员志愿者主动汇集在党组

织周围，创建了党员学习QQ群，他们在网上发表诗歌，散文，探讨

学习体会，他们创办的《_x》获得了_网“__”的荣誉称号。

四是培树社团组织。在街道社区党组织的支持下，绿之音合唱团、

老山参艺术团等社会组织纷纷加入到社区工作中来，经常组织各种演

出活动，并多次代表社区参加大型文艺演出，并获省、市、区各类奖

项13次。由我街五老人员和爱心人士组成的“五老拾荒助学团”，

多年来以整洁环境、清理废物、关注帮扶辖区困难家庭子女为主要形

式，通过拾荒筹集善款3000余元，先后帮助多名困难家庭子女完成

学业，这是_x精神团队化表现的突出典型。

四、今后一个时期的初步设想

未来的一段时间内，探索完善区域化党建、规范社区机制建设、

深化服务民生领域应该是_街道党的建设重点。

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一是积极探索区域化党建“共同需求、共同目标、共同利益”。

在已有的良好基础上，进一步从体制上突破传统纵向控制为特征的

“单位党建”模式，构筑起开放的、覆盖面广、相对稳定的组织网络，

形成由单位党建、社区党建共同参与的多维度、全覆盖的区域化党建

联合体，形成以“区域不变”应“单位万变”的组织架构。在人员构

成和组织方式上充分体现广泛的社会代表性，把辖区最有影响的党组

织中的党员代表吸纳进来，把各类最活跃的组织中的党员群众代表吸

纳进来，把各类最主要的利益群体中的党员群众代表吸纳进来，使党

组织在与各类治理结构要素和基本力量的广泛联系中，实现积极有效

的组织整合。

二是积极探索多元化的社会公共事业服务平台。以街道社区党组

织牵头，努力拓展社会化的工作平台和载体，建构多样化的组织形式，

深化完善社区事务受理中心、社区卫生服务中心、社区文化活动中心、

党员服务中心等资源整合，使原来只针对社区或单位的服务半径扩大

到整个区域，打造区域共建共享的社会公共事业服务平台。探索建立

有区域特色的枢纽型党建工作模式，把党组织的服务融入到各类组织、

社会成员中，力求做到“快速反应、便捷操作、高效运行”，将被动

应对问题的管理模式转变为主动发现问题和解决问题，进而合理扩大

管理幅度，科学减少管理环节，切实提高工作效能。

三是积极探索构建区域“互联互动”评价体系。推进区域化党建，

引领现代城市社区社会管理体制的创新，形成良性的、协调的互动关

系，通过建立包括利益协调、应急处置、综治维稳、安全卫生、社会

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事业、社会保障、社会服务、经济动态、文化传播、党务管理等涵盖

区域化党建各项工作内容的工作模块，对区域化党建所涉及的物质文

化及其政治生活等各种情况和问题开展量化统计、量化分析和量化评

价，进而推进区域化党建标准化，以实现区域化党建公共资源的统筹

服务，共建共享、互利共赢。

街道基层党组织建设总结2

今年以来，在县委、政府的正确领导下，在县委组织部的关心指

导下，紧紧围绕“抓党建、夯基础、促发展”的工作思路，我镇以邓

小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真落实上

级的各项工作部署，全面贯彻落实党的十九大和县委十二届三次全会

精神，不断加强农村基层组织规范化建设，夯实党建基础，提升党建

工作整体水平，有力推动了全镇党建工作快速健康发展，以下是_镇

20_年党建工作的情况总结。

一、基本情况

_镇位于_县城西南4公里处，全镇国土面积17.4平方公里，辖

十字路、_、_村三个社区委员会，21个村民小组，20_年末全镇总人

口6711人。镇党委下辖3个社区党总支、13个党支部，共有党员391

名。其中预备党员12名，占党员总数的3.07%;女党员148名，占党

员总数的37.85%;少数民族党员15名，占党员总数的3.84%;35岁及

以下的党员128名，占党员总数的32.74%;大专以上学历的党员139

名，占党员总数的35.55%。外出流动党员7名。共有入党积极分子(不

包括发展对象)71人，发展对象9人。

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二、夯实基础，提升党建工作水平

(一)签订责任书，落实责任制。镇党委始终把加强党的建设作为

自己的主要工作职责，把党建工作任务落实到每个班子成员，分工负

责。与各总支、支部签订《_年度基层党建工作目标责任书》，并将

党建工作任务纳入各支部年度考核，定期听取汇报，定期不定期进行

检查督促，做到年头有计划、有布置，年终有总结，有评比，有典型。

(二)加强队伍管理，提高队伍素质。以感恩教育和党的群众路线

教育实践活动为契机，结合美丽_建设，加强党员教育管理，不断提

高党员队伍素质。

一是加强干部管理，切实转变工作作风。充分发挥党委的核心领

导和表率作用，严格执行民主集中制原则，认真贯彻落实中央八项规

定，坚决反对“四风”问题，建立务实管用的制度，密切联系群众，

做到在感情上贴近群众，在行动上深入群众，真诚倾听群众呼声，真

实反映群众愿望，切实为人民群众办好事，办实事。

二是加强党员发展质量，严把入口关，认真落实远程教育和“三

会一课”制度，切实抓好党员入党积极分子培训。

三是组织党员干部外出参观学习。7月和10月两次组织镇班子

成员、新农村工作队员和部分社区村组干部分别到猴桥和善洲林场参

观学习。在全镇党组织和党员干部中，营造了“人人争先进、个个当

先锋”的浓厚氛围，引导广大党员干部增强为_各项事业发展贡献力

量的信心和决心。

四是认真落实困难老党员关爱制度。春节和七一，组织党代表、

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老党员召开座谈会，镇领导班子走访慰问困难老党员，并及时发放困

难老党员关爱资金。在座谈和走访中，向他们通报全镇经济社会发展

情况、党的方针、政策和县镇两级发展思路，征求他们对我镇经济社

会发展等各方面的意见和建议，了解他们的思想、工作和生活情况，

协调解决其面临的实际困难，使他们真正感受到党的温暖和政府的关

怀。

五是认真开展党员作风整顿工作。各支部以召开党员大会、爱国

卫生运动活动等为契机，严格要求党员对无故不参加活动，长期不交

党费和不参加组织生活的党员进行了谈话，并对党的方针政策及党员

管理机制进行了宣传。

(三)加强组织建设，发挥党组织战斗堡垒作用。

一是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度，加强对党

员的教育和管理。年内，建立健全大庄社区及下设三个支部党员活动

室各项工作制度，购买办公桌椅。结合“四群”教育，建立《_古镇

核心目标管理责任制》，实行每户农户由1名镇领导班子、1名镇干

部、1名村干部、1名社干部的四级部挂钩管理机制，不断增强干部

服务群众意识，切实转变干部工作作风。

二是对照党建目标责任制，规范建立各社区党总支党建档案。

三是加强“三公开”工作，认真落实“三公开”工作制度。全镇

各党总支、支部按照“群众关注什么，就公开什么”的原则，围绕群

众关心“四重大”(即重大审批事项、重大人事安排、重大项目安排、

重大额资金使用公开)进行公开，印发了《_镇党务、村务、财务公开

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实施意见》，进一步增加我镇重大事项民主决策的透明度。

四是加强党组织阵地建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。

_社区党总支因地点狭窄，新选址酸水沟建设，建筑面积500平方米，

计划总投资220万元。在县级的支持下，今年x月破土动工，目前已

完成了地基平整、挡土石脚及四周石脚支砌工程。

(四)加强组织领导，选优配强村级班子。

第五届村级换届选举工作，我镇精心组织，加强领导，历时3个

月时间，圆满完成村“两委”换届选举工作，选优配强了村“三委”

班子。选举产生社区党总支委员15名和党总支书记3名，参选率达

80%以上;选举产生村民委员会成员15名，村委会主任3名。三个社

区村村“两委”班子交叉比例达50%以上，支书主任“一肩挑”比率

达到100%;村两委成员中，有女委员6名，35岁以下4人，并在_社

区选举产生了专职专选副书记一名。选举产生村务监督委员会成员9

名，其中主任3名。选优配强了村级班子，优化了村级班子结构，有

效增强了村级班子整体合力，达到了预期目标。

三、突出重点，展现党建工作特色

(一)抓实一教育五行动

一是开展感恩教育活动。今年以来，_镇紧扣“心存感恩、促进

和谐”的主题，以编好一本书、召开一次党员专题会、开好一次群众

大会、用好一个制度、用活一支队伍、发起一个环保活动“六个一”

为抓手，在全镇深入开展感恩教育，由镇党政班子成员组织分片干部

和驻村新农村工作队员分别到企业及三个社区组织全体党员召开感

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恩教育大会。并在各校园广泛开展“小手牵大手，共建美丽家园从我

做起”环境保护活动，散发倡议书、讲环保小故事、开展环保知识问

答、举行签名仪式，并组织部分学生到学校周边开展卫生大扫除，清

除卫生死角，培养学生的爱护环境意识，以实际行动投身到建设美丽

家园的活动中去，并带动全体家长、乃至全体村民树立起良好的环境

保护意识。

二是开展村庄环境整治活动。4月初我镇制发了《_镇环境综合

治理实施方案》，启动了全镇环境综合整治工作。结合《_镇古镇核

心区保护挂钩管理目标责任制》，组织镇、村、组干部深入农户和经

营户宣传环境综合整治的意义，与各农户和经营户分别签订《“门前

三包”承诺书》和《“门前三包”责任书》。为加强河道的综合整治，

对_河、大盈江河道推行和实施“河长制”管理，并实行部门分段管

理负责制。6月初，组织全镇镇、村和企业干部职工对_河进行了清

淤除障。

三是开展绿化荒山行动。7月组织镇内各单位、企业、村组干部

及群众实施老龟坡绿化荒山植树活动，共种植树苗5万余株，绿化荒

山1700余亩，彻底消除了“绿化盲区”。通过感恩教育、村庄环境

整治和荒山绿化，在全镇形成人人参与环境卫生管理的氛围，镇内环

境卫生状况明显改善，两条河流中的污物明显减少，水环境明显好转。

四是壮大村级集体经济行动。充分依靠各社区村资源优势，因村制宜，

宜农则农，宜养则养，宜商则商，不断拓宽发展领域，形成各具特色

的经济发展路子，使村集体经济发展的路子越走越宽。_、十字路村

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委会借助旅游资源丰富的优势出租房屋，开办民居旅馆、民居餐馆、

农家乐等使集体经济得到了较大发展。十字路、大庄村委会充分利用

集体矿山石材资源优势，制定优惠政策开发石材资源，使集体经济得

到了快速增长。

(二)抓实部门挂钩服务

按照部门挂钩服务基层推动基层党组织创先争优活动要求，我镇

大庄社区和_社区由县委政研室挂钩，十字路社区由_古镇保护管理局

挂钩。3月初，两个挂钩单位分别与三个社区签订了结对帮扶共建协

议书，为推动基层党组织创先争优搭建了平台。在开展工作中，两个

挂钩单位认真开展走访调研，听取工作汇报，帮助挂钩村理思路，谋

发展。在挂钩社区的同时，重点结对帮扶挂钩社区21户农户。结合

《_镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》，我镇也建立了相应的

挂钩制度，实行每两个部门挂钩一个小组，明确每位领导干部的重点

挂钩服务户，主要领导挂钩3户、其他班子成员挂钩2户、站所负责

人和一般干部挂钩1户。主要工作总结范文挂钩致富户、困难户、产

业大户和“五种人”四种类型户。通过县、镇两级干部入民居、访民

情、解民困、办实事，有力推进了四群教育和部门挂钩服务基层工作

的开展。建立了民情民意收集反馈机制。畅通了群众诉求渠道，实行

每月收集和反馈民情民意一次，由镇党委安排相关部门办理民情民意，

及时化解矛盾。截止目前，共收集、反馈和解决了关于旅游基础设施

建设及古镇保护开发为主要内容的民意意见30余条。

(三)抓实基层组织建设年工作

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结合基层组织建设年工作，优化组织设置。优化调整党组织设置，

做好合并、撤销、新建党组织工作，实现“优化一批、调整一批、撤

销一批、新建一批”党组织的目标。结合_实际，经报请组织部同意，

将供销社支部撤销，党员进行了合理化流转;将农推支部撤并机关支

部，并对机关支部班子成员进行了调整。结合村级换届进一步优化了

总支及下设支部的班子。

(四)抓实党员创业致富阳光工程

为帮助农村党员创业致富，努力造就一批“双带”型农村党员，

不断增强农村党员队伍的生机活力，根据县委要求，经实地调研，选

取十字路社区6户党员户为县农村党员创业致富阳光工程试点，实施

“农村党员创业致富阳光工程”。以“阳光三项工程”(创业启动基

金、创业贷款贴息、创业成果奖)为抓手，用1至3年的时间，在试

点社区培养和扶持起一批具有代表性和示范性的农村党员创业致富

标兵。

1.抓实党员日常活动

为增强党员的生机活力，丰富党员活动。

一是年初制定了党员活动实施方案，由镇财政补助机关企事业单

位党支部活动经费1000元/支部、补助农村党支部活动经费2000元/

支部;各村党总支补助下设党支部1000元/支部。全镇各党支部开展

了不同形式的党员活动。

二是利用镇内休闲活动场所，各社区党员群众自发组建了10余

支民间文艺队，由镇文化站工作人员牵头组织广场舞等文化活动。通

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过活动的开展，不断增强党总支、支部的凝聚力和战斗力。

四、存在困难和下步工作打算

在开展工作中，虽然取得一定成效，但还存在一些问题，主要表

现在：一是村集体经济发展不平衡;二是部分党员发挥“双带”能力

不强;三是党员流动性大，管理难。

在下步工作中：

一是抓好党的群众路线教育实践活动，认真开展批评与自我批评，

深入分析存在问题的根源，切实改进机关工作作风，着力解决人民群

众反映强烈的突出问题。

二是抓好_社区党总支阵地建设。

三是用活“四个一”干部挂钩制度，开展好干部蹲点、走访入户

工作，做好民情民意收集办理工作。

四是抓实“爱党爱国示范户、勤劳致富示范户、遵纪守法示范户、

家庭和睦示范户、诚信经营示范户、美化家园示范户、热心公益示范

户、崇尚新风示范户”党建“百社千户”工程“八型”示范户“八型”

示范户创建工作。

街道基层党组织建设总结3

20_年，县社会组织党工委在县委的坚强领导下，始终把社会组

织党建工作当成一种责任，按照基层组织党建活动目标要求，努力采

取“四抓四促”，全县社会组织党建工作逐步得到了规范发展。

一、抓宣传、促氛围，党建工作合力逐步形成

为切实凝聚各方面党建工作力量，形成齐抓共管的良好环境，我

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们从加大党建宣传入手，先后在《__》、_日报、_电视台、_x网、_

电视台等媒体进行社会组织党建工作宣传，潜移默化中将社会的目光

聚焦到社会组织党建工作上来。在此基础上，加强横向交流，积极寻

求部门合作，先后邀请省民政厅信息处、市社会组织管理局、市民政

局信息办等部门开展联合调研，共同解决社会组织党建工作难题。

同时，注重发挥党工委成员单位和委员的主观能动性，加强纵向

引导。我个人带头做到“兼职工作当成专职抓，业余水平力求专业干”，

带领一班人先后1多次深入社会组织进行现场宣传、指导和部署。通

过全方位宣传引导，我县逐步构建了“县委领导、民政牵头、部门配

合、基层落实”的党建工作良好格局。

二、抓组建、促覆盖，党建核心地位逐步巩固

我们积极探索推行“四级联动、四同管理、四类组建”的工作模

式，以党组织全覆盖带动党建工作的全覆盖。

一是分解责任，实行“四级联动”。分别明确县社会组织党工委、

成员单位、非党工委成员单位和民政局党支部的责任范围，实行“条

块结合、四级联动”。并在9个社会组织数量较多的党工委成员单位，

专抓党建重点突破工作，起到全县社会组织党建管理辐射作用。

二是强化手段，实行“四同管理”。充分运用行政管理手段，坚

持“同登记、同年检、同换届、同评估”，把新建社会组织党建工作

作为硬性条件融入社会组织的日常登记管理中，借势推进社会组织党

建工作。

三是灵活方式，实行“四类组建”。结合我县社会组织实际，灵

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活采取单独组建、联合组建、挂靠组建、视同联合组建等四类组建方

式，全县建立社会组织党组织11个，其中单独组建11个、视同联合

组建71个、挂靠民政局党支部19个，“应建尽建”率达到了1%。

三、抓制度、促规范，党建工作水平逐步提升

一是落实会议制度抓部署。克服党工委委员涉及单位较多、兼职

工作较多的实际情况，坚持党工委季度例会制度，今年召开了3次党

工委成员全体会议，做到每次会议都有阶段性工作安排，每次都有规

范性文件下发，每次都能解决1-2个针对性问题，确保工作有序推进。

二是完善督查制度抓进度。选派了2名党建工作指导员下到社会

组织开展督查指导，并及时向党工委反馈工作情况;县党工委办公室

每周收集1次基层党建工作进度，每月召开一次调度例会，每季度组

织一次分类抽查，并及时通报情况。我个人根据情况反馈，不定期进

行针对性工作调度和点评，将任务分解到每个党工委成员单位和社会

组织，基本形成了全过程、循环式的工作机制。

三是建立考核制度验效果。将党建工作情况纳入社会组织年度考

核内容，特别是将“成立社会组织党支部”作为社会组织“一票否决”

的硬性指标，目前，社会组织党建工作正在朝完善、稳妥、发展轨道

迈进。

四、抓载体、促活力，党建引领作用逐步凸显

一是扎实开展创先争优活动。按照“边组建、边规范、边运转、

边活动”的工作思路，把创先争优融入到社会组织党建工作的各个环

节。党工委通过集中培训、典型引路、督导检查等措施，加强指导和

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引导，营造“比学赶超”的良好氛围，培植出了县个协、县作家协会、

县普安医院、县百信医院等6家受到市社会组织党工委肯定和表扬的

先进党组织。

二是认真开展党建示范点创建活动。从党建工作开展较好的一类

社会团体中，遴选出作为全县社会组织党建示范点。从班子配备、阵

地建设、制度完善等方面进行规范，把示范点建成“标杆点”和“闪

光点”，为社会组织党组织建设提供可推模式。

三是创新开展特色实践活动。在行业协会党组织中，我们开展了

“讲诚信、讲道德”活动;在公益慈善党组织中开展了“献爱心、比

奉献”活动，在专业协会中开展了“促经济、系民生”活动，譬如，

县作家协会党员骨干作者创作反映农村经济建设为题材的文学作品，

得到了社会的好评，两部作品分别获得了常德市首届文艺作品原创奖。

通过开展健康有益活动，引领带动了全县16家社会组织积极投身经

济建设、参与社会管理，发挥了经济发展“助推器”、社会矛盾“稳

定器”、社会管理“加速器”的作用。

回顾一年的工作，我们虽然取得了一些成绩，但还存在很多不足

的地方。表现为：抓社会组织党建工作的主动作为还不够，基础保障

还很薄弱，党员的先锋模范作用还不够明显，等等。今后，我们将以

更高的站位、更足的干劲、更实的作风，夯实党建工作基础，提升自

身工作水平，真正打响汉寿社会组织党建工作这一品牌，让社会组织

在党的管理下百花齐放、蓬勃发展!

街道基层党组织建设总结4

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20_年，在局总支的统筹安排下，以“创先争优”活动为契机，

以制度建设为保障，以创建“先进党支部”为目标，紧紧围绕“强组

织、增活力、创先争优迎十八大”为主题，创新机制，与时俱进，积

极开展基层组织建设年活动，推动各项工作落实见效。

一、抓党员思想教育，全力推动学习型党组织建设

坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来，通过不断完

善学习制度，积极创新学习载体，丰富和活跃学习形式，努力把学习

渗透到工作的各个环节。一是强化党风廉政建设。年初，局支部将党

风廉政工作列入党支部重要议事日程，并强调党组成员一岗双责，在

抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作，严格执行

“五禁止”、“十不准”，健全廉政监督机制，加强廉政教育，严禁

“吃、拿、卡、要”。二是认真抓好党员、干部学习教育。根据制定

的政治理论学习计划，由专人抓工作落实，对加强党的思想建设，抓

好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十七大精神和科学发展观及

社会主义荣辱观等教育。三是进一步加强环境保护政风行风工作，积

极落实了优化发展环境工作和民主评议行风工作的各项要求。实现了

“进位、争先、保优”，多措并举根除系统内“庸懒散软”上班病，

营造了风清气正、和谐稳定的工作氛围。

二、抓机关作风建设，不断提升形象和服务水平

局总支始终把党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育作为加强机关

作风建设的重中之重。一是认真抓好党员干部廉洁自律教育。组织广

大党员干部深入学习党纪政纪和法律法规;结合反面教材来教育广大

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党员干部，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。二是扎实开

展基层组织建设和创先争优活动。局总支高度重视，召开了动员大会，

成立了领导小组和专门办公机构，制定了活动实施方案，保证了学习

和工作的两不误、两促进，使活动的顺利开展。三是深入开展“讲党

性、重品行、作表率”活动。进一步规范了建设项目管理，将行政审

批事项全部转移到县行政审批中心环保窗口办理，并在法律规定的范

围内程度地简化了各项审批事项的工作程序，极大地方便了群众。四

是是深入推进党务、政务公开，增加工作透明度。局支部坚持将党员

发展、党费收缴和支部有关情况及时向全体党员公开或说明，确保党

员干部职工的知情权、参与权。

三、围绕中心抓党建，抓好党建促工作

坚持把围绕中心抓党建作为促进业务工作的重要手段，把促进经

济平稳较快发展、有效改善环境质量、维护人民群众环境权益、确保

环境安全作为环保工作的出发点和落脚点，全力推进污染减排，开展

环境综合整治，强化环境执法，环保中心工作取得明显成效。一是污

染减排目标任务顺利完成，荣获全市第二名。二是饮用水安全得到切

实保障。全力以赴履行保护饮用水源地的协调、监督和执法管理，科

学编制饮用水源地环保规划，深入开展保护区内养殖业和矿产业的清

理整顿，加大对饮用水源地环境保护的执法力度。三是项目管理服务

经济发展的作用充分体现。开辟快捷审批的绿色通道，对执行同级审

批制度、严把环评质量关、简化审批程序、缩短审批时间、提高审批

效率和环境容量的管理等都予以了明文规定，积极支持企业做大做强。

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先后多次深入到友邦木业、和创化工、恒远纸业等企业进行调研，面

对面帮助企业解决存在的环保问题。

街道基层党组织建设总结5

按照省、市委关于开展深入学习实践科学发展观活动的总体部署，

为扎实推进学习实践活动试点工作，确保活动取得实效，坡里村党支

部根据《朔里镇关于开展“基层组织建设年”活动实施方案》的精神，

结合实际，积极发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用，扎实推进基

层党组织建设，着力解决基层党组织建设中存在的困难和问题。使党

员队伍活力增强，提高党员思想觉悟，发挥基层党组织的堡垒作用，

为实现村级经济快速发展提供了坚实的基础。现对工作开展情况做如

下汇报。

一、坡里村党组织基本情况

坡里村辖区总面积8平方公里，辖5个自然村，,共有党员_4人，

预备党员1人，积极分子3人，困难党员5人。

二、主要做法

(一)以提高执政能力为目标，狠抓基层组织建设

一是领导重视，成立了以村支部书记为组长、副书记为副组长的

领导小组，落实书记为第一责任人的党建工作责任制，为活动顺利开

展提供有力的保证。二是强化学习深入动员;为保证基层组织建设年

的活动取得实效，党员干部认真学习领会市、区、镇有关文件精神，

广泛深入地进行宣传动员。三是对软弱瘫痪，党员文化偏低，年龄偏

大的小组建设进行整顿，活动开展后，党支部高度重视，加强了对党

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员的思想教育及文化教育培训。经过几个月时间，改变了过去软弱瘫

痪的状况，成为了一个有凝聚力的基层党组织。四是加强村党支部建

设，为此成立了“基层组织建设年活动”领导小组，由五名党性强、

业务精的党员负责指导活动的开展，并安排专项经费，以确保活动正

常开展。五是严格按照发展党员的“十六字”方针积极发展党员，扩

大党员队伍。坡里村今年培养入党积极分子3名，准备发展新党员1

名。3名入党积极分子中，年龄均在35岁以下、大专以上文化程度。

五是关爱老党员，建立老党员、困难老党员档案，“七一”和中秋国

庆期间村党支部都对他们进行慰问，使老党员进一步感受到党组织的

温暖。

(二)以增强党组织凝聚力为目标，加强党员队伍思想教育。

一是抓思想建设。强化政治思想教育，提高理论水平，利用各种

形式抓好党员干部理论学习培训。一方面，由村委班子成员给党员上

党课、学习党的方针政策、重温入党誓词，另一方面对入党积极分子

进行了入党的基本条件、_员的标准、党员的权利和义务等培训。活

动开展以来共培训党员干部100余人次。

二是抓宣传工作。一方面在先锋网中开设专栏，对辖区内的典型

事迹、典型人物进行报道，以达到表彰先进，激励后进的作用。同时

把开展“基层组织建设年”活动和深入学习实践科学发展观活动有机

结合，切实使“基层组织建设年”活动达到事半功倍的效果，围绕村

发展，以发展经济为中心，以服务群众为重点，抓典型事迹、典型人

物，表彰先进，激励后进。利用各种宣传形式，为村开展党的基层组

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织建设年活动营造了良好的氛围。

(三)扎实开展党风廉政建设及基层民主建设

一是认真开展党务、政务公开工作。党务、政务公开是党风廉政

建设的重要内容之一，是推进党风廉政建设最有效最直接的途径。党

支部调整了党务公开领导小组，到目前已党务公开共4期，。通过党

政公开，增加了工作透明度，增加了干部职工及群众的知情权、参与

权和监督权，满足了群众参政议政的民主权力，广大党员对各项工作

加深了解，密切了干群关系。二是抓制度落实。坚持党要管党，从严

治党，认真贯彻落实《党章》及党支部制定的党内制度。

(四)转变作风，提高素质，开展“创先争优”系列活动

按照“工作争先、服务争先、业绩争先”和学习优、作风优、素

质优的要求，开展提高个人素质及技能的“岗位大练兵”活动，通过

开展计算机技能及基础知识竞赛、“学习、服务、创新、策划、敬业”

的“坡里之星”、“党员示范岗”评选活动等，激发了广大干部职工

爱岗位、学法规、精专业、练技能、比成绩、赛贡献的工作热情，达

到“以练促学、以比促练”的目的，促进了队伍素质和工作质量的提

高。

三、取得的成效

(一)健全完善规章制度。

在活动期间，修定完善了《党员承诺制度》、《党员激励制度》、

《党员示范岗制度》、《流动党员服务制度》、、《基层党组织党内

生活制度》等，进一步规范党建工作方法及程序，严格党组织和党员

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的工作行为。

(二)抓具体实事的办理。

在活动中，共收集到存在的问题8个，包括党员活动场所、活动

经费等问题，党支部认真对查找出的问题进行整改，现已基本解决。

(三)党员干部的科学发展意识进一步提高

党员干部增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，基本改

变了意识陈旧、责任心不强、作风散漫等不适应不符合科学发展观的

思想观念，增强了推进“更好”、“更快”发展的责任感和紧迫感。

一是忧患意识进一步增强。对科学发展有了更强烈的紧迫感和责任感，

更加积极地应对挑战、化解风险，更加自觉地把握科学发展的主动权。

二是创新意识进一步增强。培养党员干部用新视角观察问题、用新观

念研究对策的能力，进一步增强做好工作的预见性和创造性，不断用

创新的精神解决工作难题，在提升效能、解决矛盾中推动工作的顺利

开展。三是真抓实干意识进一步增强。大力弘扬了不怕苦累、甘于奉

献的精神，对工作坚持高标准、严要求，上下谋发展，搞建设的良好

氛围逐步形成，干部服务意识，发展意识，竞争意识进一步增强。

四、存在的问题和今后的打算

(一)少数党员对活动的重要性认识不够，还需加强。

(二)社区党员的文化素质偏低、年龄偏大，给工作开展带来一定

困难。

(三)个别党小组建设滞后，战斗堡垒作用发挥不强。

在今后的工作中以科学发展观为指导，狠抓理论学习，狠抓经济

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建设，加强党的基层组织建设，发挥党员的先进模范带头作用，工作

有针对性和实效性，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，努力提高

党员的战斗力和凝聚力，继续解放思想，推动科学发展，为全面打造

服务型村委会而努力奋斗。

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