kpi绩效考核表模板

2023年12月12日发(作者：广州沙湾)

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员工kpi绩效考核表表格编号员工姓名直系监管人填表时间员工编号直系监管人联系电话考核时间考核分析考核项目（百分制）给分标准一、工作绩效——60％1.出勤情况2.完成岗位工作情况3.完成特殊任务情况4.流程标准完成情况5.工作态度6.工作质量7.工作效率8.积极配合其他岗位同事工作9.独立处理问题的能力10.工作中的创新表现11.遵循公司规章制度情况12.对待工作热情度二、综合素质——40％1.学习、总结能力2.沟通能力和亲和力3.主动发现问题、解决问题的态度和能力4.品德修养、仪容仪表、礼貌礼仪5.责任心与灵活性6.创造性及潜力7.专业知识8.职业操守55555555555555555555直系监管人给分直系监管人意见备注工作部门合计得分审 批：审 核：制 表：100制 表 时 间:

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