党建工作成效及亮点精选

更新时间:2023-12-11 09:07:46 阅读: 评论:0

2023年12月11日发(作者:告白书)

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党建工作成效及亮点精选

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(一)强化责任意识,以上率下抓党建。按照从严治党新要求,我始终牢记和履行县委书记职责,把抓好党建工作作为最大责任,去年主持召开专题研究党建工作会17次,做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委 六个一 工作运行机制,定期听取党建工作汇报,按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理责任制,实行党组织书记抓党建工作述职评议制度,严格落实考核问责机制,对2023年度党建考核综合排名最后2位的.乡镇党委书记进行了组织调整。

(二)突出工作重点,务实创新抓党建。结合党的群众路线教育实践活动,围绕持续深入反 四风 、改作风,针对 三重一大 制度落实,全面推行了 2111

工作法,不断优化了开展环境;采取 选、撤、调、派 等方式,集中整顿基层软弱松散班子45个,涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型,按照 逢提必下 原那么,下派村第一书记38名,协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以创立效劳型党组织为抓手,扎实开展双联结对共建活动,去年全县新建美丽乡村64个,累计建成美丽乡村211个,占全县350个村的60.29%,得到了省、市的充分肯定,连续三次召开现场会总结推广经验;组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次,密切了党群干群关系。

(三)强化效劳保障,围绕开展抓党建。探索建立了财政支持、乡镇自筹、工程倾斜、单位帮助、党费奖补的党建工作经费投入制度,较好解决了党建工作经费紧缺的难题。2023年筹措资金386万元,改扩建村级活动场所8个,标准布置10个,对全县128个远程教育站点改造升级为电信模式。始终把基层党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合,在重点任务落实中建强组织,健全机制,夯实根底,保障开展,充分发挥了基层组织

第 1 页 共 4 页 和广阔党员的模范带头作用。

(四)加强反腐倡廉,改良作风抓党建。按照省委 3783 主体责任体系的要求,屡次召开党风廉政建设会议研究部署,始终坚决执行中央八项规定和省市委各项规定,从严落实 两个责任 要求,分片对21个乡镇党委落实主体责任进行了约谈;制定出台了《康县党政领导干部问责方法》、《康县村干部勤政考核方法》等制度,形成了制度约束机制,查处违反中央规定案件29起66人。目前,全县各级干部作风明显好转,工作效率大幅提升,效劳中心工作和重点任务落实的责任意识、担当意识明显增强,全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面形成。

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一、创特色,建亮点,挖掘党建工作潜力

一是积极开展 抓作风、促效能、创事业 主题实践活动。紧紧围绕改良工作作风、提高工作效率、标准企业行为、提升队伍素质、推进重点目标,切实改良工作作风,把提高效能贯穿于企业经营管理各个环节。二是加强直属库 四好

领导班子创立。紧密结合中储粮改革开展实际,以能力建设为重点,大力提高领导班子治企能力和执行力,到达了提高认识、统一思想、联系实际、深化创立活动的良好效果。三是从 制度化、公开化、立体化、数字化、人本化 等方面认真落实党群工作精细化管理实现标准化操作。

二、夯根底,抓落实,提升党建工作水平

一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委认真筹划,周密安排代表选举,总结分公司成立六年来党建工作经验,提出未来五年党建工作目标,讨论通过《关于进一步加强党的建设的决定》,选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建立并完善党员信息管理系统,使党员管理进行向标准化开

第 2 页 共 4 页 展,方便查询,获省直机关 党内统计年报先进单位 。三是加强组织建设。积极落实党建工作责任制,及时与有关地方党委协调新上收直属库党员移交,做好党员开展方案和预备党员转正。四是健全xxx生活会制度。

三、聚人心,促xxx,推动企业文化创新

一是研究制定《中储粮江西分公司关于企业文化建设标准问题的意见》,统一分公司理念、文化内核、《我的信条》、管理方针、 六化 标准、团队精神。二是各直属库根据自身特色,编制一幅图画、一首诗歌、一个故事,提升企业文化品位。三是大力开展群众性文化体育活动,增强员工的身心健康。举行了

永远跟党走,开展中储粮 等文艺调演、 中储粮之春 谷雨诗会。四是派出2位专职驻行山村帮助农村党员开展第三批保持xxx员先进性教育活动,被江西省委组织部评为省直 包扶小康示范村工作先进单位 。

四、重公开,强监察,推进党风廉政建设

一是强化库务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察和库务公开领导小组、工程小组、监督小组, 三权分立 ,各司其责。二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育,坚持以人为本,源头预防,强化监督检查,开展直属库领导人员廉洁从业自查。2023年度分公司系统领导人员廉洁自律员工满意率为99.63%。

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在过去的一年里,贵港市国土资源局直属分局在办公条件和办公环境有限的情况下,专门安排有 党员活动室 、 学习阅览室 ,添置了必要的书柜、书籍,使党员业余学习 充电 有个好去处。同时,在分局开辟有专门的党员学习园地,积极开展党员示范岗活动,每个党员的工作岗位牌上标明 党员 身份,使党员时刻以党员的标准严格要求自己,自觉接受群众监督,以一名党员

第 3 页 共 4 页 就是一面旗帜来带动其他干部职工的积极性。开展 坚持廉政勤政,促进科学开展 的主题教育,组织分局中层以上党员干部到贵港白龙监狱听取劳改人员 现身说法 的警示教育,进一步增强了党员队伍拒腐防变意识,提高了廉洁从政能力。积极参与 城乡清洁工程 、创立文明城市、送法下乡活动;组织开展 工程建设年 、 效劳企业年 和 党组织效劳年 和 城乡手拉手,促农增收上水平 以及 献爱心,送温暖 主题活动。去年,党员干部职工为雨雪冰冻灾区和四川地震灾区的群众进行捐款捐物,交 特殊党费 平均为557元/人,其中交1000元的有5人,占支部党员人数的42%,位居市国土局机关党委7个支部的首位。

该分局党支部努力培育新作风,不断树立国土新形象,出色地完成了上级国土部门交给的各项工作任务。去年以来,该分局完成了《城东污水处理厂》等九个建设工程用地的初审上报工作,面积达523公顷;完成了 南广高速铁路

等工程用地的批后土地征收征用工作,面积达213公顷。特别是一些重大工程的土地登记发证工作,如爱凯尔集装箱港务〔贵港〕、江南工业园的贵港镁厂把党建工作放在全局的重要工作中来部署、来落实,建立了局党委办公室,配备了局机关党委正副书记。对符合建立党组织条件的下属单位及时单独建立了9个支部。按照 一岗双职 的要求,由下属单位行政主要负责人任党支部书记,党员行政副职任支委委员。全系统以创立示范党支部活动为载体和抓手,按照

六个有 的要求,有效推进了各党支部的软硬件建设上了一个新台阶。

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