就业失业培训方案

就业失业培训方案

1. 培训形式

讲课法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、

SYB游戏法。

（1）创业培训班举办期间，组织学员到经济发达地区进行考察，

让学员身临其境，学到真实的创业经验，引进先进的创业方法。

（2）组织学员就地在先进企业参观，巩固学习到的创业知识。

（3）继续邀请成功创业者到创业培训班现场作报告，传授创业经

验。

2. 培训流程

（1）学员报名

① 本人携带身份证及复印件1份、1寸照片3张，填写《创业培

训班（SIYB）学员登记表》、《SYB培训项目学员申请表》。失业人员、

大中专毕业生、退伍、残疾人、失地农民等需提供《就业失业登

记证》复印件1份，返乡农民工需提供《外出务工返乡证明》1份，已

有创业项目的学员另需提供营业执照及复印件1份。

② 筛选：面试筛选学员、初审并将合格学员名单报送上级培训机

构审核。

③ 审核:经市培训机构审核，确定参加培训人员名单、培训时间、

培训讲师，并提前电话通知学员及讲师。

（2）实施培训

① 制定《教学方案和课程计划》，按照要求认真组织实施教学活

动。

② 培训时间：创业意识培训阶段（教材第1步一一第2步）预计

3天；创业计划培训阶段（第3步第10步）预计17天。

③ 在基础理论知识授课学时的基础上，辅以劳动保障、财政、工

商、税务、担保机构等部门工作人员讲解相关政策，邀请成功创业者

介绍创业经验和体会。

④ 培训结束后进行考核：学员完成《创业想法分析书》和《创业

计划书》。

⑤ 整理学员培训材料，对合格学员颁发《创业培训合格证书》。

（3）后续服务

培训结束后提供相关后续扶持服务（创业实训见习、小额担保贷

款、创业项目论证、开业指导和咨询服务）。

3. 培训内容

第一部分，创业意识培训。基本内容是：了解什么是企业、企业

类型，以及创办企业的好处、成败原因；自己是否适合创办企业，是

否具备创办企业的素质和基本条件；为自己建立一个好的企业构思，

并用SWOT方法分析企业构思的可行性，进而确立自己要创办企业的确

切构思。

第二部分，创业计划培训。对市场进行调查评估；企业人员构

成及组织；企业法律形态的选择、相关法律及责任；开办企业启动资

金的分析预测；制定企业的利润计划；完成自己的创业计划书和创办

企业的行动计划。

4. 培训对象

在领取失业保险金期间的失业人员、贫困劳动力、毕业学年高校

毕业生（或毕业前一学年技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育

转业干部（简称七类人员）。

5.培训师资计划。

序

课程 课时 教师 职称

号

1 创业意识和观念教育 10 张倩 高级

2 学员自我评估 10 王博 高级

3 产生一个好的企业想法 8 张伟 高级

4 市场营销 8 雷阳 高级

5 企业的人员组成 4 闫晓宁 高级

6 企业面对的法律问题 8 侯海涛 高级

7 企业理财 8 王博 高级

8 创业模拟初衷及名星讲座 14 张伟 高级

9 市场调查、企业计划评估 70 雷阳 高级

10 4 侯海涛 高级

非法集资,创业政策的讲解

11 结业考试

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6.培训配套服务

(1)办学场地、教室分配情况

学校占地面积(m) 学校适用面积(m)

22

1000 650

理论教学场地(m、间) 实训场地(m、间)

22

280 m（5 间） 260 m（5 间）

2 2

活动场地(m) 办公场地(m)

22

350 110

(2)主要设备情况一览表

设备序号 设备名称 单位 数量

1 品牌计算机 台 85

2 松下投影机 台 5

3 Epson打印机 台 2

4 日立复印机 台 1

5 D-Link网络交换机 台 4

6 抗干扰稳压电源 个 2

7 格力空调机 台 3

8 电脑桌椅 套 105

9 办公桌椅 套 4

文件柜 个 4 10

课桌 张 350 11

座椅 个 350 12

麦克风 只 2 13

音箱 对 2 14

三、服务承诺

为了提高职业技能培训工作，充分发挥就业创业失业培训促进就

业的作用，根据XX市人社局关于xx市xx年度就业培训、创业培训和

失业培训项目，贫困劳动力、毕业学年高校毕业生（或毕业前一学年技

师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类在校生）、城

乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记

失业人员、大学生村官、自主择业军队转业干部、失业人员的培训工

作，我校对采购项目编号：xx的培训服务内容作出如下承诺：

（一）中标项目全部工作由本校自己组织实施完成并按照规定的时间和

要求，保质保量完成投标承诺的各类职业培训的教学任务。

（二）保证服务质量满足国家及行业相应合格标准，达到xx市人社局

年度考核合格要求。

（三）提前做好培训所需的培训材料，组建稳定的高素质教师队伍，提

供高质量的教学服务。

（四）认真做好培训的学分统计，确认工作。

（五）严格培训教学管理，保证培训的真实性，使学员培训结业考试合

格率达到90%以上。

（六）自觉接受市人力资源和社会保障部门组织的结业考核、技能鉴定

及质量检查；自觉接受市财政部门的监督与检查，开班前应对参培对

象进行资质审查并按人力资源和社会保障部门要求报送培训人员花名

册及参培对象审批表、身份证复印件等相关材料，供人力资源和社会

保障部门、财政部门备案。人力资源和社会保障部门对相关材料初审

后，确定开班日期并同意中标培训机构开班。

（七）后续支持服务满足SYB项目管理操作指南规定的要求：本校主

要提供以下支持：

1. 全面的资金支持

（1）凭借 «SYB创业培训合格证书》，大学生创业可向有关部门

申请最高50万兀的资金资助。

（2）凭借 «SYB创业培训合格证书》，创业者创业可向有关部门

申请最高额度5-10万元的小额担保贷款或小额贴息贷款。

2. 经营场地房租的免补。凭借《SYB创业培训合格证书》，新办的

大学生创业企业入驻大学生创业园，由创业园所在地区政府为其提供

为期两年、50平方米以内的免费经营场地或房租补贴。

3. 全程的创业服务。凭借《SYB创业培训合格证书》，创业大学生

可免费获得公共就业服务部门提供的创业指导服务，包括项目开发、

方案设计、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等内容。

4. 良好的创业交流平台。充分利用网络资源，创业指导专家以及

大学生在网上交流信息；组建创业者俱乐部，不定期的创业者联谊等

活动；组织专家、学者为创业者开展咨询、跟踪指导;协助、指导创业

者顺利开业;定期召开企业家创业经验、创业商品信息交流会;有机会

参加举办的各类创业知识培训班、创业战略研讨会，保障创业者成功

创业。

（八）积极开展各项培训工作，有序组织利用现有的培训场地，实现超

过年培训200人次以上。

（九）做好年度工作总结，收集好数据、资料并向业主单位汇总报告。

（十）认真完成并积极配合相关部门布置的其他任务。