高校毕业生就业工作总结精选范文三篇2021

高校毕业生就业工作总结精选范文三篇

2021

就业界定：一是就业条件，指在法定劳动年龄内；二

是工资条件，指获得一定的工资；三是时间条件，即每周工作时间的

长度。以下是我和大家分享相关参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。

高校毕业生就业工作总结1

2xxx 年，xx区遵照市人社局《关于做好2xxx 年高校毕业生就业创

业工作的通知》（渝人社发[2xxx ]106号）文件精神，本着实名登记、

精准服务的工作理念，着力深化离校未就业大学生就业创业帮扶工

作，积极实施离校未就业高校毕业就业促进计划和大学生创业引领计

划，并取得了初步成效。全区网上实名登记离校大学生1801人，比

去年1085人增加了716人增长了166%，其中其中网上实名登记应届

离校大学生1562人。全年为大学生提供就业服务3000余人次，提供

就业岗位信息6580条，直接提供就业岗位483个，现已助推就业1712

人，比去年助推1024人就业增加了638人增长了162%，其中：应届

生就业1486人，就业率95.1%（扣除升学、参军58人），比去年高

0.7个百分点，创业引领538人，完成市级目标300人的179.3%。其

主要工作措施是十到位：一、制定方案，工作布置到位出台了2xxx 年

离校未就业高校毕业生就业服务计划实施方案，下发了做好离校未就

业应届高校毕业生就业帮扶工作等3个文件通知，明确了对街道、镇

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乡考核实施细则，提出了开好一次动员大会、搞好一场政策宣传、开

展一次实名普查、实行一条龙就业服务、提供一批就业岗位、落实一

批优惠政策、开展一次就业回访的七个一工作措施，并先后在三次全

区就业工作会议上进行专项再布置再指导。二、强化宣传，就业引导

到位全区确定8月为全区大学生就业创业专项宣传月，并印制了大学

生就业帮扶政策宣传画报2万张、政策宣传资料8万份，实名登记广

告3万张，悬挂标语52幅，广为宣传，同时借助各地社保所、各村

社LED滚动播放相关政策和信息3000多条，借助当地电视广播报纸

杂志等媒体开展宣传23次，并组织11个街道和8个中心镇在人口流

量较大的文化广场、车站码头设立了26个宣传站开展专项宣传活动，

畅通大学生获取就业信息、知晓优惠政策的渠道，引导大学生理性就

业。三、拓宽门路，渠道畅通到位针对高校毕业生擅长网上信息的特

点，全区构建五条网上就业信息高速公路，以提高其就业帮扶的精准

性。一是大学生就业创业微信公众服务。将大学生就业创业微信服务

二维码印制在宣传画报和宣传资料单上，扩大其知晓面，快捷集成地

提供就业创业政策与信息等资讯服务。二是大学生网上实名登记，以

便于各地有针对性的逐一开展就业帮扶工作。三是大学生网上定制服

务计划，便于高校毕业生足不出户网上登记，在七天内有针对性的对

每名大学生量身定做个性化就业服务。四是开辟了万州区国有企业招

聘应届高校毕业生信息公开专区，方便高校毕业生集中查阅应聘。五

是网上发布适合大学生就业信息。与辖区企业建立动态协作机制，收

集就业信息，在就业网上发布适合高校毕业生的就业岗位3000多个，

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供离校高校毕生分享。四、设立窗口，就业服务到位全区52个社保

所均设立大学生就业创业服务窗口，635个村居均通过宣传画报公布

了大学生就业创业服务热线电话，为大学生就业创业提供政策咨询、

就业指导、就业推荐、跟踪回访等一条龙的全程免费服务。放开户籍

限制，加大就业困难的大学生的帮扶力度，提供一对一的个性化定制

就业援助服务，全区共为1595名大学生生提供了定制就业服务，据

统计全区共提供就业服务3000多人次。对初步达成意向性的用人单

位和高校毕业生，各社保所通过电话回访或实地调查等方式跟踪其实

际签约情况，并指导双方按规定签订劳动合同、缴纳社会保险。对已

就业，特别是创办微型企业、灵活就业的服务对象，跟踪掌握其项目

经营、政策享受等情况，及时协调解决实际困难，确保高校毕业生就

业创业到位。五、实名登记，定制服务到位五渠道做实大学生实名登

记工作：一是广泛宣传鼓励大学生主动上门或电话实名登记；二是依

托基层社保平台开展拉网式摸底调查予以实名登记；三是主动与区教

委、区人交流中心联合办公对前来报名、递交档案人员予以实名登记；

四是落实定制服务计划联系网上登录大学生予以实名登记；五是比对

上级部门传回大学生名单开展补充调查予以实名登记。特别是对市里

传回大学生名单，我们采取了依据其籍贯、家庭住址、电话查找、会

同公安计生民政等部门比对、村居干部辨认、亲朋好友确认等六查找

办法加大联系力度，力争登记率达100%。目前全区已实名登记1801

人，其中网上实名登记应届离校大学生1562人，占市里返回应届人

数1131的138%。在网上录入应届离校大学生中，贫困生204人，市

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里返回应届贫困大学生人数185人的110%。全区网上定制服务登记

1682人，比去年1345增加了337人增长了25%，其中网上定制服务

登记应届毕业生1654人，网上实名登记应届大学生1562人多92人。

截止11月底，已开展定制服务1673人，七天内定制服务率达99.5%。

六、提供信息，岗位储备到位（一）积极开展线上线下各类大学生招

聘活动。全年共提供适合大学生就业的岗位6580个，2005人名高校

毕业生入场应聘，达成意向就业协议540人。其中：开展高校毕业生

就业服务月活动1次，高校毕业生网络招聘周4次，网络招聘周线下

活动专场招聘会4场，309家单位进场招聘，提供招聘高校毕业生岗

位2947个，1068名高校毕业生入场应聘，达成意向就业协议284人；

离校未就业高校毕业生就业服务计划专场招聘活动1次，88家单位

进场招聘，提供招聘高校毕业生岗位633个，237名高校毕业生入场

应聘，达成意向就业协议106人；2次校企联合招聘会，96家单位到

校招聘，提供岗位3000个，700多名高校生前来应聘，达成意向就

业协议150人。（二）提供就业岗位直接安置大学生就业。全区预留

了公益性岗位300个兜底安置大学生就业，今年新安置大学生生就业

118人，目前全区用公益岗位结存安置大学生就业361人；用大学生

服务基层服务项目安置了52名大学生就业；同时配合区委组织部选

派了313名大学生（含毕业两年以上者）到行政村任支书或主任助理。

（三）开辟见习基地安置大学生就业见习。开辟了三峡中心医院、重

庆长安跨越车辆有限公司等13个单位为就业见习基地，并确定了大

学生就业见习专业15个，落实就业见习岗位380个，安排大学生生

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380名参加就业见习。同时还组织300名大学生带薪实习。七、搭建

平台，创业引导到位一是成立了由7名部门专家和11名企业专家组

成的创业指导专家志愿服务团，定期会诊，指导创业；二是组织进校

宣传创业政策、创业流程、市场动态，解决其创业信心问题。三是搭

建创业平台，依托微企孵化园减免3年房租物业管理费和享受3万元

财政补贴资金，解决创业场地问题。四是开辟绿色通道，实行注册登

记一站式服务，简化登记程序，解决创业手续问题。五是提供融资支

持，年内发放创业担保贷款1100多万元，解决创业资金问题。全区

共发放高校毕业生创业担保贷款177人1735元、创业引领538人，

分别完成市级目标1500万元和300人的115.7%、179.3%。八、多管

齐下，定向培训到位一是组织实施未就业毕业生定向培训报名、定向

就业供需对接、定向就业培训等工作。二是创新定向培训模式，积极

开展四方联动就业培训，选择具有创业培训资职的5家就业定点培训

机构开展大学生SYB创业培训。三是加大对大学生开展SYB创业培训

的检查督导力度，确保培训质量。全年在重庆信息职业学院、重庆三

峡学院、三峡职业学院、三峡医药专科学校、安全技术职业学院、三

峡服装艺术学校等高校开展GYB创业意识培训，共培训大学生3046

人（含外地户籍生），占市里任务1000人的304%；同时组织具备资

质的培训机构开展SYB创业培训，共培训大学生2047人（含毕业两

年以上者），占市里下达任务1500人的137%。九、定向帮扶，贫困

帮扶到位一是全区结合离校未就业高校毕业生拉网式摸底普查，重点

摸清贫困家庭（低保户家庭、零就业家庭、建卡贫困户、残疾人）高

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校毕业生基本情况。二是各地社保所均设立大学生就业服务窗口，各

社区（村）设立服务咨询电话，重点向贫困大学生提供就业指导、就

业推荐、跟踪回访等一条龙的全程免费服务。三是加大对零就业家庭、

经济困难家庭、残疾等就业困难的未就业高校毕业生就业的帮扶力

度，对其提供了一对一个性化就业帮扶，优先为其安排就业见习、定

向就业培训和公益性岗位，确保贫困家庭高校毕业生100%实现就业

或参加到就业准备活动中。四是落实好贫困大学生扶持政策，全面落

实安排就业见习、实行定向培训、提供就业岗位、创业税费减免、创

业金融扶持、鼓励自主求职、优化就业服务等四大类15项优惠扶持

政策。全区实名登记了离校未就业的高校毕业生204人，除升学的9

人，其余均100%实现就业。十、鼓励就业，政策落实到位编印现行

促进就业创业主要政策宣传手册，广泛宣传并积极落实大学生创业就

业各类优惠政策，对毕业两年内有创业需求的大学生试行发放《就业

创业证》，确保符合条件的用人单位和高校毕业生都能得到相应的政

策支持。目前，全区发放大学生创业担保贷款177人1735万元（预

计贴息127万元），发放大学生培训补贴5093人（含外地户籍和毕业

两年以上者）336万元，发放大学生求职补贴13人，享受社保补贴

26人，享受大学生服务基层补贴52人，享受公益岗位补贴185人，

已受理审核定向培养全科教师和全科医生11人审定享受4人，配合

相关部门从贫困大学生中招聘事业干部15人。但与此同时，大学生

就业创业还存在以下两大主要问题：一是首次就业障碍大。部分大学

生眼高手低。近二十年寒窗苦读，对就业期望值过高，而教学与实践

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存在非同步性和错位性，加之初出茅庐缺乏工作经验，给首次就业创

业的大学生带来求职创业的极大障碍。二是首次创业难度大。表现在

创业的吃苦心理、社交心理、遭遇挫折等心理准备普遍不足。再就是

创业的启动资金筹措困难。刚出校门资信不足，而创业担保贷款又限

定只有兴办了经济实体的大学生才有资格。还有创业的项目难以把

握，时常缺乏把握商机的本领。20xx年，我们将针对存在的问题，

紧紧围绕全国大学生就业促进计划和大学生创业引领计划，加大帮扶

力度，继续实施提供信息选择就业、联系企业推荐就业、公益岗位安

置就业、落实政策帮扶就业、引导创业自主就业、组织见习过渡就业、

推荐培训促进就业等一系列措施，力争本辖区应届大学生人人就业。

高校就业工作总结2

回顾本月工作，我紧紧地把握理论联系实践这一主线，努力把知识运

用到工作实践当中，使自己尽快地适应工作。在上月底的工作小结会

议中，黄主任依旧提到了工作纪律问题，严格遵守各项制度，谨记领

导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工;严肃办公

室纪律，工作不懈怠，做事要谨慎认真，向领导汇报的材料要仔细检

查，日常工作要记录并及时上报。我能做到以严格标准要求自己，努

力使自己从学生向工作者转变，也积极学习领导为人处事的方法。小

结会上，黄主任把十月份起的大事记工作任务交由我搜集、整理。这

是一个实践的学习机会，我能够按时完成每天的大事记工作，强化了

理论知识，而且养成每天看报读报的好习惯，除了可以增进语文能力

之外，让我更了解社会，更了解佛山。我国古代思想家、教育家荀子

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在《劝学》中说道：不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。

诠释了做事要从一点一滴中做起，才可能有所成就，读书看报是一个

积累知识的过程，佛山的经济、政治、文化各方面的知识都需要我学

习，要求有一定的认识，通过多看、多问、多练来不断提高自己的能

力，为更好完成本职工作打下坚实的基础。高校就业工作总结3

一、XX年高校毕业生就业的基本情况截至XX年10月14日，我镇共

有高校毕业生469人报到，其中研究生3人，本科206人，大专260

人，已就业的有469人，就业率为100%。已报到毕业生信息已全部

录入东莞市毕业生就业信息管理系统，圆满地完成了XX年促进高校

毕业生就业的工作目标。二、高校毕业生岗前培训情况为进一步转变

我镇高校毕业生就业观念，增强创业就业能力，切实做好高校毕业生

就业工作，我镇于7月26日举办了高校毕业生就业指导培训班，参

加培训班的毕业生有300多人，镇人才服务站站长陈树勋作了开

班动员讲话，为广大毕业生分析了当前就业形势，介绍了市、镇关于

鼓励高校毕业生的就业优惠政策，并要求毕业生切实转变就业观念，

树立奋斗目标，提高就业竞争力，争取早日找到自己理想的工作。培

训班课程重点开设大学生成功求职技巧、演讲口才与职场必备商务礼

仪课程，让学生端正就业心态，掌握演讲技巧及有效表达方法，懂得

如何应对面试过程中的各种问题及商务礼仪的技巧，促进我镇高校毕

业生转变就业观念和提高就业能力，让其更深入了解社会，认识自我，

树立正确的就业创业观，掌握创业知识，提高求职技巧，利于更好地

找到心仪的工作。三、 高校毕业生就业工作的主要做法为深入实施

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人才强镇战略，做好高校毕业生的就业指导工作，我镇主要采取了三

个加强促进高校毕业生就业。（一）加强领导，执行到位。为加强对

高校毕业生就业工作的领导，我镇成立人才工作领导小组统筹全面工

作，完善领导小组职能分工，由镇人事办和人才服务站掌握并督导高

校毕业生的就业工作，各司其职，多管齐下，不断实现人才工作规范

化、制度化、科学化管理。同时，村劳动服务站负责高校毕业生就业

的具体事务，营造全社会各有关部门关心高校毕业生就业的社会氛

围，为提高毕业生的就业率打好组织领导基础。领导小组定期召开专

门会议认真分析高校毕业生就业形势和毕业生就业需求，针对存在的

问题，制定相关工作方法和宣传服务措施，形成各个相关部门普遍重

视，统筹协调新机制，及时有效贯彻落实市、镇高校毕业生就业政策

的相关要求。（二）加强宣传，多措并举。能否提高高校毕业生的就

业率，同高校毕业生的择业观念和他们是否了解政府鼓励就业的政策

密切相关。一方面引导他们树立正确就业观。于7月26日举办了高

校毕业生就业创业指导培训班，300多名本地高校毕业生进行就业培

训，为高校毕业生进行心理辅导及就业技能培训，帮助和引导他们树

立正确的就业观，进一步正视现实，摆正心态，客观定位，选好目标，

力戒浮躁，扬长避短，合理调整就业期望，结合自身特点，立足现实

寻找适合自己的就业岗位。另一方面为企业和人才牵线搭桥。于7月

26日在镇影剧院广场举办高校毕业生专场招聘会，设立了人才政策

宣传咨询点，宣传我市人才政策和毕业生就业创业政策，免费为高校

毕业生及待业人员提供求职服务、职业指导、培训登记等公共就业服

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务。我镇电子、五金、电器、印刷等30多家企业为求职者提供了1500

多个就业岗位，涉及管理类、技术类、普通类等多方面，有效拓宽本

镇高校毕业生的就业渠道，为应届大学毕业生参加就业指导培训班后

提供了一次实战机会，进一步提高本镇生源大学毕业生的就业、择业

能力。（三）加强管理，整合资源。我镇根据新形势下高校毕业生求

职特点，积极开展了对高校毕业生的就业指导服务，并活用市人才东

莞专项资金积极筹建人才驿站，促使市镇联动、全方位人才服务体系

早日形成，更好地为我镇创新就业创业人才提供高效便捷的一站式服

务，充分发挥人才驿站政策宣传、政策咨询、服务项目对接等作用，

实现一室多用，资源共享，完善柔性引才机制，搭建交流合作平台，

及时为各类人才提供日常咨询服务，吸引更多优秀人才来我镇创业就

业，实施人才强镇战略，打造发展强力新引擎。

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