业务员个人职业生涯发展规划书
前言:在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要
利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注
员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,
如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,若是带着一脸
茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我试着为
自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。
一.外部环境分析
1.社会一般环境:
中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中扮演着重要的角色。但是目
前经济发展过热,cpi持续上涨。
2.保险的特殊环境:
由于中国保险行业发展较晚,行业不成熟,市场混乱。保险产品基本本复制国外。体
现保费较高。同时,消费者对保险行业失去信心,甚至反感保险。但从另一方面可以看出,
保险行业严重缺乏人才,市场前景广阔。
二.个人分析
我是一个当代本科生,平时是家里最大的希望——成为有用之才,性格外向、开朗、
活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天,还有上网。喜欢看小说、杂文,尤其
爱看军事类的书籍。平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱。喜欢创新,
动手能力较强。做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心、耐心。学习是“三天打渔,两天晒
网”,以致一直不能成为尖子生。有时多愁善感,没有成大器的气质和个性。不过,值得
一提的是,数学相当不错。
三.解决“个人分析”中的劣势和缺点
1恒心问题:可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,
充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出
自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。
2耐心问题:通过做日常生活的事情,比如钓鱼、拼图、围棋等等来慢慢锻炼自己的
件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质,并作
为就业准备。具体规划见后。
2、XX——2021年,熟悉适应期:利用5年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步
找到合适自身发展的工作环境、岗位。
完成主要内容:
1学历、知识结构:通过中国精算师考试9门,拿到理财规划师等资格认证。开始接
触社会、工作、熟悉工作环境。
2个人发展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的基础工作,加强沟通,虚
心求教。
3生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,
并参加健身运动,如篮球、足球、乒乓球等。
3、2021——2053年,在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,拥有一个
完美的家庭。
五.结束语
计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来
都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有
清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人
心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出
勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功不相信幻影,
未来,要靠自己去打拼!
通过这次职业生涯规划,我清楚地认识了自己,确立了自己的努力方向和职业定位,
这样就可以使自己保持平稳和正常的心态,按照目标和理想有条不紊、循序渐进地努力。
当然,计划虽好,最重要的还是在于其具体的实践和所取得的成效。然而,现实是未知多
变的,定出的计划随时都会遭遇问题,这就要求我们有清醒的头脑,客观的分析和全面的
认知。每个人都有自己的理想信念,抱负和追求,每个人都渴望成功,但在此过程中我们
必须坚持信念,必须持之以恒,必须脚踏实地!
在今天这个人才竞争的时代,个人职业生涯规划书开始成为在人争夺战中的另一重要
利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注
员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,
如果不进行有效的职业生涯规划,势必会造成生命和时间的浪费。
一、前言
一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是可怜的,因为这些人没有把命
运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋,有多少事
是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸,等待着我们去描绘,去谱写。作为当代大学生,
若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因
此,我试着为自己做一份有用的职业规划书,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,
才会有动力。
二、自我盘点
我是一个专科生,最大的希望——成为有用之才,性格外向、开朗、活泼,业余时间
爱交友、听音乐、外出散步、聊天,还有上网。喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书
籍,心中偶像是周恩来,平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱,喜欢
创新,动手能力较强做事认真、投入做事比较认真仔细,很喜欢从事会计方面的工作,有
很强的学习愿望和能力。做事仔细认真、踏实,友善待人,勤于思考,考虑问题全面。但
缺乏毅力、恒心,学习是“三天打渔,两天晒网”,以致一直不能成为尖子生,有时多愁
善感,没有成大器的气质和个性。但身高上缺乏自信心,且害怕别人在背后评论自己。
三、解决自我盘点中的劣势和缺点
2、2021-20xx年,熟悉适应期:利用3年左右的时间,经过不断的尝试努力,初步找
到合适自身发展的工作环境、岗位。
完成主要内容:
a 确定目标和路径
学历、知识结构:提升自身学历层次,从专科走向本科,专业技能熟练。英语四、六
级争取拿优秀、普通话过级,且拿到英语口语等级证书,开始接触社会、工作、熟悉工作
环境
成果目标;通过实践学习,掌握专业技能。
学历目标:取得会计从业资格,高级会计师。注册会计师。
职务目标:外企高级企业管理人才
能力目标:在学校掌握的东西远远不够,因而要熟悉企业运行方式,多掌握企业管理
方面的知识,熟读关于经济法律的知识,提高自己对企业创建和运转的熟悉程度。 b 制
定行动计划
充分利用在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、
广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。充分利用学校或社团提
供的培训机会,争取更多的培训机会,提高自己的知识能力。充分利用自身的工作条件扩
大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,用真心交往,多结交益友。
c 动态反馈调整
在大学开始就要有一个明确的目标,对自己的职业生涯做一个明确的规划。也许以后
情况有变,但你现在也有动力有目标去努力。目标要么不定,定了就一定要实行。现在正
是我们为自己的个人职业生涯规划做好充分准备的时候,不能因为安逸的生活而放弃努力,
因为小小的挫折而丧失信心,未来的命运是我们自己的,只要肯努力就会取得成功。
3生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,
并参加健身运动,如散步、跳健美操、打羽毛球等。
3、2021-20xx年,在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,拥有一个完美
的家庭。
六、结束语
中国企业飞速发展,但中国优秀管理人才仍然极度缺乏,在加入WTO后,大批外企涌
入,冲击中国企业的发展,需要有大批优秀的管理人员对企业进行改革,跟上时代的步伐。
由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多
不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理
职业市场广阔。
要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境
动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。
这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来
都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有
清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;水无点
滴量的积累,难成大江河。
人无点滴量的积累,难成大气候。
没有兢兢业业的辛苦付出,哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦? 没有勤勤恳恳的刻苦钻研,
哪里来震撼人心的累累硕果? 只有付出,才能有收获。
未来,掌握在自己手中。每个人心中都有一片森林。
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本文发布于:2023-11-15 03:29:02,感谢您对本站的认可!
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