公司买断协议什么意思

公司买断协议什么意思

很多时候，我们的公司是会买断的，因为我们的一些东西是没有

办法共享的，这些是一些商业秘密，所以这些公司可能就会用大价钱

把市场或者是相关的技术买断，这样的话，别的公司就没有办法使用，

那公司买断协议什么意思？以下由编辑为您介绍相关内容。

一、公司买断协议什么意思

所谓”买断合同”就是球员和球队签定了一份几年的合同，在合

同没有到期的时候球队或者球员单方面要毁约，”买断合同”的动作

简单来说就是付违约金而已．违约金的多少是在签定的合同规定

的．然而如果双方都有意违反合同，如球队米勒和休斯顿的退役，球

队只是支付全部的违约金一部分，从形式上消除了合同．

以下是会发生买断合同的几种情况：

１．觉得球员高薪低能，或者说觉得这个球员的水平与其所领的

薪水不成正比，同时别的球队也不能接受这个合同（也就是说这个球

员交易不掉．）这个时候可能会买断合同．

２．球员因为长期的伤病，导致其不能继续打球，例如纽约尼克

的阿兰．休斯顿事件，这样的情况使得球队能够有跟多的薪金空间和

别的球员签约．

３．球员提前退役，例如步行者的雷吉．米勒．

二、企业职工买断合同要注意什么

在企业改制过程中，一些企业为了甩包袱，采取“买断工龄”的

做法，让职工离开企业并终止与企业的劳动关系。

＂买断工龄＂是违法的。

《劳动法》规定：＂建立劳动关系应当订立劳动合同＂（16条）；＂

用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费＂（７２

条）。如果企业与员工解除劳动关系，员工即使不能迅速重新就业，

也能依法享受失业保险、养老保险、医疗保险等社会保障待遇，而不

存在员工离开单位就没人管的问题，因此也就无须＂买断工龄＂。

但现在仍有一些国有企业无视国家政策法规的明文禁止，在安置

富余人员时还采用＂买断工龄＂的做法。针对这一现象，为了保障员

工的合法权益，维护国家法制的统一，国家有关部门在制定劳动和社

会保障政策时，严格禁止企业采取＂买断工龄＂形式将员工推向社会。

1999年劳动和社会保障部颁布的《关于贯彻两个条例扩大社会保险

覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定：＂任何单位都不能以＼

‘买断工龄‘等形式终止职工的社会保险关系。＂

199年国家经贸委、财政部、中国人民银行《关于出售国有小型

企业中若干问题意见的通知》也强调：＂确保职工合法权益不受侵犯，

出售方应在申请出售前征求职工对出售方案和职工安置的意见，任何

部门和单位不得在企业出售中终止职工社会保险关系，不得借出售之

机，违反国家有关规定对职工‘买断工龄‘或为职工办理

提前退休把职工推向社会。＂

《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向

劳动者支付经济补偿（俗称买断工龄）：

（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；

（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动

合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；

（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的（对不能

胜任者炒鱿鱼）；

（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；

（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，

劳动者不同意续订的情形外，

依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；

（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；

（七）法律、行政法规规定的其他情形。

三、工龄买断的协议如何书写

根据市委、市政府关于国有中小型企业产权制度改革的精神，和

盘市委发文件的有关政策规定，ｘｘ市物资贸易中心特制定一次性买

断工龄协议如下：

ｘｘ市物资贸易中心职工自愿提出申请，ｘｘ市物资贸易中心从

年月日一次性买断工龄的同时解除其全民或集体籍职工身份，双方自

动解除劳动合同其今后不再享受公司职工的任何待遇，从签订协议之

日起与ｘｘ市物资贸易中心脱离一切关系。

买断工龄的标准为：按每年工龄陆百元计算付给年个月一次

性买断工龄款元。另外ｘｘ市物资贸易中心一次性补发给其劳动保险

金贰仟元，医疗保险金叁仟元，以上二项款ｘｘ市物资贸易中心一次

性付给。协议双方同时履行如下条款：１、协议一经双方签字即为生

效。２、ｘｘ市物资贸易中心按签订协议先后顺序付款。如ｘｘ市物

资贸易中心资金暂时有困难，ｘｘ市物资贸易中心可先打欠条，年终

之前如不能兑现，从一九九九年一月一日起，按银行同期存款利率付

给个人利息。

协议双方：ｘｘ市物资贸易中心（盖章）申请买断工龄职工（签

字、盖章）ｘｘ市物资贸易中心年月日

《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向

劳动者支付经济补偿（俗称买断工龄）：

（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；

（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动

合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；

（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的（对不能

胜任者炒鱿鱼）；

（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，

劳动者不同意续订的情形外，

依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；

（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；

（七）法律、行政法规规定的其他情形。

公司买断协议，说就是付违约金而已．违约金的多少是在签定的

合同规定的。仍有一些国有企业无视国家政策法规的明文禁止，在安

置富余人员时还采用＂买断工龄＂的做法。以上是编辑为您整理的公

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