党员双岗双责

党员双岗双责

篇一：落实党建工作“一岗双责”制度,一岗双责是什么

落实党建工作“一岗双责”制度，一岗双责是什么

顾名思义，是一个岗位承担两方面的职责。

“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位；“双责”

就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工

作负责，又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负

责。也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作

和党风廉政建设负双重责任。

一岗双责制度内容

第一条 为全面贯彻落实党的路线、方针、政策和院党组的

决定，切实抓好队伍建设和业务建设，推动各项工作的顺利

开展，制定本制度。

第二条 一岗双责指领导干部既要管理好队伍，又要抓好业

务，即一个岗位两个责任。

第三条 一岗双责的责任主体(即责任人)为党组成员和二级

班子成员(包括主要负责人及副职)。

第四条 一岗双责责任人的责任，院长对全院工作和人员负

责，党组成员对分管(联系)工作和人员负责，二级班子成员

对本部门工作和人员负责。责任人的责任延伸到八小时以外。

第五条 责任人应定期或不定期对其责任范围内的工作进行

督促和检查，重点督查各种制度的落实情况。

篇二：基层党员干部如何履行“一岗双责”

基层党员干部如何履行“一岗双责”

党的“十八大”提出要建设清廉政治，实现“三清”目标，

基层党组织直接联系群众，是党在基层的执政基础，基层党

员领导干部作为带领一方群众致富的带头人，如何履行好

“一岗双责”，保持基层党组织的先进性和纯洁性是一个值

得深入思考的问题。

一要抓教育，建立思想保障机制。把学习贯彻党风廉政建设

责任制的内容纳入基层党组织理论学习中心组的学习计划。

通过报纸、电台、电视台、网络等开辟阵地，进行舆论引导。

不定期地通过建立基层廉政文化宣传队等形式加强廉政文

化建设，组织各级基层领导干部和群众进行集中观看警示、

教育影片，形成贯彻落实反腐倡廉责任制的浓厚氛围。

二要抓体制建设，建立制度保障机制。要结合实际，制定《实

施意见》，并建立相关配套制度，如：考核测评制度、定期

报告制度、监督检查制度、责任奖惩制度等制度。同时，制

以汇报会、重点抽查和巡查等方式，加强基层领导干部对各

部门贯彻落实责任制和反腐倡廉工作的监督检查，及时了解

情况，总结经验，狠抓薄弱环节的整改。同时，每年加强对

四个配套制度的落实监督。

四要抓考核，建立责任保障机制。一是建立责任考核制度。

实行“一把手”“一岗双责”的考核制度，基层领导干部不

仅对本单位行政中心工作负总责，而且对反腐倡廉等工作负

总责。要通过签订党风廉政建设责任书、廉政保证金等形式，

建立负基层领导干部反腐倡廉责制度，将反腐倡廉工作逐级

落实到基层，形成一级抓一级，层层抓落实。

篇三：双岗双责群众路线教育活动总结

“双岗双责”践行群众路线教育活动总结

领导。根据群众路线教育活动工作要点，加强群众路线教育

活动工作的组织领导，认真贯彻落实群众路线教育活动各项

规定事项。根据群众路线教育活动的实际要求早计划、早安

排、早部署，制定工作计划，落实主体责任，研究、讨论卫

生院群众路线教育活动工作。二是深化思想认识。召开群众

路线教育活动专题会议对工作进行安排和部署，多次征求干

部职工对本单位群众路线教育活动工作的意见和建议，多次

形成促进京当镇卫生院窗口单位的工作措施，增强了向心力、

主生活会上对群众路线教育活动的落实情况进行专题汇报，

落实整改措施。

加强反腐倡廉教育，向群众保持敬畏之心。以案为鉴，常思

腐败之害。打击腐败，利国利民，深得民心。加强反腐败警

醒教育，筑牢拒腐防变思想，时时敲响警钟。定期开展廉政

党课活动，利用活生生的腐败案例作为反腐败教育的生动教

材，利用现实中的贪赃枉法难逃牢狱之灾的悲剧规劝干部职

工，引导干部职工增强自律意识，立足本职，勤勉敬业，廉

洁奉公，始终做到警钟长鸣。利用反面典型案例进行警示教

育，让人警醒，让人深思，干部职工深受教育启发，起到了

良好的教育效果，时时刻刻保持对公权力的敬畏之心，对群

众的敬畏之心。以反腐败的雷霆万钧之势作为教材，防微杜

渐，常怀警醒之心，不敢越雷池一步，不拿群众一针一线，

真正树立起正确的世界观、人生观、价值观，真正达到自我

净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。

在此次义诊宣传活动中，共计发放各种宣传资料200余份，

得到了村干部和当地群众的支持和肯定。卫生院还将继续组

织党员干部到包抓村开展医疗援助、养老助残、等一系列活

动，认真为群众办实事、办好事，认真践行党的群众路线教

育实践活动。

只有不断加强学习，加强和群众的血肉联系、鱼水之情，克

服困难，认真落实各项工作，及时解决热点、难点问题，认

真贯彻执行群众路线教育活动和廉洁从政各项规定。根据新

形式、新要求，抓好制度创新，开拓性地开展各项工作，奉

公守法，恪尽职守，与民同乐，以民为师，以优良的党风淳

化民风，改进工作作风和行风，提高工作效率，努力提高群

众满意度水平。

附当日宣传活动照片：

2014年5月20日京当镇卫生院

党员五个着力解决

篇一：着力解决5个问题

着力解决5个问题：

1.着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题;

2.着力解决一些党员党的意识淡化的问题;

3.着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题;

4.着力解决一些党员精神不振的问题;

5.着力解决一些党员道德行为不端的问题。

篇二：强化“五种意识”,着力解决“五个问题”

在“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动中，

紧密联系工作实际，引导全体干部切实强化“五种意识”，

着力解决“五个问题”。

一是强化宗旨意识，着力解决群众观念淡薄的问题。自觉把

群众呼声作为第一信号、把群众需要作为第一选择、把群众

满意作为第一标准，多办顺民意、解民忧、增民利的好事实

事，坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。

二是强化民主意识，着力解决脱离实际的问题。健全完善符

合机关公务员和法律服务工作者执法执业特点的管理办法。

通过落实政务、执业收费公开等制度，进一步增强执法执业

工作的透明度。

三是强化责任意识，着力解决工作作风不实的问题。树立“无

功即是过，平庸也是错”的思想，始终保持争先进位的激情，

司法行政队伍政治更加坚定、纪律更加严明、作风更加扎实、

精神更加振奋、战斗力进一步增强。

四是强化法治意识，着力解决违纪违规办事的问题。进一步

强化法治观念，自觉接受群众监督，自觉维护群众的合法权

益，把群众是否满意作为衡量和检验主题教育实践活动的根

本标准，让群众看到主题教育实践活动的实际效果，感受到

司法行政机关发生的新气象、新变化。

五是强化廉政意识，着力解决以权谋私的问题。严格遵守《廉

政准则》和廉洁从政的各项规定，自觉抵制腐朽思想观念和

生活方式的侵蚀，有效防范岗位廉政风险，确保在各种拉拢

腐蚀面前管得住自己、抗得住诱惑、经得住考验，坚决防止

和纠正利用职权乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要等问题。

篇三：深入开展教育实践活动着力解决五个问题

河南日报评论员文章

坚守共产党人的理想信念

——深入开展教育实践活动、着力解决五个

问题之一

一个月来，省委领导学习在先，示范带动，省直各部门、各

点问题、思想方法问题、精神状态问题和执政能力问题。

坚定理想信念，始终是共产党人安身立命的根本。党的十八

大报告指出，对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义

的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考

验的精神支柱。用坚定理想信念炼就“金刚不坏之身”，干

部才能在大是大非面前旗臶鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，

在各种诱惑面前立场坚定，平时能看得出来，关键时刻能站

得出来，生死关头能豁得出来。

在世情国情党情发生深刻变化的新形势下，我们党面临执政

考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验这“四

大考验”和精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的

危

险、消极腐败的危险这“四大危险”，管党、治党的任务比

以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

事实一再表明，理想信念是共产党人精神上的“钙”，理想

深渊„„为什么出现这样那样的问题？“四风”为什么盛行？

说到底是信仰迷茫、精神迷失。

坚守共产党人的理想信念，就要用科学的理论武装头脑。要

教育引导广大党员干部深入领会中国特色社会主义的科学

内涵，增强道路自信、理论自信、制度自信，做到虔诚而执

着、至信而深厚，矢志不渝为实现中国特色社会主义共同理

想而奋斗。

坚守共产党人的理想信念，就要树立牢固的宗旨意识。全心

全意为人民服务是我们党不变的宗旨，广大党员干部要时刻

牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”，切实做到在重大政治考

验面前立场坚定、是非分明；对工作极端负责，在急难险重

坚定信念不动摇，以教育实践活动的成效，推动经济社会持

续健康发展。

河南日报评论员文章

坚持马克思主义群众观点

——深入开展教育实践活动、着力解决五个

问题之二

开展好党的群众路线教育实践活动，必须着力解决群众观点

问题。在新形势、新任务、新挑战面前，全省党员领导干部

要深入学习马克思主义群众观点，将群众观点深入到骨子里，

融化到血液中，进一步激发转变作风的内在动力。

群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。马克思主

义认为，人民群众是社会实践活动的主体，是社会物质财富

执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。任何时候都要

把人民利益放在第一位，始终与人民心连心、同呼吸、共命

运，始终依靠人民推动历史前进。

当前，我省已经进入全面建成小康社会的决定性阶段，处于

爬坡过坎、攻坚转型的关键时期，作为发展中的人口大省，

广大人民过上美好生活的期待更加迫切，对群众工作也提出

了新的要求。我们的衣食来自于人民，一个人要有起码的“良

心”和职业道德，对得起自己的“饭碗”。作为共产党员，

不仅要做到这一点，还要有起码的奉献精神。过去，我们用

“延安作

风”打败了“西安作风”；今天，我们还要用“延安作风”

去打败损害群众利益的各种不正之风，要让“只见公仆不见

官”“干部群众一家亲”成为一种常态。

坚持群众观点，就要始终和人民群众站在一起。我们党最根

本的政治立场就是人民群众的立场，只有站在人民群众的立

场上想问题、办事情、作决策，才能真正赢得群众的信任和

拥护。站稳群众立场不是抽象的，而是体现在诸如招商引资、

解决就业、增收致富等具体工作中。

坚持群众观点，就要尊重大多数群众的意愿。毛泽东说

过，当着群众还不觉悟的时候，我们要进攻，那是冒险主义；

想法是正确的，倘若大多数群众不理解、不认同，那就说明

还不具备实施的条件，必须尊重大多数群众意愿，不能强行

蛮干。 坚持群众观点，就要让人民群众成为改革发展的现

实受益者。为群众谋利益，首先要维护人民群众的根本利益、

长远利益，同时也必须给群众看得见、摸得着的现实利益，

只有让群众共享改革发展成果，获得实实在在的利益，我们

的工作才能得到群众的支持。

人民是我们力量的源泉。只要与人民同甘共苦，与人民团结

奋斗，就没有克服不了的困难，就没有完成不了的任务。

“两学一做”学习教育党员问题整改

清单及台账表

篇一：“两学一做”学习教育问题整改台账

“两学一做”学习教育问题整改台账

姓名：陈怡任 职务：无 所在支部：数学系党支部 填报

时间：2016年5月27日

注：本表由党员个人填写。要求紧密联系个人思想、工作、

生活、作风实际，联系部门职能、岗位职责，从细处查，从

实处找、向深处剖，做到见

人见事见思想，杜绝泛泛而论，避免笼而统之、千人一面。

注：本表由党员个人填写。要求紧密联系个人思想、工作、

生活、作风实际，联系部门职能、岗位职责，从细处查，从

实处找、向深处剖，做到见

人见事见思想，杜绝泛泛而论，避免笼而统之、千人一面。

注：本表由党员个人填写。要求紧密联系个人思想、工作、

生活、作风实际，联系部门职能、岗位职责，从细处查，从

实处找、向深处剖，做到见

人见事见思想，杜绝泛泛而论，避免笼而统之、千人一面。

注：本表由党员个人填写。要求紧密联系个人思想、工作、

生活、作风实际，联系部门职能、岗位职责，从细处查，从

实处找、向深处剖，做到见人见事见思想，杜绝泛泛而论，

避免笼而统之、千人一面。

篇二：“两学一做”学习教育党支部存在问题整改台帐

“两学一做”学习教育党员存在问题整改台帐

党员姓名： 所在支部： 填报时间：

注：1、每个党员结合自身实际列出存在问题，至少2-3条。

2、本台帐每月日前报委机关党委审核留存。

“两学一做”学习教育党支部存在问题整改台帐

党支部名称： 填报时间：

注：1、每个支部结合自身实际列出存在问题，至少2-3条。

2、本台帐每月日前报委机关党委审核留存。

篇三：“两学一做”学习教育党员问题整改工作台账

**县“两学一做”学习教育党员问题整改工作台账

党员请示汇报制度

篇一：请示报告制度

篇一：请示报告制度(完成)

请示报告制度

请示报告制度是贯彻落实党的民主集中制原则的一项重要

制度，旨在充分民主的基础上实行高度的集中，以保证党的

集中统一领导。

目 录一、工作中涉及党的路线、方针、政策的重大问题。 二、

贯彻上级党委指示、决议、规定中出现的新情况、新问题。

三、超出本级权限范围的警衔和职级的调整、官兵奖惩、士

官晋级、重大经费开支、重大工程建设、大宗物资采购等。

四、对所属部队的重大行动、完成重大任务、发生的重大事

故案件和所在地区发生的重大事件及其他重要情况，必须按

规定向上级党委及时请示汇报。

五、上级党委交办的具体工作进展情况、办理结果的报告。

六、其他有必要向上级党委请示报告的重大问题。 七、对

下级党组织的请示应当及时答复、批复。

以书面形式为主。

一、请示报告应当按照逐级原则办理。

二、请示报告要坚持单向性原则，不得同时向党政双头或多

头请示报告。

三、请示报告要坚持时效性原则。党委研究讨论的问题需请

示报告的应当在党委形成决议后1天内请示报告；部队参加

重大行动、完成重大任务应当及时请示报告，时间任务紧急

的，可以边行动边请示报告，任务、行动完成后全面报告；

所属部队发生的重大事故案件和所在地区发生的重大事件

及其他重要情况的，按照有关规定时限处理。篇二：请 示 报

告 制 度 请 示 报 告 制 度

第一条 逐级请示报告：局机关工作人员在履行职责过程中，

按照一级对一级负责的原则向分管领导请示报告，股员向本

股股长请示报告，股长向业务主管领导请示报告，原则向分

管领导请示报告。原则上不得越级请示报告。

第二条 越级请示报告：在分管领导外出或特殊情况下可越

级请示，但事后必须向分管领导报告。

第三条 股（室）在本级范围内不能解决而需要有关会议研

究解决的问题，事先征得业务主管领导同意后，应向局办公

室申请会议提案的请示报告。

第四条 凡以本局名义向党委、政府和上级部门的请示报告，

必须经局长批准并签署意见后方可实施，个人和股(室)一律

不得擅自作出涉及本局的一切请示或报告，经授权的除外。

第五条 凡涉及全局的重大事项，必须按照行政一把手负总

责的原则请示报告。各股、室、所、队的请示报告统一归局

办公室受理，经局长批示并在统一思想和口径的基础上，由

办公室负责答复和办理。

第六条 局务会、局长办公会、上级领导对下级的请示，必

须及时明确的予以答复。

第七条 请示、报告一般以书面形式进行。

考 勤 制 度

l、全局考勤工作由局办公室统一负责监督管理。

2、干部、职工应自觉遵守劳动纪律，按规定时间上下班，

不得迟到、早退、无故旷工，上班时间应坚守工作岗位，外

出一小时以上三小时以下的，必须向本股（室）领导请假。

3、上班实行签到，由局办公室负责监督签到工作，按规定

时间未提前10分钟签到者按迟到处理，上班时间已过30分

钟到办公室的人员按缺勤处理，半天不上班但又没有履行请

假手续的按无故旷工处理。

4、干部、职工因事、因病请假，须凭请假条办理请假手续，

谐病、事假在1天以内者，由股(室)负责人审批；超过l天

以上3天以内者由分管局长审批；一周内出局长审批；一周

以上者局长办公会审批；因病或特殊情况来不及请假者，事

后应提交有关证明并及时补办请假手续，未经批准擅自离岗

按旷工处理。所有病、事假，应及时将请假条文办公室备案，

否则视

为旷工。

5、考勤登记情况每月进行通报公布。

6、考勤列入年度综合考核范围，按组织人事部门有关规定

确定考核等次，事假超过十天以上的年终不得评为优秀等次。

车 辆 管 理 制 度

为加强车辆使用及燃修管理，节约资金，保证所有车辆发挥

最大效能，特制定本制度。

（一）车辆使用管理

1、车辆使用原则。局内所有车辆都是工作用车，一般情况

下，股室和分管领导共用一辆车。当领导有工作且工作非常

重要时，优先保证领导用车，当股室工作非常重要且急需办

理时，优先保证股室用车；当领导和股室的工作在同一时间

都必须马上办理急需用车时，要保证领导用车，股室用车办

公室另行安排。除领导外，其他人员到外地出差一律不派车。

2、车辆使用实行派车单制度。因公出市或到乡镇一律使用

派车单，由办公室请示局领导后出具派车单。没有按照规定

签批派车单的，除特殊情况，不予派车。派车单每月汇总一

次，由机关服务中心统计后报局领导。报销燃油费、过路过

桥费，停车费等票据要凭派车单，对没有派车单或过路过桥

费、停车费与派车单不相符的，一律不予报销。

3、车辆使用管理的要求。

（1）外单位借用车辆必须经局长同意，未经局长同意，任

何人不得将车辆外借。

（2）未经局长同意，任何人不得用公车办私事。（3）未经

局长同意，任何人在公休日、节假日不准用车辆。确需用车

时，报请局长同意后由机关服务中心统一安排。

（4）每周五下班后，司机必须将车辆安全停放在车库内。

（5）每月的后三天为车辆相关情况统计日，司机要及时将

有关数据报告办公室统一汇总。

4、加强司乘人员管理。司机要服从管理，增强敬业精神、

安全意识和执行车辆管理的自觉性，严禁酒后驾车、私自出

车，每天必须登记出车日志。乘车人员不得以各种借口催促

驾驶员超速行使，公务用车一律不准带家属子女及亲友、不

准带与业务工作无关的其他人员，如若发生事故，由责任人

负责，单位不承担任何责任。

（二）、车辆的燃修管理

1、车辆燃修实行单车核算，每月统计一次，统计内容包括

车型、车号、行驶里程数、燃油总数、百公里燃油数和修理

费用等。

2、车辆维修实行备案制度。驾驶员要根据出现的故障检查

出需维修的部件，确定维修方案，并大致做出维修预算，报

请局长同意后选择质量好、价格低的维修厂。如若自己做主，

产生的费用单位一律不承担。

党风廉政建设工作制度

第一章 总 则

立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲

要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》

等文件精神，结合实际，制定本制度。

第二条制定党风廉政建设工作制度的指导思想是：坚持立党

为公、执政为民的理念，树立和落实科学发展观，坚持标本

兼治、惩防并举、注重预防的方针，紧密结合国土资源工作

实际，着力抓好党风廉政建设，造就一支执法严格、清正廉

洁的国土资源管理队伍。

第二章 责任主体和内容

第四条 局党组领导班子对本系统的党风廉政建设负有全

面领导责任：

1、及时贯彻落实中共中央、国务院和上级党委、政府关于

党风廉政建设的部署和要求，每年至少召开2次党支部会篇

三：请示报告制度

请示报告制度

为进一步加强乡党委党建工作，提高党委工作的制度化、规

范化、科学化水平，根据党章及

上级党委的有关规定，结合我乡实际，对党支部请示报告制

度作如下规定：

第一条 党支部请示报告制度主要包括：党员向党组织、党

小组向党支部、党支部向乡党委请示报告的有关制度。

第二条 党员向党组织请示报告的主要内容是：自己的学习、

思想、工作情况，需要党组织帮助解决的有关问题，党内外

群众中的模范事迹或不良影响。

第三条 请示报告的方法是：

(一)党员定期参加党支部和党小组生活会，在党的组织生活

会上，进行请示汇报，一般每两个月口头或书面汇报一次。

也可以个别向支部书记或支部委员口头汇报。

(二)党员外出超过三个月的，应当每季度以书面形式向党组

织汇报一次自己的思想和工作情况。

(三)党员自己或发现别人思想或工作有什么问题、出现什么

情况，及时向党组织请示汇报。

(四)党员对支部指定的联系对象的情况应按要求定期报告。

第四条 落实党员请示报告制度，一是提高党员坚持请示汇

报制度的自觉性，引导党员讲真话，讲心里话；二是党组织

书记、委员要认真听取党员汇报；三是健全配套措施，按期

召开党支部和党小组组织生活会，针对汇报情况及时做好认

真细致的思想政治工作。第五条 党支部向党委请示报告的

主要内容是：

(一)贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、

指示的情况或需要向上级党组织说明、解释的问题。

(二)工作中的经验教训或遇到的新情况、新问题。

(三)改进工作的措施和今后的打算。

第七条 各支部向乡党委请示报告的主要内容，应与党员请

示汇报的内容大体相同。

第八条 支部独立负责地解决自己职权范围内的问题，遇到

重大问题和超越自己职权范围的问题须请示乡党委，定期向

乡党委汇报工作，遇有特殊情况，应及时报告。

第九条 支部每季度以口头或书面形式向乡党委请示汇报

一次，可由支部书记或支委会指定的成员代表汇报。

篇二：请示报告制度参考

请示汇报制度

为理顺工作关系，提高工作人员的整体意识，加强对上、对

下和对内、对外的沟通联系，制定本制度。

一、公司各项工作坚持请示汇报制度。

请示汇报必须坚持实事求是的原则，如实、全面反映情况，

不准瞒报，要严格按规定和程序办事。

二、本着层级管理和逐级负责的精神，除特殊情况外，一般

不得越级请示汇报。

三、凡属本部门职权范围内可以解决和决定的事项，由本部

门解决和决定。超出职权范围或须向上级领导请示报告的事

向领导请示报

告。

五、员工受上级委托参加的各种会议或公务活动结束后，要

认真整理汇报材料，如实向上级领导汇报，不得延误。

六、下列情况，可越级请示汇报或处理完后再请示汇报：

(一)遇到重大突发事件和生产事故、火灾等急需有关领导处

理的情况时；

(二)时间紧急又无法与直接主管领导联系或直接主管领导授

权同意时；

(三)上一级领导在某些事项或某一方面要求向其请示或汇报

时；

（四）直接主管领导处理问题或安排工作有偏颇时；

七、各级领导在下级请示汇报工作后，应视情况给予答复。

十、我公司实行定期和不定期请示汇报相结合的制度：

定期汇报请示：每周六汇报本周工作，每月月底汇报本月工

作，遇急需处理工作等可不定期进行请示汇报。

十、部门负责人扣压下属的报告或请示，给下属工作造成不

良影响，或者影响下属工作的开展，将按公司有关规章制度

予以处罚。

十一、因不坚持请示报告制度，或借口请示报告而推诿扯皮、

回避矛盾和将矛盾上交等，造成工作失误或出现其他重大问

题的，要视情节轻重分别给予警告直至辞退等处分。

附件一：请示的写作要求及范文

附件二: 汇报的写作要求

附件三：请示汇报的排版格式

附件一：请示的写作要求

（一）一般而言，凡向上级请示的问题，应属于以下几种情

况：

1、属于上级领导明确规定必须请示批准才能办理的事项。

2、对现行方针、政策、规章、制度等不甚了解，有待上级

领导明确答

4、因情况特殊难以执行现行规定，有待上级重新指示才能

办理的事项。

5、因意见分岐，无法统一，难于工作，有待上级裁决才能

办理的事项。

6、有章可循，有法可依，可以开展工作，但因事由重大，

为防止工作

中失误，需请示上级审核的事项。

7、按公司规章制度，完成一个任务，需报请上级审核的有

关事项。

8、事关公司政治、经济利益的任何工作。

（二）撰写请示需掌握的三个要领：

1、详细、准确地写明请示事由。不仅应在标题上写清，还

要在在正文

里写明请示什么问题，为什么要向上级请求。请示事项要专

由于时间

限制，或事态严重，希望上级尽快答复；提请上级批复时需

要注意或强调的问题，否则可能引起什么不良后果；在上级

正式批复前，建议上级同意暂先按什么原则进行工作等等。

向上级提出上述要求的目的，是为了得到上级及时、准确的

批复。 附件二：汇报的写作要求

1.按《请示汇报制度》要求，领导出差休假回来后要以书面

形式汇报工作。

2.报告分为综合性报告、专题报告、回复报告等，应注意抓

住重点，突出主要问题和问题的主要方面。

3.专题报告，属一事一报，体现其专一性，切忌在同一专题

报告中反映几件各不相干的事项和问题。

4. 忌将报告提出的建议或意见当作请示，要求上级指示或批

准。

5. 回复报告。是根据上级领导的查询、提问作出的报告。

附件三：请示汇报的排版格式

一、 字号

正文：小4号仿宋体

一级标题：小2号黑体

二级标题：3号黑体

三级标题：4号黑体

若标题较少，字号从三级标题字号标准开始。

二、 标题格式

一级标题：一、 二、 三、

二级标题：（一） （二） （三）

三级标题：1． 2． 3．

三、行距：1.5倍行距

字距：默认

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主题词：请示 汇报 制度

主 送： 董事会

抄 送：生产部 项目部 质检部 计划部 技术部 采购部

销售部 财务部 行政部 库房 拟稿人：签发人： 签发日

期：2011年3月1日篇二：学习新《准则》《条例》知识测

试题及参考答案(一)

学习《准则》《条例》知识竞赛试题参考答案

一、单项选择

1.《中国共产党廉洁自律准则》的施行日期为____。（ c）

a 2015年10月12日 b 2015年10月18日 c 2016年1月1

日

2.《中国共产党廉洁自律准则》对全体党员和各级党员领导

干部提出了____的总要求。（b）

a “三个必须” b “四个必须” c “五个必须”

3.《中国共产党廉洁自律准则》对全体党员提出了____条廉

洁自律规范。（b）a 3 b 4 c 5

4.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部廉洁修身，

____。（c）

a 自觉维护人民根本利益

b 自觉保持人民公仆本色

c 自觉提升思想道德境界

5.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部廉洁用权，

____。（a）

a 自觉维护人民根本利益

b 自觉保持人民公仆本色

c 自觉提升思想道德境界

6.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部____，自

觉保持人民公仆本色。（b）a 廉洁用权b 廉洁从政 c 廉洁

修身

7.《中国共产党廉洁自律准则》要求党员领导干部____，自

觉带头树立良好家风。（a）a 廉洁齐家 b 廉洁修身 c 廉

洁用权

8.《中国共产党廉洁自律准则》分为两部分：一是党员廉洁

自律规范；二是_____。 （c）a 领导廉洁从政规范

b 领导干部廉洁自律规范

c 党员领导干部廉洁自律规范

9.《中国共产党纪律处分条例》的印发日期为____。（b）

a 2015年10月12日 b 2015年10月18日 c 2016年1月1

日

10.____是最根本的党内法规，是管党治党的总规矩。（a）

a 中国共产党章程

b 中国共产党廉洁自律准则

c 中国共产党纪律处分条例

11.对违犯党纪的党组织和党员必须严肃、____执行纪律，党

内不允许有任何不受纪律约束

的党组织和党员。（b）

a 公平 b 公正 c 公开

12.党的各级代表大会的代表受到留党察看以上（含留党察看）

处分的，党组织应当____其代表资格。（c）

a 保留 b 中止 c 终止

13.党员受到严重警告处分的，____内不得在党内提升职务和

向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。（b）

a 一年 b 一年半 c 二年

14.受到留党察看处分的党员，恢复党员权利后____内,不得

在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者

高于其原任职务的职务。（c）

a 六个月b 一年 c 二年

15.党员受到留党察看处分，其党内职务____。（a）

a 自然撤销 b 暂时保留 c 视情况而定

16.故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应

当____处分。（b）a 加重 b 从重 c 从重或加重

17.党员违纪受到党纪处分后，又被发现其受处分前的违纪行

为应当受到党纪处分的，应当___处分。（a）

a 从重b 不变c 加重

18.一人有《中国共产党纪律处分条例》规定的两种以上（含

两种）应当受到党纪处分的违纪行为，应当____。（a）

a 合并处理 b 分别处理 c 并案处理

19.一个违纪行为同时触犯《中国共产党纪律处分条例》两个

以上（含两个）条款的，依照____的条款定性处理。（a）

a 处分较重 b 处分较轻 c 自由裁量

20.预备党员违犯党纪，情节较轻，____。（c）

a 应当取消其预备党员资格

b 给予警告处分

c 可以保留预备党员资格，党组织应当对其批评教育或者延

长预备期。

21.党组织在纪律审查中发现党员有其他违法行为，影响党的

形象，____，应当视情节轻重给予党纪处分。（a）

a 损害党、国家和人民利益的

b 影响国家利益的

c 影响人民利益的

22.党员受到党纪追究，需要给予行政处分或者其他纪律处分

的，应当向有关机关或者组织____。（a）

a 提出建议 b 下达命令 c 作出指示

23.党员被依法逮捕的，党组织应当按照管理权限____其表决

权、选举权和被选举权等党员权利。（a）

a 中止 b 终止 c 保留

24.党员或者党员领导干部在其职责范围内，不履行或者不正

确履行自己的职责，对造成的损失或者后果起决定性作用的，

应当负____。（a）

a 直接责任 b 主要领导责任 c 重要领导责任

25.党员领导干部在其职责范围内，对直接主管的工作不履行

或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果负直接领导责

任的，应当负____。（a）

a 主要领导责任 b 直接领导责任 c 重要领导责任

26.党员领导干部在其职责范围内，对应管的工作或者参与决

定的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后

果负次要领导责任的，应当负____。（a）

a 重要领导责任 b 直接责任 c 次要领导责任

27.计算经济损失主要计算____经济损失。（a）

a 直接 b 间接 c 所有

28.对于违纪行为所获得的____，应当收缴或者责令退赔。（a）

a 经济利益 b 政治利益 c 其他利益

29.党纪处分决定作出后，应当在____内向受处分党员所在党

的基层组织中的全体党员及其本人宣布。（ a ）

a 一个月 b 二个月 c 六个月

30.组织、参加旨在反对党的领导、反对社会主义制度或者敌

视政府等组织的，对策划者、组织者和骨干分子，给予____

处分。（a）

a 开除党籍 b 留党察看 c 撤销党内职务

31.在党内组织秘密集团或者组织其他分裂党的活动，违反了

党的____。（a）a 政治纪律 b 组织纪律 c 工作纪律

32.组织、参加____组织的，对策划者、组织者和骨干分子，

给予开除党籍处分。（a）a 会道门或者邪教 b 老乡会 c 校

友会

33.在国（境）外、外国驻华使（领）馆申请政治避难，或者

违纪后逃往国（境）外、外国驻华使（领）馆的，给予____

处分。（c）

a 留党察看 b 撤销党内职务 c 开除党籍

34.对抗组织审查，违反了党的____。（a）

a 政治纪律 b 组织纪律 c 廉洁纪律

35.违反民主集中制原则，拒不执行或者擅自改变党组织作出

的重大决定，或者违反____，个人或者少数人决定重大问题

的，给予警告或者严重警告处分。（a）

a 议事规则 b 行政监察法 c 行政诉讼法

36.下级党组织拒不执行或者擅自改变上级党组织决定，违反

了党的____。（b）a 政治纪律 b 组织纪律 c 工作纪律

37.驻外机构或者临时出国（境）团（组）中的党员，脱离组

织出走时间不满____又自动回归的，给予撤销党内职务或者

留党察看处分。（b）

a 三个月 b 六个月 c 一年

38.拒不执行党组织的分配、调动、交流等决定的，给予警告、

严重警告或者____处分。（c）

a 开除党籍 b 留党察看 c 撤销党内职务

39.驻外机构或者临时出国（境）团（组）中的党员擅自脱离

组织，或者从事____等工作的党员违反有关规定同国（境）

外机构、人员联系和交往的，给予警告、严重警告或者撤销

党内职务处分。（a）

a 外事、机要、军事 b 经济、学术、机要 c 学术、外事、

军事

40.利用职权或者职务上的影响，违反有关规定占用公物归个

人使用，时间超过___，情节较重的，给予警告或者严重警

告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。 （b）a 三

个月 b 六个月c 一年

41.在操办婚丧喜庆事宜中，借机敛财或者有其他侵犯国家、

集体和人民利益行为的，依照有关规定___处分，直至开除

党籍。（c）

a 加重 b 从重c 从重或者加重

42.克扣群众财务，或者违反有关规定拖欠群众钱款，违反了

党的____。（c）a 工作纪律b 组织纪律 c 群众纪律

43.严重违反社会公德、家庭美德，违反了党的____。（a）

a 生活纪律b 组织纪律 c 群众纪律

二、多项选择

篇三：正式党员请示

关于审批×××为中共正式党员的请示

××党委：

按照发展党员工作有关规定，经支部大会讨论通过，同意×

××为转为中共正式党员。

×××，男，×族，××文化，××省××市××县××乡

（镇）××村（街）人，该于××××年××月××日

被接收为公共预备党员，预备期一年，到××××年××月

××日预备期满。入党介绍人：×××、×××。×××同

志在预备期间表现良好，××××年××月××日，支部大

会讨论了×××的转正问题。大会有表决权的党员×名，

应到会×名，实到会×名。经与会党员讨论并采取无记名投

票的方式进行表决，×票赞成，×票反对，×票弃权。根据

表决结果，同意×××按期转为中共正式党员。

现将×××有关情况和入党材料报你们，请审批。

中共××支部委员会（盖章）

××××年××月××日