学校学生社团考核评价表

更新时间:2023-11-01 10:44:06 阅读: 评论:0

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学校学生社团考核评价表
2023年11月1日发(作者:日记700字)

学校学生社团考核评价表

制表单位:青年社团联合会

考核内容

及分值

考核内容及分值 社团自评 社联复评

按时注册分) 按时换届分)

55

间:

社团迂设

组织机构完善且定期时社团骨干或者会员进行培训分)

10

制度完善,年度工作计划、总结、活动材料齐全分)

10

40

分)

与社团挂靠单位、指导教师关系紧密分)

5

指导老师指导并参与社团活动次以上分)

25

思想建设

成功承办或协办学校思想引领主题的活动分)

5

积极组织社团成员开展思想政治教育活动分)

5

10

分)

组织次以上立意好、层次高、影响广、效果好的全校性日常活动分)

45

活动情况

组织次以上能代表本社团特色的主题活动分)

25

20

分)

学生社团与学生校园文化联系紧密,开展数学、教课等日常性活动分)

5

学生社团上交活动总结、简报及时分)

5

财务管理

财务有专人分管、专款专用、上交财务报表及时且格式规范分)

5

活动接受赞助时须严格遵照赞助审批程序分)

5

15

分)

社团财务管理合理、透明、真实分)

5

对学校的

模范遵守《太原师范学院学生社团管理条例》及其他有关规定分)

5

支持情况

完成杜联布置的任务情况分)

5

15

分)

在学院组织的各类活动和会议中,社团相关负责人员(本人)出勤分)

5

获校级奖励/次) 获市级以上奖励/次)

25

税板提出合理化建议并被校团委、社联采纳/项)

2

社团活动服务于全校师生分)

3

承办全校性活动/项)

3

其他加分

税板参加团学其他活动分)

2

及时向社联工作人员舞供最新社团内干部的联系方式分)

3

积极参加社联举办的大型活动或晚会

(科田中节日祜柔姑/*一科由中节曰关游采绿/波)

1 S1 1

为学院大小学生社团舞供帮助的社团/次)

2

社团活动遨请学院领导出席参加/次)

2

不按时上交工作计划分)

Q5

举办活动前不及时上交大型活动申请表分)

-3

举办活动后不及时上交工作总结分)

3

其他减分

社团会议、活动应到社团相关人员缺席/人)

Q2

收到学院相关工作人员电话态度不好或信息未回(分)

5

学院举办大型活动不参加者分)

-5

违反《学校学生社团管理规定》有关规定造成不良后果者(分)

XX25

备注

中国劳动关系学院学生社团工作■化考核表(学年综合评价)

考核社团: 时间: 考核人:

小计 总计 考核项目 考核内容及分值

换届及时 按时注册5分) 5分)

社团自身建

会员名单、招新报名表(5

章程 5分)

30 分)

制度完善,年度工作计划、总结、活动材料齐全10分)

本学年社团

组织8次以上立意好、层次高、影响广、效果好的全校性日常活动

活动情况

组织4次以上能代表本社团特色的主题活动5分)

20 分)

学生社团与学生校园文化联系紧密,开展教学、教课等日常性活动

学生社团与挂靠单位及指导老师联系紧密5分)

学生社团的

注册登记表2分) 组织机构表3分)

活动策划书、活动简讯5

档案

分)

批准的大型活动申请表 卜)

20 分)

理工作

资料完整真实5分)

社团财务管

财务有专人分管、专款专用5分)

每月财务统计数据误差在社费总额范围的5%之内 5分)

15 分)

社团财务管理合理、透明、真实5分)

对学院的支

模范遵守《中国劳动关系学院学生社团管理条例》及其他有关规定

持情况

完成社联布置的任务情况5分)

15 分)

在学院组织的各类活动和会议中,社团相关负责人员(本人)出勤(5

获校级奖励 2/次) 获市级以上奖励5/次)

其他加分

积极提出合理化建议并被校团委、社联采纳2/项)

社团活动服务于全校师生 3分)

承办全校性活动 3/项)

积极参加团学其他活动 2分)

及时向社联工作人员提供最新社团内干部的联系方式3分)

积极参加社联举办的大型活动或晚会(社团出节目被采纳5/次,

社团出节目未被采纳1/次)

为学院大小学生社团活动提供帮助的社团 2/次)

社团活动邀请学院领导出席参加2/次)

其他减分

不按时上交工作计划 5分)

举办活动前不及时上交大型活动申请表(3分)

举办活动后不及时上交工作总结(3分)

社团会议、活动应到社团相关人员缺席(2/1人)

收到学院相关工作人员电话态度不好或信息未回及(5分)

学院举办大型活动不参加者G5分)

违反《中国劳动关系学院学院学生社团管理章程》有关规定造成不良

后果者25分)

师范学院数计学院学生社团工作量化考核表

考核社团: 时间: 考核人:

考核项目 考核内容及分值 小计 总计

换届及时 按时注册5分) 5分)

会员名单5分) 章程 5分)

30 分)

制度完善,年度工作计划、总结、活动材料齐全10分)

本学年社团

组织两次以上立意好、层次高、影响广、效果好的全校性活动5分)

组织两次以上能代表本社

特色的主题活动5分)

活动情况

学生社团与学生校园文化联系紧密,开展教学、教课等日常性活动(5

20 分)

学生社团与挂靠单位及指导老

,联系紧密5分)

2分) __________ 坦织机构表3分)

学生社团的

活动策划书、活动简讯G分) 资料完整其实G分)

档案

20 分)

批准的大型活动申请表 5分)

社团财务管

财务有专人分管、专款专用5分)

社团账U完整、真实 G分)

理工作

15 分)

社团财务管理合理、透明5分)

对学院的

模范遵守《宇里师范学院学生社团管理条例》及箕他仃关视定5分)

支持情况

完成社联布置的任务情况5分)

15 分)

在学院组织的各类活动和会议中,社团相关负责人员(本人)出勃(5

其他加分

获校级奖励 2/次) 获区级以上奖励5/次)

积极提出合理化建议并被校团委、社联采纳2/项) ____________

社团活动服务于全校师生3分)

3/项) 承办全校性活动

积极参加社团风采展活动 2分)

及时向社联工作人员提供最新社团内干部的联系方式3分)

积极参加由学院举办的大型活动或晚会(社团出节目被采纳5/次,

科用山节1 1关祜菜纳1/M

为学院大小学生社团活动提供帮助的社团 2/次)

社团活动邀请学院领导出席参加 2/次)

不按时上交工作计划 5分)

举办活动前不及时上交大型活动申请表G3分)

举办活动后不及时上交工作总结(3分)

其他减分

社团会议、活动应到社团相关人员缺席(2/1人)

收到学院相关工作人员电话态度不好或信息未I川红5分)

学院举办大型活动不参加者(5分)

违反《宁史师范学院学生社团管理条例》有关规定造成不良后果者(2-

5

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学校学生社团考核评价表

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