辅导员作为大学教师队伍中的一个特殊群体

辅导员作为大学教师队伍中的一个特殊群体

要求、每一次活动安排基本上都是通过辅导员传达并布置到学生中

的，相应的，对学校纪律要求执行情况的检查监督，对学生活动的

组织管理，也是辅导员工作的重要组成部分。而同学们在学习、生

活上遇到了困难，对学校工作有什么意见、建议，一般总会找他们

迹走过他们人生中最关键的一段时光。

如何做好高校辅导员工作

摘要：高校辅导员是加强和改进大学生思想政治教育，造就高素质人

才的骨干力量，做好辅导员工作，对于高校人才培养和校园稳定工作具有

重要的意义。本文从职业认同感、优良素质、创新理念和方法、五心结合、

殊群体作五个方面阐述了如何做好高校辅导员工作。关键词：高校辅导员

职业认同良好素质创新五心特殊群体

际，以马克思主义的立场、观点和方法引导学生树立正确的世界观、人生

观和价值观，才能在学生中产生号召力，达到影响和教育学生的目的。2、

丰富的学科专业知识

现代科学技术的飞速发展使各方面的知识、信息迅速传播，学生的知

识面和获取知识的途径不断扩大，这对辅导员的知识储备提出了挑战。新

时期的辅导员应当具备丰富的学科专业知识，要努力拓宽知识面，并吐故

纳新，不断优化知识结构，只有这样才能丰富工作的内容，才能在实际工

作中进行有针对性的教育，避免空洞说教，增强说服力。

要准确，处事要公平、公正，讲原则，这样才能使学生信服，绝不能信口

开河，说话办事不负责任。四是要对所带期班的专业知识结构有所掌握，

要对学生提出的一般性专业问题和所学课程对今后学习的作用能够解答，

这样会让学生认为你不仅仅是管理者，也是学者，是老师，会在一些问题

上向你虚心请教，真正把你当成他们的良师益友。只有这样，辅导员才能

以微笑面对学生、面对工作。三、不断创新工作理念和方法是做好辅导员

工作的保证辅导员工作面对的对象日益复杂，要保证工作具有长久的生命

力，并有广泛的渗透力和辐射面，就要求辅导员不断适应新形势，创新学

辅导员工作方法的创新，就是要实现对传统的、一贯的工作方法加以

突破。一是充分发挥校园文化活动的载体作用，将学生工作融入校园文化

中去。校园文化是一种特定的区域文化，具有明显的导向作用，对师生员

工理想信念和价值观的确定会起到潜移默化的作用，它比较集中地体现在

校园文化活动中。当前，辅导员工作面临的瓶颈是每学期都会搞各种校园

文化活动，但活动的内容和形式往往无法实现突破，周而复始、年年不变，

高校是培养高素质人才的摇篮，有效的学生工作是培养健全人格、良

好个性、优秀品格、进取精神、创新意识的重要保证。辅导员是学生健康

成长成才的指导者、引路人，是学生学业的辅导者。作为一名优秀的辅导

员，应该具备责任心、宽容心、细心、耐心、爱心。1、责任心是做好辅

导员工作的前提责任心是道德的基点，在日常工作中即表现为自觉地把份

内的事情做好。辅导员的责任心源于一种使命感。高校是青年学生接受思

想教育、学习科学文化的重要阵地，而辅导员又是对大学生进行思想政治

会有不足，就看你看待不足的心情，如我班有一名男生，在“五一”假期

跟我说回家取钱，于是我多批给他一天的假。但是经过我的细心调查，他

并没有回家，而是去长沙见女朋友。当他下午6点多回来时，并没有回宿

舍，而是先来宿舍找我，我并没有提他去长沙的事，而是询问他家里情况

还好吧，取回钱来了吧，并观察他面部表情显得有些很不自然，同时我又

表扬他关心班集体、积极参加活动，这时他更感觉到无地自容了，一股脑

儿的将事实说了出来，并接受任何处罚。看到学生诚恳的态度，我又明确

告诉他作为一名大学生要诚实守信，为他人树立榜样。所以说对于学生所

学生档案，了解学生入学前情况。深入学生宿舍，同学生谈心，了解学生

生活。抽查上课率，与任课老师沟通，了解学生学习情况。定期召开班会，

组织班级活动，掌握学生整体情况。

4、耐心是辅导员敲开学生心灵之门的钥匙耐心能促使学生与辅导员

交流谈心，沟通感情。学生会有很多问题需要辅导员来帮助解答，如学习

方面的、生活方面的、工作方面的、甚至感情方面的等等，这就需要辅导

员非常有耐心，仔细聆听学生的心声，耐心的为他们进行开导。因此我与

一是做好贫困生的工作。贫困学生是一个特殊群体，现在全社会对此

都十分关注，这些学生的特点是心态不平衡，往往过分自卑，辅导员要对

他们投入更大的精力关心他们，了解他们的实际困难，尽可能地想办法帮

助他们，做好贫困生工作要防止走两个极端，一种是歧视，尤其是对贫困