叉车司机

叉车司机工作总结汇报5篇

20__年即将到来，回顾过去的学习年，感概万千。

在此期间认真遵守日新集团各项规章制度，爱厂如爱家，而

且在工作中不断严格要求自己，配合生产部各项流程工作，认真

完成领导布电视剧远大前程 置的各项任萧红作品 务。勤勤恳恳，拼搏进取，勇于创新，持

续地提高自身的工作效率，发现工作上的问题能及时向领导汇报

并寻求解决的办法，以便为公司的发展做出更大的贡献。

一、潜心学习，自觉锤炼。

虽然亚洲簧片 我考取叉车驾驶执照的时间不长，刚开始上岗时，操作

还不是特别熟练，但是在工作的过程中我潜心学习，自觉锤炼。

经过3个月的时间，我已经能进行熟练的操作控制，上岗3个月

来基本没有出现失误，工作能力得到很大提高。为将来完成各项

工作打下扎实的基础。我会在接下来的工作中再接再厉，进一步

提高我的专业水平，同时把工作做的更好。

二、严格要求，爱岗敬业。

工作中严格要求自己，勤勤恳恳，爱岗敬业，做到困难面前

不低头，工作面前不退缩，高质量地完成了各项工作。在今后的

工作中，我将会虚心向有经验的师傅请教，不断总结经验，来祢

补自己的不足。同时，不断学习各种理论知识和专业技能，为公

司的发展贡献自己的力量!

三、加强训练，提高操作技能。

为了把自身工作做好，我充分利用有限的时间，加强操作技

能的训练，提高了装卸作业的效率，保证了装卸作业的安全。象

货车，作业前必须对所装货物的件数、规格进行认真的研究，确

定码放标准，从而保证装满整车的容积。记得刚开始从事叉车作

业时，我曾经倒装了两次。从那以后，我加强各方面技能的培养，

取得了很好的效果，总结了一套叉车司机培训方法。

四、勤于修检，保障安全。

作为一名司机，时刻牢记自己肩负的重任，以确保领导和同

志们乘车安全为己任，在驾驶中保持高度集中，并严格按照操作

规程和道路交通规则，做到万无一失。稍有空闲三步舞曲 ，便潜心学习各

种交通法规，做到遵章安全行车。经常阅查交通图册，将各种交

通路线熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车

辆维修和保养中，当好“医生”和“美容师”的双重角色，对车辆勤

检修、勤保养、勤清洗，熟练掌握各种车辆技术性能，有故障及

时排除，使车辆始终处于良好状态。

在学习年的工作中，虽然取得了一定的成绩和进步，但出现

的问题也不容忽视，如：自身素质有待进一步提高，服务意识有

待提高等。在今后的工作中，我将会尽力弥补这些缺点，全面提

高自身的综合素质、业务水平、服务质量。有人说选择了司机就

选择了辛苦，我今后也必将长期将与这一清苦的职业为伴，但我

决不言悔，因为我愿意为我所从事的事业付出满腔热忱、捧出全

部真诚，愿意为我挚爱的这份工作奉献一切。

一、明确了今年叉初二下册数学 车班工作任务和目标

落实和加强叉车日常安全操作及管理，完善叉车日常管理制

度和操作规程，叉车工季度安全培训工作计划和提高叉车维修水

平与质量。

二、一年中，我们叉车班全体人员坚决执行了厂部和部门提

出的：

“加强安全意识教育、提高操作技能和水平，全员参与、提高

质量、降低成本”的要求!全班人员通过自身努力，安全意识、操

作技能不断地提高。并落实了叉车班仓管员班前会与及叉车班组

工作总结会。落实了班组季度现场培训、技能技术演练和叉车技

能竞赛活动与及对新员工重点安全教育培训，有明显的成效。

三、通过这一年，叉车班按照20__年制定的工作计划和要求：

加强对叉车和人员日常操作管理、监督和现场巡查、保养与

及维修。从而，进一步地提高整体工作效率，杜绝人为事故发生，

与及降低车五行属土的行业有哪些 辆维修成本。叉车班的全体人员通过一年的共同努力，

胜利地完成了全年工作任务和计划。绩效如下：

1、全年培训合格率98%。

2、叉车安全事故率为0。

3、人员流动率为6%。

4、叉车使用率95%以上。

5、叉车出入库运载量1—11月份为:支装水3573.3284万箱。

五加仑1724.9004万桶。空卡板/架2649.1144万次。

6、叉车月度突发故障率控制在5%以下。

7、日常保养和定期保养与及年审计划完成率100%。

8、叉车年度费用:

a)林德叉车未包括(2台广州电瓶车)：14.4万元，比去年下降

44%。

b)杭州、丰田叉车：17.8万元，比去下降5%。

c)柴油：20__年产值比09年产值高5%情况下;叉车/发电机用

油量为6.04万升，比去年下降了4%。节约费用为：3.7万元。

四、管理与措施：

1、落实叉车司机每天必须做好日常车前检查，例如;车辆卫

生清洁、车辆性能安全检查与及填写车前点检记录。

2、完善叉车操作规程，杜绝违规操作，严厉禁止酒后开车，

疲劳驾驶，患病操作的规定。

3、在日常运作中，设备管理员应不定时地巡查，抽检车辆，

如发现故障时，应迅速查明原因并及时排除故障。

4、叉车除了日常保养外，我们制定了;车辆定期保养，车前

故障风险预测，并对车辆故障维修、保养做数据记录。

5、严格监管;禁止无国家颁发的特种设备操作证人员和非叉

车司机驾驶叉车，以免导致不必要的机械事故和安全事故的发生。

因此，制定了班前车辆分配责任人，负责当班叉车使用情况的监

督并做记录。

6、为进一步加强叉车现场管理，及时纠形容雨大的词语 正叉车在日常操作

中的乱开、乱放问题和设备故障分析与及人为事故责任人评定准

确性。在20__年中我们已经落实了叉车随车记录卡，主要确定叉

车使用人和车辆运行时间。以便领班，维修人员随时快速知道设

备运行情况和操作人员是否按照要求做到：定人、定岗、定车操

作。

7、费用控制与措施：

a、车辆故障判断，要求准确性100%。

b、对车辆消耗品质量，易损件磨损率的分析和判断要求达

到95%。

c、车辆零件质量控制，我们要求做到：有疑点的件不要，材

料差的件不用为原则。在使用车辆配件时，部分配件必须有保养

期限，目的：确保配件因质量问题再次发生费用。

d、在叉车配件性价比上，尽力配合协作采购员对配件价格

的评定。

e、对于部分配件可经维修或加工再生利用率要求达到100%。

五、存在问题：

1、20__年新员工的技能培训和安全培训内容不够丰富。

2、在运作中，存在一些违规操作现象。

3、团队协作精神不尽人意。

六、20__年工作计划

20__年，我们叉车班在今年各项工作已经取得较好成绩的基

础上，结合现场运作管理实际出发，通过深入开展“比安全超技能”

活动，着力在叉车安全操作管理和队伍建设上细化规程及标准，

努力降低维修成本，提高队伍素质、建设安全、无事故、稳定的

叉车队伍。以及进一步明确班组工作职责，任务和目标，为打造

一个优秀团队而努力。

一、叉车班管理

1、进一步提高20__年度维修质量，减少维修费用，加强叉

车现场操作管理与及设备使用管理。

2、优化叉车操作规程和要求。

3、加大对叉车设备现场巡查的力度，与及叉车技能操作的

监督。

4、加强对叉车司机技能操作的指导。

5、落实叉车司机班组周会。

6、落实季度、年度叉车技能安全操作理论培训。

二、计划工作

(1)具体执行目标(计划)

a、短期计划(周计划)

b、中期计划(月计划)

c、长期计划(年计划)

以上是我叉车度的工作计划。我相信通过大家共同努力下，

班组各项工作一定会落到实处，一定会呈现出一种良好的风貌，

一定会更上一层楼，我将会用实际行动带领叉车班为这个目标努

力而奋斗!

一年来，首先我们明确了今年叉车班工作任务和目标：落实

和加强叉车日常安全操作及管理，完善叉车日常管理制度和操作

规程，叉车工季度安全培训工作计划和提高叉车维修水平与质量。

一年中，我们叉车班全体人员坚决执行了厂部和部门提出的：

“加强安全意识教育、提高操作技能和水平，全员参与、提高质量、

降低成本”的要求!全班人员通过自身努力，安全意识、操作技能

不断地提高。并落实了叉车班仓管员班前会与及叉车班组工作总

结会。落实了班组季度现场培训、技能技术演练和叉车技能竞赛

活动与及对新员工重点安全教育培训，有明显的成效。

通过这一年，叉车班按照20__年制定的工作计划和要求;加

强对叉车和人员日常操作管理、监督和现场巡查、保养与及维修。

从而，进一步地提高整体工作效率，杜绝人为事故发生，与及降

低车辆维修成本。叉车班的全体人员通过一年的共同努力，胜利

地完成了全年工作任务和计划。

1、全年培训合格率98%。

2、叉车安全事故率为0。

3、人员流动率为6%。

4、叉车使用率95%以上。

5、叉车出入库运载量x—_月份为：支装水x万箱。__万桶。

空卡板/架x万次。

6、叉车月度突发故障率控制在x%以下。

7、日常保养和定期保养与及年审计划完成率100%。

8、叉车年度费用：

a)x叉车未包括(x台x电瓶车)：x万元，比去年下降x%。b)x、

x叉车：x万元，比去下降x%。

c)柴油：20__年产值比20__年产值高x%情况下;叉不吃早饭的坏处 车/发电机

用油量为x万升，比去年下降了x%。节约费用为：x万元。

20__年即将到来，回顾过去的20__年，感概万千。期间认真

遵守公司各项规章制度，爱厂如爱家，而且在工作中不断严格要

求自己，配合生产部各项流程工作，认真完成领导布置的各项任

务。勤勤恳恳，拼搏进取，勇于创新，持续地提高自身的工作效

率，发现工作上的问题能及时向领导汇报并寻求解决的办法。以

便为公司的发展做出更大的贡献。

叉车是生产不可缺少的服务工具，作为一名叉车司机，必须

坚守岗位，服务于生产各项工作。跟班叉车每天必须配合包装班

领用包装袋、产成品包装入库摆放;配合杂工领用添加剂、领用油

脂原料、空油桶的整理等。

一、工作成绩

1、为配合包装班领用包装袋工作，每班提前二十分钟上班

协助于包装领用工作。

2、生产旺季时，七条包装线同时开机，叉车任务超负荷运

转，两位叉车司机必须分工合作，期间需要一个多小时才能回到

包装口协助包装产成品的入库工作。而在这期间另一位叉车司机

需要配合七条生产线的入库工作，因此必须具备较熟练的专业技

能与灵活的思维能力才能有条无紊的完成任务。在这么紧张的工

作环境下，我能处之不乱，严格按仓库入库要求做好产成品的摆

放工作。

3、在领用添加剂时，与杂工配合好，清晰添加剂的摆放仓

位，协助好杂工正确领用，包括品种、数量，严格按照杂工的领

用单配合相关领用流程。

4、叉油脂必须清楚磷脂油与鱼油使用的情况，严格按仓管

员的标识叉用，如果仓管员没能及时做好标识，必须先与仓管员

沟通要求做好标识，杜绝使用错误或不能按先进先出原则使用。

而叉到车间使用前必须按品种、区域要求摆放好，并在抽油过程

严格按杂工要求配合叉放到相应的油池，没有因个人原因影响生

产，能保证生产顺利开展。下班前协助杂工把空油桶叉到油桶区

存放好，保持生产区域的环境卫生。

5、叉车维护与保养，在交接班时按时按要求对叉车做好保

养与维护工作，检查叉车各运转情况及加柴油、加水、换机油、

打黄油等，保证叉车能正常运作，不耽误生产。在淡季期间认真

参加叉车培训学习会议，并在网上查相关的叉车与机修知识不断

学习，争取进一步提升叉车司机的专业知识。

6、作为操作班的一员，必须协助班组的卫生清洁工作。所

以每天下班前的半小时积极参与班组的卫生区域清洁工作。

7、认真、虚心参加班组会议、培训，积极参与公司各项活

动、论坛培训，不断学习，在质量意识、专业技能、团队精神方

面逐步提高。

二、存在不足

1、在叉车维修方面还欠缺专业知识，需要加强学习。

2、因生产量高，叉车超负荷运作，保养时间较少，以后要

加强对叉车的保养维护。

3、沟通能力较差，个别时在沟通方面要改变沟通方式，随

时保持和气、顺畅的沟通，不能过于急燥，导致相互沟通不顺畅

或影响到生产。

三、20__年工作计划

1、认真配合生产各项流程工作，保证生产顺利开展。

2、学习叉车维修专业知识，提高个人专业技能。

3、按时做好叉车保养维护，保证叉车低损耗、正常运转。

4、加强与同事的沟通，多参与团队活动，加强团队建设，

促进团队协作精神。

以“删强安全意识，加强安全教育，强力推行各种安全制度，

加强各种安全检查，消除各种安全隐患，确保安全死产”的安全死

产管理方针为指导思想，从各班长着手以班长带动班员的方式抓

佳安全教育，以以往各双位出现的典型事故为治理重点抓佳安全

死产，做佳安全检查，重点治理、消除各类安全隐患，以确保安

全死产。人解合计划认实进行了实施，通过实正在贯彻落实公司

安全死产管理方针，经过自身努力和踏实工作以及各车间班长及

广大员工的积极合作、努力，正在产量、效益均比上年同期大幅

提升的情况下，确保安全事故发死率为0，实现了全年安全死产

目标。现将全年工作总解下：

一、加强安全工资考核，规范日常死产行为

把安全工作和奖金挂钩，对出现答题较长较严峻的车间或个

人进行一定金额的处奖，极大天促进了车间安全管理，使职工认

识到由于本人的违章行为可使整个车间、部分职工都受到丧失，

删强了自人监视和互相监视意识，提来例假能吃螃蟹吗 高了职工对安全的关注程度

和遵章守纪的意识，使人厂的安全管理迈上了一个新台阶。

二、正在安全上全面推行管理体系

1、认实做佳交通管理工作，针对人厂的三台抓管机，人们

基层h检查小组不定期的对驾驶员及车辆进行全面检查，内容

包括：持证情况、特种设备运行情况、设备的各种记录，发觉答

题立刻整改，不能整改的联系相关双位进行维修，并正在冬季来

临之前督促司机及时进行入冬前的换季保养及保温工作，实正在

保证了特种车辆的安全运行。教育并要求驾驶公家车的员工必须佩戴安全带，正在雨天、雾天、及路面有炭雪的天气，尽量乘坐

班车上下班，确保人身安全。使驾驶人员责恣意识得到普遍提高，

从而使交通安全得到保障。

2、建立健全了领导负责制，主管领导正在主抓全面的同时，

涂装年终总结2对各项工作都做到心中有数。实行干部承包班组

制度，对各班组出现的答题能够解决的立刻解决，不能解决的上

报有关部门尽快给于解决。成立港西油管厂领导检查小组，领导

小组每周对各车间班组进行检查，对检查出的答题向所正在班组

下发整改通知双，责令限期整改，并正在整改后进行验支。成立

港西油管厂领导小组会，正在公司分公司下达文件后及时召开小

组会，研究部署各项工作。

3、认实做佳消守工作各车间都配备了所需数量的灭护士年

终总结1300火器，并正在关键岗位及场所配置了火灾应急所需

的设备设备铲车司机年终总结30。为了确保冬季消守安全，人厂

组织人员正在邦庆期间对厂区内的所有杂草进行了清除，从而消

灭了火险隐患。

组织员工进行了消守演习，提高了员工对突发事件的应急能

力及熟练掌握消守器材的使用。

三、利用长种方式加强安全教育，删强职工安全意识

1、对外来施工人员加强监管，及时教育，和踪检查，经常

正在现场解合实际情况进行有针对性的安全教育，规范了他们的

很长不安全行为，如违章用火、用电、登高作业等，避免了一些

安全事故发死。

2、加强h培训，提升员工素质、对员工进行全面培训。

及时组织特种设备人员进行学习，保证持证上岗率到达100%。

每月组织员工进行三主安全培训和一主规范化宣贯，重点培训与

各岗位相关的规范。对新入厂的员工进行了车间教育、班组教育

及qh知识的培训，并有考核，确保了培训的内容适应实际岗

位需求。充分利用周一安全会、班前讲话等方式，开展长种方式

的学习培训，有效促进各岗位员工素质的全面提高。督促员工进

行自学，学习本岗位的应知应会、操作规程、及相关文件的学习

等。并对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处

置措施等有关知识进行考试，以促进员工自学的积极性。正在全

厂员工中构成了良佳的学习氛围。

3、利用工作之余集合全场人员进行安全的学习、谈论，学

习各个车间及岗位的安全操作规程，下发学习资料，及时传达、

贯彻下级文件精神及要求，剖析谈论近期邦内外各类事故案例，

触类旁通，解合公司实际查找答题并制定守范措施，提高了安全

员综合素质和安全管理能力。另外根据季节性特点，并解合本厂

实际死产情况及上周存正在答题等，对下周须注意事项进行全面

剖析和部署，及时发觉和解决答题，充分发挥了安全管理网络的

作用。

4、针对公司具体死产情况编制了本车间各个岗位的各种安

全制度、安全知识，下发到每个职工。特别非对进一年来的新进的员工，更非狠抓安全教育，并利用各种方式组织学习，普及了

安全知识和提高了职工自人守护意识。人也利用日常检查、值班

等时机与职工深化探讨，及时掌握职工安全心理，随时解合实际

进行安全教育，支到了非常良佳的教育效因。

5、开展了事故警示教育。组织部分职工观看了《反“三违”事

故篇》安全警示教育光盘。采用案例再现的表现方式，通过对企

业典型实实案例的死动再现，使广大干部职工认识到违章就非走

向事故、靠近伤害，甚至续送死命。使广大干部职工实正从思想

深处懂得安全，重视安全，时时刻刻想着安全。通过丰富长彩的

内容及实实案例的死动再现删强了市场年终总结40职工安全意

识，强化了安全理念，获得了广大干部职工一致佳评，提高了职

工的安全素质。

6、行政部年终总结120对重点岗位员工及新进人员进行了

厂级安全培训教育。让他们济宁学院是几本 熟知本双位安全死产规章制度、劳动

纪律;作业场所存正在的风险、守范措施及事故应急措施;有关事

故案例等。通过对新员工认实进行教育，使他们对公司安全死产

形势有了初步认识，并获得了上岗前必需的基本安全技艺和自人

守护知识。