员工行为准则

员工服怎样写入团申请书 务准则各行为准则

员工服务准则：

热爱公司、忠于职守个人与集体 、遵守纪律。

服从指挥、工作认真、追求效率。

保证质量、节省物料、努力学习。

尊敬上级、各睦同事、关心集体。

文明礼貌、文明生产、安全生产。

爱护公物、维护卫生、争取荣12306退票 誉。

员工行为准则：

1、牢记“顾客第一”的原则。主动、热情、周到的为顾客

服务，增强顾客满意度。

2、员工休具备创新能力，学习新知识、掌握新技能，接受

新观念，使个人素质与公司发展同步。

3、要注意培训良好的职业道德和正直无私的个人品质。

4、明确公司的发展目标和个人工作目标。

5、在公众面前做到仪表整洁，举止端庄，行为检点，谈吐

得体。切记每位员工的言行就是公司形象和风貌的体现。

6、公司内员工之间要团强合作，互相信任，互相学习，沟

通思想，交流感情。

7、遵纪守法，遵守公共道德，对外交往要有理、有利有节。

8、注意保持工作区、生活区、英文单词网名 休息区的环境卫生及物件摆

放整齐。

厂纪大纲

1、员工必须遵守公司一切规章制度，通知及公告。

2、员工应完成公司所交付的工作任务。讲究工作方法和效

率，明确效率是企业的生命。

3、员工除有工作职务不同外，人格平等，应彼此尊重，相

互尊重，相互理解和支持融洽友好的关系；要善于协调，融入集

体，有团队合作精神和强烈的集体荣誉感，不因个人思庆余年豆瓣评分 想而影响

工作和生产。

4、员工应忠于职守、主动积极地完成本职工作。要有满负

荷、快节奏、高效率的敬业和奉献精神。

5、工作时应全神贯注，工作期间严禁看杂志、报纸、抽烟

及吃零食。

6、员工应通力合作，同舟共济，不得在办公区、作业区、

厂区宿舍与食堂内吵闹、斗殴、聚众赌博、搬弄是非、扰乱秩序。

7、下级应尊重和服从上级的领导与决定，不得有阳奉阴违

或敷衍塞责的行为；上级对下级进行工作指导时，不得使用带侮

辱性语言。

8、工作时间内离开岗位的，应向其主管报告；未经批准不

得接待亲友或接待来宾参观。如确因重要事情必须会客时，应得

到主管或经理批准。

9、不得携带违禁品、危险品或与生产无关的物品进入工作

场所。

10、未经部门负责人允许，非因公不得进入其它车间。

11、员工必须具备良好的职业道德，勇于承担工作任务和责

任，注重工作的效率性和准确性。

12、员工有义务保守公司商业秘密，不得泄露业务或职务上

的机密或假借职权贪污舞弊，将公司或客户各种资料、文件、账

册示人。

13、员工必须维护公司声誉，凡个人意见涉及公司者，未经

上级许可不得对外发表。除办理公司事务外，不得擅用公司名义。

14、员工必须语言文明，举止端庄，穿戴大方，具备良好的

文化素养，品德修养，不可因个人小节而影响公司之大局。

15、员工必须爱护公物，有故意致公司蒙受损失者，均应负

赔偿责任，并视情节轻重接受惩处。

16、员工不许经商、不得经营与职务上有关的业务或兼任本

公司以外的职务。

17、职工除本职日常工作外，未经公司总经理的授权和批准，

不得从事以公司的名义谈判、签约或以公司名义提供担保、证时

或代表公司出席公众活动等涉笔活动。

18、员工除按规定之休息及因公出差外，均应按时上下班。

不得旷工、迟到、早退。除总经理、经理、厂长外，上下班均亲

自刷卡，不得代人刷卡或委托他人刷卡。

19、员工每日正常工作时间十小时，如有工作未完成，经协

商可加班继续完成。

20、除操作者外，他人不分隔符 得擅自机器设备或明显悬挂“警示

牌”或“正在维修”指示牌的，不可进行机器设备操作或启动电

源。

21、员工因工作需要，有出差办理事务之义务。

22、员工未经许可不得将公司公物携带出公司。

23、员工必须如实填报自己的籍贯、姓名、工作经历、学历

等，不得弄虚作假欺骗公司。

24、员工上班时间必须按规定佩带厂牌，穿厂服，以及佩戴

个人防护用品。

25、员工有义务遵守各项操作规程，做好安全生产工作，避

免各种人身伤害和其他意外事故。

26、厂房宿舍内外各地应保持环境清洁，不得随地吐痰及书法英文 乱

扔废物，厂房内不准吸烟及生火等。

27、员工必须协助公司做好安全防火工作，熟悉公司消防器

材之使用方法，学习的名句 熬炒鸡 掌握消防报警的方法。

28、严格遵守反恐安全的各项规定，各相关部门对集装箱和

运输的安全、各类工厂实体的安全、得要区或人员出入管制、人

事审查和调查、电脑和资料等信息安全管理、以及各类安全的管

理规定以有效执行总监督。