职场人际关系

职场中如何建立良好的人际关系

职场中建立良好的人际关系须要学会人际交往的技巧

和原则。下面是我给大家搜集整理的关于职场中如何建立良

好的人际关系文章内容。希望可以帮助到大家!

职场中建立良好的人际关系的技巧

一、要建立良好的人际关系。初涉及职场，单位全部人

都会对你呈现友善和友好，这是同事之间要相互帮助体现团

结友爱的职场明规则，因此，你可以和某些人刻意保持距离，

但表面上还是应当和单位不同层级的同事建立起热忱和友

善的关系，哪怕对方只是一位勤杂工。当然，凡事给别人留

发挥的空间也是在给自己留下发挥的空间。

二、不参加任何的派系争斗。职场犹如江湖，每个人都

在争当老大，因而会形成不同的利益团体，也会形成明争暗

斗和勾心斗角。这些人表面上显露出来的好象是主动进取有

超强的事业心，其实，胜者为王败为寇，跟错了领导跑错了

派系如同女人嫁错了老公，肯定可以让自己毫无立足之地，

因此，初涉职场的人还是别掺和保持中立比较好。

三、当心应对不要轻易树敌。既然不要掺和到单位的派

系斗争，当然也希望轻易成为派系斗争的牺牲品，因此，要

留意自己在单位发展和建立良好人际关系的时候，即便对方

不行能成为你志向中的挚友，也千万别让对方成为你事业上

的敌人，更避开对方变成你的死对头，保持基本礼仪和适当

距离是自我爱护的最好方法。

四、谦恭请教呈现虚心好学。对于自己不懂的工作多向

同事请教，千万别不懂装懂给别的同事造成工作上的困扰，

甚至是给单位造成经济上或社会声誉上的损失，终归全部人

都喜爱有团队意识的同事，都喜爱和有协作精神的同事共事，

因此，在你表达对同事敬佩观赏之意的同时，让对方给你一

点工作上的指引和指导，可以给对方产生好感。

五、莫与同事发生金钱往来。同事之间每天朝夕相处人

心隔肚皮的，在事业上已经暗藏着许很多多切身利益的交汇

点，因此，尽量不要再与同事发生经济上甚至是干脆金钱上

的往来，尤其是向同事借钱会涉及到你自己的隐私问题，尤

其是你相当隐私的事情是不希望成为同事之间茶余饭后的

谈资。

六、为人低调锋芒不要毕露。年青人初涉职场，有冲劲

的干劲肯定是好事，但是，对于那些肯吃苦有超强实力的人

来说，锋芒毕露肯定不是好事也会招来杀生之祸。虽然明规

则提倡每一个人都要以事业为重。而真正以事业为重并成为

单位业务骨干的人，大多得到的是受排挤被打压的结局。

七、同事闲聊切莫触及上司。和同事闲聊时，往往话题

会不知不觉的涉及到和自己工作有着亲密联系的顶头上司，

当你的同事在说指责上司的话或发牢骚渲泻自己不满时，你

千万别出于礼貌而去应承。明规则告知我们言及莫论人非，

而潜规则则将其透彻为言及莫论人，因为少了一个非字，也

就可以让自己少一点失言的机会。

八、用脑子听话用眼神沟通。不管你从事的是什么工作，

都须要用耳朵去倾听别人的说话，并用嘴巴去和别人进行沟

通，其实，潜规则要求职场奋斗的人要用脑子去听话，要用

眼神去进行沟通。但凡事业胜利都靠的就是六分勤奋三分机

遇和一分贵人相助，因此，身处职场，多用脑子少说话，尤

其是须要用嘴巴进行沟通时多用用脑子真的至关重要。

九、避开出现政治性的错误。别以为从政的人才须要政

治挂帅，其实在你事业的道路上政治是无所不在的，因此，

要避开出现政治性的错误很重要。比如，表现出对你不懂业

务上司的蔑视或不屑一顾，越级报告，或是不看场合随意打

断老板的笑话或公开质疑上司的管理理念等等，要知道政治

是妥协的艺术，这些不明智的举动肯定会葬送你的事业前途。

十、具备实力才具有话语权。在职场，累积权力的基础

就在于如何尽快让自己累积起足够的专业实力。尤其是初涉

职场的人，如何尽快成为领导放心的能够独挡一面的行家里

手确定着自己是否能脱颖而出的关键，也是确定着自己能否

事业有成和出人头地的关键所在，终归就算是你有再花哨的

政治艺术，肚子里一包稻草也是无法成就事业的。

职场中建立良好的人际关系的方法

1、融入同事的爱好之中

俗话说趣味相投，只有共同的爱好、爱好才能让人走到

一起。小红所在单位大部分同事都是男性的，中午吃饭时的

短暂休息时间，同事们往往会聚集在一起谈天说地，惋惜小

红总感觉到插不上嘴，起初的一段日子只能在旁边远听。男

同事们喜爱谈论的话题无非集中在体育、股票上面，不过他

们即使不懂时装的流行趋势，也不阻碍他们与女同事的沟通。

不过要想和这些男同事搞好同事关系，首先得强迫自己去接

受他们的一些感兴和爱好。于是小红每天起先都有意识地关

注体育方面的消息和新闻，遇到合适机会甚至还和男同事们

一起去看球。现在有了共同话题后，和男同事相处简单多了;

每次和他们闲聊的过程中，也会将自己在工作中的一些感受

和他们进行沟通，我们之间的工作友情相互之间增进了不少，

小红如是说。

2、不随意泄露个人隐私

同事的个人隐私，当然就是带着些不行告人或者不愿让

其他人知道的隐情;要是同事能将自己的隐私信息告知你，

那只能说明同事对你是足够的信任，你们之间的友情确定要

超出别人一截，否则她不会将自己的私密全盘向你托出。要

是同时在别人嘴中听到了自己的私密被公开后曝光，不要说，

她确定认为是你出卖了她。被出卖的同事确定会在心里不止

千遍地骂你，并为以前付出的友情和信任感到懊悔。因此，

不随意泄露个人隐私巩固职业友情的基本要求，假如这一点

做不好，唯恐没有哪个同事敢和你开诚布公。

3、不要让爱情挡道

宋佳和王彗是一对无话不谈的好姐妹，两人自工作以来，

始终住在同一宿舍，每天一起上班、一起下班，几乎到了形

影不离的地步!一次偶然的机会，宋佳和王彗接触到一个各

方面条件优越、长得特别帅气的男人，她们几乎在同一时间，

对这个男人都产生了好感!为了能和帅气男人走得更近，宋

佳和王彗突然象变了个人似的，她们不再是形影不离，而是

单独行动;后来，两人为了此事，弄得反目成仇，多年的感

情就此烟消云散。明显，爱情拦住了两人的友情，从她们同

时喜爱上那个帅气男人起先，其实就宣布了她们多年的情意

就起先走向决裂。因此，作为职业女人的你，最好独自去处

理自己情感生活，在爱情还没有成熟前，即使最密切的挚友，

也不要拖着一起去约会。否则，爱情将会成为友情的绊脚石。

4、闲聊应保持距离

在办公之余，同事之间相互在一起闲聊是一件很正常的

事情;而很多人，特殊是男同事在闲聊时，多半是为了在同

事面前炫耀自己的学问面广，同时向其他同事传递这样一个

信息，那就是：你们熟识的，我也熟识;你们不熟识的，我

也熟识!其实这些自诩什么都知道的人知道的也不过是皮毛

而已，大家只是相互心照不宣罢了。而作为女性的你，要是

想满意自己的新奇愿望，来打破砂窝地向对方发问的话，对

方立刻就会露馅了，这样闲聊的时间自然不回太长。这样，

不但会扫了大家的爱好，也会让喜爱神侃的同事尴尬;信任

以后再闲聊的时候，同事们都会有意无意地避开你的。因此，

笔者建议各位女性挚友，在任何场合下闲聊时，不求事事明

白，问话适可而止，这样同事们才会乐意接纳你。

5、远离搬弄是非

为什么总是和我作对?这家伙真让人烦!、总是和我抬杠，

不知道我哪里得罪他了!办公室里经常会飘出这样的飞短流

言;要知道这些飞短流言是职场中的软刀子，是一种杀伤性

和破坏性很强的武器，这种损害可以干脆作用于人的心灵，

它会让受到损害的人感到特别厌倦不堪。要是你特别热衷于

传播一些挑拨离间的流言，至少你不要希望其他同事能热衷

于倾听。常常性地搬弄是非，会让单位上的其他同事对你产

生一种避之惟恐不及的感觉。要是到了这种地步，信任你在

这个单位的日子也不太好过，因为到那时已经没有同事把你

当回事了。

6、低调处理内部纠纷

在长时间的工作过程中，与同事产生一些小冲突，那是

很正常的;不过在处理这些冲突的时候，要留意方法，尽量

让你们之间的冲突公开激化。办公场所也是公共场所，尽管

同事之间会因工作而产生一些小摩擦，不过千万要理性处理

摩擦事务。不要表现出不可一世的样子，非要和同事做个了

断、分个输赢。退一步讲，就算你有理，要是你得理不饶人

的话，同事也会对你产生敬而远之的，觉得你是个不给同事

余地、不给他人面子的人，以后也会在心中时刻提防你的，

这样你可能会失去一大批同事的支持。此外，被你攻击的同

事，将会对你怀恨在心，你的职业生涯又会多上一敌人。

7、切忌随意伸手借钱

在同事们的印象当中，吴静是一个大大咧咧的人，无论

是关系很好的同事还是关系一般的同事，她都能随意开口向

他们借钱，有时同事的确身边没带钱，吴静就会当面埋怨同

事不够交情，觉得都是同事一场，借点钱都这么困难，原来

同事关系有都只是表面功夫;而被借钱的同事认为觉得友情

出现了杂质，甚至担忧自己的钱借给她会不会有去无回哟。

特殊是有一次，吴静没有如期将钱还给同事，同事马上对她

产生了反感，认为吴静作为同事，竟然和她玩这一招，简直

太过分了!而吴静认为自己不能按时还钱，不是她的本意，

同事之间遇到点困难，莫非不应当伸手相援吗?就是由于随

意借钱，而不刚好还钱的毛病，让吴静很快在同事中间失去

了人缘。因此，在万不得已的状况下，我们切忌随意向别人

伸手借钱，即使借了钱，也肯定要记得刚好归还。

8、牢骚怨言要远离嘴边

不少人无论工作在什么环境中，总是怒气冲天、牢骚满

腹，总是逢人就大倒苦水，尽管间或一些开诚布公的诉苦可

以构筑出一点点办公室友情的假象，不过象祥林嫂般地唠叨

不停会让四周的同事苦不堪言。或许你自己把发牢骚、倒苦

水看作是与同事们真心沟通的一种方式，不过过度的牢骚怨

言，会让同事们感到既然你对目前工作如此不满，为何不跳

槽，去另寻高就呢?