先进集体申报材料

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工会先进集体申报材料【一】

动科学院分会在校工会和院党委的正确领导下，在院行政的大力

支持下，在全体分会干部和会员的共同努力下，紧紧围绕学院发展目

标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动

广大会员的积极性，增强学院凝聚力和战斗力，较好地完成了各项工

作任务，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、加强师德建设，提高教职工队伍整体素质

一年来，学院分会组织全体女教工学习中国妇女第十一次全国代

表大会精神，组织广大会员学习中国工会第十六次全国代表大会精神，

协助学院党委组织教职工学习宣传十八大及十八届三中全会精神，另

外还组织学习了《教师法》、《教育法》等与教育教学相关的法律知

识。通过组织学习，不断提高教职工师德水平和整体素质。

二、做好教代会工作，实施民主管理

教职工代表大会是学院实行民主管理的基本形式，是教职工行使

民主管理的主渠道。为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积

极性，主动参与学院民主管理、民主监督，每年年终我们都要召开教

职工代表大会，听取院长工作报告，并进行合理化的评议。

三、坚持实施送温暖工程，增强学院的凝聚力

学院分会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，凡教职

工有红、白事时夫分会都组织人员前往看望慰问。坚持在春节、中秋

节、重阳节对离退休教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问。

平时关心困难职工的生活，坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做

好事、解难事、送温暖，配合校工会做好“金秋助学”和困难教职工

的帮扶工作。

四、积极开展文体活动，促进教职工身心健康

为了展现教职工积极向上的精神风貌，提高教职工的身体素质，

促进广大教职工的身心健康，我们积极开展各种有益的文体活动。三

月份，我们邀请校心理健康教育与指导中心主任王冰蔚老师，为全院

25名女教工组织开展了“庆三八女人节，人人参与乐开怀”活动，王

冰蔚老师针对教师的特殊岗位，精心挑选了很多妙趣横生的心理游戏，

活动的开展，进一步增强了我院教职工重视自身身心健康的意识，愉

悦了教职工的心情，增进了和谐人际关系的构建;五、六月份，我们举

办了动科学院首届教职工乒乓球比赛，本次活动不仅为我院广大教职

员工提供了一个相互交流、切磋球技的平台，还提供了一个展示自己，

不断提高的机会，激发了大家的拼搏热情，让参加活动的教职工在身

体上收获了健康、精神上收获了快乐。获奖的选手还代表我院参加了

学校六月份举办的乒乓球比赛，并取得了第五名的较好成绩;九、十月

份，我们组建女教工排球队，经过刻苦训练，在十月份的比赛中，面

对强队，我院女教工排球队不畏强、不气馁，敢打敢拼，打出了动科

学院的团结、顽强拼搏的作风，受到观众的一致好评。最终，我院女

排获得第四名的好成绩;另外，今年我们还为“教工小家”活动室增置

了台球，联系了两家校企合作企业与我院男教工进行了篮球友谊赛。

五、开展院务公开，促进学院发展

为进一步学习和实践科学发展观，落实党的全心全意依靠教职工

办学的指导方针，强化学院民主管理，确保教职工对院务工作享有知

情权、参与权和监督权，增强教职工的主人翁意识，更好的调动全院

教职工参与支持学院工作的自觉性，加强学院党政领导班子和党风廉

政建设，完善内部监督制约机制，密切干群关系，提高学院管理水平

和办学效益。学院通过设置的院务公开橱窗栏和学院二级网站等多渠

道多形式开展院务公开，讨论研究教职工关心的岗位设置、人才引进、

学历进修、工作量分配、职称评定、评先评优等热点问题，做到以公

开指标、公开程序、公开结果为主要内容的院务公开，受到全院教职

工的好评。凡涉及到教职工切身利益的政策、制度和改革方案都经过

学院二级教代会讨论通过才开始执行。通过院务公开，促进了干群关

系，提高了教育教学工作效率。

总之，一年来，动科学院分会在全体教职工的共同努力下，做了

一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒

的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。在新的一年里，我们将

继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和

服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学

院办实事，为教职工办好事。

工会先进集体申报材料【二】

2009年以来,在学院的直接领导下,在校院党政部门的关怀支持下,

医学院全体成员在完成自己本职业务工作的同时,积极推进院务公开,维

护教职工权益,关心教职工生活,丰富和活跃教职工精神文化生活,为教职

工服务,为学院的稳定和发展,发挥了积极作用.现就我们的工作总结如下，

请予申报:

一,建立和完善二级教代会制度.

学院二级教代会是学校教代会制度的重要内容,是学院实行民主管

理院务公开的有效载体.2001年6月,医学院召开了第一届教职工代表

大会,听取和审议了院领导的工作报告,讨论并修改了根据学校

1,为了进一步贯彻学校关于

2,实施院务公开,是贯彻落实江主席向本单位教职工传达上级会议

及文件精神,组织研讨具体落实办法,公开本单位政务.

3,履行教代会职权,民主评议领导干部.2001和2002年均进行了院

级领导干部工作考核,我们在院党委的领导下,组织教职工对院级党政干

部进行民主测评.参与测评的人员代表面广,大家客观公正地给每位领导

打分,有的给领导提出很好的建议.由学院党委书记和工会主席将测评意

见向被考核人转达.此活动增强了各级领导自觉接受教职工监督的意识,

促进了我院的党风廉政建设.

二,维护教职工的合法权益,发挥工会组织的桥梁纽带作用,关心教职

工生活,为教职工办实事.

1,突出工会的维权职能.人事制度特别是分配制度的改革,涉及到每

一位教职工的切身利益,如何保证改革的顺利进行,又能维护教职工的利

益,是工会工作面临的一个新课题.我们在工作过程中不断探索新路子.例

如:2001年8月底刚开学,当大家得知某计划外办学单位未与医学院协

商自行扩大招生,教学任务骤增,学生人数已大大超过本科生时,教职工一

方面担心计划外教学任务影响本科生教学质量,另一方面因上一年度课

时费没有能兑现,意见很大.面对此种情形,分会及时与院党政领导联系,

召开临时党政联席会,合理安排了教学任务,并由工会出面召集教职工大

会,请主管教学的副院长给教职工讲明情况,及时发放拖欠的课时费,维护

了教职工的利益和学院发展.关心教职工生活,为教职工办实事.

2,重视青年教职工的工作.充分发挥和提高青年教职工积极性,是搞

好学院教学,科研工作的关键.平常多关心他们工作,学习,生活等方面存

在的问题和困难,是工会工作一个重要方面.我院于今年6月份召开青年

教师座谈会,请有丰富教学经验的老教师传授讲课经验,分党委书记王海

江与会对青年教师提出了要过好

3,献爱心为灾区人民做贡献,2002年陕南地区遭受百年不遇的洪水,

灾区人民的困难紧揪大家的心.全院师生心系灾民,主动捐款捐物,共向灾

区人民捐献衣物2380件,捐款5350元,其中王治伦教授捐款1000元,

有的教职工本身生活就不很宽余,但他们仍非常积极,坚持捐钱捐物.

4,工会经费的使用遵照来自会员,用于会员的原则,除集体活动,必要

的办公经费,文体用品等支出外,所余经费用少量资助基层工会小组搞专

题活动。

三,党委重视,行政支持,是做好工会各项工作的保证

1,根据校党委《关于进一步加强工会工作的若干意见》的文件精

神及校工会的安排意见,院分会努力开展工作.在工作中的重大事项及时

向院党委请示汇报.院党委派一名副书记分管工会工作,院党政联席会,评

聘干部等重要会议均有工会主席参加,并能及时研究工会提请党组织讨

论的重要问题,真正落实了源头参与和过程参与,使工会的工作正规化.学

院为工会提供必要的工作条件.在用房非常紧张的情况下,给分会安排了

一间大办公室,配备了桌子,柜子,接通电话,使我院分会较早地落实了校

工会提出的

2,党政领导和教职工对工会的工作给以充分肯定.根据学校人事部

门的有关政策,经党政联席会研究提议,教代会确认,给工会主席,副主席

和委员,分别补贴工作量为50学时,45学时和15学时,更加激发了工会

干部的工作热情,大家齐心协力,互相配合,共同当好。