评价表

QR/XT-004员工

评价表

A/1

姓名:部门：岗

位:评价日期:

评价项目对评价期间工作成绩的评价要点

工作态

度20

分

责任感

（10)

主动工作和承担责任的

态度

1、工作非常主动,尽职尽责,公而忘

私,勇于承担责任10分□

2、工作比较主动，责任心较强，能

够承担责任8分□

3、工作主动性一般,有一定责任

感，基本上能承担责任7分□

4、工作不够主动，有一定本位主

义,偶有推卸责任6分□

5、工作很不主动，经常斤斤计较，

经常推卸责任4分□

勤勉性

(5）

遵守规章制度情况和时

间观念

1、严格遵守规章制度,时间观念非

常强5分□

2、能较好遵守规章制度，时间观念

比较强4分□

3、基本上能遵守规章制度，有时间

观念3分□

4、偶尔有违反规章制度现象，时间

观念一般2分□

5、严重违反规章制度或时间观念很

差1分□

职业道德

（5）

主要突出在职业道德方

面

1、爱岗敬业，诚实守信，办事公

道，廉洁奉公,服务态度好，

有无私奉献精神5分□

2、有良好的岗位操守，廉洁奉公，

服务态度好4分□

3、能遵守岗位操守,没有违反职业

道德的行为3分□

4、基本能遵守岗位操守2分□

5、服务态度恶劣，严重影响企业形

象0分□

工作能

力30

分

专业知识

(10）

工作知识、实践经验和

技术能力在工作中的运

用

1、对本职工作，包括工作细节,以

及其他相关工作非常熟悉,

任何情况下进行工作，亦能应付自

如，常有创新10分□

2、在正常或非正常情况下独立工

作，很少要人指导,并能

提出工作改进、创新方法8分□

3、正常情况下,独立完成工作，遇

非例行情况时,才需要

上司或他人指导7分□

4、知识技能、经验仍有限，常要他

人密切指导6分□

5、知识及技能不足以执行工作基本

要求5分□

判断能力

(10）

判断工作问题轻重缓急

或决策能力

1、在任何情况下,皆表现出准确的

判断及组织安排能力,

并能及时总结,提出创新建议10分

□

2、在非正常情况下仍能准确判断，

采用行动8分□

3、一般情况下，能独立判断,并选择

恰当的方法加以解决，

并告之主管7分□

4、常需要上级指导,才能辨别问题所

在、轻重缓急6分□

5、完全不能判别轻重,对工作造成较

大影响5分□

学习能力

（10)

对专业知识学习的主动

性和效果

1、主动学习岗位所需的专业知识,

积极参加培训，并取得

优异成绩10分□

2、努力学习岗位所需的专业知识，

参加学习培训,成绩良好8分□

3、努力学习岗位所需的专业知识，

参加学习培训，成绩合格7分□

4、学习的努力程度一般，参加学习

培训,成绩合格6分□

5、不主动学习，参加学习培训，成

绩不合格5分□

工作业

绩50

分

工作成效

（20)

岗位职责履行情况

1、工作业绩突出，工作有计划、有

重点,能很好地履行岗

位职责,很好地完成计划内外的工作

任务20分□

2、工作业绩较好,工作有计划,能较

好地履行岗位职责，

较好地完成计划内外的工作任务17

分□

3、工作业绩一般,工作有一定计

划，基本能履行岗位职责，基

本能完成计划内外的工作任务15分

□

4、工作业绩一般,工作有一定计

划，但计划内外工作任务有

时难以兼顾13分□

5、履行岗位职责有困难,工作任务有

时难以完成11分□

工作质量

（10）

完成工作规定之标准及

准确性

1、经常保持有效创新，工作质量

优，成为技术，业务模范（标兵）10

分□

2、绝无差错，工作准确、无误,超

越工作要求8分□

3、绝少差错、投诉，工作准确可

靠，达到工作要求7分□

4、工作稍逊要求，有间断性差错、

投诉,工作质量不太稳定6分□

5、最低要求未达到，工作常有并

错、投诉5分□

工作效率

（10）

指定期限内完成指定工

作的数量

1、远远超过效率指标10分□

2、经常提前完成工作,保质保量甚至

督促上级或其他部门，

有效控制不得因素8分□

3、在规定时限内按时完成工作，极

少要上级催促，适当控制

不利因素7分□

4、偶有工作延期(个人原因），工作

时效性稍逊6分□

5、经常推迟工作进度，工作效率持

续低于要求5分□

工作量

(10）

工作量及难度

1、完成工作数量饱满,工作难度大

10分□

2、完成工作数量较饱满,工作难度较

大8分□

3、完成工作数量达到平均水平7分

□

4、完成工作数量略低平均水平6分

□

5、完成工作数量明显低于平均水平

5分□

1.通过以上各项的评分，该员工的综合得分是：分

2.你认为该员工应处于的等级是（选择其一）A［］B[]C［］D[］

A。90分以上（优秀）；B.80—90分（良好）；C。70-80分（合格）；D。70分

以下（不合格）。

3.评价者意见：

4.评价者签字:日期：