iamxjb@
这个人开染厂的
印染工业中为了满足客户的要求,需要经常涉及颜色的搭配。
这是一项非常细致的工作,负责配色、打样的人员不但要有敏锐的辨色能力、丰富的实践经
验,同时还要掌握必备的色彩知识。
一、颜色的基本知识
颜色可以分为彩色和非彩色(也称消色)。非彩色包括白、黑、灰等;彩色包括除非彩色以
外的各种颜色。物体的颜色是通过光的照射,给人眼产生的一种视觉反映。各种不同的颜色
由于对光的照射的吸收、反射、透射性能不同,给人的视觉反映也不同。色泽的三要素是:
色调、纯度、亮度。
1.色调:
色调又称色相。他用来比较确切的表示颜色的名称,如:红、橙、蓝等。
色调决定入射光的光谱的成份及比例。对于单色光来说,色调由波长决定;混色光的色调则
取决于组成该色光的各单色光的相对量。
物体的色调是由该物体选择吸收光的波长所及组成所决定。
2.纯度:
纯度又称饱和度、鲜艳度。它指的是颜色的纯洁性,是指颜色中所含的色彩与消色成分的比
例,或颜色中光谱色含量。颜色中掺入非彩色越多,纯度越低。光谱色含量越多,纯度越高。
所以,光谱色是极纯的颜色,纯度最高为100%。消色纯度为0%。纯度越高色彩越艳丽。
纯度除与物体本身对光的选择吸收性能有关,还与物体的表面结构有关。一般物体表面光滑,
对光的反射比较有规律,颜色看起来就比较纯。
3.亮度:
亮度又称为明度。它是颜色在视觉上引起的明亮程度,表示有色物体表面所反射(或放射)
的光的强弱,主要用于区别颜色的浓与淡。亮度通常用反射率来表示。
不同色调的颜色,人眼所感觉到的亮度不同。当光通量相等时,人眼感觉绿光最亮、红光次
之、蓝光最暗。
所有的消色光,色调与纯度是相同的,区别只是亮度不同,即白色最亮、灰色次之、黑色最
暗。亮度会影响纯度,只有当亮度适中时,颜色才能体现出最好的鲜艳度。亮度太强或太弱
鲜艳度都会降低,严重时接近消色。所以配色时要注意光源的选择,不要太强,也不要太暗。
4.三者的关系:
颜色三要素是相互联系的:色调决定了颜色的质,纯度与亮度决定了颜色的量的变化。严格
来说,只有当两只颜色的三要素相同时,这两个颜色才会相同。
一、颜色的基本原理:
1.加法混色
所谓加法混合是指两个或两个有色光同时或交替射入人眼时,所产生的不同于原来的新颜色
感觉的颜色混合方法。此法通常用于色光的混合,如:电视机,光学光路设计或者色织物、
荧光增白剂、荧光染料等
.加法混合的三原色为:红、绿、蓝。三色光混合得到白色光。国际照明协会(CIE)规定的
标准的三原色为:
红色:λ=700.0nm、绿色λ=546.1nm、蓝色λ=435.8nm
其混色原理如图1。
具体混合方式及原理可参考《颜色光学》等书籍。
2.减法混色
所谓减法混合是指将两个或两个以上物体叠加混合,产生不同于原来有色物体颜色的混合方
法。物体的颜色是由于它选择吸收了某范围波长的色光才显现他的补色光的结果。所以,减
色混色的实质是颜色吸收的叠加。此法适合于物体颜色的混合,主要用于染料、颜料、油墨
等的混合。
减法混合三原色为:青、品红、黄。他们以适当的比例混合可得黑色。其混色规律如图2。
如混色图所示,将两个减法混色的原色拼混,可得到一个二次色,此二次色与第三个原色互
为余色关系。(如黄+青=绿,绿的余色为品红。所谓余色是指两个颜色混合能得到黑色,
如绿色与品红相混得黑色。)
如混色图所示:将加法混色三原色进行加法混色可得到减法混色三原色;
将减法混色三原色进行减法混色可得到加法混色三原色;
(是不是有点象是在兜圈子:))
若将两个减法混色的二次色混和,可得到一减法混色的原色与灰色相拼的颜色,这称为三次
色。
如:红色+蓝色=(品红+黄色)+(青色+品红)=品红+灰色
即为咖啡色又称红灰色。
减法混色为光的消减过程,是有色物体从白光中减去物体本身吸收部分后的剩余部分(各混
合物所不吸收的)光线混合的结果。
减法混色时,拼混次数越多,色泽越暗,越接近于黑色。
对的,只要用测色配色仪一测试就可以知道面料颜色的配比成分,非常的轻便,减少人为造
成的误差,提高染色精确度,当前最好的侧色配色仪当属韩国公司生产的,有DATACOLOR
和艾博信,是世界上比较顶尖的生产此类设备的公司,在韩国DATACOLOR已经没有很大
市场,大部分市场都被艾博信(80%)占有,因此DATACOLOR就很早的打入中国市场,
但是其设备有很大局限性,由于很早的进入中国,几乎垄断了中国印染行业的自动化设备,
售后服务也不大好,不知道各位作印染行业的同行,都用的是什么测色仪,性能怎样阿?听
说韩国艾博信也正进入中国市场,无论从设备性能还是售后服务以及性价比都要优于
DATACOLOR,不知道是不是如此,哎用了才知道
本文发布于:2023-03-10 07:18:49,感谢您对本站的认可!
本文链接:https://www.wtabcd.cn/zhishi/a/167840393021896.html
版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
本文word下载地址:打样.doc
本文 PDF 下载地址:打样.pdf
留言与评论(共有 0 条评论) |