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计划表格

更新时间:2023-03-04 20:24:42 阅读: 评论:0

蓝莓汁-电压力锅安全吗

计划表格
2023年3月4日发(作者:咖喱蟹的做法)

每天工作计划表格

每天工作计划表格

篇一:每日工作计划表(员工版)

高效捷径——每一分钟都做最有生产力的事

______月______日星期______追求高效者:______________

篇二:每日工作计划表

每日工作计划表

制表人:刘佳佳制表日期:20XX年8月6日

填表说明:

1、必须认真正确填写每一栏目,并详细填写“工作检讨与心得”,

违者扣绩效考核2分/次。

2、“备注”是对“工作内容”进行简单说明;

3、“完成情况”“计划完成进度”以百分数表示;

4、缓急程度以“1、2、3、4”表示,1:紧急重要;2:紧急不

重要;3、重要不紧急;4不重要不紧急。

5、每日下班前半小时交到综管办处(透过邮箱),统一提交至总

经办处审批,迟交扣绩效考核2分/次;未提交扣绩效考核5分/次。

6、当日任务记录栏填写当天接受到的任务记录,需要清楚记录交

办人任务交办的要求以及完成时间等。

篇三:每日计划表格

篇四:每日工作计划

每日工作计划

每日>工作计划(一)

一、想办法制订每日工作流程表

没有工作目标和每天时间安排的人,总是很悠闲,而有了明确的

目标,对自己每天时间安排得比较满的人,是没有空闲时间的,每一

点时间都会过得很有意义很有价值。所以,我们要养成每天制订工作

流程表的习惯。

1、对人力资源派遣业务员来说,工作表要把第二天要办的事、要

见的人放在第一位,比方说和某客户约好第二天见面或量房,那你一

定就要结合双方约定的时间和地点来安排自己的行程。最好在约定地

点附近开展业务。

2、工作表要学会预留出一段时间,不能把时间计算得很紧张。比

方说,原定计划上午在附近工业区做业务,下午2:00去见一个客户,

中间有半个小时的车程,而你就不能将时间排到下午1:30分才行动,

至少应该留出半个小时的空隙,一则防止路上有意外,二则提前到场

等待客户,给客户体现出尊敬感。

3、工作表要随身携带,随时查看。你不可能每天都按照工作一丝

不变地去工作,但至少工作表能够让你抓住主要的工作。

二、一天时间安排(仅供参考)

1、早会>培训学习(8:30—9:00)

我们建议每个公司都举行早会培训,把业务员和经理集中在一起,

如果部门较大,也可以单开业务部门的早会。早会每天安排一个主持

人,一个讲师,每人轮流做主持人和讲师,大家创造一个内部学习和

培训、人人参与的平台。早会时间不能开得过长,半个小时到40分钟

就行,内容可以循环推进。

2、业务跟进(9:00—10:00)

业务员参加完早会培训以后,要与经理进行单独沟通,业务员可

以将客户的新消息、新要求、新想法向人力资源派遣业务经理汇报,

同时也要督促人力资源派遣业务经理的工作,以免人力资源派遣业务

经理因自己的工作繁忙而耽误你的客户,与人力资源派遣业务经理沟

通做到更好地协调与客户之间的关系。

3、打电话(电话拜访、电话跟进)(10:00—12:00)

与人力资源派遣业务经理沟通以后,业务员要对客户进行电话拜

访或电话跟进,一般来说,到了十点以后,客户也过了上班初的忙碌

期了,打电话正是好时候。业务员最好在公司里打电话,一则方便电

话记录,创造更好的电话沟通环境,二则如果有客户需

要工人,也好及时与人力资源派遣资源部取得联系,客户有新想

法也可直接与人力资源派遣业务经理进行沟通。业

务员要养成每天跟进客户的习惯。4、(12:00—14:00)吃饭

加睡午觉。

4、到附近工业区展开行动(14:00—17:00)

这一段时间主要用于联系新客户,培育自己的客户资源。当然也

要根据实际情况,如果附近工业区需要工人,就要提前去附近工业区,

早会可以不开,电话可以不打。晚上回公司的时间也可早可晚。

5、回公司打电话(18:00—19:00)

如果业务员搜集到了很多的客户电话号码,我建议下午早回公司,

在公司给客户打业务电话,这一段时间打电话的效果最理想。

6、晚上要进行客户分析

业务员晚上下班后,要养成对自己白天所联系的客户进行分析的

习惯,可以结合公司推出的《客户分析表》,只有对客户进行准确分

析定位,才能找到与客户进行更好沟通的技巧和突破点。第二天早上,

要将客户分析的内容与人力资源派遣业务经理或主管进行沟通。

7、晚上要列出当天名单(客户、人际关系)

希望你每天都能在自己的名单上增加新的人员,将客户信息和新

结将近朋友的信息,完整地进行登记,每天增长的名单,就是你业绩

持续增长的法门。8、22点准时睡觉。为了第二天的作,一定要休息

好!

每日工作计划(二)

前国家足球总教练米卢说:心态决定一切!我相信幸运之门总是

对天道酬勤的人敞开着,世界上没有卑微的工作,只有卑微的工作态

度。作为一个销售代表,只有用谦卑的心态,积极的心态去面对每一

天的工作,成功一定在不远处等着你我。

在做销售的过程中,我发现一个奇怪的问题,对于一个新开发的

市场,一个业务能力不强的销售代表,但只要他准备的充分,他的业

绩一定高于一个业务能力比他强,但没有准备的业务代表,为什么呢?

虽然在销售的过程中,受很多相关的因素影响,但最主要的是你要明

白你要做什么?没有一流的销售员,只有一流的准备者。

也许销售代表的工作周而复始,每天重复着昨天的工作内容,但

是要明白,你每天所面对的客户是不一样的。海尔的张瑞敏曾说过这

样一句话:简单的事情重复做,就能做成不简单的事。要让自己的每

一天过的平凡,但不能平庸。

一个销售代表从起床开始到上床休息,这一天都要做哪些事情呢?

培训笔记整理如

下,也许对刚入行的朋友有所启示。

1、上班之前准备工作

每天要按时起床,醒来之后要迅速起来。告诉自己,新一天的工

作就要开始了,要充满活力,可以适当的运动一下。

整理好仪容,检查一下是否带齐了销售的必备用品,如名片、笔、

笔记本、产品资料等。

上班途中,能够热情的和认识的人打招呼,如果可能的话,可以

看一下当天的报纸或者近期的新闻等。

尽量提前10——20分钟到公司,主动参加公司上班前的扫除活

动。

简单的说,上班之前要有一个积极的心态,要有一个快乐的心情!

2、到公司签到之后

向主管或有关负责人简单汇报自己的工作计划,明确当天的销售

目标和重点,并详细拟订拜访路线,及补救措施,计划越详细越好。

出门之前,先和预定的拜访对象电话联络、确认,并检查所带的销售

工具是否齐全:

1)产品的目录,定货单、送货单

2)和客户洽谈的相关资料:如名片、客户资料、客户记录、价

格表、电话本、记录本、计算器、商品说明书、样品、产品照片、产

品的广告以及其它宣传资料等。

3、拜访前的准备事项

1)了解被拜访对象的姓名、年龄、住址、电话、经历、兴趣、

性格、家庭情况、社会关系、最近的业务情况等。

2)要随时掌握竞争>对手的销售情况及一般客户对他们的评价,

了解同行及相关产品的最新变动及产品信息。

3)做好严密的拜访计划,并配合客户的时间去拜访,设法发现

有决定权的购买者,并想办法去接近他。

4)准备好交谈的话题,要做好心理准备,对于对方的询问和杀

价要有对策,做到心中有数。

4、见到客户之后

1)有礼貌,清楚的做好>自我介绍,态度要温和、不卑不亢。

2)要认真听取对方的讲话,并表示关心,询问对方时,口气要

平稳。

3)要懂得抓住客户的心,首先自己要做到以下几点:

①要有信心

②态度要真诚,争取对方的好感

③在谈话中,要面带微笑,表情愉快

④用语要简洁,不罗嗦,问话清楚,能够针对问题

⑤注意对方的优点,适当的给予赞美

⑥在商谈的过程中,不可与客户激烈争论

⑦诱导客户能够回答肯定的话语

⑧能够为对方着想,分析带给他的利益最大化

4)与客户商谈必须按部就班

①见到客户,首先是问候,敬烟,接着聊天,赠送礼品

②进一步接近客户,激发对产品的兴趣

③告诉客户产品能带给他的利益

④提出成交,促使客户订购或当即送货

⑤收货款

⑥一笔业务做成后,不要急于离去,要和客户继续交谈,以期建

立一种长期的合作关系,并告诉他,随时能够为他提供服务。

5、下班后,检查每天的工作,总结得失

1)详细填写每天的业务日报表

2)检查是否按计划开展业务,是否按计划完成任务

3)写出每天的营销日记,总结工作方法,对客户提出的抱怨要

及时处理,并做好

备忘录,及时汇报给上级主管。

4)营销日记的内容包括:

①工作情况描述

②对工作得失的总结、意见及建议

③改进的方法

④客户的意见及建议

⑤如何处理

⑥工作感悟及感受

6、列出第二天的工作计划

1)对于需要紧急处理或特别重要的事情,列入第二天优先办理

的事项中。

2)确定工作重点,拟订初步拜访路线,排除不重要的

事情。

3)需要预先约定时间的客户,约好见面时间

4)销售目标及所需公司其它部门的相关配合工作

对于销售代表来说,能够按照计划完成一天的销售,使自己的客

户满意,这将是最大的欣慰。但对于一个成功的销售代表来说,能否

为客户提供全方位的服务,将是他能否成功销售的基础。

当然,销售代表的工作充满着变化,要能够灵活的掌握时间,灵

活的去面对客户,灵活的运用销售技巧。同时,要分清主次和轻重缓

急,道理虽然是这样,但要知道,这个世界上唯一不变的就是变化。

用规范的行为准则要求自己,但不能象绳子一样拴住自己的手脚,影

响了发挥。

以上是一些大公司的流程。如果是小公司可以简单一些做好总结

和第二天的计划。及一周的计划和月总结!

更多的小企业里的人员是没有计划的。不过,未来这些企业是很

难存活的。

每日工作计划(三)

Seoer每天需要做什么,我相信每个SEOER都会在搜索引擎中搜

索相关的问题。这就说明我们并没有认真的了解SEO,也没有在自己

学习SEO后做一个SEO的详细计划。

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