“同意报考证明”,很多考生不模式,一般在资格审查提供,但往往不是一帆风顺,甚至有人因此止步而不能面试!下面就为大家做一些分享。
一、了解其用处,避免录取后,原单位不配合调档等造成招考单位被动。
二、要知己知彼。自己是否符合报考条件,如试用期或有五年最低服务期,这种就很难沟通,毕竟无理寸步难行。同时看单位是否开明,以往如何操作等。
三、如何开具,这里谈“有理”的情况下:
1、找领导签字走盖章程序。大多数领导很开明,按盖章签字程序,依次找领导签字即可,跟领导说明报考理由(两地分居、发展前途等),感谢领导关心帮助,承诺继续做好本职工作,同时保持低调,避免给单位带来负面影响。
2、领导卡或考试担心考不上等。首先跟招考单位联系,询问关于面试完再提供,比如市直遴选强势单位会同意;加盖部门公章。如果不是特别在意,也是可以通过;如果一定要出具,可第二天回复“领导出差暂时不能签字,后面补齐等”,有时候也可以通过。
其次,跟招考单位沟通无果,就跟单位领导沟通(不要空着手,带点购物卡什么的)多次磨他,或者通过亲戚或家人等多方沟通,一般也可以通过。
再其次,如还是无果后,该岗位又势在必得,那就使出狠招:找第三方“贾樟”,先通过资格审查,面完再说,这里主要是为后期沟通争取时间。如果考上,再次去补《同意报考证明》盖章程序。
本文发布于:2023-02-28 21:11:00,感谢您对本站的认可!
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