先进团支部申报材料(先进团支部申报材料2000字)

2022年是中国共产主义青年团成立100周年。近日，贵州省国资委表彰了省国资系统共青团国资先进集体和个人，省内20个团委、98个团支部、120名团干部、130名团员、5个进步幅度较大的单位和34个优秀青年获得表彰。其中南方电网六盘水水城供电局团支部荣获“五四红旗团支部””表彰。

水城供电局团支部现有团员21人，团干部5人。近年来荣获贵州省“五四红旗团支部”、连续三年荣获贵州电网公司“五四红旗团支部”等荣誉称号；1名青年荣获南方电网“脱贫攻坚先进个人，1名青年荣获贵州省“最美劳动者”荣誉称号；7名青年获得地市级以上表彰。

凝心聚力 搭建学习平台

思想引领是青年成长成才的关键。水城供电局团支部注重青年思想引领，以多重组合拳筑牢青年思想之基，以“服务企业、服务青年、服务社会”的宗旨，助推企业和青年成长成才双赢发展。坚持“1+4”学习结构，依托“黔青能量充电站”为第一基础，坚持以“个人自学+专题学习+交流研讨+专题宣讲”有效结合，采取线上学习、线下沉浸式学习有效结合起来，推进主题教育进红色基地、进工作现场，先后组织开展“传承五四精神·南网青年永远跟党走”沉浸式主题教育活动。每年开展新员工“入企礼”、“拜师礼”，旨在进一步规范各专业师带徒标准，推进师德建设，帮助新员工在岗位上成长成才，助力新老员工技能水平全方位快速提升，切实增强了新员工对企业的归属感、幸福感。

积极推进青年讲师团计划和青马工程，充分发挥理论武装“轻骑兵”作用，达到“培养一人，点亮一片”的效果。抽派3名青马学员先后分别参加贵州电网公司及六盘水供电局“青马工程”培训班，抽派1名青马学员参与六盘水供电局团委“党史青年说”主题青马微课讲师，组织青马学员开展宣讲党史故事，为青年搭建丰富的学习平台，凝聚青春之力。

立柱架梁 搭好“建功舞台”

青年员工是企业发展的生力军，是企业发展的最活跃力量。“我们团支部为青年员工搭建了丰富的平台，让我快速成长。”水城供电局机巡班长王粲说。2018年，他正式入职，短短4年内，从初出茅庐的大学生成长为专业技术人员。近年来，水城供电局加强落实青苗计划，助力青年成才。“青苗计划”是以二十四节气农耕时节为一条培养时间轴，春耕、夏耘、秋收、冬藏，通过实施培养“青苗计划”，局技术、技能专家、内训师及“首席技师”等各类青年人才共有21人，青年人才库得到了充实。坚持为青年的成长成才搭好台，让青年做主角、唱好戏，营造“人人皆可成才、人人尽展其才”的浓厚氛围。

添彩绘色 激发“青年活力”

哪里有急难险重的任务，哪里就有青年员工的身影。水城供电局团支部成立“青年突击队”，奋战在应急抢修、线路及设备隐患排查与消缺、窃电稽查、保电工作、防疫现场，发挥了特别能吃苦，特别能战斗的精神。大力承接“情暖凉都 方舟志愿行”志愿服务品牌，通过开展现场志愿者实践活动，让青年员工深刻体会到在基层守护万家灯火的艰辛和与快乐。组织广大团员青年开展“消除安全隐患 筑牢安全防线”主题团日活动，以此为契机进一步激励引导广大团员青年强化安全意识，营造全局稳定健康的安全生产环境。2021年，青年志愿者共参与排除隐患200余处、查处窃电用户40余户，圆满完成2021年建党100周年保电、春节保电、高考保电等重大保电活动14次，帮助客户解决用电难题36个，开展安全用电培训1次，服务留守老人及儿童家庭11次。在疫情期间，成立“青年防疫突击队”，协助全方位做好疫情防控工作。主动承担办公区域消杀工作，每天坚持三次对办公区域、电梯、门把手、走廊等重点部位进行防疫消毒，切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。该局优秀志愿者及志愿活动被、省、市、行业等多家媒体报道，充分展现了企业良好形象。

通讯员：丁芳 李泵

编辑：周真明

一审：黄琬荻

二审：蒙光昌

三审：刘云冰