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自查自纠个人报告

更新时间:2023-03-02 07:21:37 阅读: 评论:0

家长说-生日快乐祝福语短句

自查自纠个人报告
2023年3月2日发(作者:上普陀山求子禁忌)

个人自查自纠整改报告范文5篇

自查自纠整改报告1

我们__局窗口全体工作人员根据党组的要求,认真开展自查自纠,

现将自查自纠情况汇报如下:

首先,能够认真学习党的路线、方针、政策、法律法规,认真践

行科学发展观,时刻牢记“全心全意为人_服务”的宗旨,经常教育

引导窗口全体工作人员爱岗敬业,高标准、严要求,谨言慎行,事事

处处用党性原则、工作职责对照落实到岗到人,使窗口全体工作人员

树立正确的人生观、世界观、价值观,让大家正确处理荣誉、金钱、

地位之间的关系,要求全体工作人员老老实实做人,踏踏实实干事,

兢兢业业工作,珍惜工作岗位,珍惜工作机会,用好手中的权力。

我们窗口还经常开展自励、自强、自警、自省学习活动,用反面

事例;反面教材警示大家,让每一位时刻保持清醒的头脑,健康

的肌体,良好的心态,不犯自由主义,不踏雷区,不闯红灯,不越高

压线,练就清正廉洁、拒腐防变的免疫能力。

通过自查,我单位对调整的审批事项、项目全部到岗到位,无变

相审批、无体外运作,无吃、拿、卡、要、报现象发生,无违规违纪、

无违法行为。按照当前“转变政府职能,转变工作作风,提高行政效

能,提高公务员素质”这项“二转二提”工作要求,履职尽责,争先

创优,使窗口工作提速增效,方便群众,服务社会,宁可我们麻烦百

次,不让群众麻烦一次,促使各项工作争一流,创第一,努力实现率

先崛起。

自查结果:无违规、无违纪、无违法行为。

存在问题:(1)、有逾期办结现象,由于新系统的启用,有个别环

节们还不太适应,不够熟练,个别环节还需要调整,所以暂时还

没有按公开承诺的时限办理,力争马上调整到位,按时办结。(2)、

软、懒、散现象也时有发生。

剖析根源:因考虑到们在实际工作中确实比较辛苦,有时有

点小毛病也不舍得批评,还总是庇护,存在好人主义,手腕比较软,

有时工作一旦忙起来就懒得挤时间抽时间组织政治学习,散就是个别

人思想松懈,对学习的重要性认识不够,窗口个别人的服务态度还不

够主动热情、耐心周到、达不到微笑服务的状态。

整改方案:下一步针对以上存在的问题和不足,要痛下决心,扑

下身子,硬起手腕,执行按时办结制,坚决扭转软、懒、散的缺点和

不足,学先进、比创新、看实效,对照标杆和先进典范,要迎头赶上,

力争向上级领导交一份完美答卷。

自查自纠整改报告2

根据市局的统一安排,本人认真领会本次学习的意图,认真听取

单位领导的讲话,并制定了详细的学习计划,通过学习和与全站干部

职工查抄自身不足,现将本人自查自纠整改情况汇报如下:

本人自参加工作以来,能摆正国家、集体、个人三者之间的关系,

能正确处理个人利益和公共利益的关系,平时对待工作比较认真,对

待同事能做到言行一致,不拆台,不搞小团体。能认真的处理单位领

导交办的任务,也能以积极的态度去参加各项活动,取得了一定的经

验和成绩。但由于本人比较年轻,思考问题不够全面,处理问题的方

法还比较单一,在近阶段的工作中还是出现了不少问题,现总结如下:

1、理论学习没有得到加强,忽略了理论和业务知识的学习,工作

能力没有得到进一步的提高。

2、作上有时处于被动状态,不能够积极主动。

3、工作作风尚存在着不实问题,平时对自身查的少,对问题发现

的少。

4、凭老经验,老办法解决问题。有懒惰现象,不善于新角度思考

问题。

针对以上存在问题,本人整改措施如下:

1、懒惰是人的天性。只不过有的人能克制,而有的人却放纵着。

随着岁月的流逝,也会有不同的结果:前者鲜花满路途,后者树木凋

零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”,只等着“天将降大任于斯

人”,结果是一生碌碌无为;而有的人,不管是技术能手,还是先进

个人,在自己的工作岗位上兢兢业业地工作着,他们不仅“善小而

为”,而且“善大更为”,干“小事情”却成就了“大事业”。我在

本次查摆中尤其要重视这个问题,做为首要解决的问题。

2、针对自身不足,加强理论学习,不断提高思想理论水平,转变

工作作风,立定为人_服务意识,以此解决工作作风不完善和为人_

服务不够高的问题。

3、认真学习,讨论,进一步提高思想觉悟,认真落实深入排查,

在认真学习排查的同时要积极地参加讨论,谈个人的感想和体会。总

之,通过学习,讨论使自己充分认识到这次查摆,是对自己认真负责

的必然要求,是规范行政执法行为依法行政,文明执法,充分发挥部

门职能作用的现实选择,是解决不良作风有效手段,是提高自身素质

的有效途径。

当前,我们正处在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化

的新的发展阶段,在新的形势和自身面前,作为一名公安_警,对自

身素质和学习提高提出了新的更高的要求,在新的历史条件关,保持

共产党员的先进性,充分发挥先锋模范作用,团结和带领广大群众前

进,不断为改革开放和社会主义现代化建设作出贡献。

总之,作为一名公安_警,要长期以共产党员的标准,随时随地检

查,对照自己,用高标准衡量,严格的制度要求。在工作中,牢记党

的宗旨,时刻想着群众,一切为了群众,为群众排忧解难,真正做到

立警为公,执法为_。

自查自纠整改报告3

“整作风、提效能、优环境”主题活动进入自查自纠阶段后,我

局根据市机关效能建设领导小组的工作部署,紧紧围绕我局的中心工

作,结合本单位实际,重点针对“服务发展的责任意识淡薄”等四个

方面的突出问题进行查摆,并制定了行之有效的整改措施,转变了机

关工作作风,提升了工作效能,优化了商务发展环境。现就我局落实

整改的有关情况汇报如下:

一、高度重视,加强组织整改阶段的组织领导

整改阶段是主题活动承上启下的重要环节。针对存在的不足和突

出问题,制定有效的方案进行整改,促使我局的政务更加快捷、方便,

更好地服务群众,是这一阶段的主要任务。局党委高度重视,召开了

工作调度会,对每一项工作任务作了周密部署,同时指派了督办领导,

落实了责任部门和责任人,形成了“一级抓一级,层层抓落实”的齐

抓共管工作格局。

二、明确目标,制定切实可行实施方案

以“提高服务水平,优化发展环境”为目标,以“征求意见广泛、

查找问题准确、分析原因深刻、整改措施过硬”为基本要求,制定了

《萍乡市商务局自查自纠阶段工作整改方案》,在本阶段认真查找问

题,落实整改措施,努力实现全办机关和干部队伍工作作风明显改进,

干部素质明显提升,服务能力明显增强,办事效率明显提高,发展环

境明显优化。

三、广开渠道,认真查摆效能建设突出问题

为做好查摆问题工作,根据工作特点、部门职能和岗位职责,我

局开展了多种形式的征集意见活动,采取自我找、领导点、群众提、

互相帮等多种形式,组织机关干部职工认真查找本单位和个人存在的

突出问题,切实做到查摆问题不护短,不手软,通过走访群众、发放

征求意见表和召开座谈会,广泛征求本系统干部职工、服务对象和社

会各界对我局在服务、工作效率、工作作风等方面的意见、建议,并

进行了认真梳理汇总。

四、深入剖析,找准问题存在的症结根源

针对查摆出的问题,我局进行了深入剖析,抓住问题实质,深挖

思想根源,找准问题存在症结,主要是:1、工作中缺乏竞争氛围。

少数在本职岗位上工作平平,不犯错误,总认为过得去就行,单

位也没有严格依照有关规定纠正这些人的思想和行为,造成这些人缺

乏立足本职钻研业务的精神,业务水平不高,办事效率低下,影响了

整个机关的工作效能;2、官本位思想时有存在,部分干部职工总认为

行政管理部门是执法管理的主体,仅仅把自己当成管理者、执法者,

没有真正树立服务的理念,强化管理而淡化服务,在服务态度、服务

质量、服务的切入点等方面都还达不到高标准,难以充分满足群众需

求,此外主动服务、创新服务的意识还不够强;3、思想还没有彻底解

放,很多方面还不能突破体制和机制的限制,缺乏忧患意识和进取精

神,思想上固步自封,难字当头,缺乏改革创新的胆略;与时俱进做

得不够,面对瞬息万变的形势,不能适应信息时代要求,解决日常工

作难题感觉束手无策;4、制度落实缺乏有效监督,导致违规违章现象

偶有发生;惩防机制和激励机制还不够健全,部分干职工思想懈怠,

对工作缺乏热情;制度执行过程中存在好人主义倾向,一些干部怕得

罪人,不敢管,不愿管,工作起来和稀泥,制度自然难以落实到位。

五、对症下药,切实落实整改措施

我局以改革的精神研究新情况,根据深入剖析问题后找出的症结

根源,采取了行之有效的整改措施,坚持“三到位、三落实”(领导

到位、认识到位、组织到位、责任落实、任务落实、督导落实),以

务实的作风落实新举措,以创新的方法解决新问题,力争做到问题在

一线解决,业绩在一线创立,形象在一线树立。主要做法是:

1、强化学习意识,突出学习重点,完善学习机制,创新学习方法,

将终身教育贯穿于每个干部的日常工作之中,形成全系统干部职工全

员学习的良好氛围;积极开展“创高效机关、塑商务形象”主题教育

活动,努力营_岗敬业,争先创优良好氛围;强化竞争意识,引入激励

机制。通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制,限度地激发

机关全体人员的潜能,努力提高机关的工作效率。

2、强化服务意识。牢固树立服务是生产力,也是经济发展软环境

的大服务观,把“群众需要的,就是我们要做的”作为机关服务宗旨,

通过实施“畅通工程”、“提速工程”、“阳光工程”、“_心工程”,

全面推行首问责任制、办结制、责任追究制;拓宽服务领域,提高服

务质量。在做好本职工作的基础上,领导班子成员下基层调研不少于

一次,到困难单位现场办公每半年不少于一次,看望困难职工每半年

不少于一次,为基层和群众办实事办好事每月不少于一件。

3、严格执行有关禁令,从简办文办会,狠刹消费歪风,倡导勤俭

节约,反对铺张浪费,严肃惩处违规、违纪行为;在行政审批的法定

时限内大幅缩减办结时限,加强电子政务建设,积极推行网上审批,

提高行政效能。

4、强化创新意识,进一步解放思想,转变观念,把创新作为工作

的灵魂,突破传统思维模式,创新思想、创新观念、创新内容、创新

方法,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作作风,

优化服务方式,完善管理手段,全面推进机关各项工作不断向前发展。

5、加强思想教育,着力培养干职工的敬业精神;坚持把效能建设

纳入制度管理,加强制度建设,逐步形成比较完善,针对性和可操作

性强的制度体系,根据当前工作面临的新形势、新要求,组织对原有

制度进行了全面梳理,进一步充实完善了各种制度;在制度落实上,

领导率先垂范,认真践行,经常监督各项制度的执行情况,确保落实

到位,见到成效。

自查自纠整改报告4

自市委、市政府开展整顿机关作风活动以来,通过认真学习,发

现自己还有许多方面存在不足,需认真加以改进和提高。现就对照市

委作风建设活动要求,从思想上、工作上、学习上进行了自查。

一、存在的问题

一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高,学习的内容

较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学

习的效果不明显。动力不足,缺乏学习的主动性。主要表现在:一方

面,学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好

学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学

习的主动性不够;另一方面,学习的钻劲不够。学习过程中,我认真

做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;

第三,学习重点不清。自己没有认真把握学习重点,但求面面俱到,

结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。

二是责任意识不够强。由于大局意识不够,往往只管自己职责以

内的事,其它的事就少有过问。有时,自己明明看见其它工作中

存在的问题,因碍于面子或是认为不该自己管,也就没有主动提出来

帮助改正,而是放之任之;有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干

可不干的事,也就无动于衷;有时本该今天干完的事,也随便拖到明

天干。

三是处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习,但学习的深

度不够。我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题,

可总是讲在嘴边,忘在手边,结果分析和处理问题的方法简单,对具

体问题分析力度不够,不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看

待和处理问题。

二、产生问题的原因分析

一是平时疏于学习。在知识结构日新月异的今天,不学习,就要

落伍。以往我总认为,只要能把本质工作干好,其他学习都无关紧要,

殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学

习,才能更好地胜任自己的工作。在日常工作中,我认为只要能干好

本职工作就行了,而放松了对其他知识的学习。理论知识的学习上也

只满足于看看党报党刊、听听时事新闻,读读书本,偏重于时事了解,

由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握,对于自己所学的

东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所

学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平较

低。加之学习的主动性不够,对于学习制度坚持不够,老爱犯“三分

钟”热情的毛病,这一不良习惯致使学习收效不大。

二是思维局限,认识落后。思维局限,认识落后,进取意识不够

强,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱奉行多一事不

如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制

度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧。没给自己树

立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高

目标追求和奋斗的_与勇气。

三是群众观念弱化。我们的一切出发点应着眼于广大人_群众,想

人_群众之所想,急人_群众之所急,真正做到情为_系、权为_用、利

为_谋。由于我们工作经常直接与企业职工接触的机会多,与他们之

间的交流较多,看到群众的疾苦多,听到群众的呼声多,渐渐地麻木

了、习以为常了,群众观念弱化,为人_服务的意识弱化。

三、整改措施

随着机关作风整顿活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,

更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高

自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面

进行改进:

一是加强理论学习,提高政治素质。认真学习党的有关政策,在

工作和学习中牢记共产党员的六条基本要求,按照合格共产党员的标

准要求自己,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己

的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。

二是进一步改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认

识所造成的各种_,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到

的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种.种联

系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个

人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入

到工作中去。

三是加强自身建设,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主

义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、

责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划

策,献智献力;时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想

侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人,

真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立机关干部良好形象为

自己行动、处世的准则,在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正

之风和_行为,努力做到勤政廉洁。

自查自纠整改报告5

一、存在的问题:

思想方面:虽然能认真履行自己的工作职责,关心国家大事,能

积极参加党支部组织的一切学习活动,但是除了工作之余,其余的政

治理论学习是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上

网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能学习一些自己原本不懂的知

识,但不去主动去学习科学发展观的一些基本知识,学习理论的积极

性和主动性不够强,个人自检自查报告。

作风方面:不喜欢与人沟通交流。在工作中总是一味踏踏实实,

埋头干活,不重宣扬。极少主动向上级领导汇报自己的工作和思想,

总是觉得自己尽全力干好工作就行,很少和部门及职工交流,有自我

封闭,“少说为佳”的不良风气。

工作方面:

1、全面系统的分析考虑问题做得不够,有时候考虑问题比较简单,

不能全面系统的通盘考虑。

2、开拓创新精神还很不够。在工作中有做好工作的意识,但思路

不宽,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工

作缺乏创新精神,不能与时俱进。

二、问题存在的原因

通过这次对科学发展观的系统学习,对照先进的,剖析思想

根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学

习,放松了自己的思想改造,宗旨观念有所淡化,导致自己在许多方

面虽知道不足,但常找借口来回避问题。

三、整改措施

通过这次学习实践活动,我认真反思了自己的不足,决心边学边

改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:

1、树立发展的理念,做解放思想的排头兵。在今后的工作中,自

己要着眼于新思路、新视野、新举措来做好办公室工作。要努力增强

加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期

__工作的新方法、新举措;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守

思想,看准的事就大胆试、大胆闯,争当一名合格的__干部。

2、树立楷模的理念,做廉洁自律的排头兵。坚持严于律已,执行

廉洁自律的规定,严格约束自己,非份之想不想,非份之财不取、非

理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,时刻牢记党的

宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,

做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事,努力做出榜样。

3、树立奉献的理念,做永葆先进本色的排头兵。作为一名__工作

人员,在今后工作中,自己要继续保持旺盛的工作热情,强烈的事业

心和责任感,献身__事业,不畏压力,勇挑重担,切实肩负起__工作

的神圣使命。在工作中发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去

努力践行“科学发展观”。

4、树立自强的理念,做转变作风的排头兵。今后工作中,我要把

学习实践科学发展观活动的热情化为干好工作的精神动力,使足劲,

脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改进工作作风,坚持高起

点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。用一流的干劲、一流的

作风、一流业绩回报__工作。

5、树立求真的理念,做实事求是的排头兵。实事求是,是我们党

理论联系实际,密切联系职工的法宝,也是我们党永远立于不败之地

的可靠保证。在今后的工作中要坚持带头讲真话、办实事、求实效,

在实践中,紧密联系工作的实际,创新工作思路,扎扎实实地做好本

职工作,为__工作多作贡献,多立新功。

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