升职申请

升职申请书

实用的升职申请书模板合集5篇

升职申请书篇1

尊敬的领导：

您好!

经过时光的磨练，将近一年的工作接触，这天我正式向公司提出申请董事长助

理职位!

我于XXXX年XX月XX日起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转折。

也是我人生的一种机遇，更是一种挑战。根据公司的需要，目前担任人事专员一

职。自进公司以来，我从开始的对工作业务的陌生、概念的模糊，到渐渐的深入了

解;从对工作的茫然，有压力到此刻的习惯、适应、胜任。每个阶段的不一样的感

受与体会，让我的人生观有了不一样的看法和理解。我很欣赏公司的人性化管理，

领导的为人艺术，宽松融洽的工作氛围和团结务实的文化底蕴，尤其是领导的关心

和同事的热情帮忙，让我很快完成了工作主角的转变。

随着我公司的不断发展壮大，我个人的潜力虽然还不是很强，但正在不断的提

升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的知识使自我的潜力得到更多的锻

炼!在这段共同成长的岁月里，我对公司产生了深厚的感情，喜欢公司的工作氛

围，喜欢公司的每一个伙伴，更崇拜公司能有一位英明的领导在前面带领着我们前

进，我也坚信公司必须会有辉煌的发展。我很感谢公司领导一向对我的栽培和帮

忙，基于对公司的热爱和对领导的信任及渴望得到更多锻炼，鉴于此刻的工作强

度，我期望能进一步向董事长助理这个职位发展。

俗话说：良禽择木而栖!不想当将军的兵就不是好兵。在那里我不说自我工作

做的如何好、工作态度怎样样，只因为您是我的领导，这些您也十分了解。我坚

信：只要付出，就会有收获!如果此次申请得到领导认同，带给我一个更高的平

台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工

作，为公司创造更多有利的价值。

如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达升职的要求，我诚恳的

期望您能提出诚肯的意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我

潜力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。

也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责

的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自我的潜力还待提高。

升职申请书篇2

尊敬的公司领导：

我是XX年X月进入公司的，首先感谢公司领导对我的关心和重视，为我提供

了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们打成一片。

我自入职以来，在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下，由一名刚入行

的新手逐渐成长为一名合格的财务会计，从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和

适应复杂工作的应对，顺利为公司管理团队所接受并成为其中一员，并且在职业生

涯规划和成长的过程中体现我自身的价值。

另一方面，尽心尽职，协助处长做好分管工作，当好助手，协助处长主要做了

以下工作：一是做好年终收入预算调整和收入组织工作，圆满完成上半年的财政收

入任务。

然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市，无论是在经济还

是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，

已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。

为了能跟好的为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向公司领导

提出加薪申请。申请工资及福利向上提升XX%。

当然加薪不是目的，只是希望让我们做得更好！

此致

敬礼！

XXX

XXXX年XX月XX日

升职申请书篇3

尊敬的公司领导：

你好！我是XXX，在XX公司工作已有六年多的时光了。在器材部现担任xxx

品牌设计师职务，我在这个位置上工作也有一年半的时光了。自从我第一天来到这

个岗位上工作我就深知自我职责的重大。我务必倾注所有的热情和汗水以此来报答

公司领导对我的信任。这么久以来，我一向无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽

责，但至少我尽了自我全部的努力来做好我的每一项工作。

中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我期望我

所付出的`努力能够被领导看到，我的潜力能够得到领导的赏识。只要有一个机会

出此刻面前，我想无论是谁，只要他有自信和信心，他就必须不会放过这个机会。

这天，我郑重的向公司提出“晋升器材部产品主管”一职申请。我明白在新的

岗位上工作压力会更大，困难会更多。但我已经作好了准备，随时准备迎接新的挑

战。不管遇到什么麻烦，我都将和我的团队并肩战斗。我相信自我的潜力，因为这

一切都来源于我对这个工作多年来的热爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。

在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好

我的每一项工作。为公司创造价值，同公司一齐展望完美的未来！

申请人：XXX

XXXX年XX月XX日

升职申请书篇4

尊敬的公司领导：

我叫，现在公司任美工兼人事等，自20__年10月份进入公司工作至今已有八

个多月的时间，对公司经营理念了解并认同。工作中认真、细心且具有较强的责任

心和进取心，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通

技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事

之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;

积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

在公司工作的这段时间，在领导和同事的指导及关怀下，我从盲目的工作到有

目标的工作，从有目标的工作到有计划的工作。随着时间的推移，在公司这段时

间，我对公司也有了更深一步的了解。

同时，我将在年下半年的部分向领导工作汇报如下：

1.努力的做好产品的销售计划，管理好自己照顾的产品。

通过自己照顾的产品，做到一定的销量来带动其他产品主要是滞销的产品。一

味的靠降低产品的价格来和同行竞争不好的策略，后面的工作我会通过做一些活

动，用一些好的营销策略，通过对市场的一些分析，统计相关的数据来做出相应的

销售策略。高价的爆款才是成功的销售。我会抽时间听或是看一些有关一个企业销

售营销方面的课程或是讲座，查找相关资料来增加自己的营销知识，通过学习这

些，希望能做出一些新的营销策略。毕竟，公司的成败命脉都是在于营销。

2.公司的企业文化现在还没有完全的形成，一个公司的企业文化是非常重要

的，强大的团队精神力量就是一个企业的灵魂所在，我会通过自己的努力让同事之

间能够有更多的心灵上的沟通，遇事要讲出来，无论是对个人还是对公司的，不讲

来对人与人之间的沟通很不利同样影响到工作态度，心里有对公司的不满应该及时

的提出来，以免对公司对个人造成不必要的损失。

我会找一些人与人之间沟通课程或视频以及新闻等等。规定的时间来给播放。

通过这些了解自己了解外面的世界，同时也希望通过这些能树立好自己的人生观价

值观。逐步的形成良好的企业文化。

3.从接任人事的相关工作以来，自己一直感觉没有做好。有些让领导失望。下

半年我会尽快的做事人事的相关规章制度，来完善公司的管理体系。会做一些奖罚

制度，来带动每个人的积极性。在不破坏公司良好活跃的工作气氛的前提下，制定

出人性化合理化的管理方案，努力做到公平公正的原则，保护每个人的利益，通过

一个良好的管理体系来维持公司正常的运行，从而能让每一个同事能够自己约束，

让自己有责任感，有强烈的团队合作精神。

最后真心感谢领导给我这次提交报告的机会，我一定不会辜负您期望努力发挥

自己的长处和公司一起为明天的辉煌不解努力奋斗!

申请人：

日期：

升职申请书篇5

您好！在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢。我于

20xx年12月起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一

种机遇，更是一种挑战，根据公司的需要，目前担任一职。本人工作认真、细心

且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，做事果敢主

见、时间观念强。具有优秀的表达能力乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技

巧，有很强的协调能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能

够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极

学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

随着时间的推移，在公司工作了将近两年，我对公司也有了很深的了解。我

曾经作为一个新员工，很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽

松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变。而且刚刚接触

本职业市难免出现了一些小差小错，得到领导和同事的指正；但前事之荐，后事之

师，这些经历也不断让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，杜绝类似失误发

生。哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战，我也将更加努力，因为我始终相信

“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”在此，我要特地感谢部门的领导和同

事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我相信：

只要付出，就会有收获！在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样，只

因为您是我的领导，这些您也非常了解。如果此次晋级申请得到领导认同，提供我

一个更高的平

台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职

工作，为公司创造更多有利的价值。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我诚恳的

希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己

能力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。

也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责

的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的能力还待提高。