解除劳动合同范本15篇
解除劳动合同范本1
合作人甲方:身份证号:
乙方:身份证号:
我们甲乙双方在年月日商定,共同开发建设____路____号________生活小区,经过近两
年的努力,做了一些工作,但困难很大,进展停止。由于两人在某些问题上存在分歧,考虑
问题不一致,不能继续坚持下去,乙方提出要求,经双方协商同意于____年____月____日解
除合作,脱离合作关系。就有关的事宜特立解除合作条款如下:
1、乙方解除合作后,脱离与甲方的合作关系,终止与甲方之间关于________项目开发
签订的合作协议,不再继续参与管理开发本工程的一切事务。
2、甲乙双方合作期间共同的债权债务责任承担应参照中华人民共和国民法通则处理。
乙方系个人行为的债务应由自己负责,与甲方无任何关系。合作期间为事业的债务,必须盖
有的或双方的签字,甲方才能承认。
3、乙方解除合作后必须将________项目的所有文件资料如数移交给甲方,同时应将原
签订的合同及协议书交给甲方,结清合作期间的一切经济手续,不留后患。
4、甲方同意乙方解除合作时,退还乙方在此项目的所有投资,并给予乙方一定的经济
补偿,两项合并退补币万元,分次付清,第一次万元,第二次万元,第三次万元。除此之外
______开发所有的债权债务盈亏全由甲方负责,与乙方无任何经济和法律责任,合作期间所
有的授权委托因乙方解除合作而作废。甲乙双方签字生效。
5、本解除合作协议一式两份,甲乙双方各执一份为据。
甲方签字:乙方签字:
盖章:盖章:
年月日
解除劳动合同范本2
甲方(单位):
乙方(劳动者):
方因自愿提出与方解除双方于年月日签订的劳动合同(合同期限为年月日至年月日);
方同意与方解除劳动合同。甲乙双方就解除劳动合同有关问题在平等自愿、协商一致的
基础上议定如下事项:
此协议甲乙双方签字后生效。双方按协议各自应履行的义务要在三日内主动履行完毕,
否则要承担给对方造成损失的责任,以后双方均不得向对方提出任何有关与原劳动合同关系
的要求。
甲方(公章):
法定代表人(签章):
乙方(签章):
年月日
解除劳动合同范本3
(先生、女士):
年月日与甲方签订的年期限的劳动合同,现因劳动合同期满(或者由于原因,)终止(解
除)劳动合同。
根据有关规定,符合(或者不符合)发给经济补偿,发给相当于本人月工资元人民币整。
甲方:(签字盖章)年月日
乙方:(签字盖章)年月日
注:变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工管理机构各一份。
解除劳动合同范本4
你与我单位订立了(固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合同,合同期
内从事工作。根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定,现按下列第X条
款规定解除或终止你与单位的劳动合同(关系):
一、符合《劳动合同法》第三十六条经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关系);
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关系);
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系);
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关系);
六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关系);
七、因其它原因解除或终止劳动合同(关系):
解除或(终止)劳动合同日期:年月日
甲方单位(章):劳动者(签名):
送达时间:年月日签收时间:年月日
注:《证明书》一式四联,附《劳动合同法》相关法律条款。
附:《劳动合同法》条款规定:
第三十六条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。
第三十八条有下列情形之―的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情
形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成单位的工作任务造成严重影响,
或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情
形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额
外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由
用人单位另行安排工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经用
人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职
解除劳动合同范本5
甲方:____有限公司
乙方:______
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《____
岗位,对本公司经营发展起着非常重要的作用,该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司
工程建设等工作出现断层,会给公司带来一定的经济损失和声誉损失,为了保障公司经营的
连续性和正常发展,乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚,让其尽快熟悉和了解岗位职
责和工作内容,并在其能独立主持工作之后再办理离职手续,由双方共同交接完毕签订确认
工作交接清单。
因为乙方现在还处在试用期内,三天内可以申请离职。
九、甲乙双方没有其他争议。
十、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。
甲方:____有限公司_乙方:_
代表人:_代表人:
_年_月_日_年_月_日
解除劳动合同范本6
甲方:xxx公司(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方
协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本如下:
1.自年月日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提
前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)。扣除乙方尚欠甲方
备用金人民币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元
(大写)
3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公
积金)至年月日止。
4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手
续。
5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公
司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6.乙方自愿放弃其它所有诉求。
本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生
效;
甲方(盖章):xx有限公司乙方(签字或盖章):
法定代表人或授权委托人
(签字或签章):
解除劳动合同范本7
一、所需材料
1.本人书面《解除聘用合同申请书》(即原辞职申请书)(①该材料由本人出具且须有本
人亲笔签名,签名不得打印;②须在申请书内写明本人调入本单位时间、所评的最高职称以
及“本人自愿申请与某某单位解除聘用合同”字样;③一式一份,审批部门存留)
2.本人所评最高职称复印件(①该材料由本人出具;②一式一份,由审批部门存留。)
3.《关于某单位同意与某解除聘用合同的说明》(①该材料由单位出具;②须由单位
主要负责人签名并加盖学校公章。③该材料一式一份,审批部门存留。)
4.填写《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》(①该
材料由单位和本人填写;②由单位主要负责人签名、单位盖章、本人签名、街道教办签署“同
意该解除聘用合同的申请”意见并加盖公章;③该材料正反面打印,一式四份,区人事
部门一份、主管部门一份、单位一份、存入本人档案一份。)
二、办理程序
1.本人书面向学校提交解除聘用合同申请书、本人所评最高职称复印件,并填写《深圳
市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案表》经本人签名后提交学校填
写。
2.单位同意本人解除聘用合同后,出具单位同意与某解除聘用合同的说明。
3.单位将本人书面“解除聘用合同申请书”、所评最高职称复印件、单位同意与某
解除聘用合同的说明和《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用合同备案
表》于3个工作日内交至街道教办(直属学校直接交至区教育局人力资源科C304室)。
4.街道教育办同意后,在“主管部门意见”栏左侧签署“同意该与聘用单位解除合
同”并加盖教办公章,由教办将《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘用
合同备案表》连同本人书面“解除聘用合同申请书”和单位同意与某解除聘用合同的说
明于3个工作日内送交区教育局人力资源科C304室。
5.经人力资源科提出意见,区教育局领导签署审批意见后,按照解除聘用合同管理权限
送交区人事局审批备案或直接由区教育局审批备案。
6.经审批同意后,区教育局将《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员解除聘
用合同备案表》交至街道教育办或直属单位。
7.由单位和本人填写《解除聘用合同证明书》和合同副本。由本人签名单位盖章后,单
位和本人分别留存一份。
8.单位依据销编、停薪、并将以审批《深圳市宝安区事业单位专业技术人员和管理人员
解除聘用合同备案表》原件归入本人档案,将《解除聘用合同证明书》和合同副本复印一份
交至主管部门备案,同时提醒本人与区教育局档案室联络,处理档案转移问题。
9.本人办理解除劳动合同并办理有关档案移交等手续后方可离岗。
三、注意事项
1.有了解除合同证明书就不用提供合同副本,其中证明书“字第__号”由单位编写。
2.本人申请辞职即按解除聘用合同办理,而不是终止聘用合同。3.已获得初级职称的仍
由区教育局审批备案,已获得中级及以上职称的由区人事局审批备案。
4.原辞退手续参照此指南执行,单位须写明辞退原因,提供辞退相关证据材料。
解除劳动合同范本8
甲方:×××有限公司(以下简称甲方)
乙方:×××(以下简称乙方)
甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方
协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本如下:
1.自20xx年xx月xx日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提
前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)。扣除乙方尚欠甲方
备用金人民币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币x
元(大写)
3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公
积金)至20xx年xx月xx日止。
4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手
续;
5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公
司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6.乙方自愿放弃其它所有诉求。
本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生
效;
甲方(盖章):×××有限公司乙方(签字或盖章):×××
法定代表人或授权委托人
(签字或签章):
20xx年xx月xx日
注:此最新解除劳动合同书样本一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一
份,另一份留存乙方本人档案。
解除劳动合同范本9
甲方:(用人单位)
法定代表人:
乙方:(劳动者)
身份证号:
甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,合同期至____年____月____日,现甲乙
双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
第一条乙方因____年____月____日,在______因公负伤,经治疗一段时间后,身体仍无
法承受现工作的原因,乙方要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商,双方同意自____年____
月____日起解除双方的劳动合同,并由甲方给予乙方相应的补偿,并且双方的权利义务随之
终止。
第二条双方约定甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后,支付乙方包括工资、经
济补偿金、一次性补齐伤残补助津贴、其他福利待遇共计____元人民币。
第三条乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理
相关退工手续。乙方自愿放弃其他所有诉求。
第四条本协议自双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的.法律效力。
甲方(盖章):
法定代表人:
年月日
乙方(签字):
年月日
解除劳动合同范本10
XXXX公司(甲方)与(乙方)于年月日订立(续订)了以下第壹项合同:
1)有固定期限合同即从年月日起至年月日止。
2)无固定期限合同。
3)以完成工作期限合同。
根据《劳动法》及有关法律、法规的规定,以及双方劳动合同的约定,()现对该劳动
合同按以下第4项办理。
1)劳动合同期满,终止劳动合同。
2)因双方约定的终止劳动合同的条件出现,终止劳动合同。
3)双方协商一致解除《劳动合同》。
4)因乙方提出辞职,解除劳动合同,终止劳动合同。
5)其它:
说明:
1)乙方社会养老保险证序号:
2)乙方医保个人编号:
3)乙方住房公积金个人编号:
4)终止劳动关系时间为:。
5)被终止(解除)劳动合同的劳动者,凭本通知书到本人户口所在地劳动就业
管理机构办理失业登记手续。
6)通知一式五份,用人单位一份(存入劳动者档案),劳动者本人一份,单位所在地
社保局一份,住房公积金管理办公室一份,劳动者本人户口所在地就业管理服务机构一份。
甲方:公司乙方(签章):
签订日期:年月日签订日期:年月日
解除劳动合同范本11
甲方:
乙方:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,
双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并
达成如下协议:
一、甲乙双方于年月日解除劳动合同。
二、甲方支付乙方年月日至年月日的工资,共计元。
三、甲方给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿,共计元。
四、甲方根据公司年薪制薪酬支付方式支付乙方20xx年剩余薪酬,共计元。
五、甲方根据企业承担比例以现金形式补发乙方20xx年6月至20xx年6月社会保险,
共计元。
六、乙方应于年月日前办理相关的离职交接手续,及与甲方办理劳动合同解除手续。
七、甲方应于年月日前向乙方支付本协议约定的全部款项。
八、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为。
九、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、恶意中伤、及任
何有损乙方形象或利益的行为。
十、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定,双方不再存在其他任何劳动争议;
乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
十一、上述协议符合法律法规规定,自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式两份,
双方各执一份。
甲方签字确认:
年月日
乙方签字确认:
年月日
解除劳动合同范本12
甲方:有限公司(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方
协商一致,签订本自动离职解除劳动合同协议书:
1.自__________年______月______日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随
之终止;
2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提
前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币__________元(大
写)__________扣除乙方尚欠甲方备用金人民币__________元(大写)__________,甲方将于
乙方妥善办理所备注:本合同旨在保护双方的合法权益,以履行协议中的约定。内容仅供参
考,使用时必须仔细阅读所列的条件条款,协议的内容将根据双方的实际情况进行调整。
有工作移交手续后实际支付乙方人民币__________元(大写)__________。
3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公
积金)至__________年______月______日止。
4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手
续。
5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公
司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6.乙方自愿放弃其它所有诉求。
本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生
效。
甲方(盖章)
法定代表人或授权委托人(签字或签章)
__________年______月______日
乙方(签字或盖章)
__________年______月______日
解除劳动合同范本13
甲方(用人单位)______________
乙方(劳动者)______________
身份证号码:
甲、乙两方于_______年_______月_______日签订为期_______年无固定期限的劳动合
同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动
合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。
1、双方一致同意于_______年_______月_______日解除劳动合同,双方的劳动权利义务
终止;
2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,甲方不需要向乙
方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定,不要求甲
方支付经济补偿金、赔偿金等费用;
3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止;
4、甲、乙两方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲
方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规
的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再
因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿;
5、乙方应在本合同签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)
办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业
务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、签字确认的对账单(或
欠款证明)交甲方财务部门。否则,由此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿;
6、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本合同内容)的义
务,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金_______元。乙方在解除劳动合同之
前与甲方签订了《保密合同》、《竞业禁止合同》的,仍应遵守原合同的约定;
7、乙方办理完各项交接之后5日内,甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证
明。乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理相关转移手续,逾期不办责任自负;
8、甲、乙两方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、恶意中伤、及
任何有损甲方声誉或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任;
9、本合同经甲方盖章,乙方签字后生效。本合同一式二份,甲、乙两方各一份,
甲方(盖章)
_______年_______月_______日
乙方(签字)_______
_______年_______月_______日
解除劳动合同范本14
(身份证号码,性别,年龄,工种)系我单位(单位法人代码:□□□□□□□□-□)
劳动合同制工人,与我单位签订了为期年的劳动合同(合同期自年月日起至年月日止)。现
因
原因,从即日起解除(终止)双方签订的劳动合同。
单位(印章)
年月日
备注:本合同一式六份:职工本人、职工档案、用人单位,劳动和社会保障局劳动管理
科、社会保险中心、职业介绍服务中心各存一份。
解除劳动合同范本15
用人单位:(以下简称甲方)
劳动者:(以下简称乙方)
因乙方(自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流
动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/)(或因甲乙双方劳动合同期
满),经双方协商一致,解除劳动合同,中止劳动关系,达成协议如下:
一、______年______月______日为双方劳动关系终止日,从次日起原双方所签订的劳动
合同自动失效,甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。
二、______年______月______日下午办理工作交接,并于交接完成后立即结清工资及相
关福利待遇。
三、______年______月______日乙方需交出宿舍甲方财物,并结清乙方承担的相关住宿
费用(如水电费、卫生费等),否则,甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。
四、乙方移交工作需写出明细清单,移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏,虽双方已
乙方也需协助甲方解决。
五、双方解除劳动关系后,若在原劳动合同期间涉及到的法律问题,双方均有责任和义
务配合解决。
六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内,双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联
系:
甲方办公电话:____________甲方负责人电子邮箱:____________
乙方电话(手机):____________乙方电子邮箱:____________
七、______年______月______日前,甲方将停交乙方社保,同时甲方将中止乙方的人身
意外伤害保险。
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