月薪6000五险扣多少钱一个月辞职后社保怎么自己续交

　　月薪6000五险扣多少钱一个月？辞职后社保怎么自己续交？辞职后如何交？

　　一、月薪6000五险扣多少钱一个月

　　各省五险缴费比例不同，集体参考各地社保局的法规。

　　社保缴费金额=个人缴费工资基数*缴费比例

　　以北京为例，缴费比例如下：

　　养老：单位按基数的20%缴纳，个人按基数的8%扣缴;

　　失业：单位按基数的5%缴纳，个人按基数的0.5%扣缴，农民工个人不缴费;

　　工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳，个人不缴;

　　生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳，个人不缴费;

　　医疗：单位按基数的9%（基本医疗）+1%（大额统筹）缴纳，个人扣缴2%（基本医疗）+3（大额统筹）。

　　在养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险中，工伤保险和生育保险是不需要劳动者缴纳的，只由工作单位缴纳;养老保险、医疗保险和失业保险这三种保险，都是有工作单位和劳动者个人按照一定的缴费比例进行缴纳。文章来源:社保网