社保断缴有什么危害社保补缴怎么办理

　　有些时候，由于各种各样的原因，我们会面临社保断缴的情况，可能就会需要去补缴，那社保断缴到底为啥要补缴呢。社保断缴有什么危害?社保补缴怎么办理?

　　一、社保断缴有什么危害

　　医疗保险断缴：在大多数地区，医保一般是断缴第二个月开始，看病就不能再报销医疗费用了。不过医保卡里面个人账户的钱还是可以继续使用的，不会因为断交就给你清零。一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年的报销上限就越高。断缴会导致报销上限降低。

　　养老保险断缴：缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多，所以中间断缴，后续的待遇会有所影响。

　　生育保险断缴：大多数城市，要求在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年，才能享受上述福利。如果中途断交，达不到该地要求，就无法报销。

　　失业保险、工伤保险断缴：失业保险，顾名思义是保证失业风险的，如果你在公司工作，这两项保险是不会出现断交情况的。如果你辞职了，失业保险和工伤保险也就用不上了。所以断交影响不大。

　　二、社保补缴怎么办理

　　通常情况下，社保断缴3个月以内，是可以申请补缴的，但是这个期限也要视断缴原因、险种和地方规则而异。

　　单位原因断缴，如果是单位原因给你漏缴了，不管有没有超过3个月，单位都必须给你进行补缴。

　　个人原因断缴，但如果是由于个人原因(比如换工作、离职待业等)造成的断缴，就要注意了，个人原因造成断缴超过1个月的，只能补缴医疗和生育2个险种，养老、工伤和失业是补不了的。其中生育保险：只要断缴不超过3个月，都可以申请补缴。3个月内补缴到账的，生育年限连续不中断，待遇照常享受。所以如果社保断缴了，一定要记住断缴在3个月内及时补缴，一旦超过3个月，之前连续缴费的年限就要重新开始计算了。

　　三、社保补缴需要准备什么材料

　　补缴材料：

　　(1)会计记账凭证及工资表(补缴当月、验原件收复印件);

　　(2)劳动合同(验原件收复印件);

　　(3)员工需提供身份证复印件，社保卡复印件;

　　(4)《某某市社会保险补退、合并申请表》;

　　需要注意：通过单位补缴近三个月内的养老保险，只需提供个人身份证，用人单位网上操作即可!