公司旅游

公司旅游的通知四篇

公司旅游的通知篇1

尊敬的客户：

您好!

感谢您们一向以来对__x的关注和支持!为了进一步汇聚我

公司员工凝聚力，丰富员工的业余生活，消除员工的精神疲劳，

从而为广大客户带给更优质的服务，我司将与20__年5月24日

(共1天)组织去广州长隆欢乐世界，再此期间，如有需求请致电

或在网上留言，或拨打公司24小时热线电话：40__x28，售后相

关问题请发送邮箱至kf@g__xer。，为此给大家带来的不便望谅

解，在此表示深深的歉意!

____有限公司

20__年5月22日

公司旅游的通知篇2

公司全体员工：

为了加强全体员工的团队意识、增强交流、促进理解，提高

全体员工的凝聚力，同时也为了舒缓员工的脑力，体力、精神压

力，丰富节假日的生活，经公司领导研究决定进行一次全体员工

外出旅游活动。用祖国的大好风光感染员工的身心，更好的调动

员工对工作的积极性。外出旅游活动地点方案如下：

1旅游地点及行程安排：

1.1黄山、宏村、情人谷、屯溪老街三日游

具体行程安排及详细旅游线路见附件1

1.2初步计划时间定为__月4日-__月6日，具体时间已实

际为准。2费用预算：

2.1跟团游：870元/每人。

2.2费用根据入职年限来计算，具体如下：

2.2.1入职一年以上的员工费用由公司全额承担;

2.2.2入职满半年不满一年的员工，自付30%，即261元;

2.2.3入职不满半年的员工，自付50%，即435元。

3旅游意义：

3.1推广企业文化：企业活动的.核心目的是增强员工的凝

聚力，有了共同价值观的员工才能拥有共同的目标。团结协作，

共创辉煌，这是建立企业文化的宗旨。

3.2放松与答谢：通过企业活动，向辛苦了许久的员工致

谢，同时使员工受到培训，感染员工积极情绪。体现出旅游活动

是一种寓教于乐的形式。

3.3增强沟通：平时，员工以部门为单位开展工作，共同完

成部门目标，部门之间的沟通与往来相对较少。有时，为了实现

同一个目标部门之间还会引发摩擦。通过旅游促进员工之间的沟

通与理解。

3.5打破级别差异:平日里员工与上司之间容易因为级别

差异造成心理沟通障碍。通过公司旅游活动，拉进上司与员工之

间的距离，让人格平等能够充分体现。

最后，预祝全体同仁旅途愉快!

__X公司

__年X月X日

公司旅游的通知篇3

全体员工及各单位：

本公司将于20__年X月23日─20__年X月25日进行为期

三天的奖励旅游。X月26日恢复正常上班。在此期间给大家带

来的不便，深表歉意，敬请谅解。

天气炎热，望各位员工努力用功的同时注意防暑降温。

__有限公司

20__年X月X日

公司旅游的通知篇4

公司各部门：

为了及时、准确、全面地反映公司年度收支情况，做好本年

度财务决算工作，现将有关事项通知如下：

一、公司财务部20__年12月23日起暂停支票领用，银行

结算业务截止20__年12月30日，20--年元旦后恢复正常；

二、凡有各种借款（差旅费、备用金等）预付款(材料、设

备等)的部门、分公司或个人，由借款人或领用人在12月27日

前负责还清，因特殊情况不能清帐，需向财务部书面说明理由，

经多次催促无故不来清帐的部门和个人,财务部将上报公司总

经理请求处理；

三、发票报销原则上是当年发生当年报账。考虑到实际情况，

对于在20__年12月1日后取得的，年底未能及时办理报账手续

的发票，可延长使用至20--年1月31日；

四、12月30日起至20--年1月10日为财务部内部结帐时

间，1月15日为财务帐务系统年结，暂停对外报销（特殊情况

例外）。

特此通知

__投资有限公司财务部

二○____年十二月____日