和问题描述一样,下属的能力一般远高于领导,下属是一个锋芒毕露,青涩,不圆滑的职场小白。
让领导的面子和里子有危机感,所以才会用使绊子的方法。
在职场中,这种现象是存在的,但很少。
要知道,领导之所以只能在领导岗位上,总是有一定渊源的。
搬动他需要一定的技巧。
不然这就是‘一只鸡下了一个死蛋,头破血流’的道理。
再说,像这样的领导,都是工作能力不行,但是耍小聪明,玩游戏。
下属一撅嘴,他就知道拉什么。
初入职场的我们,年轻气盛,总是精力充沛,不禁厌恶臃肿懒散的老派作风。
这无可厚非,也确实需要改变。
但职场的冷酷现实是:无论是公共职场还是私人职场,都是合法的职场。
在现在的现实中,职场的游戏规则滋养和孕育了很多小白新兵,他们的脑子从一穷二白变成了职场滑头。
他们中的一些人,凭借着非凡的能力,甚至成为了精英大咖。
能力非凡,不懂职场规则,就有可能永远直线运行。
当你懂得并利用职场中的曲折,同时又有着过人的能力,总有一天你会飞起来的。
伟人的这段话,“与天斗,其乐无穷,与地斗,其乐无穷,与人斗,其乐无穷”,不能只看表面意思。
这段话的哲理是深刻而宏伟的。
告诫我们:诞生于天地之间,要结合天地之势,顺势而为。
只有遵循自然和客观规律,天地人共进,才能体会到奋斗的真谛和奋斗后得到结果的快乐!
本文发布于:2023-02-28 08:08:12,感谢您对本站的认可!
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