37岁,国企工作14年,升职无望,该不该辞职?

更新时间:2023-02-28 08:03:33 阅读: 评论:0

如果你想去,你不必问。

你要求的是你不能去。

快乐宋老抠

我和作者有过类似的经历。

工作十年,升职无望,渐渐化为乌有。

年轻的时候想过辞职,但是升职无望的时候也想过辞职。

然而,想象一下现在的自己,都是上有老下有小。

出来挣钱,就得养家糊口。

如果没有找到新家,现在盲目辞职会怎么样?年龄比不上年轻人的干劲,经验也不具备任何专业技术优势。

你拿什么和别人比?所以现在我的重心是照顾好家人,多陪陪孩子。

对孩子来说是长期投资,比盲目辞职下海投资稳定多了。

最后一句话,兄弟,坚持住,加油!

影子爱人爱你

普通人没有这种烦恼。

看看现在的上海就知道了。

裁员,工资降低,房贷,房租,生活费都是问题。

不会发生在这些公务员身上!除非你家里有钱有资本让你辞职,或者你有真正的动机让你辞职!人家都是想看看35岁之前能不能考上公务员!你要好好想想!

豆腐脑儿133

如果你有姜子牙的才华,请辞职。

或者有相关背景的话,37岁出来创业。

有国企的优势。

虽然工资不高,但足够养家。

从银行贷款很容易。

机会和风险一样多。

别人能做好的,不一定就该轮到你做好。

智者元气荷叶Wi

这要看你自己的能力了。

也许体制不适合你,也许社会不适合你。

冷月001100

可以做一些副业,增加收入。

况且37岁也不是完全没救了。

两个宝贝儿的惠薇妈咪

先别辞职。

主要是你已经35岁以上了,找工作没有优势。

自己创业的话,可能上有老下有小,输不起。

升职就一定是幸福的生活吗?我不这么认为,是吗?幸福的家庭,健康的身体,可爱的孩子,都是幸福的生活。

如果一切顺利,那就不是生活了。

不要给自己太大压力,慢慢来。

对了,我们都是一样的情况。

单眼皮大叔58387739

说说你的治疗吧。

如果你在当地还是中上收入,就不要离职。

浑巴

无拘无束的阿亮手机剪

你的企业管理经验和阅历是一笔财富。

如果跳槽,要选择比现在职位更高的高管职位,工资翻倍。

如果你没有勇气和能力,我建议你不要辞职。

喷我的呆逼就是你丫

呆在这里。

待了14年,该走的时候就错过了。

现在我只需要坚持下去。

欢乐树屋

疫情期间,不要轻易辞职。

如果找到更好更稳定的,可以。

如果没有,可以兼职,但不要辞职。

朝歌科普

辞职后失业?37岁还指望去私企?

职场杨跃哈

你不是说37岁才有升职的机会吗?你27岁的时候为什么不努力一点?除非你能创业,否则恐怕你会在私企从基层做起。

百年拾贝

你可以问问自己有没有核心竞争力。

如果没有,就不要建议辞职。

现在这个社会对大龄非技术人员非常不友好。

云和山的彼端34

你对美团送餐感兴趣吗?

yoocci37

无望的晋升至少你还有工作。

就目前的情况来看,有一份稳定的工作,每个月按时发工资,交保险就不错了。

37岁也是一个尴尬的年龄。

在单位升职无望至少可以证明你的学习能力不是很强。

如果你现在辞职,不要去想就业环境会有多大,自己做生意要做好大概率赔钱的准备。

所以个人觉得你还是多学习,多充电,多总结,在现在的工作单位好好努力,机会来了就抓住,没机会就忍着。

无拘无束的财经杂谈

不知道你什么时候开心。

留在国企。

等你走出来就知道外面的世界有多难了。

是现在国企很多人梦寐以求的工作。

终于在体制内了。

也许没有疫情的时候,外面的世界很精彩,但是疫情之下,体制内的工作显示出了它的优势。

体制内,工资不一定高,但旱涝保收。

很多人说这样的生活感觉就要浪费了,觉得自己的才华无法施展。

那是你的想法。

一定要相信他们大多数都是普通人,能应付现有的工作就不错了。

如果你确实有专业技能,充分发挥你的优势。

反正你在国企有的是时间,不会耽误什么。

福利是其他企业没有的。

各种节日福利,各种年终奖金,各种带薪休假。

就算真的有大大小小的事情,休假也方便。

毕竟,如果你认真做你的小工作,你可能几乎一天就能完成。

还有,在国企,职业年金一般都是给你发的。

这是企业少有的,这是以后老了的保障。

在其他企业中,确实有企业缴纳职业年金,但比例很小,不到10%。

这么说吧,你在国企拿9000元的工资,你的生活水平和其他企业的15000元差不多。

而获得感,我觉得在国企会更好。

毕竟国企的福利,你家日常的吃喝拉撒这些东西都给你准备好了。

额外支出很少,但是在私企就不一样了。

关于升职,就看你怎么想了。

在国企,升职更多的是论资排辈。

如果每次都落在松山,要不要想想自己的能力?你说你在不同的岗位上工作过。

有没有一种可能,领导确实给了你机会,但是你在各个岗位上的失败导致了现在的局面?还有就是人际关系。

如果你不能在国企搞人际关系,那么你的升迁真的堪忧。

无论在任何企业,稍微圆滑一点都是非常必要的,否则老实人永远吃亏。

所以,不要想着辞职。

除非你的下一个公司能让你收入翻倍,否则你会后悔当初的决定。

热心多的友

如果没有办法,不如去国企上班。

毕竟现在好工作不好找。

至少在国企,是有温饱的。

如果没有升职的希望,那就少工作,保持身体健康,照顾家人,就很好了。

云梦生人生百态

这么说吧。

环境不好,真的很难找到好工作。

每个人都在考虑如何保住自己的工作。

我建议不要轻易放弃现有的工作。

而且,已经37岁了。

35岁以后,大公司一般不会要,除非有非常非常突出的能力或者其他能找到出路的背景。

诗歌一样美的顶针

出去打工真的不现实。

现在整个实体行业都在往下走,企业一批批往下走。

一个不掌握技术的人长期外出能做什么?让我们反思一下自己的问题。

我在国企见过很多十几年都升不上去的,原因有很多。

新领导带人过来只是为了捏要害,对原来的人熟悉情况,能做事的,还是会重用。

本文发布于:2023-02-28 07:49:16,感谢您对本站的认可!

本文链接:https://www.wtabcd.cn/zhishi/a/167754261324159.html

版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。

本文word下载地址:37岁,国企工作14年,升职无望,该不该辞职?.doc

本文 PDF 下载地址:37岁,国企工作14年,升职无望,该不该辞职?.pdf

标签:升职   国企   该不该   工作
留言与评论(共有 0 条评论)
   
验证码:
Copyright ©2019-2022 Comsenz Inc.Powered by © 实用文体写作网旗下知识大全大全栏目是一个全百科类宝库! 优秀范文|法律文书|专利查询|