在职场，什么是“正确的错误”？

先看形容词！没错。

与其说是错误，不如说是成全。

俗话说，一份耕耘一份收获。

付出与收获成正比。

今天，我们实现了其他目标。

也许明天，别人会成就我们。

记得刚毕业的时候，一位老领导意味深长地对我说，今天你受了多少苦，以后你就有多少收获。

我说我会一辈子记住这句话。

现在我想起来了，职场就是，不要总想着永远是对是错。

有时候你理解的没有问题的东西，在别人眼里不一定是对的。

所以，在你还没有达到别人的高度时，不要轻易过于自信。

自信是好事，但是过度自信会导致自信心膨胀，骄傲，反而没用。

个人认为存在就是合理的。

只要我们面对一个比自己优秀的人，他总有值得学习的优点。

不管怎样，只要还没到骄傲的高度，就不要忘了本分，脚踏实地，才能做好每一件事。

不要太相信鸡汤。

鸡汤不是有毒就是我们班不喝。

就算是，味道也不一定合你的胃口。

不要被自己的感性蒙蔽了双眼，多吃点苦头，少被忽悠。

今天受多少苦，明天就有多少收获。

跳动嘚心

我个人认为，你一定不是比别人聪明，而是比别人长寿。

在职场上，你要和别人比，就不要自作聪明，更不要高调，以为这些东西都是有害无益的，会比胜利者死得更快，这是没有用的。

在职场上，活得比谁都长才更有意义，因为就看谁能忍，谁更能潜伏。

静品菊香

不管怎么说，完成自己的那份工作是个不错的工作。

至于公司前景，你根本不考虑个人前途，既不积极也不落后。

没有创新，就没有错误。

不上进，得过且过。

有数据显示，以这种心态在职场工作过的人，三年后被淘汰的概率是78%。

所谓职场如舟，不进则退。

如果一个单位，一个团队，有这种心态的人占了大多数，就会显得死气沉沉，毫无生气。

别说奋进，连维持局面都难。

就像电视剧《亮剑》，3360里对李云龙所在团的评价一样，这个团和其他团相比有一种气势，有一种广为人知的气势，有一种看到对手比自己清楚就敢于亮剑的精神！仔细想想职场。

我们来看看那些曾经盛极一时，所向披靡的大企业、大公司。

哪家没有独特的企业文化？哪个会用更多没有缺点的员工？简而言之，不求回报，只求回报，就是这种“正确的错误”。