工作成果怎么写?

更新时间:2023-02-28 03:44:10 阅读: 评论:0

工作成果怎么写?1、开头,概括说明全文主旨,开门见山,起名立意。

将一定时间内各方面工作的总情况,如依据、目的,对整个工作的估计、评价等作概述,以点明主旨2、主体,内容要丰富充实。

作为正文的核心,将工作的主要情况、主要做法,取得的经验、效果等,分段加以表述,要以数据和材料说话,内容力求既翔实又概括。

以开展工作的事项,举例1-2个谈一下心得。

3、结尾,要具体切实。

写工作上存在的问题,提出下步工作具体意见。

最后可写“请审阅”或“特此报告”等语作结。

你对工作的认识。

用户4353708600075336

工作成果怎么写?综述开头,分述从几方面入手:1、自己的工作业务方面做了些什么,成功一些什么成就,——有点有面,即工作上那些成功了,就某一件具体感人事例详细阐述;2、自己学习上进方面,对事业有帮助的;3、与同事相处方面,热心助人方面事例。

4、参与团活动方面,积极性的事例,如捐款、献爱心、志愿者等。

职场战士

不同单位的总结写法是不一样的。

以x企业2019年终总结为例,年终工作总结一般是这样的:

一、开头

xx公司2019年,在上级单位的领导下,不忘初心,砥砺前行...(套话),圆满完成了各项任务,现将有关情况汇报如下

二、本年总结

1、指标完成情况

罗列数据,一般是市场开拓情况,回款情况,利润情况、产值情况等。

2、完成工作

从生产、经营、质量、安全、人力、党建等各个方面叙述本年度完成的相关工作。

3、亮点工作

这一部分是你想突出的部分,一定要着重渲染。

三、存在的问题及解决方式

分析存在的问题,重点要给出解决问题的方法,否则就叫做发而不改。

四、下一步工作计划

写这一部分的时候可以先写标题。

标题最好要对仗工整。

以体质增效为核心,切实提高质量以创新创效为把手,努力做好科研....

然后根据标题往里面添加内容,感到词穷的时候就充分利用搜索工具,今日头条等都可以搜到你想要的答案。

以上是企业的工作总结,具体到事业单位或者个人的话也是类似的一种模式。

切忌一定不要长篇大论,要突出重点,另外牵扯上报电子版的材料一定要注意排版,如果必要的话可以用PPT的形式进行汇报。

作者:职场战士,一个不务正业的计算机毕业生。

从事过互联网,受虐于国企,专注分享职场相关

耕然夫

2019年即将过去,现在也正值年终之际,许多公司已经开始制定明年的年度工作计划,同时又要对过去的一年写一份工作总结,我们称之为“年度工作总结”。

从结构上讲,年度工作总结也其他工作总结没有太大的差异,所以我们就把年度工作总结的内容作为一个模型,对工作总结的写作做一个说明。

注意:工作总结的前提条件是原来有工作计划,否则工作总结,就成了工作回顾,成了平排直叙的工作内容罗列。

接下来我们看看工作总结如何写才能得出满意的答卷。

第一,工作总结的模型。

我们先确定一个写工作总结的模型,这个模型的目的主要是让工作总结言之有物,言之有值,而不是简单的事实罗列。

这个模型如下:工作总结的价值 = 原计划概要X数据X事实X分析X改善计划X新目标。

这个模型有助于确立我们写工作总结时的原则,依据这个原则,写工作总结时才不会有遗漏。

缺了任何一项,工作计划就不够完整,无法有效。

第二,工作总结的写作流程和步骤。

写工作总结时,开篇的内容首先要回顾过去的计划内容,否则就无法进行进步或不足的对比。

所以,开篇就要先回顾原工作计划的要点,尤其是原计划要达成的目的和目标。

第三,陈述工作事实。

在这个步骤里,要围绕原计划的目的和目标,陈述过去工作的事实,即围绕目的和目标做了哪些具体的工作,用了哪些策略,使用了哪些方法。

第四,数据整合。

同“第三”条是一个道理,要围绕原计划的目的和目标,整理出工作过程中的数据,并将原计划的目标数据和现实的目标数据做整合,做对比,让听众或受众很容易能够看出计划和实际之间的对比。

这些数据最好的表达方式就是图表,直观、易懂、清晰。

第五,内容分析。

有了工作的事实依据,有了数据和数据图表,有了数据的整合,接下来就是对这些工作事实和数据进行分析,没有分析就找不到差距,没有分析就得不出结果。

所以,内容分析是为加下来的改善服务的。

分析的内容,可以是对比,可以是找差距,可以包含结论,可以包含差距的原因(这个差距可能是负向的,可能是正向的)。

第六,改善计划。

有了对以往工作的回顾,有了数据与事实之后得出的分析结论,就有了改善的依据和方向。

所以,在工作计划中要对今后的改善提出计划和策略,并逐项说明。

第七,新目标设定。

总体回顾与分析结束后,有了改善计划,但对于下一个阶段或者年度,要提出新的工作目标和方向。

这个新的目标和方向及实现策略将会在“年度工作计划”或“下一阶段工作计划”中展开。

但工作总结最后,要依据事实陈述、数据及数据分析、改善计划,得出新的目标,表达对新的未来的目标追求。

小结:工作总结并不难,或许最难的部分在于数据的收集、整理与分析。

如果还想再把工作总结写得开阔一些,则可以增加一些对团队的鼓励,也可以加点‘虚’的内容,比如表表决心等。

但不要忘记,工作总结的目的是为了下一个工作目标(计划)有依据,对以后的改善有价值,否则就失去了工作总结的意义。

增强八项本领

“工作总结是事后对某一阶段的工作或某项工作的完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析,为今后的工作提供帮助和借鉴的一种书面材料。

”不论写什么,不能脱离材料本质。

接下来,我们就“拆解”工作总结的各个板块要素,来学会给各个板块“添油加醋”。

让大家能了解工作总结的本质。

一、工作总结分类

根据总结工作方面的多寡,可以把总结分为两种:综合性总结(全面,多项工作)和专题性总结(只讲一项工作)。

今天我们重点讲综合性总结。

1)综合性总结。

对某一单位、某一部门工作进行全面性总结,既反映工作的概况,取得的成绩,存在的问题、缺点,也要写经验教训和今后如何改进的意见等。

2)专题性总结。

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结。

这类总结往往偏重于总结某一方面的成绩、经验,其他方面可少写或不写。

一般按提出问题、分析问题、解决问题这一思路构思。

二、内容结构

内容包括:标题、前言、主体、发文机关署名与成文日期。

三、内容构成元素

(一)标题

从内容上分,标题主要有两种形式:一是标准公文式标题:由单位名称+oo时间+事由+文种;如:XX县民政局2018年民政工作总结。

二是复式标题

如:《变革中步履奋进 发展中协同担当XX单位2019年工作总结》(二)前言

又叫开头或导语,一般概述基本情况和总结的缘由,交代总结涉及的时间、地点、单位和背景,概述主要成绩等。

这是对自身工作情况和形势背景的简略概括和介绍。

可以按照时间顺序或工作流程顺序概述,使读者总体上对全部工作有个了解。

然后以“特作如下总结”来承上启下。

如:(三)主体:

内容包括基本情况、做法及经验、存在的主要问题、对今后的打算等。

1.基本情况

根据日常重点考量、对当期任务完成度有重要标志作用且数据较为集中的工作指标、数据,做一个重点罗列。

如:招商中心工作总结的基本情况部分一般包括:主要指标完成情况、亿元项目完成情况、重大项目完成进度等。

2.做法及经验

以当期工作任务为中心,详细描述主要工作做法有哪些,开展了哪些活动,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,取得了哪些主要成绩,相关业务数据如何,这些都是工作的主要内容并通过对实践过程进行认真的分析,把工作放在全局视野里,来总结经验,吸取教训,发现规律性的东西,使感性认识上升到理性认识,提高工作总结的理论价值。

3.存在问题:

可以从制度机制、重难点项目进度、领导管理等方面讲讲缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的……

比如安全方面的总结,可以从安全意识、制度机制、管理措施等方面讲问题;如果项目建设方面的总结,可以从施工难度、资金保障、施工进度等方面讲问题;如果城市管理的总结,可以从公用事业保障、市政设施、市民服务、园林环境、城市执法等方面来查找问题;不同的业务内容,存在的问题肯定不同,只有根据工作实际找问题,才不会空泛~

其实如果是比较重要的总结,存在的问题是需要大领导点一下的,毕竟存在问题,不是能随便提的!!4.今后打算

下一步将怎样纠正错误,发扬成绩,准备取得什么样的新成就,不必像计划那样具体,但一般不能少了这些计划。

一般切入点是:今后的工作方向、任务和措施,表明决心、展望前景等;署名及日期的写法和格式,在公文格式规范里面都是差不多的。

前面我们已经多次阐述,想了解的朋友可以去看看我们前面发的文章。

主体是全文的重点,有多种写作顺序和结构排列形式,我们接下来将会做一个专题介绍。

敬请期待。

四、注意事项

(一)领导说写得像流水账怎么办:

1.要写得有理论价值,凡是正确的实践活动,总有产生物质和精神两方面的成果。

要写清楚工作经验的产生过程、工作成效、意义影响,学会自我点评,不要只记录过程或者只说结果;2.要写得有逻辑性,是循序渐进,还是主先次后,要让人一眼就把这项工作的开展进程或者开展要点看明白。

不要想到一点写一点,像记账一样;3.要写得有详有略,工作总结需要全面,但是也不能统统都长篇大论。

成绩/成效突出、重大活动、创新工作举措等内容要写深写透。

日常工作,且亮点成绩不突出的工作或者有涉及但非本职工作的,就一带而过,不要浪费篇幅;(二)年年重复的工作,如何把工作总结写出特色:

作为办公室新人来说,总感觉单位每年的工作都差不多,特别是看完往年的工作总结,更是觉得今年都不用写了,直接在去年总结的基础上,加点今年的少数新情况就行。

然而无论什么工作,表面上看年年都是“老套”。

但每年都有新形势、新情况,也会有新做法,新经验,这些就是“今年总结”的结构布局要点,亦是破题的关键点!就看你能不能发现它。

(三)不要“拖泥带水”:

办公室新人朋友才开始写工作总结的时候,或许喜欢夹杂着“下一阶段工作的总体要求和基本思路”等这些“非总结元素”。

其实没有必要,总结就是总结,把做了什么事情写清楚就好,注重提炼经验和说清楚过程就行。

如果要说工作思路、工作计划,就单独列一段出来说,不要写在“做法及经验”段落里面。

(四)不要盲目做“加法”:

工作总结,不是下一级工作总结、或者日常工作简报、信息的内容简单相加,而要从中找出带共性、规律性的东西,去体现全局工作的整体面貌。

如有遗漏或不当之处,请大家多多批评指正。

关注我们头条号,我们将为办公室新人朋友持续“拆解”材料内容要素和整理写作理论、经验干货。

敬请期待!

白露饮尘霜17

工作汇报怎么写 工作汇报怎么写,汇报工作是身在职场的我们,都无法避免的事情,是下级向上级反应和汇报一个工作阶段或一项工作进展的具体及完成情况。

下面一起来看看工作汇报怎么写?

工作汇报怎么写1

一是向谁汇报、汇报什么。

向谁汇报和汇报什么,实际上是一个问题。

无论听汇报的人是谁,人家都是有明确目的而听的。

如果汇报内容没有针对性,唇不对耳,供非所需,显然是行不通的。

应该见什么人说什么话、论什么题谈什么事。

写汇报时,就要紧紧围绕汇报内容的要求,把听汇报者所关心的工作,作为汇报的核心内容。

上面的例子中,该县安监部门向省安监部门督导组作汇报,应该把省里统一安排的安全生产专项行动作为汇报的核心内容,至于年初的县级方案如何等等都不重要,重点是省里的专项行动你是怎么谋划的、怎么开展的、采取了什么措施、有什么进展及成效、目前存在什么问题、下一步有什么打算。

这才是自己该说的、人家想听的。

假如笼笼统统说了一大堆,有关的、没关的都说了,就把重点淹没了,属于跑题了,变调了,走偏了,扯远了。

二是啥居主要、啥居次要。

一般来说,主要的就是重项工作,次要的就是围绕重项工作的其他工作。

在工作实践中,重项工作是主攻目标,要强力推进;其他工作是助攻目标,要均衡开展。

但是,在汇报工作时,上级要求汇报的工作,无论是不是常规意义上的重项工作,都开始居于主要地位;上级要求汇报之外的其他工作,即使是常规意义上的重项工作,也开始居于次要地位。

上面的例子中,省安监部门开展和督导的安全生产专项行动,在这次汇报中居于主要地位,其他的工作都居于次要地位。

哪怕是平时一直在抓的重项工作,只要跟那个专项行动存在距离,都不是这次汇报的重点。

写汇报时,应针对汇报要求确定写作内容。

要求汇报的工作才是主要的,就是主要的。

捡着主要的写,浓墨重彩地写。

次要的,基本不写。

三是何为载体、何为乘体。

体。

所谓工作载体,就是开展一项工作的承载、依托和凭借。

所谓工作乘体,就是支配工作载体的那项工作。

载体和乘体相互对立,相互依存,相辅相成。

如果说乘体是目标、任务,那么载体就是手段、措施。

乘体为任务、为核心、为主要,载体为支撑、为外围、为从属。

工作载体能够成全工作乘体,工作乘体也能成就工作载体。

例如,把读书征文比赛作为载体,把学习型机关建设作为乘体,结果,读书征文比赛成全了学习型机关建设,学习型机关建设成就了读书征文比赛。

对于一个单位的整体工作来说,载体和乘体是缤纷多样、纷繁复杂、相互交织的。

任何一项工作都需要载体才能实施开展,任何一项工作都借助载体才能实现进展。

上面的例子中,省安监部门的安全生产专项行动,就是一个工作乘体,与其关联、被其借助、向其服务、归其支配的其他工作,可能不止一项,都是工作载体。

写汇报时,应把写作重点放在如何创新工作载体、搭建工作载体、用好工作载体上,落脚到促进工作乘体进步和提升上。

四是巧借载体、擅长乘体。

载体和乘体尽管有区别,但二者的界限不是僵滞的,而是变动不居的。

在一定条件下,载体和乘体也相互转化。

载体变为乘体,乘体变为载体。

举个例子,当把馒头和咸菜一起吃,谁是载体?谁是乘体?如果咸菜载体、馒头乘体,就是就着咸菜吃馒头。

如果馒头载体、咸菜乘体,还是就着馒头吃咸菜。

那么,究竟是就着咸菜吃馒头呢?还是就着馒头吃咸菜呢?就要看针对什么问题来讲了。

如果问题是“馒头怎么吃下去的?”答案就是就着咸菜吃下了馒头。

如果问题是“咸菜怎么吃下去的?”答案就是就着馒头吃下了咸菜。

如此这般,载体和乘体发生了相互转化。

上面的例子中,该县安监部门汇报之所以失败,很大程度上就是因为摆错了载体和乘体的位置。

上级来督查安全生产专项行动落实情况,结果到了局长嘴里,把自己年初的一整套方案实施当成了乘体,把上级部署当成了载体,本末倒置,给人留下对专项行动重视程度不高、推动措施不力、进展成效不好的印象。

这还了得?既然日常里专项行动的相关工作已,可能干得还不错,总之干工作没什么毛病。

但工作汇报讲反了。

再反过来说就不是这样了。

大体意思可以是:本县紧紧围绕全省安全生产专项行动目标要求,以深入开展(年初既定工作方案中与省级专项行动要求高度重合、紧密相关的创新做法)为载体,深入发动,强力实施,全速推进,取得了实实在在的成效。

接下来分别说如何发动、如何实施、如何推进等方面的情况和成效。

事实上,假如该县安监部门确实把安全生产专项行动开展得很扎实,理论上和实践中应该肯定就是这种章法,这样做的。

工作汇报怎么写2

第一步:制定框架。

每个人做事都有自己的逻辑框架,如是什么、为什么、怎么做。

或者做了什么、做得怎样、不足和原因、结果分析。

无论是基于哪个逻辑框架,内容是基础,做好日常记录才能为总结提供坚实的内容和有效的数据。

第二步:框架结构。

框架的构建是为了突出重点,突出成果或分析不足、提出改进意见,呈现下一步行动计划,都是工作汇报所应具备的内容。

第三步:资料汇总。

可落地执行或已落地执行的工作汇报,是具备具体行动方案的,有时间、有责任人、有执行人、有预算等,将活动或项目的相关人、事、物、财有序呈现,形成综合汇总结果,让人看见成绩也看见后续的可能。

好好工作是基础,做好自己的本职工作是本份,只是如何让别人知道自己有好好做却也是需要长期学习和积累的。

工作汇报的形成不是简单的一句话,也不是随心所欲的`任意妄为,它必然是有一套完整的逻辑链的。

为什么要做工作汇报; 对自身:进行有效的计划管理、实现自我增值、达成成长目标; 对工作:明确工作目标、落实工作计划、追踪工作进度、达到持续改进目的;

写工作汇报的初期,跟一开始月计划、月总结一样都是痛苦的。

原因在于过往没有记录、没有有心观察、一切不如从何入手,无内容自然无法计划和总结。

唯有坚持一段时间的记录、总结、回顾,彻底了解自己的工作内容,养成记录和总结的习惯,那么做起工作汇报才会得心应手。

工作汇报有哪些? 由小到大有:常规性、季节性、策略性。

一份工作汇报需要具备什么 固定的模块可以有:文字、数据、图片、图表。

文字是辅助说明,数据才是直观的告知,图片和图表则让汇报更生动和具有对比性,如微博营销,各种妙笔生花的互动文字描述,远不如依据每条转发50次更能体现粉丝活跃程度。

做工作汇报前需要准备什么? 首先,用心思考才能有所成效。

凡是起点总是不容易,在日常点滴里去思考别人的要求是什么,怎么做到既满足别人的要求有坚持自己的立场,实在是个需要长久自我训练的技能. 其次,汇报是总结回顾,因而需要自己的逻辑、资料进行整理,让无论是无形的逻辑、还是有形的资料都能逻辑清晰、条理分析,阅读舒服,容易被接受的总是那些井井有条的。

工作汇报怎么写3

工作汇报的写作思路是:首先都做了哪些事,简明扼要,通过工作,对岗位和工作的认识。

格式大体就是标题、正文、开头、概述情况、总体评价、提纲挈领、总括全文。

范文: 我区都市路桥建设共涉及99个项目,其中A类项目10个,B类项目89个,6月份重新疏理时停、绶建(编)了12个,其内容涉及城市规划编制、城市设施媓设重点建筑工程、市区环境美化等四大方面。

现将有关情况江报如下上阶段工作况尽管受今年国家宏观调控,土地、资金从紧,以及征地拆迁困难等影响,都市路桥项目建设在各有关草位的高度重视和全力推动下,总体完成惰况仍较好。

截止9月底,有15个项目已完成或墓本完成、30个项目按年度计划顺利推进,31个项目因资金、天气、规划调整等原因延缓了实施进度,有11个项目由于土地政策、征地、拆迁等较大问题而严重延缓工期或无法推进。

城市规划编制,总体完成较好,路桥分区规划,新行政文化中心区块详规、远东育贸广场西拧区块控规、中部工业区商业衡区城市设计等规划已通过会苹并上报审批; 道路交通专项规划方案正在修改中,给水、排水专项规划正在设计委抵中,村庄布局规划方案、金清镇总规方案已基本完成。

其它一些规划编制也都比较顺利。

下阶段工作措施对照现代化推进年排定的进度计划,都市路桥建设的许多项目进度滞后,完成任务有一定的难度,目前所剩时间不多。

在最后一个季度,我们将针对存在的问题,找准着力点,突破难点,采取强有力措施,更好地完成今年的工作。

精益小虾

工作中我们每天、每周、每月、每年都要做总结。

那么如何做好总结,我简单的阐述,我是如何做工作总结。

在我的工作中,总结分为个人工作(年/月)总结、项目(周/月/年)总结、部门(月/年)总结,我都是用PPT展示。

一、个人(年/月)总结

1、计划的完成情况

主要阐述,本月/年的工作计划的完成率,未完成的进行原因说明,以及预期的完成时间。

2、主要工作回顾

主要阐述,主要做了哪些事情,如何进行的。

3、工作亮点(变化)

主要展示,工作完成后的亮点,带来什么要的变化。

变化包括个人工作中涉及的相关的指标的变化、现场的变化等。

4、个人提升与不足

主要阐述个人工作中,在哪些方面有成长,有什么进步。

哪些地方的不足以及可以改的地方,针对不足或需改善的地方,制定相应的改进措施;以及本岗位发现的部门的不足,并附带改进建议。

5、下一步工作计划

主要阐述下月或来年的工作的计划,展示主要的三到五个事项即可,并附工作计划表。

二、项目(周/月/年)总结

1、项目计划的完成情况

主要阐述,项目计划的完成情况和项目进度说明,同样的未完成的进行原因说明,以及预期的完成时间。

2、项目开展历程回顾

主要展示项目关键活动或节点的回顾。

3、项目带来的变化

主要展示,该项目开展带俩的变化,包括指标的变化、现场的变化、团队的变化等。

4、项目中存在风险及管控措施

主要阐述,该项目开展中的风险或未来推行中可能存在的风险,以及风险的管控措施。

5、下一步工作计划

主要阐述,项目下一步关键活动或关键节点,并附项目计划表。

三、部门(月/年)总结

1、部门计划完成情况

A、月度总结主要阐述,月度计划的完成率,未完成的进行原因说明,以及预期的完成时间;B、年度总结主要阐述,年度主要事项的完成情况,未完成的进行原因说明,以及明年该怎么做。

2、月/年工作回顾

主要阐述,主要事项的工作回顾,未完成的要阐述进行到了哪一步?3、部门的成绩(变化)

主要阐述,本月或本年的工作亮点,也是主要阐述变化。

A、部门指标的变化:是否到达年度目标指,未到达的进行原因说明。

B、部门现场的变化:改进后与改进前进对比,图片展示为佳。

C、团队的变化:士气、观念、团队协作等方面的,有图片对比为佳,有视频展示更好。

4、存在的不足与改进措施

主要阐述部门还有哪些地方做的不够完善,以及针对性的改进措施。

存在的不足,不要过多展示,1到3项为宜。

5、需要协调的事项

主要阐述,本部门不能独立完成的事项,需要公司层面协调以及需要其他部门协助的事项。

主要针对的是跨部门的事项。

6、下阶段工作计划

主要阐述,主要的工作事项(改进事项)为宜,日常工作不要展示。

附上工作计划表。

我是精益小虾,以上就是我的经验分享,如对您有帮助,欢迎关注、点赞;同时欢迎各路大神留言交流。

FHTR559

工作成果怎么写?工作成果是工作一段时间后,工作的产出。

第一,先表达对上级领导的感谢。

第二,重点写工作中取得的成果。

第三,工作中的不足,及改进。

第四,再次感谢领导,再接再厉,继续创造佳绩。

不二悟语

谢邀!作为专注于品牌营销策划与新媒体应用策略方面的职场人,不二为您从几个层面解答您的问题:

工作总结是通过对过往工作的综合状况,加以分析,得出可供参考及改进的经验。

完善的工作总结包含以下主要内容:

1、基本情况概述

2、目前的成绩和做法

3、从中得出的经验和教训

4、今后的打算

关于基本要求,不二给于如下几点建议,供您参考:

1.关于执行过程的概述和叙述

主客观的条件、有利和不利的条件以及工作的环境和基础的等。

2.成绩和缺点。

重点。

肯定一些成绩,找出某些缺点。

表现在哪些方面,怎样产生的等。

3.经验和教训。

总结经验和吸取教训。

4. 今后的打算。

明确努力方向,提出改进措施等。

文字纯手工录入,如存在不通顺,敬请包涵。

谢谢阅读。


诸位伯乐,敬请【关注】不二悟语。

每天为您分享职场、口才、融媒体全案、品牌生态体系传播类实战内容。

职场小能手77

工作汇报范文乎巧举例如下:某年是我进入集团工作的第三年。

我在努力做好企业风险防控具体工作的同时,也努力提升自己的综合能力,学习培育新人,量才分工,为自己也为集团的法务工作寻求由个人到团队的突破。

与去年相比,今年的法务工作已进入相对成熟的一年。

一、概况本年度,法念轿务共起草、审查、修改合同类文本约474余件,配合外聘律师处理的诉讼案件共计51件。

其中部分案件至今仍未审结。

二、总结这一年相比去年,任务难度艰巨了许多,任务数量也增加很多。

能够在程度上保护公司权益,降低经营风险,协助各相关部门,做好相应的经营活动,防患于未然,力争顺利完成领导交办的各种任务。

但随着工作内容的逐步深入,工作范围的不断扩大,法务工作的团队协作越发显得重要,这里的团队协作,即指法务内部,公司法务与外聘律师,也指法务外部,法务与集团各子公司及其各相关部门。

一方面,从配合集团发展的角度,我们急需建立一支强大、稳定且有效运作的法律团队。

法务工作也应逐步区分诉讼业务和非诉业务,重大案件和一般性案件,物业管理法律事务、开发建设法律事务等,有所侧重,合理分工、有效协作,才能更好的履行法务工作的相关职能。

另一方面,随着公司部门架构的不断完善,各部门职能及权责亦应随之明确。

法务工作的只是其中一辅助环节,一项工作能否完成,完成的效果如何,仍需以相关业务部门的工作情况为主要依托,法务仅是协助,提供支持,给予建议,而非替代,亦仔顷肆无法替代。

目前,我司的法务工作大多停留在补救阶段,先期风险防控、合规性审查等方面仍显滞后。

下一步,我们将在处理遗留问题的基础上,尽可能提前介入各相关经营环节,加强对前期工作的风险控制力度,力求为公司的规范性经营、多元化发展提供一个良好有序的法律平台。

汇报工作的意义和作用通过汇报可以减少工作的方向性错误,汇报是工作必须的信息共享方式,汇报工作能增加领导的参与感,定期汇报可以让我们对项目进度,有较为准确的把控。

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