怎么写招聘启事?

更新时间:2023-02-28 02:03:36 阅读: 评论:0

怎么写招聘启事?招聘启事的书写需要言简意赅突出重点,有需要热情庄重吸引求职者,所以如何写好一篇招聘启事也是一门学问,下面就为大家介绍招聘启事的格式以及范文

一、格式

招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作范文如下:

标题: xx有限公司责任公司招聘启事

招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:

详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

1.先公司自我介绍2.需要招聘员工的具体要求:年 龄:性 别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。

4.面试具体描述:xxx月xx日 在xxx进行面试或者复试!5.落款:x有限公司责任公司人事部

联系地址:xxxx省xxx市xxx

联系人:某某

电话:xxxxx

公司网址:xxxxx

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怎么写招聘启事?招聘启事四个字写在正中间顶格然后抬头空两格开始写内容,谋谋厂招聘多少工人,月薪三千至五千,不限男女,二十五岁到五十岁,初中以上文化,身体健康,能吃苦耐劳,早上八点上班,中午一个小时休息时间,晚上六点下班,带上身份证,从即日起报名,非诚勿扰。

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招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书,是企业获得社会人才的一种方式。

那么招聘信息怎么写呢?

  1、标题:可以写“招聘启事”、“诚聘”等,简洁明了。

也可以是标语、口号式的标题,这种标题能吸引人的注意,带有一定诱惑力。

  2、开头:叙述招聘原因,从而引出招聘启事的正文。

  3、正文:列出招聘的专业或岗位、要求、数喊盯量和待遇等内容。

  4、应聘方式:一是直接面试;二是以书信应聘、报名。

  雀渗橡5、联系方式:顷旁列出联系电话或邮箱,面试地址等信息。

  按照以上四个部分,写出招聘内容,就是一条内容完整的招聘信息了。

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