求职介绍信

求职介绍信格式

求职介绍信格式

在日新月异的现代社会中，各种介绍信频频出现，介绍信是证明

自己身份，让对方予以配合工作的一种文书。相信很多朋友都对写介

绍信感到非常苦恼吧，下面是收集整理的求职介绍信格式，欢迎阅读

与收藏。

求职介绍信格式1尊敬的领导：

您好!首先对于贵公司给予我的这次求职机会，表示非常的感谢!

我是XX水电建设工程学校的一名应届毕业生，所学专业为水利

水电建筑施工，现在怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求真诚的推

荐自己。

通过紧张有序且丰富多彩的学习生活，培养了我良好的学习和生

活习惯，形成了我认真的学习态度、缜密的思维方式、严格的组织纪

律性、严谨的作风行为、较强的团队精神和强烈的集体荣誉感。

在校期间，获得了施工员证，质检证。在老师的教育下，我很好

的掌握了各门功课，对建筑CAD、地基与基础、建筑工程测量、施工

组织等有了一定的了解和应用。积极参加学校组织的各项活动，有良

好的服从意识。

在刻苦学习专业知识的同时，我也利用课余时间加强自己组织协

调能力的培养，积极组织参加学校各种大型活动。为了以后能在建筑

行业上面有所建树，在读中专的同时还报读了大专，大专在读。

而今我即将毕业，就要进入我人生的第二个全新阶段，满怀着热

忱和信心，希望能化所学的理论知识为现实生产力，实现自己的人生

价值。

虽然，我的成绩不是很优秀，但是我有的是旺盛的精力和不服输

的’信念，遇到不懂的地方我会努力向前辈们请教。只是缺乏锻炼自

我，展示自我的机会。如果我有幸成为贵公司的一员，我将施展自己

所学的知识，以更大的热情投入到新的工作环境中去，为公司的发展

贡献自己的能力。

最后，愿贵公司事业百尺竿头!祝领导身体健康、万事如意。

此致

敬礼!

求职人：XXX

20xx年xx月xx日

求职介绍信格式2

书写格式：

一般来说，求职介绍信是属于书信范畴，所以，格式应当符合书

信的基本要求，主要包括称呼、正文、结尾、署名、日期、附录共六

个方面的内容

1、称呼：求职介绍信的称呼往往比一般书信的称呼正规一些，

在实际书写时要区别对待，如果写给国家机关、事业单位的人事领导，

则用的敬尊**司长称号；如果对三资企业老板，则用的敬尊**董事长

先生。但最好不要使用敬启事**老前辈等不正规的称呼。当然有些自

由体的求职介绍信，也可以不要称呼。

2、正文：这是求职介绍信的中心部分，其形式多种多样，一般

都要求说明求职介绍信息来源、应聘岗位、本人基本情况、成绩、表

现及社会工作情况等内容。

3、结尾：一般应写明：A、希望对方给予答复，并希望能有机会

参加面试；B、写上简短的表示敬意、祝愿之类的祝词。

4、署名：应注意与信首的称呼相对应。在国外一般都在署名前，

加上一些你诚挚的**、你信赖的**、您忠实的**之类的形容词，也可

以什么也不写，直接签上己自的名字。

5、日期：一般写在署名右下方，最好用阿拉伯数字写，并把年、

月、日全写上。

6、附录：求职介绍信一般都要求同时寄一些有效证件，如学历

证件、学位证书、获奖证书、荣誉证书等复印件以及简历、近期照片

等。因此，你最好在正文左下方――注明：这样做，一是方便招聘单

位审核；二是给对方留下一个有条不紊、很负责任、办事周到的好印

象。

主要内容：

1、说明本人基本情况和求职介绍信来源。首先，在正文中简明

扼要介绍己自，重点是介绍己自与应聘岗位的关学历水平、经历、成

就等。让招聘单位从一开始就对你产生兴趣。其次，你最好写出信息

的来源渠道。如果你心目中的公司并没有公开招聘人才，你也可以写

一封自荐信去投石问路。

2、说明应聘岗位和能胜任本岗位工作的各种能力。这是求职介

绍信的核心部分，主要是向对方表明己自有本业专知识和工作经验，

有本业专技能和成就，与本工作要求相符的特长、兴趣、性格和有关

能力。总之，要让对方感到你能胜任这个工作。

3、介绍己自的潜力，比如，向对方介绍己自曾经做过的各种社

会工作，所得的成绩，这样预示着你有潜在的管理和组织才能，有发

展和培养的前途。

4、表示希望得到答复面试的机会。在信的结尾，最好表示出希

望对方给予一次面试的机会，表明己自希望早日成为其中一员的热切

心情，并认真地写明己自的详细联系方式。

注意事项：

1、实事求是，恰如其分地介绍己自的能力和特长，既不吹嘘了

不贬低。

2、重点突出，有条理、有针对性，篇幅以1—2页、1000字左

右为好。

3、文笔要流畅，表达要准确，如果你写得一手好字，就要认真

地写，并在署名后注明亲笔敬上等字样。

4、精心选择照片，以便招聘单位目测。无论是免冠半身照，还

是全照，都要近期的，图像清晰、柔美、不失真。

5、学会用多种文字书写求职介绍信。比如中、英文对照，既表

明你的外语能力，又表示你对招聘单位的尊重。

失败的求职介绍信有以下几种：

1、给对方规定义务的求职介绍信，必定要失败。如本谨以最诚

挚的心情，应聘贵公司的会计一职，希望得到贵公司的尊重、考虑和

录用。这种写法，事实上是在强迫对方，因为这句话实际含义是：你

如果不录用俺，就是对俺不信任，所以，你必须录用俺，才能体现你

的信任。

2、用以上压下的口气写的求职介绍信，必定要失败。比如贵公

司的**总经理先生要俺直接写信给您或者**部长很关心俺的求职问

题，特让俺写信给您，请多关照。这种求职介绍信，让收信人看后很

反感。因为他认为既然总经理都有意了，你还写信给俺干什么，真是

多此一举。

3、吊起来卖式的求职介绍信，必定要失败。如现已有多家公司

欲聘俺了，请贵公司从速答复。这样往往会激怒对方，导致求职失败。

避免以上现象发生的办法，一是要谦虚谨慎，实事求是；二是要

态度诚恳，语气谦和；三是要把己自放在一个正确位置上。