首先跟大家讲一下教师工资的构成,每月打卡的钱只能算作收入的一部分,其他还有岗位工资、教龄、课时费、五险一金、绩效、津贴、乡村补贴等等。
因为各地经济发展不同,所以老师的收入也是有区别的。老王跟大家举例分享一下:
深圳 特级教师 小学
目前月工资1W出头,房补2800,两贴3750,公积金5200,绩效9W一年,一年全包35W上下。
浙江 杭州某那年花开月正圆百度云高中教师
刚毕业一年,考温度的符号编已转正,带班工资1.2W,公积金2000,餐补500,奖金小5W,一年20W左右。看上去还挺高,但这边房价3W起,消费不简单。
安徽合肥 小学教师 教龄2年
有编制,目前是本科,每月发2450,公积金1400,绩效有900,然后看班补贴1W,班主任2400,一次性奖励比较多,有2W,一年下来也就是8-9W的水平。
江西 小学老师 班主任
目前工龄7年,扣除七七八八补贴,到手2800蜜雨堂。绩效700,半年发一次,其他奖金少。
新疆 席慕容 七里香和田 初中老师
本科,工龄3年,打卡5700,13薪2000多,年底发绩效7000,乡补200-500不等,津贴300,公积金足额交,一年全包12W。
黑龙江 齐齐哈尔 小县城老师
教龄12年了,到手3400,绩效小李广射虎几千,每年发1000多取暖费,其他就没有了。
河南 郑州 某公立小学老师
研究生,在编,教龄4年,基本工资2300,文明奖7200,公积金2400,考核奖1.6W,绩效1.8W,取暖补贴1800,班主任每月有500,一年能跑到12W。
其实综合看下来,教师工资与地方财政挂钩,经济发达的地方收入确实能跑起来,但对应的生活开销、房价也比较高。
深圳、浙江工资能跑到20-30W,但房价也不便宜。而经济发展迟缓的地区,教师工资要低一些,有的老师补贴也要少一些。
但老王想说,再穷不能穷教师,义务教育教师工资水平不应低于公务员,在权益和保障上应给予更多的支持和重视。
本文发布于:2023-04-17 13:01:22,感谢您对本站的认可!
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