噪声广泛地存在于人们的工作过程和环境中,噪声聋是常见的职业病之一。根据明确的职业噪声接触史,有自觉的听力损失或耳鸣的症状,纯音测听为感音性聋,结合历年职业健康检查资料和现场卫生学调查,并排除其他原因所致听觉损害,方可诊断。职业病噪音赔偿标准是多少呢?
首先要做鉴定,看职业病伤残等级,依照等级作出赔偿。
1、一级工伤赔偿标准:保留劳动关系,退出工作岗,应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为24个月的本人工资。从加油稿30字工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的90%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
2、二级工伤赔偿标准:保留劳动关系,退出工作岗。应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为22个月的本人工资。从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的85%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
3、三级工伤赔偿标准:保留劳动关系,退出工作岗,应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为20个月的本国际市场营销策略人工资。从工伤保险基金中按月支付伤残津贴,标准为工资的80%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
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中小学职称改革
本文发布于:2023-03-30 10:25:33,感谢您对本站的认可!
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