设备技术员个人简历

设备技术员个人简历

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时间就如同白驹过隙般的流逝，我们很快就要开启找工作的生活，此时是不是该好好写写简历呢？那么优秀的简历都是怎么写的呢？下面是帮大家整理的设备技术员个人简历，欢迎大家分享。

设备技术员个人简历1

姓名：

两年以上工作经验|男|26岁(1990年12月22日)

居住地：海南

电话：

E-mail：

最近工作[9个月]

公司：XX有限公司

行业：机械/设备/重工

职位：设备开发工程师

学历

学历：本科

专业：机械制造

学校：海南大学

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：机械/设备/重工

目标地点：海南

期望月薪：面议/月

目标职能：设备开发工程师

工作经验

20xx/10—20xx/7：XX有限公司[9个月]

所属行业：机械/设备/重工

工程部设备开发工程师

1、设备开发的方案确认，标准元器件的选型审核，设备开发过程中的进度管控及异常问题处理。

2、公司业务报价及工程***纸的审核，生产进度的跟踪，项目结案的质量审核与文件的整理备案。

3、维持与客户之间的沟通，在生产前准确完整的了解客户的需求，生产中及时了解客户的设计变更，持续交流直到产品合格验收。

20xx/5—20xx/9：XX有限公司[1年4个月]

所属行业：机械/设备/重工

工程部设备工程师

1、进行现场的维修工作，调试设备，并登记相关记录文件。

2、保障设备的正常运行，定期作保养和维护。

3、协助处理解决售后服务中的客户纠纷，对重大突发事件及时上报经理并协助处理。

教育经历

20xx/9—20xx/6海南大学机械制造本科

证书

20xx/12大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)

自我评价

我认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，较好地完成自己的任务和工作。我有高度的责任感，善于与人沟通，有较强的组织协调能力，环境适应力强，有良好稳定的心理素质。我坚信，只要有自信，有毅力，充分发挥自己的聪明才智和学习能力，就能不断完善自我，不断为公司创造价值。

设备技术员个人简历2

性 别： 男

民 族： 汉族 出生年月： 1958年11月1日

婚姻状况： 已婚

身 高： 167cm 体 重： 60kg

户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田城厢区。

毕业学校： 中共中央***校 学 历： 专科。

专业名称： 管理类 经济管理 毕业年份： 1999年。

工作经验： 三十年以上 最高职称： 中级职称。

求职意向：

职位性质： 全 职。

职位类别：

职位名称： 企业管理 ;

工作地区： 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区 ;

待遇要求： (面谈)元/月 可面议 ; 不需要提供住房。

到职时间： 一个月内。

教育培训：

教育背景：

时间 所在学校 学历。

1978年1月 - 1980年1月 化工学校 中专。

1996年9月 - 1999年6月 ***校函授学院 专科。

工作经历：

所在公司： 县化工厂。

时间范围： 1980年2月 - 1985年2月。

公司性质： 国有企业。

所属行业： 石油、化工业。

担任职位： 设备科技术员。

工作描述： 负责全厂机械设备维护与管理技术工作。

离职原因： 调动。

所在公司： 国有银行。

时间范围： 1985年3月 - 20xx年12月。

公司性质： 股份制企业。

所属行业： 金融业(投资、保险、证券、银行、基金)

担任职位： 管理类。

工作描述： 信贷员、个金服务中心主任、网点负责人、办公室主任、分行业务营销部副经理。

离职原因： 退二线。

所在公司： 闽南某公司。

时间范围： 20xx年3月 - 20xx年12月。

公司性质： 民营/私营公司。

所属行业： 农、林、牧、副、渔业。

担任职位： 高级管理-总裁助理/总经理助理。

工作描述： 接受总经理指令，协调、处理公司的一切事务。

离职原因： 离家太远

其他信息：

自我评价： 诚信、认真、勤奋.恪守职业道德。

拓展阅读：简历为什么要一页纸。

1、无论是中文还是英文简历，都尽可能在一页纸里完成，给人简洁精干的感觉。

2、有过工作经验的人也许能够长篇累牍的`描绘他们的经历，但人才招募者愿意看到的是篇幅在一页左右的简历。

3、你的简历在初选时被雇主浏览到第二页的机会只有不到5%，而且简历是为了获得面试机会，篇幅太长会显得拖沓。

4、HR一般只会花20秒来扫视一下你的简历，然后决定是否要面试你，因此，你的简历不是被阅读，而只是被扫描。所以简历越简练精悍效果越好。设想一下求职者一页又一页的写着无关的多余的经历，这很容易让读的人感到厌烦。

5、实际上，人力资源经理在看简历之前，心里很清楚自己在找什么样的简历，很清楚自己的公司要找一个什么样的人来干这份工作，所以简历上的废话不会对求职者起任何正面的作用。那些空洞的长篇简历会被毫不犹豫地丢到一边。因此，应聘初级职位，一般一页A4纸的内容足矣。大多数人力资源经理最喜欢看“素描” 简历：一句不多，一句不少，而且基本上都是求职者自己的经历用自己的语言表达出来，一页纸的内容完全可以将一个人表现的淋漓尽致。

1、无论是中文还是英文简历，都尽可能在一页纸里完成，给人简洁精干的感觉。

2、有过工作经验的人也许能够长篇累牍的描绘他们的经历，但人才招募者愿意看到的是篇幅在一页左右的简历。

3、你的简历在初选时被雇主浏览到第二页的机会只有不到5%，而且简历是为了获得面试机会，篇幅太长会显得拖沓。

4、HR一般只会花20秒来扫视一下你的简历，然后决定是否要面试你，因此，你的简历不是被阅读，而只是被扫描。所以简历越简练精悍效果越好。设想一下求职者一页又一页的写着无关的多余的经历，这很容易让读的人感到厌烦。

5、实际上，人力资源经理在看简历之前，心里很清楚自己在找什么样的简历，很清楚自己的公司要找一个什么样的人来干这份工作，所以简历上的废话不会对求职者起任何正面的作用。那些空洞的长篇简历会被毫不犹豫地丢到一边。因此，应聘初级职位，一般一页A4纸的内容足矣。大多数人力资源经理最喜欢看“素描” 简历：一句不多，一句不少，而且基本上都是求职者自己的经历用自己的语言表达出来，一页纸的内容完全可以将一个人表现的淋漓尽致。