汽车租赁安全生产管理制度

汽车租赁安全生产管理制度

汽车租赁安全生产管理制度3篇

在学习、工作、生活中，制度使用的情况越来越多，制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则，也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是为大家收集的汽车租赁安全生产管理制度，欢迎阅读与收藏。

汽车租赁安全生产管理制度1

第1条

安全生产管理体系汽车租赁安全生产管理体系汽车租赁安全生产责任制安全生产是关系到国家、企业和人民生命财产的重大事件。为了加强机动车和驾驶员的安全管理，消除各种隐患，防止交通事故，提高交通运输的经济效益和社会效益。

根据公司运输工作的实际情况，特制定本制度。

公司运输安全管理部门和所有从事道路货物运输的人员必须严格遵守本制度。

1、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，依法操作，执行各级***门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。

2、道路运输经营者对经营许可范围内的安全生产负责，是安全生产的第一责任人，并对安全生产负总责。

3、聘用符合道路运输作业条件的驾驶员，与驾驶员签订安全生产责任书，并将责任书的内容划分到各个工作环节和岗位，责任明确，责任明确，层层落实安全生产责任制。

4、积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项资金，确保安全生产工作的开展。

5、事故处理实行“四不放过”的原则，即在查明事故原因之前不放过；事故的责任人没有处理好。整改措施不落实。不要忘记吸取的教训。

6、建立车辆运行维护、维护工作制度，督促车辆按时进行综合性能测试和二次维护，确保车辆处于良好的技术状态。

管理机构和工作职责公司安全生产第一责任人是(姓名)，主要工作职责是

1、宣传贯彻***府颁布的安全法规、规章制度、规章制度，组织各种活动、技术培训。

2、根据上级要求和企业实际制定的安全工作计划及相关管理措施，修订公司安全管理规章制度和安全考核标准，并负责组织实施。

3、组织安全会议，总结、各阶段安全生产分析，针对存在的问题制定相应的预防措施。

第二负责人(姓名)职务，主要工作职责是

1、安排和检查公司各部门员工的安全学习。

2、负责驾驶员的安全考核、培训和安全奖惩，参与公司重大生产、交通事故的调解和善后工作。

3、负责机动车及驾驶员的备案管理和相关牌照的换证、组织年检业务、管理事项，并做好相关数据的收集、各阶段工作的统计和汇总。

4、列车司机掌握车辆的基本原理，并具有一定的分析水平和对交通事故的现场处理能力。

司机的责任

1、遵守交通规则和操作规程，抵制违章行为，维护交通秩序，确保安全驾驶。

2、积极参加各种学习活动，提高安全驾驶意识和技术水平。

3、严格执行公司安全管理规章制度，遵守劳动纪律，服从指挥，按质按时完成运输任务。

4、遵守车辆管理和保修制度，认真做好车辆的“三干净”工作，保持车辆、轮胎、附属设备、车辆工具整洁，车辆、证件齐全完好。

5、熟悉车辆性能、熟练掌握驾驶技能、学习先进经验和掌握驾驶法规。

6、服从安全管理人员(负责人)的指挥和检查，接受上级分配的相关任务和培训。

安全生产操作规程

1、严格遵守安全生产法律法规和工作标准，严格遵守安全生产操作规程，落实各项安全生产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全体员工的安全生产意识。

2、要求道路运输司机“八个不同意”。

也就是说，“无超载和超限、无超速、无强行超车、无带病驾驶、无情绪驾驶、无急躁驾驶、无冒险驾驶、无酒后驾驶”。

确保精力充沛，小心驾驶，严格遵守道路交通规则和交通规则。

3、记录危险路段并采取积极措施，特别是在山区道路安全方面，以实现“一慢、两看、三通过”。

4、非运输法、行***法规禁止的货物，以及依法必须办理相关手续后方可运输的货物、行***法规规定必须进行检验并符合要求方可运输的货物。

5、保持车辆处于良好的技术状态，不得擅自改装运行车辆。

6、不要违反劳动纪律、违章指挥或操作规程。

7、发生事故时，立即停止、保护现场、及时报警、抢救伤员、货物和财产并协助事故调查。

8、采取必要措施防止货物掉落、散开等。

9、无违章操作，司机连续驾驶时间不超过4小时。

安全生产监督检查制度

1、每月至少进行一次全面的安全检查，重点是安全生产责任制、规章制度的建立和完善、安全隐患整改、应急预案、学习贯彻相关法律法规和会议精神，并做好记录。

2、开车前准备、停车后准备、检查工作，确保行车安全，开车前及时排除隐患。

3、装载时严格检查超载和未授权装载的危险品。

4、不定期检查车辆安全装置、信号灯、证书。

5、检查司机是否生病或疲劳驾驶，是否违反安全生产操作规程。

6、检查消防设施是否安全有效。

7、建立安全生产奖惩制度，并按制度进行奖惩。

为落实安全生产责任制，加强道路运输安全生产监督管理，遏制交通事故，必须落实安全生产隐患排查制度

1、***门检查中发现的'安全隐患整改项目应及时逐项整改、落实。

2、每月至少进行一次全面安全检查，如有安全隐患，立即通知整改，并立即实施，及时消除。

3、驾驶员应定期进行体格检查和心理职业适应性检查。

4、每次行驶前，应对车辆的安全性能进行全方位检查，发现问题及时排除，未消除隐患的车辆不得行驶。

5、装载货物时，应检查超载和危险货物，确认无误后方可启动车辆。

1)、到达货物目的地时，观察并选择最佳停车位置。

2)、仅在车辆停止和停止后卸载货物。

3)、卸货时注意卡车周围行人的安全。

4)、与收货人(收货人)核对货物后返回。

6、不定期检查驾驶员和车辆是否符合安全管理规定。

7、车辆检测、二次维护，发现隐患应及时整改，整改不到位不得行驶。

8、定期对车辆和办公室的消防设备进行自查自纠、电路、车辆部件等。

9、对不及时整改安全隐患的责任人进行严格追究。

10、建立健全生产安全事故隐患档案，总结经验，举一反三，组织新技术应用的研究和讨论。

为了最大限度地减少交通事故的损失，交通事故应急预案必须做到以下几点

1、发生交通事故时，当事人应立即自救并报警。电话122(交警)、119(消防)、1xxx年不超过5年，并经检测合格的在用车；

车辆在500公里或以上的单程行程中必须配备两名驾驶员，且每位驾驶员不得连续驾驶超过3小时。

4、参与运输的人员在XXXX的年龄不得超过60岁。

3、取得道路运输管理部门颁发的资质证书；

4、公司组织的面试、理论和机械知识评估、通过道路驾驶技术测试。

三、驾驶员管理、宣传、教育

1、公司雇佣的司机应建立良好的职业道德和专业精神，并为乘客提供安全、及时、方便、舒适的运输服务。

2、司机应爱护公司的车辆，平时注意车辆的保养，并经常检查车辆的主要部件。

每个月都要用不到半天的时间来修理自己的车辆，确保车辆，以保持车辆清洁(包括车内、车外和发动机清洁)。

当司机发现车辆有问题时，他必须立即修理。

如果无法维修，应立即报告管理人员并提出具体的维修意见(包括维修项目和大概所需的资金等)。)应当提出。

未经批准，车辆不准送厂修理。

3、驾驶员应定期检查其驾驶车辆的各种证件的有效性，并确保驾驶时证件齐全。

如果里程超过4小时，必须指派两名驾驶员，且驾驶员不得连续驾驶超过4小时。

4、公司将定期对司机进行不定期安全教育、0+职业道德教育、业务知识和操作规程培训和考试。那些考试不及格的人不允许上公共汽车。

4 、本公司雇用的所有司机必须遵守安全驾驶的11条禁令，所有违反者将被解雇。

公司负责组织实施车辆安全管理体系一、车辆年检、登车户、国籍转移、技术检验、维修。

二、我公司所有的客运、货运营运车辆均应参加保险。保险范围包括车辆损失保险、第三方责任保险、承运人责任保险、驾驶员人身意外保险。

三辆、车辆必须具备良好的技术才能参与运营。为了保证车辆的安全运行，必须按规定进行二级、级保养，并必须配备各种有效的安全装置和设备，如灭火器、防滑链、防膨胀网、铲等。

四、对于某些故障，尤其是危及行车安全的重大隐患，如制动、转向、轮胎、照明装置等，车辆必须及时修理。

严禁车辆带病离开车站、离开车站。

五、不超编、超载、客货混装、不超速。

六、车辆运行时，驾驶员应主动做好车辆的自检和自查工作，发现问题及时解决。

七、车辆必须按指定位置停放。严禁在办公楼前停车、加油站、巴兹坡、油库、生活区。

八、 11安全驾驶禁令

1、无驾驶证不准驾驶、无资格证不准驾驶；

2、严禁违章驾驶；

3、无醉驾返回、疲劳驾驶；

4、无拥挤、超载；

5、严禁车辆带病行驶；

6、禁止乘客携带易燃、易爆危险品。

7、当汽车不静止时，严禁上下乘客；

8、严禁在穿越无人看守的铁路道口时抢劫铁路。

9、发动机运转时，严禁车辆载客加油。

10、无直流供油、冬季无明火烘烤；

11、禁止在冰雪路面上和涉水后高速行驶。

汽车租赁安全生产管理制度2

车辆技术管理制度为了保证营运车辆的技术质量，防止事故发生，根据公司的安全管理规定，特制定本制度

一、车辆档案管理。

1、新车行驶证、营运牌照、附加费牌照、购买发票、附加费收据复印件及车辆照片等相关驾驶资料应提交公司建立车辆基本信息档案；

2、车辆驾驶员每月25日前将车辆月里程、维修、事故情况报公司安全技术部登记，安全技术部负责人核实后填写车辆技术登记；

3、如果车辆的重要部件或证书有任何变更，应上报公司登记备案。

二、车辆检查

1、驾驶员平时应检查驾驶前后。严禁带病操作。一旦发现，司机应根据情节轻重予以处罚。

2、公司将每季度定期或不定期对车辆进行检查，车辆的技术条件必须符合以下标准

(1)车辆牌照齐全、清晰，安装位置正确，无障碍物；

(2)车灯、喇叭、刮水器、后视镜和其他装置齐全有效；

(3)发动机气缸工作正常，无异常噪音、漏油、漏水等。

(4)转向装置操作灵活，不会过紧或过松，车辆不会高速偏离或摆动头部。

(5)制动系统良好，符合国家制动标准的要求。前后四个车轮定位准确。

(6)车辆所有线路完好，连接安全牢固。

(7)轮胎应保持良好状态，胎冠上的胎面深度不应小于3 .2mm；

(8)其他部件符合安全驾驶标准。

3、当公司运营部管理人员在路上检查车辆行驶状况时，驾驶员必须出示检查证书后停车配合。如果发现车辆状况不佳或违反公司安全管理规定，管理人员有权停止车辆、返回现场检查。

三、车辆维护和验证

1、关于车辆二级维护、季度检查、年度检查。

(1)车辆每季度进行一次二次保养，保养厂必须是具有福州市***门认可资质的保养厂；

(2)对车辆进行二次保养后，驾驶员将二次保养表交公司备案，然后到福州市金安区交通管理处签字。

(3)严禁不进厂检查就弄二次维修单等欺骗手段。一旦发现并核实，公司将对司机处以罚款，并重新进行二次维护。

(4)车辆应每年进行一次全面检查和年度检验。

2、参加交警组织的检查、交通管理部门、年检、按规定进行年检。

3、每行驶50，000公里，必须修理车辆。

4、车辆必须每100，000公里大修一次。

四、车辆报废规定

1、报废条件任何技术和经济条件满足以下条件之一的车辆都应报废。

(1)车辆超过使用期限，主要总成部件磨损、腐蚀或严重损坏，性能状况严重下降，无修理价值；

(2)主要总成或大部分零件因交通事故严重损坏，无修理价值；

(三)累计里程超过50万公里或者三次以上大修、零部件损坏严重的旧汽车；

(4)长期使用后，车辆油耗超过国家标准车辆规定值的15%。

(五)经过修理和调整，仍不符合国家对机动车运行安全技术条件的要求的；

(六)经修复调整或者采用排气污染控制技术后，污染物排放仍超过国家规定的机动车排放标准的。

2、报废程序(1)申请报废的驾驶员应报车管所批准，并从批准之日起列为报废汽车，停止其运行。

(2)车辆报废申请经公司批准后，应在三个工作日内将报废车辆的相关证明返还公司。

(3)报废车辆由公司办公室存档。

甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规，遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，就机械租赁事宜达成协议，特订立本合同。

I 、机械工作项目和机械进场位置，机械租赁工作项目详情请参见附表1。机械租赁工作项目工作地点的租赁期限从(年月日)至机械租赁期满(年月日)止，以甲方最终实际使用的通知日期为准。

2 、租赁机械标准及相关要求乙方的机械设备必须处于良好的技术状态、安全装置完善可靠，设备的燃料和动力消耗在正常范围内，满足甲方的工程运行生产能力和施工技术要求。

机械设备进场时，甲方应组织机械技术条件、安全条件的评估和鉴定。评估和鉴定合格。租赁双方应签署评估和鉴定记录。只有当机械和技术条件达到二级或二级以上标准，且无安全隐患时，设备才能进入现场。

如果租赁的机械是特种设备，乙方必须出具设备相应部门出具的使用证明、安全检验证明。对于需要现场安装的设备，乙方必须选择具有相应特种设备安装资质的单位进行操作，甲方应将相关证书登记备案。

3 、机械操作人员标准及相关要求乙方进入现场的机械操作人员必须年满18岁，身体健康，专业素质、操作技能符合相关施工岗位要求，持有市及以上劳动局颁发的.操作证、质量技术监督局或安全监察局，并具有相应的操作资格和证书。铁路自旋转设备操作证符合铁道部颁发的《铁路机车驾驶证管理办法》。

为认真贯彻“一岗双责”和“安全生产、人人有责”的原则，建立正常的安全生产工作秩序，明确各级安全生产、职业安全卫生人员的职责，积极预防各类事故的发生，确保安全生产、生产经营全过程健康，特制定本制度。

2适用范围2.1本制度规定公司各级领导和员工在组织开展生产经营工作的同时，必须做好安全工作。

2.2本制度适用于指导我公司严格按照国家规定、标准组织开展安全生产工作。

3各级人员安全生产责任3.1公司总经理安全生产责任制

1、建立、完善公司安全生产责任制；

2、组织制定公司的安全生产规章制度和操作规程；

3、组织制定和实施公司安全教育培训计划；

4、确保公司安全生产投入的有效实施；

5、督促、检查公司安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

6、组织制定和实施公司生产安全事故应急救援预案；

7、及时、如实报告生产安全事故。

4.2安全总监安全生产责任制

1、组织或参与起草公司安全生产规章制度、生产安全事故操作规程和应急救援预案；

2、组织或参加公司的安全生产教育培训，并如实记录安全生产教育培训情况；

3、督促公司重大危险源安全管理措施的实施；

4、组织或参与公司应急救援演练；

5、检查公司安全生产状况，及时调查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

6、停止并纠正非法命令、强制危险操作、违反操作规则；

7、督促公司落实安全生产整改措施。

4.3安全生产管理人员责任制

1、贯彻国家安全生产方针、***策、法律法规和国家安全标准法规，严格执行公司各项安全管理规章制度。

2、将安全工作提上议事日程，落实办公室人员的安全工作职责，落实“一岗两责”，组织办公室人员学习***和国家的安全***策、法律、法规，不断提高办公室人员的安全意识。

3、负责提交和起草公司安全文件、通知、审查通知、准备文件编号和相关安全材料。

4、督促、检查、确保有效交付公司安全文件、实施。

5、严格执行劳动保护制度。

负责公司的劳动人事管理和员工劳动保险、失业保险、退休养老金等的全面管理。，并落实相关劳动就业***策和工资分配办法。

6、负责考核经济责任制的落实情况，不断修订和完善经济责任制。

7、责任、督促、对公司员工进行安全教育和培训。

8、负责公司介绍、员工考核、考核、签订劳动合同。

9、享有安全否决权、上报权、安全生产紧急停止权和安全监管权。

10、完成领导临时交办的安全工作任务。

1、落实安全生产“一岗双责”。

4.4车辆管理领导安全生产责任制

1、认真贯彻***和国家上级有关安全生产的法律法规、指导精神。

牢固树立“安全第一、预防为主”的理念，贯彻执行公司的安全生产规章制度和各项安全管理措施，对公司的安全生产工作负有具体的监督检查责任。

2、负责起草公司安全生产责任制、安全操作规程和各类工作的安全管理规章制度，组织制定和实施公司安全应急预案。

3、负责编制部门下一年度的年度总结和计划，制定季节性安全预防措施，编制安全教育和培训计划，并按时完成。

4、严格执行国家和行业部门的安全生产标准，收集相关数据，准确掌握安全信息，及时向公司领导准确汇报安全生产基本情况。

5、落实、检查安全生产责任制，定期或不定期落实安全检查工作，不断总结和推广安全工作的先进经验。

6、每月定期组织安全工作会议，及时传达上级对安全生产工作的指示和要求，如实反馈安全生产信息，提出切实可行的意见和措施，积极配合分管总经理，研究解决安全生产工作中的重大问题，及时消除事故隐患，有效预防安全生产事故。

7、收集公司安全生产情况，综合分析安全生产情况，为领导做出安全生产决策提供依据。

8、落实安全生产“一岗双责”。

9、完成公司领导临时交办的安全工作任务。

4.5财务管理人员安全生产责任制

1、牢固树立“安全第一、预防为主”的方针，落实“一岗双责”。

负责财务管理和会计工作，根据有关会计制度和上级要求，合理设置会计账簿，正确核算财务结果，及时并按规定结算各项款项。

2、负责公司的会计和出纳账目，严格按规定控制成本，及时反馈成本控制中的问题。

3、负责编制公司的年度预算、决算，审核和办理各种预算、决算手续。

4、负责资金的筹集和管理，及时清理债权债务，督促清算，建立健全各项基础账簿，协助相关部门加强各项费用的归集和管理，确保资金的正常运行和安全使用。

5、负责证券和票据的管理，并做好各种票据的保管工作、收款、发行、使用和登记pin码。

6、负责财务会计档案的管理，根据档案管理规定及时整理、装订会计凭证、账簿、报表及相关资料并按期归档，妥善保管会计档案、咨询登记。

7、根据财务材料管理系统，固定资产应增加或减少，以确保国家固定资产不被损坏。

8、落实安全生产“一岗双责”。

9、按时完成领导交办的临时工作任务。

4.6员工安全责任

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，自觉遵守安全生产法、道路交通安全法、道路运输法规等国家安全生产法、法规和公司的安全规章制度，并认真贯彻执行。

2、正确使用、爱护设备，正确穿戴劳动保护用品，不违章操作。

3、积极参加部门组织的安全生产活动，认真做好安全检查和交接班工作，保护工作现场的清洁卫生，发现不安全因素，及时处理或领导汇报，不得隐瞒。

4、未经授权，请勿篡改或更改电气设备和电路。停电时或下班后必须关闭电源。

5、不乱扔垃圾，不倾倒废渣、废油污染环境。

6、发生事故时，首先抢救伤员，保护事故现场，并及时向部门领导报告。发生紧急情况时，立即向领导或安全管理人员报告，协助查明事故原因，明确责任，落实预防措施，防止类似事故再次发生。

7、认真履行对公司的安全生产承诺，实现安全生产管理。

8、落实安全生产“一岗双责”。

4.7驾驶员安全责任

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，自觉遵守安全生产法、道路交通安全法、道路运输法规等国家安全生产法、法规和公司的安全规章制度，并认真贯彻执行；

2、驾驶时，服从交通管理部门的指挥和检查，按时参加各种证件的年审，确保证件的有效性；

3、开车前做好车辆检查、开车期间、接车后，确保车辆状况良好，不允许在有疾病的道路上行驶；

4、行驶的车辆必须按规定路线行驶，不得越线，不得将车开给未经审核的驾驶员；

5、驾驶期间，司机不允许聊天、吃饭或抽烟。饮酒、疲劳、超速、超载严禁文明驾驶。

6、按时保养车辆，保持车辆处于良好的工作状态，爱护车辆提供的设施和设备，确保其完整有效；

7、严格执行公司车辆动态监控系统的相关制度；

8、造成交通事故，及时抢救伤员，保护事故现场，并向公司和当地公安交通管理部门报告。

9、落实安全生产“一岗双责”。

安全检查和隐患管理制度1。目的为了监督安全规章制度的执行，及时发现和整改生产过程和安全管理工作中的不安全隐患，减少和预防事故，确保安全生产和操作，特制定本制度。

2.该范围适用于公司的所有部门。

3.内容

3.1职责

(1)公司总经理对公司安全检查和事故隐患整改负全面领导责任。

各部门负责辖区内的安全检查和事故隐患整改工作，每个人主要负责领导。

每位员工负责本岗位的安全检查和事故隐患整改。

(2)安全管理人员负责监督本制度的实施、检查、考核。

负责收集公司安全检查数据、汇总并归档。

(3)各部门负责本办法的具体实施。

3.2工作程序(1)安全检查内容

1)各级各类人员的安全意识及其安全职责的履行。

2)国家安全生产方针、执行公司的安全规章制度和安全操作规程以及执行公司的领导指示。

3)设备、设施及其生产场所的安全状态。

4)安全装置是否完好，运行是否正常。

5)车辆安全性能检查、二次维护和技术等级评定。

6)驾驶员资格考试。

7)车辆是否按照规定行驶，是否超速、过度拥挤。

汽车租赁安全生产管理制度3

一、安全生产操作规程

1、认真查验承租人的驾驶资格，保证其准驾资格与租赁车辆相符。

2、交接车辆前检查刹车、方向盘、喇叭、照明、信号灯等主要装置是否齐全完好，消除隐患。

3、提醒承租人按规定驾驶车辆，严禁酒后行车、超速行驶，确保行车安全。

4、及时做好车辆清洁、保养工作。对长期租赁的车辆，按照时间间隔提醒承租人进行保养，确保车辆技术状况良好。

5、认真做好例检，发现问题，及时报修。修理时，必须挂好排档，拉紧手制动，垫好三角木，以确保安全。在修理中凡接触易燃物品，必须随时注意防火。

6、承担接送车辆服务的驾驶人员，严格遵守交通法规，保证行车安全。

7、公司范围内严禁吸烟，车辆停放整齐，留有充分的安全通道，闲杂人员禁止入内。

8、办公区域电线线路、用电设备要定期检查，避免电源线超负荷使用引起火灾；洗车房要重点检查，防止发生漏电事故；下班后关闭电源。

9、财务部门要做好日清月结工作，严禁大额现金在公司存放；重点库房和房间的门窗要定期检查；监控设备要保证完好。

10、厨房要做好卫生管理工作，确保采购渠道正规、食物安全，餐具灶具要保持整洁卫生，把好“病从口入”关；合理安全使用电器设备，定期检查煤气罐开关、连接管，保证使用安全。

二、安全生产和岗位责任制

公司经理是公司安全运营的第一责任者，对本企业的安全工作负全面领导责任，其工作职责是：

1、认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、***策和法规、积极参加有关部门组织的安全知识和法律法规的培训，自觉执行各项安全生产规章制度。

2、制定企业安全管理工作规范和安全管理人员的岗位职责及工作目标。

3、主持制定符合本企业生产实际的安全生产规章制度和事故救援应急预案。

4、组织、协调企业内部各部门的安全管理工作，督促各部门、各车队全面贯彻执行各项安全管理规章制度以及开展各项安全活动。

5、根据企业安全生产教育培训计划，有组织地对安全管理人员和从业人员进行安全生产法律法规和安全知识教育培训，不断提高全员安全意识和企业安全管理水平。

6、发生重大及以上事故要及时赶赴现场，协助或指导事故善后工作；密切配合有关部门对事故的调查与处理，严格按“四不放过”的原则办事。对事故责任者要严肃处理。

部门领导安全管理职责：

1、督促各项行车安全管理制度的落实，不断创新安全管理思路，应用科技手段，规范安全管理全过程；

2、建立健全安全生产管理体系，明确各级安全管理的职责和权限，落实行车安全目标管理责任制，对目标责任制进行定期检查、考核、考评。

3、组织开展经常性的安全检查，发现事故隐患及时督促整改，消除事故隐患及违章行为。

4、加强车辆管理，贯彻车辆机务技术管理制度，督促各车队做好车辆维护、检测和门检例检工作，确保车辆技术状况良好。

5、建立、完善公司行车安全基础台帐档案管理，收集汇总各类报表、资料并及时上报。

6、负责公司的车辆保险、承运人责任险和安全统筹工作。督促出险车辆的事故结案率和理赔、索赔工作。

各分公司及门店经理安全管理职责：

1、严格执行公司的各项制度，结合本店的实际，落实“安全第一，预防为主”的方针，确保行车安全。

2、负责各类行车事故的处理，做好事故档案工作，按事故性质大小及时上报，严格执行事故的“四不放过”原则。

3、经常组织车辆安全技术状况的检查，督促车辆按期维护、定期检测和车况门检。

4、认真做好各项行车安全管理基础档案工作，建立各类台帐和驾驶员档案，按时上报各类报表。

5、及时向公司汇报、反馈本单位安全生产情况。

三、安全生产监督检查制度

（一）监督检查落实企业安全生产主体责任情况。

1.制定明确的各岗位安全工作职责，且在醒目位置给予公布。

2.监督检查公司与各职能部门签订安全运营管理责任状，与驾驶员签订道路行车安全生产责任书。

（二）监督检查从业驾驶人员的资质

1.监督检查驾驶人员的聘用审核和安全生产管理情况，检查驾驶员管理基础档案实行“一人一档”情况，检查对违章和事故驾驶员处理情况。

2.监督检查驾驶员的记分管理情况，要对情节严重、素质差，安全意识不强经常出事故的驾驶人员进行解聘，优化驾驶人员队伍，提高驾驶员整体素质。

3监督检查对于超速、超载、疲劳、酒后驾驶等违法行为情节严重的.驾驶人员予以解聘的情况。

（三）监督检查应急机构和应急队伍建设情况；建立和完善生产安全事故的预防、预警、预报应急机制情况。

（四）监督检查企业安定稳定情况和防火、防爆、防毒、防尘、防盗等治安安全情况。

四、从业人员安全管理制度

1、所有岗位工作人员必须要求作风正派，组织纪律性强，身体健康的从业人员。

2、上岗前必须经过公司业务流程、操作规范、安全管理等专业知识和技能的培训，并经过考核合格后方可上岗。

3、驾驶员应服从调度，按照规定路线行驶，连续行车不准超过4小时，杜绝各种违章行为。

4、驾驶员发生不安全情况，应及时报告本道路运输经营者安全生产管理部门，不准隐瞒事故真相，并积极配合事故的处理。

5、驾驶员要认真做好车辆日常维护工作，保持车容整洁、文明驾驶，严格遵守交通规则，树立良好的职业道德。

6、维修整备人员要熟练安全使用各种设备，并按照各项工作的操作规范工作，保证本岗工作的安全顺利实施。

7、业务人员在业务操作过程中，必须严格审核承租人的驾驶资格和信用状况，避免出现骗租现象。

8、业务人员要利用GPS系统对在租车辆进行动态监控，重点监控车辆使用的异常现象，防止承租人抵押车辆。

五、安全例会制度

为全面推动安全管理工作，完善安全生产规章制度，，公司成立安全领导小组（由法人代表主持），实行安全生产例会制度。

一、每月召开一次的安全例会，相关人员必须签名参加。

二、安全例会主要内容：

1、传达上级有关文件或指示，通报本月安全生产情况。

2、及时分析、总结上一阶段运输的安全、不安全的情况，研究布置下阶段保证安全运输的生产计划。

3、分析研究近期发生事故的特点和规律，制定落实防范措施。

4、研究安全管理工作中的薄弱环节，制定落实整改措施，修改、完善各项安全规章制度。

5、根据“四不放过”的原则（即：事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过），对发生的事故进行调查、分析和处理。

六、安全培训和教育学习制度

1、驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。

2、运营组要坚持每月二次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，不断增强安全防范意识。

3、公司要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。

4、驾驶员对公司组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，负责人要严格考勤。

5、对各类培训教育要做好记录，以便备查。

七、车辆、设施、设备安全管理制度

1、车辆要按照里程要求，定期做好保养工作，对长期租赁的车辆，要定期提醒承租人进行保养，保证车辆技术状况良好。

2、业务结束收车时，要认真检查车辆，重点检查车辆的损伤及随车附属设备的完好齐全，同时根据封点标记，检查车辆重点部件，防止客户私自维修和更换部件的现象。

3、维修人员对收回的车辆，要认真检查车辆技术状况，存在故障隐患要立即维修。

4、坚持“三检”，即出车前、行车中、收车后检视汽车的灯光、转向、制动、传动、冷却、润滑及各部机件连接的有效情况。

5、保持“四清”，即保持机油、空气、燃油滤清器和蓄电池的清洁。

6、防止“四漏”，即防止漏水、漏油、漏气、漏电。

7、维修和洗车设备要定期维护保养，防止漏电、机械伤人等事故的出现。

八、事故处理应急预案

1、公司成立事故应急小组，指定专人负责并保持24小时通讯畅通，且电话号码在业务操作中对客户明确告知。

2、充分利用省内各分公司的资源，形成救援网络，保证救援工作的及时高效。

3、承租人出现事故并电话通知公司后，负责人应通过询问准确了解事故的现实状况，通过电话指导当事人应立即进行自救，并报警。电话：122（交警）、119（消防）、120（急救），应简明讲清事故地点、伤亡、损失等情况，以及事故对周围环境的危害程度，保护现场，抢救伤员，保护货物财产并通报运输经营者与保险公司。

4、当事人应立即切断车辆电源开关，使用消防器材，布置好安全警戒线，应果断处置，不要惊慌出错，避免造成更大的灾害。

5、对伤者的外伤应立即进行包扎止血处理，发生骨折者应就地取材进行骨折定位，并移至安全地带，对死亡人员也应移至安全地带妥善安置。积极协助120救护人员救死扶伤，避免事故扩大化，把伤害减至最低程度。

6、保护好自身的安全，交通警察和应急救援人员到达现场后，要服从组织指挥，主动如实地反映情况，积极配合现场勘察和事故分析等工作。

7、重大交通事故发生后，公司应安排人员第一时间赶往事故发生地点，协助承租人和交管部门处理事故；一次死亡3人以上的特大事故，应在6小时内报告当地交通主管部门。