1居里夫人的故事
找茬活动方案(共6篇)
第1篇:找茬活动策划书一.会议主题:
对着标准“大找茬”
二.会议时间:
xx年5月26日中午1:00
三.会议目的:
通过对共产党员具体标准的探讨学习,认识到作为一名优秀共产
党员需要具备的标准,并且从具体标准中找出自己现在与标准共产党
员存在的差异,从而了解一名真正的共产党员的素质,不断完善自我,
争取早日加入党组织。
四.会议成员:
国贸党支部第十七期普及班所有成员
五.活动流程:
(一)每个年级为一个单位小组,首先给予15分钟小组讨论学
习时间,共同学习共产党员具体标准,并且进行小组沟通交流,找出
我与共产党员存在的差异。
(二)每组各派二名代表,上台讲叙本组谈论学习的成果,内容
须报告具体标准及如何改善自我,从而更向党组织靠拢。(发言要求
3~8分钟之内)
2
(三)讲述完毕后,王老师点评每组发言成果。
(四)主持人对本次国贸党组织民主讨论总结。
国贸党支部
xx年5月
第2篇:大家来“找茬”——校园用语用字纠错活动方案如果对
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大家来“找茬”——校园用语用字纠错活
动方案
导读:本文大家来“找茬”——校园用语用字纠错活动方案,仅
供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
大家来“找茬”——校园用语用字纠错活动方案
为了贯彻《中华人民共和国国家通用语言文字法》,不断推进我
校语言文字规范化工作,加强我校语言文字规范化建设,提升全校师
生员工语言文字规范化意识,学校语言文字工作委员会号召广大师生
积极行动起来,参与校园用语用字自查及纠错活动,提高校园用语用
字规范率,营造良好的规范用语用字环境。
活动时间
2021年12月17-24日
活动地点
3
石大校区、师专校区
活动对象
胜利学院全体师生
活动流程
各学院以班级为单位或者学生自行组队成立“找茬”小组,将校
园内的不规范用字找出来,标明地点、发现者姓名、发现前用字及改
后用字等内容,填写相关表格进行汇总,将反馈表及时上报学校。同
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时采集图片资料,然后由校语言文字工作领导小组核实并协调有
关部门整改,并及时进行复查。
活动分三个阶段:
第一阶段:动员部署(12月17日);
第二阶段:自检自查(12月18日——12月23日),对校内公文、
各式文件、网站、宣传信息平台以及名称牌、指示牌、校风校训、标
语、建筑物等用语用字进行全面检查(不规范情况:1.使用错别字;
2.使用超出国家法律、法规规定允许范围的繁体字、异体字;3.使用
国家已废止的异体字和不规范的简化字;4.使用国家已废止的印刷字
形;5.其他不规范使用的语言文字);检查汉语拼音、外文使用情况
是否符合标准、规范。查后认真填写相关表格,并进行汇总上报。同
4
时,借助问卷星等完成问卷调查,广泛收集意见。
第三阶段:汇总结果(12月24日),校语言文字工作领导小组
核实结果,并协调有关部门整改。
活动相关注意事项
1.各班根据活动要求,按照学生实际,组建活动小组开展调查。
2.开展调查时,对不规范社会用字进行拍摄记录,收集好相关影
像资料,并填写好《校园用语用字规范化调查情况记录表》。
3.加强安全教育,防止意外安全事故发生。活动小组要求认真组
织,周密安排,确保师生安全。
4.各学院组织学生以班级为单位收集并提交附件1,电子版发至
团委邮箱tuanwei@,打印版交至文化活动中心21
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学生会办公室。
奖项设置
以小组为单位,依照其调查结果(《校园用语用字规范化调查情
况记录表》),评选本次活动一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖若干。
评奖依据
“找茬”数量,发现一处用语用字不规范现象计10分,上不设
限,得分最多者获一等奖,依次类推。,希望能帮助您!
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第3篇:“大家来找茬”主题摄影展活动策划书“大家来找茬”
主题摄影展活动策划书
一、活动前言:
为营造我校良好的素质教育环境,响应校学生会“大学生文明修
身”的号召,切实而又有针对性的解决学生身边出现的不文明现象,
我们东方学院新闻网络部特承办“大家来找茬”主题摄影展活动,以
此在全校范围营造一种自律的整体氛围和风气。
二、活动主题:
“告别陋习,握手文明”创造美丽校园
三、主办单位:
东方学院新闻网络部
四、活动步骤策划:
(一)活动宣传
1、海报宣传:2张活动宣传海报(“大家来找茬”摄影展活动内
容、地点、时间、举办方等)。
2、网站宣传:在东方学院学生会博客上发表活动通知。
3、其它宣传:对各系学生会发送邀请函和活动通知
(二)作品征集:
1、征稿内容:反映校园中的不文明现象摄影作品。
6
2、征稿对象:东方学院所有在校学生
3、征稿要求:(1)参赛作品单幅与组照均可,数量不限。
(2)参赛作品统一为彩照,照片清晰,不要求装裱;
(3)作品可作调整,但不能改变现实原貌,凡经过电脑后期制作改
变原始摄影面貌的作品不予评选;
(4)照片后请注明作者、所在院系、作品名称。
4、截稿日期:4月30日
五、奖项设置
本次摄影大赛将最终评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名
以及优秀奖6名。我们将邀请学院老师组成评委团,本着公正,公开,
公平的原则进行评选。评选结果出来后,获奖作品将在东方教学楼展
出。
六、活动预算
获奖证书(12份)
东方学院学生会
新闻网路部
XX年3月
第4篇:“眼力大挑战大家来找茬”活动策划书“眼力大挑战大
家来找茬”活动策划书
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一、活动引言:一年一度的校园电脑文化节即将来临,为了丰富
我校大学生的课余生活,大学生电脑爱好者协会策划并承办的电脑节
系列活动之“眼力大挑战大家来找茬”活动即将在3月22日下午1
点于一教四大厅举行。二、主办单位:校团委、社联会三、承办单位:
大学生电脑爱好者协会四、参与人员:全校大学生五、比赛时间:3
月22日六、比赛地点:一教四大厅七、参赛形式:1、个人赛2、组
队赛(2人为一小组)八、报名方式及时间:1、下载报名表,填写
完整交至学工办(理四336);2、填写电子表,以邮件的形式发送至3、
截止日期:3月19日下午5点九、比赛规则:a)每个组只能由自己的
组员参与比赛,不得请求旁人的帮助,一经发现取消比赛资格。b)
比赛时禁止使用道具。c)比赛相关内容:操作方法:用鼠标左键从图片
区域选择左右两副图之间的不同之处。一般每副图的不同之处为5
处。操作正确:若在图片上选择了正确的茬的位置,则出现标志框选
出该茬的位置,代表已被正确找出,同时显示当前图片还剩下多少茬。
操作错误:若选择了错误的茬的位置,则进入冷却状态,时间为2秒。
选择错误后,2秒内玩家无法对图片进行操作,2秒结束后一切恢复
正常。比赛时间:每张图片的时间为50秒,若时间耗尽则根据模式
结束比赛或换下一
张图。十、奖励办法:两种赛制均取前三名,即冠、亚、季军;
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参赛队员可获得相应的第二课堂奖励。热烈欢迎计算学院全体学生积
极报名,踊跃参赛。奖品丰厚哦!十一、活动经费:宣传费用、奖品
费用联系人:张冰雨附件:大赛报名表:个人赛姓名学号联系方式参
加项目组队赛姓名学号联系方式队友姓名学号联系方式报名时间:3
月12日至3月19日下午5整容的危害有哪些 点报名方法以及参赛须知:1、从学公网
上下载表格,填好送至学工办;2、将报名表以邮件的形式发送至;3、
个人赛中的游戏项目可填“连连看”或者“找茬”;4、活动将颁发奖
品或给予第二课堂学分以示奖励。大学生电脑爱好者协会xx年3月5
日
第5篇:“眼力大挑战大家来找茬”活动策划书一、活动引言:
一年一度的校园电脑文化节即将来临,为了丰富我校大学生的课余生
活,大学生电脑爱好者协会策划并承办的电脑节系列活动之“眼力大
挑战大家来找茬”活动即将在3月22日下午1点于一教四大厅举行。
二、主办单位:校团委、社联会
三、承办单位:大学生电脑爱好者协会
四、参与人员:全校大学生
五、比赛时间:3月22日
六、比赛地点:一教四大厅
七、参赛形式:
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1、个人赛
2、组队赛(2人为一小组)
八、报名方式及时间:
1、下载报名表,填写完整交至学工办(理四336);
2、填写电子表,以邮件的形式发送至
3、截止日期:3月19日下午5点
九、比赛规则:a)每个组只能由自己的组员参与比赛,不得请
求旁人的帮助,一经发现取消比赛资格。b)比赛时禁止使用道具。
c)比赛相关内容:操作方法:用鼠标左键从图片区域选择左右两副图
之间的不同之处。一般每副图的不同之处为5处。操作正确:若在
图片上选择了正确的茬的位置,则出现标志框选出该茬的位置,代表
已被正确找出,同时显示当前图片还剩下多少茬。操作错误:若选
择了错误的茬的位置,则进入冷却状态,时间为2秒。选择错误后,
2秒内玩家无法对图片进行操作,2秒结束后一切恢复正常。比赛时
间:每张图片的时间为50秒,若时间耗尽则根据模式结束比赛或换
下一张图。
十、奖励办法:两种赛制均取前三名,即冠、亚、季军;参赛
队员可获得相应的第二课堂奖励。热烈欢迎计算学院全体学生积极
报用心 名,踊跃参赛。奖品丰厚哦!十
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一、活动经费:宣传费用、奖品费用联系人:张冰雨附件:大赛
报名表:个人赛姓名学号联系方式参加项目组队赛姓名学号联系方
式(短号)队友姓名学号联系方式(短号)报名时间:3月12日至3月
19日下午5点报名方法以及参赛须知:
1、从学公网上下载表格,填好送至学工办;
2、将报名表以邮件的形式发送至;
3、个人赛中的游戏项目可填“连连看”或者“找茬”;
4、活动将颁发奖品或给予第二课堂学分以示奖励。大学生电脑
爱好者协会xx年3月5日
第6篇:“6S”找茬上门没商量“6S”找茬上门没商量
近日,省卷烟材料厂生产科,突然到访纸箱车间,对纸箱车间五
层瓦楞纸板生产线、三色水性印刷开槽模切机生产现场及纸箱循环利
用挑拣区进行一次6S现场“找茬”。
生产主管部门以突击检查模式。寻找6S现场存在的问题和亮点,
被查现场生产作业人员往往没来得及处理,暴露出来的问题就已经被
记录在案。
检查结束后,召开现场会,第一时间把存在的问题反馈给相关负
责人和责任人,针对查出的问题要求车间限期进行整改及总结;对好
的做法和亮点,要求相互学习加以吸收和借鉴,更好地提高自己身边
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的6S。
今年以来,省卷烟材料厂在“6S”现场管理工作取得一定效果的
基础上,又对“6S”现场管理推进一步。
一是全面整理,以安全高效、质量为先、操作方便、利于生产四
大原则为基础。每季度各车间利用生产间隙组织全员对生产现场,按
照“6S”现场管理规范全面进行“整理、整顿、清扫、清洁、安全、
素养”。二是加大学习力度,组织纸箱车间员工代表到滤棒车间参观
学习,现场讲解、观后整理、取长补短,员工要养成一种主动性的“6S”
现场管理素养;三是更新管理规范,对现行管理规范进行更新、修订;
四是加大培训力度,以PPT解说和现场讲解两种培训方式对新入职员
工进行“6S”现场管理精细培训。五是及时更正,因办公区域或生产
现场的变化及时更正定置定位的区域划分。六是检查上下功夫,寻找
存在的亮点和问题,亮点进行表扬奖励,激励员工主动积极性;问题
及进行时纠正和整改,员工养成一个优良的生产习惯。在下一步的
“6S”现场管理工作中要不断地创新管理方法、提高管理水平,向精
细化的管理模式迈进。
今年以来,宝鸡卷烟厂按照《率先建成一流卷烟工厂实施方案》
及《2021年度6S现场管理巩固提升方案》,多措并举开展现场管理
创新改善活动,不断提升工厂现场管理水平。
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一是组织开展了“6S”管理知识答题活动,提高了全员现场管理
基础知识和管理技能。二是开展“6S”管理有奖征文活动,进一步增
强了全员参与现场管理活动的积极性和主动性。三是针对工厂生产现
场、库区,全面梳理“整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养”等六
个方面详细的规范要求,并作为培训资料,提高了现场管理三级培训
的有效性、针对性。四是坚持开展月度综合检查、周检查、日常巡查
工作,及时查找生产现场、办公区域“6S”管理存在的瓶颈问题,实
施有效的管理改善,对涌现出的工作亮点和创新工作方法进行奖励和
推广。五是采取现场检查和现场纠偏相结合的方式,引导职工现场规
范意识、行为和习惯的养成。六是对现场管理人员实施系统理论培训
与赴先进工厂交流学习相结合的培训模式,提高了管理人员业务技能
和现场管理水平。七是开展全员现场管理漏洞排查工作,查找管理盲
区和卫生死角,有针对性地开展“整理、整顿、清扫”活动。八是强
化班组现场管理主体责任,建立班长跟班现场管理自查机制。九是对
照国家局“现场管理”专题成果,查找薄弱环节,制定改进提升计划,
积极开展管理创新改善,不断提升现场管理水平。(宝鸡卷烟厂王小
勇)
近期,旬阳卷烟厂深入开展生产现场6S管理活动,全面提高现
场管理水平。
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一是明确责任,细化步骤。根据6S现场管理活动开展需要,各
生产车间成立了6S课题攻关组,负责所在车间6S管理活动的难点解
析和整改落实,并细化了“自查、整改、巩固、提升”相关工作计划。
二是梳理问题,落实整改。对照行业“6S”管理规范,结合企业
要求与自身实际,以岗位为中心,以责任区域划分为范围,以整理、
整顿、清扫、清洁、素养、安全为方法依据,组织制丝、卷包、关于时光的作文 动力
等部门从制度要求和执行情况等层面进行问题识别与整理,并根据自
查问题落实整改。
三是树立样板,以点带面。分别在车间生产现场、仓储库房、办
公室设置三类6S管理样板区,形成可复制的模版和管理标准。
四是深化拓展,持续改进。从制度建设、执行力、评价考核等方
面深化拓展现场管理基础工作,固化好的做法,建立长效机制,确保
现场管理做到持之以恒与持续优化。重点将对照行业先进企业好的做
法和经验,按照行业6S管理规范要求,完善生产现场6S管理标准与
检查评价制度,进一步细化现场管理“自查、整改、监督、改进、评
价”等方面的要求,推进现场管理水平持续提升。(旬阳卷烟厂程新
中)
6S管理”是现代工厂行之有效的现场管理方法,保证生产安全,
提高生产效率,保证产品质量,保持环境整洁。6S现场管理的内容
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整理—腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。
整顿——工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整整齐齐的
工作环境。
清扫——保持工作场所干净、亮丽的环境稳定品质,减少工业伤
害。
清洁——现场明朗,保持环境外在美观的状态。
素养——培养有好习惯、遵守规则的员工,营造团队精神。
安全——重视成员安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防范
于未然。
用以下的简短语句来描述6S,也能方便记忆:
要与不要,一留一弃;科学布局,取用方便;清除垃圾,美化环
境;形成制度,贯彻到底;养成习惯,以人为本;安全操作,生命第
一.
这里我将5S的内容说一下:
1.整理----将工作场所任何东西区分为有必要的与不必要的。
2.整顿----对整理之后留在现场的必要的物品分门别类放置,定位
标示(不必要的也需要整顿)。
3.清扫点检----把工作场所各个角落打扫干净,清扫就是点检。
4.改善环境----改善脏污发生源、问题源,将内容制度化、规范化。
15
5.素养----通过教育训练、活动、监督等工作,让大家养成按标准
作业习惯。贰分硬币 这里突出监督。
这里举个例子,让大家更加容易理解。
车间里经常有水。厂长下定决心要整改,这是他实施的几个步骤:
1.叫齐员工全部到车间整理所有管道,将入水管、出水管、进油
管、出油管、气管、输料管、电线等所有管线分别整理包扎好,并且
标示好所属机台、进出管及里面的物质。
2.在原有的点检表里面增加了一些点检管线的项目,频率有日、
周、月的项目。
3.作业员或技术员每天定时点检自己机台的管线状况。
4.当作业员或技术员发现管道漏水或破裂,有专人进行去分析根
本原因并解决,保证明天不再重复发下雪的朋友圈 生,或其它机台重复发生。
5.将问题的根本进行管控(取消、取代、硬件管控、测量、点检
等手段),并不定时去检查该环节。比如:如果水管是由于摩擦破损
导致漏水,如果改善手段是扎起来不让它与其它地方磨损,那么就要
经常去监督这个改善手段是否有效。如果有效需要修改相关标准,并
对相关人员培训。
6S现场管理方法与技巧
减少故障,促进品质,节约成本,确保安全,促进效率
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企业生产管理不能因现有的效益掩盖管理的不足,学会不断照镜
子,及时发现差距弥补不足,是企业自我提升不二的法则。
一、6S现场管理精益管理推行的三部曲
外行看热闹,建立正确的意识地、物明朗有序,管理状态清清楚
楚内行看门道,明确岗位规范运作流程明确,监控点得以控制企业看
文化,凡是执行彻底。
二、6S现场管理建立明确的责任链
创建人人有事做,事事有人管的氛围,落实一人一物一事的管理
的法则,明确人、事、物的责任。
三、公司如何形成有效的生产管理网络
让主管主动担负起推行的职责的方法,如何让牵头人员有效的运
作,让员工对问题具有共识。
四、计划的制定和实施
方针、目标、实施内容的制定,主题活动的设定和开展
五、6S现场管理各项内容的推行要点
抓住活动的要点和精髓,才能取得真正的功效,达到事半功倍
六、目视生产管理和看板生产管理
将希望管理的项目(信息)做到众人皆知,一目了然,现场、工
装、库房目视,管理实例的说明
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七、6S现场管理各活动项目水准的评估
设定主题活动的水准并定期评估,清楚了解活动的目标达成情况
及后续努力的放下
八、6S现场管理活动常犯的误区
对常见的误区进行剖析,了解误区产生的原因以及如何正确地认
识,障碍一解除,功效就更容易得以彰显
九、营造良好的6S现场管理精益管理氛围
6S现场管理精益管理氛围的营造是活动持续推进的最重要保障,
当6S现场管理精益管理成为公司员工工作的一种信仰,就会为管理
带来意想不到的效果。
6S的内容:
整理—腾出空间
整顿—工作场所一目了然,消除寻找物品的
清扫—稳定品质,减少工业
清洁—创造明朗现场,维持上
素养—培养有好习惯
安全—防范于未然,建立起安全生产的环境。
整理:要与不要,一留一弃;
整顿:科学布局,取用快捷;
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清扫:清除垃圾,美化环境;
清洁:形成制度,贯彻到底;
素养:养成习惯,以人为本;
安全:安全操作,生命第一.
6S管理实施原则:
(1)效率化:定置的位置是提高工作效率的先决条件;
(2)持之性:人性化,全球遵守与保持;
(3)美观:作产品——作文化——征服客户群。管理理念适应
现场场景,展示让人舒服、感动。
6s管理对象:
(1)人:规范化,对员工行动品质的管理;
(2)事:流程化,对员工工作方法,作业流程的管理;
(3)物:规格化,对所有物品的规范管理;
6S管理精髓管理精髓:
(1)全员参与:董事长到一线员工再到所有部门:生产、技术、
行管、财务、后勤;
(2)全过程:全产品研发——废止的生命周期
人人保持——改善——保持——管理活动
(3)全效率:综合效率,挑战工作极限。
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只有起点没有终点。
执行6S的好处:
(1)提升企业形象:整齐清洁的工作环境,能够吸引客户,并
且增强自信心;
(2)减少浪费:由于场地杂物乱放,致使其他东西无处堆放,
这是一种空间的浪费。
(3)提高效率:拥有一个良好的工作环境,可以是个人心情愉
悦;东西摆放有序,能够提高工作效率,减少搬运作业。
(4)质量保证:一旦员工养成了做事认真严谨的习惯,他们生
产的产品返修率会大大降低,提高产品品质。
(5)安全保障:通道保持畅通,员工养成认真负责的习惯,会
使生产及非生产事故减少。
(6)提高设备寿命:对设备及时进行清扫、点检、保养、维护,
可以延长设备的寿命。
(7)降低成本:做好6个S可以减少跑冒滴漏和来回搬运,从
而降低成本;
(8)交期准:生产制度规范化使得生产过程一目了然,生产中
的异常现象明显化,出现问题可以及时调整作业,以达到交期准确。
6S推行步骤:
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(1)决策——誓师大会;
(2)组织——文件“学习”、推委会、推行办、推行小组成立,
各级部门周三下班前各小组名单报推行办。
(3)制订方针、目标——6S方针是规范现场现物,提高全员素
质,需作标识牌,在车间悬挂。
减少故障,促进品质;
减少浪费,节约成本;
建立安全,确保健康;
提高士气,促进效率;
树立形象,获取信赖;
孕育文化,培养素质
找春天活动方案
大班寻找春天活动方案
寻找最美工匠活动方案
寻找最美家庭活动方案
寻找最美教师活动方案
本文发布于:2023-03-25 11:40:10,感谢您对本站的认可!
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