第27卷第2期
2021年4月
载人航天
MannedSpaceflight
Vol.27No.2
Apr.2021
噪声敏感性对短期噪声暴露效应影响的研究
李远飞,国耀宇,胡松林,杨振中,王博,王健全,程亮,马红磊,王红晖,
梁鸿影,牛聪敏
(中国航天员科研训练中心,北京100094)
摘要:针对不同个体对噪声暴露存在噪声敏感性的问题,探讨听阈、工作绩效、烦扰度受噪声影
响的程度与噪声敏感性之间的关系。在安静环境(对照环境)与88dBA模拟航天噪声环境
下,对33名志愿者进行125~16000Hz纯音听阈、工效及主观烦恼度测试;并根据噪声敏感性
量表得分划分低噪声敏感组、中噪声敏感组、高噪声敏感组,对3组志愿者噪声暴露下的听觉、
工效及主观感受进行分析。结果表明:88dBA噪声暴露1h后,125Hz、1kHz、2kHz听阈偏移
具有显著性(P<0.05),对圈数字、速算、工作记忆影响不显著(P>0.05);高噪声敏感组与低噪
声敏感组的绝对听阈差异不显著(P>0.05),但在9~16kHz的扩展高频范围内多个频率相差
10dB,不同噪声敏感组之间受噪声对绩效的影响不显著;主观噪声敏感与烦恼程度显著正相
关(P<0.05)。研究结果提示噪声敏感性可能与听力水平有关,噪声敏感性量表可用于预测噪
声环境下的烦恼度水平。
关键词:噪声敏感性;听阈;绩效;烦恼度
中图分类号:V216.5文献标识码:A文章编号:1674-5825(2021)02-0175-07
ImpactofNoiSensitivityonShort-termNoiExposureEffects
LIYuanfei,GUOYaoyu,HUSonglin,YANGZhenzhong,WANGBo,WANGJianquan,
CHENGLiang,MAHonglei,WANGHonghui,LIANGHongying,
NIUCongmin
(China
AstronautRearchandTrainingCenter,Beijing100094,China)
Abstract:Targetingthenoinsitivityofdifferentindividualswhenexposingtonoi,the
rela
tionshipbetweennoinsitivityandtheinfluence
ofnoionhearingthreshold,workperformance
andannoyancewaxplored
.Thirty
threevolunteerscompletedthe125~16000Hzfrequency
hear
ing
threshold,workperformanceandannoyance
testsinthequiet
environment(controlgroup)and
the88dBAsimulatedspacenoienvironment.
Thentheyweredividedintothetolerantgroup,the
moderategroup
andthensitivegroupaccordingto
thescoresoftheWeinsteinNoiSensitivity
ectsofnoionthethree
groups
ultsshowedthatt祝孩子生日快乐祝福语 hechangesof
hearingthresholdsat125Hz,1kHzand2kHzweresignificantafter1hourof88dBAnoiexpo-
sure(P<0.05).Thenoienvironmentof
88dBAhadnosignificant
influenceonthenumberfind
ing,mathspeedand2-backworkingmemory(P>0.
05).Therewasnosignificantdifferenceinab
solutehearingthresholdbetweenthensitivitygroupandthetolerantgroup(P>0.05),butthere
wasa10dB
differencebetweenveralfrequenciesintheextendedhighfrequencyrangeof
9〜
16kHz.
The
noi
nsitivityandthedegreeofannoyancehadsignificantpositivecorrelation(P<0.
05).Noinsi
tivitymayberelatedtoauditorythreshold,andtheWeinsteinNoiSensitivityscalemaybeudto
predictthedegreeofannoyanceinthenoienvironment.
Keywords:noinsitivi安全生产协议书 ty;hearingthreshold;performance;annoyance
收稿日期:2020-05-19;修回日期:2020-10-14
基金项目:载人航天领域试验技术项目(SYFD18000042)
第一作者:李远飞,男,硕士,助理研究员,研究方向为环境声学测评及效应。E-mail:structureeden@
176载人航天
第27卷
1引言
噪声是航天、航空、航海中重要环境因素之
一,噪声暴露会对作业人员的听觉系统[
1]、工作
绩效[2-3]及情绪产生影响[4]研究表明个体差异
与人的噪声敏感性(NoiSensitivity)有关[
5]
噪声敏感者的学习绩效[6]、记忆和心算能力
等受噪声环境的影响更大[7],由于他们更关注噪
声,比那些对噪声不敏感的人更容易发现噪声的
威胁性,并在听觉及非听觉效应有所体现而且
由于负性情绪出现,对噪声的适应性可能会更
慢[8]噪声敏感性被认为是一种稳定的人格特
质⑼与噪声暴露本身无关[10-11]噪声作为一种
应激源会令受试者产生烦恼等负面反应[12],这类
应激反应直接影响健康状态,由于噪声敏感者对
噪声烦扰程度更大,因此对身体健康的危害
更大[13-14]
Job[15]认为噪声敏感性由对刺激的生理反
应、听敏度、对一般噪声的态度、关于噪声具有负
面影响的普遍信念、对噪声以外的压力因素同样
具有敏感性等几方面构成,而Ellermeier等[12]的
研究结果却认为噪声敏感与听敏度无关,但可以
反映对声音的态度和评价倾向,不同个体对同一
噪声表现出不同的烦扰反应。噪声敏感属于心理
声学范畴,国内外学者关于噪声敏感性尚无明确
统一的概念定义。明确可判定噪声敏感性的效应
指标尚未见报道,而利用噪声敏感性问卷测试的
方法成为主要定义噪声敏感的方式之一,其中
Weinstein噪声敏感性(WeinsteinNoiSensitive,
WNS)量表得到了广泛的应用,以预测噪声引起
的烦恼、愤怒等负面情绪反应[21]
为探究噪声敏感性作为影响因素,是否会对
志愿者在短期噪声暴露环境下表现出不同效应,
本实验利用WNS量表进行噪声敏感性分组,分析
模拟航天噪声环境短时间暴露对个体听阈、工作
绩效、烦扰度的影响,并研究不同噪声敏感性分组
与噪声效应之间的关系,进而为噪声敏感性人群
判定指标的选择提供实验依据。
2方法
2.1噪声暴露
本文旨在研究短时、中等强度噪声对人的影
响,且噪声暴露以不出现志愿者永久性听阈偏移
为前提结合前期研究结果[22],将噪声强度设定
为88dBA,暴露时间为1h,频谱特性采用模拟载
人航天舱内噪声谱。
2.
2志愿者
33名健康志愿者(男性25人、女性8人),年
龄(32.52.48)岁。实验前进行外耳道和鼓膜检
查,排除鼓膜充血及穿孔。志愿者经听力测试检
查,其中有26名纯音听阈水平在125~8000Hz频
段听阈值均W25dBHL,另外7名志愿者存在至
少一个频率听阈值大于正常阈值25dBHL的情
况。选择受试者时考虑到如限制听力水平范围,
可能削弱噪声敏感性与听阈关系的相关性影响数
据,因此本研究未排除这7名轻度听力受损志愿
者。志愿者均充分了解实验内容,并签署知情同
意书,本实验获得中国航天员科研训练中心伦理
委员会批准。
2.3实验环境及设备
噪声暴露实验在声学实验室内进行,噪声由
JBL音箱播放,实验室内声场均匀,噪声强度控制
以志愿者双侧耳边噪声声压级确定;纯音测听在
隔声室内测试,隔声室声场满足纯音测听要求。
声场测试设备采用丹麦B&K2250声级计,纯
音测听采用丹麦Astera型纯音听力计,工效测试
设备采用NeuroSky公司的Mindwavemobile便携
式脑波设备。
2.4测试指标
2.4.1纯音听阈测试
使用Astera型纯音听力计对志愿者进行纯音
测听(125~8000Hz)和扩展高频(9~16kHz)测
听,测听在噪声暴露前安静条件下及噪声暴露结
束后即刻进行
2.4.2绩效测试
航天噪声可影响航天员短时记忆、
辨别和比
较、多任务等绩效表现[
3]针对上述可能受噪声
影响的任务类别,实验分别选取圈数字、心算,和
工作记忆(2-Back)测试。圈数字测试用于反映辨
别和比较能力,测试设备为Mindwavemobile便携
式脑波设备,分析参数为圈数字得分和时长;心算
测试可反映志愿者思维能力并涉及记忆能力,测
试时间为2min,分析参数为完成的正确题数、错
误题数及正确率;工作记忆测试用于反映志愿者
第2期
李远飞,等.噪声敏感性对短期噪声暴露效应影响的研究
177
短时记忆力,分析参数为正确率。
为避免绩效的学习效应,正式实验前受试者
均进行绩效操作训练。
2.4.3主观噪声敏感性测试
采用Weinstein噪声敏感性量表,WNS量表
原始版为21题,采用6点Likert计分方式。
WNS得分越高,表明志愿者的噪声敏感程度越
高。本文使用将英文版译成中文版的WNS量表。
2.
4.4烦扰度测试
烦扰度量表参照GB/Z21233—2007(声学应
用社会调查和社会声学调查评价噪声烦恼
度》[23],包括描述性等级量表和数字等级量表。
描述性等级量表分5个等级:一点没有、轻微、一
般、严重、非常严重,分别对应数字等级值为0〜
10来定量描述烦恼程度。
2.4.5噪声敏感性分组
参考文献[7]的分组方法,按照WNS得分将
志愿者分为低敏感组(低于平均值-标准差)和
高噪声敏感组(高于平均值+标准差),并取得分
范围在平均值土标准差内为中敏感组。本文参照
文献[7]分组方法,但在确定中敏感组时,如按取
平均值0.5标准差范围定义中敏感组,会排除
10名志愿者样本。考虑到总样本偏少,更容易导
致数据分散,不具有趋势性,故对中敏感组取值范
围进行了调整:分组后低敏感组(n=5)得分为
34.86.57,中敏感组(n=24)得分为59.88.89,
高敏感组(n=4
)得分为86.517.14。各组之间
敏感度得分差异具有显著性(P<0.001)。
2.5实验流程
实验前对志愿者进行工效训练,使志愿者操
作熟练且绩效得分达到稳定后方可视为训练
完成。
志愿者完成WNS调查后,首先在隔声室完成
125~8000Hz纯音测听和扩展高频9~16kHz测
听;然后在实验室安静环境下(本底噪声
35.0dBA),进行绩效测试,作为安静条件下的对
照组数据;随后志愿者开始接受噪声暴露,实验过
程中使用B&K2250型声级计进行声级监测,使志
愿者耳边声压级保持在(881)dBA,噪声暴露
持续时间1h、频谱特性采用航天舱内噪声谱[22]。
噪声暴露开始20min后,志愿者再次进行绩效测
试,作为噪声组绩效数据;噪声暴露开始45min
后进行烦扰度测试。噪声暴露1h中止后,志愿
者即刻进行纯音和扩展高频测听。
2.6统计学分析
采用SPSS17.0进行数据统计分析,对安静
环境与噪声暴露环境下听力和绩效的变化采用配
对t检验分析。噪声暴露前后各组比较采用
ANOVA单因素方差分析,各组间多重比较采用
LSD进行分析。所有数据均以xs表示。P<
0.05认为差异具有统计学意义。
3结果
3.1噪声对听力和绩效影响
33名志愿者噪声暴露前后听阈变化结果如
表1所示。对照组与噪声组配对样本t检验结果
显示:噪声暴露后多个频率出现暂时性听阈偏移,
在频率125Hz、1kHz,和2kHz变化具有显著性
(P<0.05)。表1结果表明在88dBA、暴露1h模
拟航天噪声的短时暴露下,可引起志愿者在中低
频段出现暂时性听阈偏移。
表1噪声暴露前后听阈变化结果(”=33
,Js)
Table1Resultsofhearingchangesbeforeandafter
noiexposure(n=33,无s)
频率/Hz
对照组
噪声组
/dBHL/dBHL
1258.734.41
9.734.39*
2504.365.114.645.77
5004.595.694.865.64
10005.644.99
6.595.26*
2000
5.685.66
8.
005.70***
30002.418.012.638.54
40007.3610.977.2210.
88
6000
12.4510.10
12.509.77
8000
5.048.645.
958.44
900011.8212.6012.7312.47
100003.0510.943.6810.70
1120010.9512.7410.1813.25
1250013.2315.
3012.9514.
87
1400025.1420.3324.8618.
81
1600036.059.6136.7010.48
注:*P<0.05,**P<0.01,***P<0.001
噪声暴露前后志愿者绩效测试结果见表2。
将噪声环境下与对照相比,噪声下圈数字得分、速
算正确率降低,圈数字所用时长在噪声下缩短;速
算在噪声下的正确题数和错误题数均有所增加,
178载人航天
第27卷
但正确率降低;工作记忆的正确率在噪声下提高。
但各绩效参数结果的改变未见显著性(P>0.05)
3.2主观噪声敏感性
主观噪声敏感性得分未发现男性和女性之间
的性别差异。得分具有较大的分布范围(24〜112
分),分布呈现正态分布(shapiro-Wilk检验,P二
0.226)平均值为59.3,标准差为16.62对问
卷进行了信度检验,Cronbach一致异常的意思 性系数为
0.937,每个信度指标均达到了可接受的水平,由
此可见本文采用的噪声敏感性量表可靠性较高
3.3听阈差异
分组后比较3组的绝对听阈结果,3组在125
~16000
Hz的绝对听阈差异不显著,噪声敏感程
度与噪声暴露后听阈变化水平未见相关性(P>
0.05)1kHz以下3组的绝对听阈均值差异不
大,而在1kHz频率以上高敏感组在多个频率阈
值低于低敏感组,甚至差值超过10dB3组的绝
对听阈结果和噪声暴露1h后的听阈变化见图1
由图1可以看出,高敏感组的听阈变化在多个频
率出现负值,即听敏度有提高趋势。其中在4
kHz
频率处组间差异显著(P<0.001),其他频率差异
不显著。
高敏感组在噪声暴露后出现多个频率听
敏度提高的现象与以往认为的噪声暴露后出现听
阈偏移的结论有所偏差,该结果是高敏感者表现
o
o
o
o
o
1
2
3
4
3
H
HP)
壷
fe
C
ih
♦低敏感组
■■■中敏感组
★高敏感组
o
o
o
o
o
1
2
3
4
C
l
HH
P
M
M
fe
125250500lk2k3k4k6k
8k
9klOkl1.2k12.5k14k16k
f/Hz
(a)噪声暴露前
(a)Befbrenoiexposure
o
125
250500lk2k3k4k6k8k9klOkl1.2k12.5k14k16k
f/Hz
(b)噪声暴露后
(b)Afternoiexposure
组
组
组
感
感
感
W
W
W
低
中
高
低敏感组
申筱感组
★高敏感组
[125
250500
lk2k3k4k6k8k9klOkl1.2k12.5k14k16k
_f/Hz
(C)听阈偏移
(c)Auditorythresholdshift
图1噪声暴露前后志愿者绝对听阈与阈移
Fig・1Thresholdofaudibility
andthresholdshiftof
volunteersbeforeandafternoiexposure
的特殊生理反应还是其他原因,需要增大样本量
进一步研究验证
3.4绩效差异
不同敏感组之间的3种绩效测试结果表现出
表2安静环境与噪声环境绩效变化结果(n=33,无土s)
Table2Resultsofperformance
changesin
quietenvironmentandnoienvironment(n=33
,xs)
条件
圈数字
速算工作记忆
时长/s
得分
正确题数
错误题数
正确率
/%
正确率/%
对照组
188.747.74
179.918.49
23.214.
90
2.001.77
90.
8895.668.11
噪声组
177.4232.59
177.308.86
24.155.
62
2.182.04
89.4296.829.69
表3不同噪声敏感组之间绩效表现结果(n=33,xs)
Table3Resultsofperformanceamongdifferentnoinsitivegroups(n=33,xs)
安静组噪声组
项目指标
低敏感组中敏感组高敏感组
低敏感组中敏感组高敏感组
时长/s
179.659.74
191.748.
40
182.036.25
168.223.62
180.035.78
173.823.74
圈数字
得分
184.
25.63179.58.94176.88.06179.815.06177.38.03
174.03.92
正确数
25.63.
13
23.35.27
19.82.2224.04.18
24.56.29
22.32.22
速算
错误数
0.80.84
2.31.92
1.80.962.21.30
2.422.23
0.80.96
正确率/%
96.83.4789.69.39
91.24.90
90.26.6788.114.
88
96.54.53
工作记忆
正确率/%
97.01.8395.39.3796.34.38
97.67.
91
96.311.3599.20.96
第2期
李远飞,等.噪声敏感性对短期噪声暴露效应影响的研究
179
不同的变化趋势,测试结果见表3o各组在噪声
环境下的圈数字时长均缩短,但得分均有所下降,
各组之间差异不具显著性(P>0.05)。速算方面,
低敏感组正确题数下降,而错误题数上升;而中敏
感组的正确题数和错误题数均上升,高敏感组却
表现为正确题数上升、错误题数下降,正确率升高
的趋势。低敏感组正确率下降,高敏感组正确率
上升,中敏感组正确率基本不变。在工作记忆测
试方面,各组在噪声环境下的正确率均提升,各组
之间差异不显著。
为探究绩效测试结果与不同敏
感组和噪声环境的相关性,使用一般线性模型
(GLM)对噪声敏感性和是否噪声暴露两因素进
行方差分析,两因素对绩效水平的交互作用不显
著(P>0.05)o
3.5烦恼度差异
将烦恼度选项的一点没有、轻微、一般、严重、
非常严重5项量化为1~5的数字,各组敏感程度
见图2o结果表明对噪声主观越敏感,烦扰程度
越大,烦恼值也越高,其中烦恼度之间差异具有显
著性。此外噪声敏感程度与烦恼度及烦扰值之间
均具有相关性。噪声敏感性与烦恼度的厂二
0.511,P二0.02;噪声敏感性与烦恼值的厂二
0.435,P二0.011。
4讨论
噪声暴露对听力损伤一般从10~20kHz的
扩展高频开始,其变化是从20kHz向10kHz处
发展[24]o此时如不加以防护,10〜20kHz听阈值
损伤达到一定程度,则可波及到3-6kHz听阈,
甚至出现语言听力障碍[⑸。然而本实验志愿者
在1h的噪声暴露前后扩展高频变化不显著,而
在125Hz、1kHz、2kHz变化具有显著性,这可能
与模拟航天噪声低频段能量丰富的频谱特性有
关;需要注意的是1kHz、2kHz均在语频范围之
内,相对扩展高频听阈偏移可能带来更大的负面
影响。航天器内低频噪声成分较丰富,除了对听
觉系统的损伤外,还是影响思维能力的主要频率
成份[26],因此,需更加注重航天器舱内噪声低频
段控制问题。
国外学者认为噪声敏感性的绝对听阈未见明
显差异的测试,是基于1kHz单频的测试结
果〔⑵。本研究结果显示随着频率升高,低敏感组
noinsitivegroups
注:*P<0.05
与高敏感组的听阈差异逐渐变大,个别频率超过
10dB,但组间差异不具显著性(P>0.05)。
虽然
噪声敏感高、低的人群绝对听阈无明显差异这一
结论与之前的研究一致,但在扩展高频的差异现
象不容忽视。因此,主观噪声敏感度反映的不仅
仅是对噪声的主观感受,还可能也与个体的听敏
度相关(感受到了更多的声音),后续需要增大样
本量以进一步验证假设。
不同噪声敏感组之间在圈数字、速算和工作
记忆的绩效差异不显著,但其各组间在噪声环境
下绩效表现出不同的变化趋势,这可能与选择的
3项测试项目反映的脑力工作模式有关意外英文 。按照脑
力工作模式可分为浅加工工作(比较物理特征)
和深加工工作(对意义进行比较,如是否属于同
一语义范畴)。深度处理比表面处理需要更多的
时间,因此,更容易受到刺激(如噪声)的影响。
而本文研究绩效主要属于浅加工层面。另外噪声
暴露是影响准确性或是影响速度,还是两者均有,
180载人航天
第27卷
常与指导语有关,本实验的提示语为“又好又快”
地完成,使志愿者努力克服噪声影响,尽可能快而
准确地完成绩效任务。影响噪声对工作的表现也
可能与性格有关,内向或外向性格在噪声环境也
会表现出不同的工作能力[4,27-28]o上述原因使
噪声环境下的绩效结果未出现显著性改变。
“烦人”的主观体验是对噪声的常见反应。
不同的个体对相同的噪声可能表现出不同的烦扰
反应,这些个体的差异可以部分归因于噪声灵敏
度的差异。人对噪声其中一个反应是烦恼,反应
对健康的影响比噪声暴露本身相关性更大[15旳。
因此利用噪声敏感性与烦恼度显著正相关关系,
可以预测噪声对个体健康影响的程度。
5结论
在88dBA模拟航天舱内频谱特性的噪声环
境下暴露1h,可导致人耳在个别频率出现暂时性
听阈偏移,需要有针对的开展噪声控制以及听力
防护,以应对未来长期飞行环境所面临的噪声问
题。88dBA的噪声环境对本实验采用的脑力要
求不高的注意力、记忆力、速算测试影响不显著。
高噪声敏感组与低敏感组的绝对听阈差异不显
著,但随着频率的升高,听阈差异呈增大趋势。高
噪声敏感组噪声环境下的简单绩效工作与低噪声
敏感者差异不显著。主观噪声敏感与烦恼程度显
著正相关,因此可将WNS量表作为预测噪声烦恼
程度的指标。今后可进一步增加受试者数量,并
重点关注中低频的听阈变化,同时扩展其他更为
复杂的绩效操作测试,以进一步研究其与噪声敏
感性的关系。
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