节后复工复产工作方案
节后复工复产工作方案2
为认真贯彻落实林西县安监局《关于20xx年春节后复工复产验收
工作的通知》要求,切实做好20xx年春节后矿山复工复产验收工作
安全有序的进行,防止盲目恢复生产,有效遏制安全事故的发生,确
保矿山安全生产形势进一步稳定好转,特制定节后复工复产验收工作
方案。
一、指导思想和工作目标
深入贯彻落实科学发展观,坚持安全发展理念,继续深入开展安
全隐患治理工作,以预防为主、加强监管、落实责任为重点,进一步
加强安全生产工作,深入排查治理事故隐患,有效消除矿山安全生产
事故隐患,全面推进矿山标准化建设,坚决杜绝事故发生,为实现矿
山安全生产提供保障。
二、工作程序
复工复产准备阶段(7月20日-2月29日):
1、矿山成立复工复产验收领导小组,制定相关安全技术措施;
2、检修设施、设备。
3、矿山所有从业人员必须经过培训机构的培训,且考试合格,新
工人培训时间不得少于72学时,老工人40学时。
4、安全生产管理人员和各特种作业人员按要求全部到岗。
三、组织领导
矿山的复工复产验收工作由矿山自行组织,由矿长监督落实,各
战线组长全面负责,安全科、协助配合,按照职责分工组织验收。
复产验收领导小组组长:
副组长:
成员:
四、验收标准
在执行县局相关验收标准的同时,结合矿山实际情况,矿山20xx
春节后复工复产验收要求达到以下基本条件,未达到以下条件的,不
予验收:
1、矿山证件齐全、合法有效,证件上的法定代表人、矿长与实际
相符。证件过期和不符合基本建设条件的一票否决。
2、矿山主要负责人和安全管理人员经过培训和考核全部合格。
3、矿山劳动用工登记备案率、职工培训率、参加工伤保险率要求
达到100%,矿山工人上岗前培训学时达到相关规定(新职工培训不
得低于72学时,老职工复训不得低于20学时),培训后必须建档登
记,方可上岗。
4、矿山管理机构健全、管理人员到位、特种作业人员配备其全并
持证上岗。安全管理机构体制不顺、机构配备不全的一票否决。
5、严格执行领导带班制度、按照国家规定组织安全生产隐患排查,
隐患排查行动中查出的隐患必须及时整改。
6、矿山必须建立专门的档案室,有专人进行档案管理。档案管理
混乱、未设置专人进行档案管理的一票否决。
7、严格实行矿领导带班跟班作业管理。
8、矿山无重大隐患和其他违法违规行为,具备安全生产条件。存
在重大问题、重大隐患及被上级部门停产整顿未整改结束的一票否
决。
9、存在违法违规生产行为和越层越界开采行为的一票否决。
10、矿山必须认真制定、贯彻落实“安全生产”方案。
11、如有与县局复工复产验收标准相抵触的情况,则按照县局标
准执行。
五、验收程序
1、各部门要在情况清楚、准备充分的.基础上,按照验收标准制
定并落实安全措施,做好复产前的事故隐患自查和整改工作。
2、全面排查矿山作业场所的安全隐患。要严格执行领导带班制度;
3、认真组织复工培训学习。各部门在复产前必须由安监部组织从
业人员认真进行培训教育,贯彻安全生产方针政策、宣讲露天矿山安
全作业规程规定、学习矿山复产安全技术措施、强调复产后的注意事
项,并做好记录备查;各部门新招录的工人必须按规定进行岗前培训,
参加工伤保险,特种作业人员必须持证上岗。各部门必须认真做好复
产前的自查工作,并将自查中发现的隐患整改完成后,由矿山验收领
导小组组织复查验收,并报县安监局申请复产验收,经验收合格由县
局下发批准复工复产文件后方可恢复生产。
六、工作要求
1、各各部门要高度重视,加强领导,认真排查整治,扎扎实实搞
好我矿复工复产验收工作,既要严格标准,又要加快复产进度,有计
划有组织的验收,确保安全有序。
2、要周密部署,精心组织,认真落实复产验收方案。矿长必须认
真组织做好复产前的自查工作,明确复产验收程序、严格复产验收的
安全技术措施。
3、严格标准,执行矿山节后复产验收工作责任追究。要逐级建立
健全严格的复产验收责任制,按照“谁主管,谁负责”、“谁验收、
谁签字、谁负责”的原则,落实领导责任,做到分兵把关,确保职责
明晰、任务明确、责任到人、工作到位。对于在检查验收工作中发现
的安全隐患,坚持“严管、强查、重罚”的原则,及时进行处理重大
安全隐患和违法违规行为。
4、达到复产标准后,各战线矿长要坚守岗位,严格执行领导跟班
带班制度,坚决杜绝超能力、超定员、超强度组织生产,越层越界开
采,严格落实各项安全措施,在确保安全的前提下有序组织生产。
节后复工复产工作方案3
为指导建筑施工企业落实好新冠肺炎疫情防控各项工作要求,做
到稳步有序复工复产,根据《企事业单位复工复产疫情防控措施指
南》,制定本方案。
一、加强疫情防控组织领导
1.成立疫情防控机构。企业主要负责人是疫情防控第一责任人,
各建设、施工、监理单位及项目部要成立疫情防控组织机构,建立内
部疫情防控体系,制定疫情防控工作方案,明确疫情防控应急措施和
处置流程。
2.落实疫情防控责任。企业要将防控责任落实到部门、项目、班
组、岗位和个人,做好疫情防控、物资储备、生活保障、治安保卫等
工作。配备专人负责体温检测、通风消毒、个人防护用品发放、宣传
教育等工作,指定专人负责本单位疫情防控情况的收集和报送工作。
二、加强员工管理和健康监测
1.有序组织员工返岗。提前调度掌握返岗员工健康情况,对符合
疫情防控要求的员工,合理组织分批次返岗。对返岗员工能够集中运
送的,鼓励采取专车或包车等方式运送并做好防护。
2.严格返岗员工管理。建立员工健康台账,设立可疑症状报告电
话,员工出现可疑症状时,要及时如实报告。
3.做好日常体温检测。每天在员工上下班时进行体温检测,并做
好记录。指定专人每天汇总员工健康状况,发现异常情况要立即报告
并采取相应防控措施。
三、工作场所疫情防控和管理
1.实施封闭式管理。对建筑施工项目严格实施全封闭式管理,实
行进出场登记和体温检测,24小时设岗。生活区远离工地的工程项
目,鼓励专车接送员工。
2.减少人员聚集。控制活动单元人数,分散开展班前教育、技术
交底等活动。优化工序衔接,控制施工现场不同作业队伍人员流动,
减少人员聚集。
3.优化施工工艺。应当采用先进工艺技术,实现“机械化换人、
自动化减人”。施工设备、试验器具等应当由专人使用,原则上“一
人一机”,轮流使用的,要做好消毒处理。
四、公共区域疫情防控和管理
1.会议管理。控制会议频次和规模,尽量缩短会议时间。提倡采
用视频、电话等线上会议。必须集中召开的会议,参会人员需做好个
人防护。
2.就餐管理。员工食堂应当设置洗手设施和配备消毒用品,供就
餐人员洗手消毒。做好炊具餐具消毒工作,不具备消毒条件的要使用
一次性餐具,采取分餐、错峰用餐等措施,减少人员聚集,用餐时避
免面对面就坐,不与他人交谈。
3.宿舍管理。员工宿舍应当严控入住人数,设置可开启窗户,定
时通风,对通风不畅的宿舍应当安装排风扇等机械通风设备。盥洗室
配设洗手池和消毒用品,定时清洁。
4.清洁消毒。安排专人对办公区域、会议场所、生活设施及其他
人员活动场所和相关物品定时消毒,电梯按钮、门把手等频繁接触部
位应当适当增加消毒次数。
5.做好医务服务。设立医务室的企业级项目部要调配必要的药物
和防护物资,配合疾控部门规范开展隔离观察和追踪管理。未设立医
务室的企业要与就近医疗机构建立联系,确保员工及时得到救治或医
疗服务。关心关爱员工心理健康,及时疏解员工心理压力。
6.垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱,加强垃圾箱
清洁,定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理,及时收集并清运。
五、指导员工做好个人防护
1.强化宣传教育。企业应当对员工进行疫情防控教育,让员工掌
握正确佩戴口罩、清洁消毒等防护知识,增强自我防护意识。在厂区
和生活区显著位置张贴卫生防疫宣传海报挂图等宣传品。
2.加强个人防护。员工在进入厂区或施工现场后应当全程佩戴符
合要求的口罩。接触粉尘的工作场所应当优先选用KN95/N95及以上
可更换滤棉式半面罩、全面罩,定期消毒,更换滤芯,使用过程中应
当有效防止因喷雾、水幕、湿式作业淋湿滤芯而降低防护性能。接触
化学毒物的劳动者,除配备与职业病危害因素相适应的防毒面具(含
滤毒盒)外,还应当根据工作场所人员情况,选配具有防颗粒功能的
滤棉。在宿舍、食堂、澡堂、地面值班室、办公室、休息室等区域可
佩戴一次性医用口罩。
3.保持良好卫生习惯。加强手部卫生,尤其是在佩戴和摘除口罩/
面具、更换滤棉后,应当及时洗手。现场没有洗手设施时,可使用免
洗消毒用品进行消毒。打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡,
倡导合理膳食、适量运动、规律作息等健康生活方式。
4.加强班后活动管理。休息期间,员工要减少不必要外出,避免
去人群聚集尤其是空气流动性差的场所,不得聚集聊天、打牌等,降
低聚集感染风险。
六、做好异常情况处置与报告
1.设立隔离观察区域。当员工出现可疑症状时,应当及时到该区
域进行暂时隔离,并报告当地疾控部门,按照相关规范要求及时安排
员工就近就医。
2.封闭相关区域并进行消毒。发现可疑症状员工后,立即隔离其
工作岗位和宿舍,并根据医学观察情况进一步封闭其所在工作场所及
员工宿舍等生活场所,严禁无关人员进入,同时在专业人员指导下对
其活动场所及使用物品进行消毒。配合有关方面做好密切接触者防控
措施。
3.做好发现病例后的应对处置。企业一旦发现病例,要实施内防
扩散、外防输出的防控措施,配合有关部门开展流行病学调查、密切
接触者追踪管理、疫点消毒等工作。根据疫情严重程度,暂时关闭工
作场所,待疫情得到控制后再恢复生产。
节后复工复产工作方案4
为全面贯彻落实全国、全省安全生产电视电话会议精神和省国资
委《关于切实加强春节后复工复产安全生产工作的通知》及国投公司
的.要求,结合我公司实际情况制订此工作方案。
一、指导思想
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,深入贯彻
落实全国、全省安全生产电视电话会议精神和省国资委《关于切实加
强春节后复工复产安全生产工作的通知》及国投公司的要求,充分认
清当前安全生产工作面临的严峻形势和艰巨任务,坚决克服盲目乐
观、松懈麻痹思想,切实落实企业安全生产主体责任,加强安全生产
管理、强化隐患排查治理,努力做好企业复工复产安全检查工作。
二、组织机构
为强化企业安全生产管理,消除各类安全隐患,公司安委会成立
复工复产安全生产检查小组。具体组织机构如下:
组长:
副组长:
成员:
领导小组办公室设在公司安环部,xx担任办公室主任,具体负责
此次安全大检查工作的开展落实以及督导检查。
三、工作计划
1、节后安全生产检查,发现安全隐患立即整改。计划2月21日
至28日完成。
2、检查整改完成后,即可正常开展全面工作。3月1日至12月
31日。
四、工作内容
1、节后员工到厂及对复工复产安全生产工作的思想认识情况;
2、对办公区域内的消防设施、水、电、暖、通及封存车辆进行全
面安全隐患排查治理;
3、对托管公司各矿点、厂区及值班区域组织安全隐患大排查;
4、组织开展员工安全环保教育培训工作。
五、工作要求
(一)提高安全生产思想认识司属各部室、单位要认真面对目前安
全生产工作的严峻形势和艰巨任务,领导干部要坚决克制盲目乐观、
松懈麻痹思想,要引起高度重视、警钟长鸣的思想认识,严格贯彻落
实全国、全省安全生产电视电话会议精神,进一步加强领导,明确责
任,强化措施,切实做好节后复工复产安全生产检查工作。
(二)加大检查力度、消除安全隐患节后安全检查和复工复产期间,
要进一步强化红线意识和忧患意识,高度重视安全隐患排查治理工
作,加大检查力度,彻底排查,从隐患源头治理,从根本上消除安全
隐患。从复工复产的各个环节抓起,严格落实层级安全责任目标,切
实加强管理,把安全生产工作落到的每一个岗位、班组、车间的每一
个工作环节上,有效防范各类安全事故发生。
(三)加强安全环保培训教育工作复工复产前,各复工复产单位必
须组织员工开展安全、环保培训教育工作,新员工必须进行三级安全
教育合格后方可上岗就业;各部室根据工作需要加强行业规范的学习
培训。
(四)强化检查督导工作各复工复产的部室、单位,要切实加大督
办督查工作力度,要求主要负责人必须到位,深入一线开展安全督查
工作,对人员不到岗、工作不落实及隐患未消除而擅自复工复产的,
将严肃追究相关责任人的责任,确保复工复产工作顺利进行,保障安
全生产。
节后复工复产工作方案5
为切实搞好煤矿安全生产,合理安排全市地方煤矿20xx年春节前
停工停产,春节后有序复工复产验收,根据国务院办公厅《关于进一
步加强煤矿安全生产工作的意见》(国办发〔20xx〕99号)和省政府
要求,现制定我市20xx年度地方煤矿春节停工停产放假及节后复工
复产工作实施方案如下:
一、春节停工停产放假具体安排
(一)停工停产放假时间
全市建设矿井从20xx年1月16日(农历腊月十六)零时起一律停
工放假;生产矿井从20xx年1月22日(农历腊月廿二)零时起一律停
产放假。
(二)停工停产期间主要工作
1.停工停产期间,所有生产矿井《煤炭生产许可证》和建设矿井
的《矿长资格证》一律由市煤炭煤层气工业局统一保管,由各县(市)
煤炭工业局、市直煤炭集团公司于停工停产当日下午6时前集中上交
市煤炭煤层气工业局。
2.组织开展停工停产期间督查检查工作,确保令行禁止,严禁煤
矿擅自违规组织生产建设活动。
(1)停工停产前,各煤矿要开展隐患自查自纠整改工作,提前周密
安排停工停产期间各项工作,确保矿井停工停产期间的安全。
(2)停工停产期间,各煤矿企业必须坚持”一停四不停”,保持主
风机24小时正常运转,认真做好瓦斯检查、瓦斯抽放及排水工作。
(3)市、县两级煤炭管理部门要加大监督检查力度,严厉打击非法
违法生产建设行为,对拒不执行停工停产指令擅自生产建设的矿井,
一律按照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》严肃处理。
(4)加强应急值守工作。各级各部门和各煤矿企业必须做好放假期
间的工作安排和领导值班工作,确保24小时不漏岗,不脱岗,切实
做好应急值守工作,确保通讯畅通。
二、春节后复工复产验收工作
(一)节后复工复产时间
生产矿井复产验收工作从20xx年2月4日(农历正月初五)开始,
建设矿井复工验收工作从20xx年2月15日(农历正月十六)开始按照
程序开展。
(二)组织领导
1.为确保全市煤矿春节后复工复产验收工作有序进行,市政府决
定成立复工复产验收工作领导组:
组长:
副组长:
成员:由市煤炭煤层气工业局、市国土资源局、晋城煤监局、市
安监局、市人力资源和社会保障局、市公安局、市总工会等各成员单
位分管领导组成。
领导组办公室设在市煤炭煤层气工业局。
复产办公室设在市煤炭煤层气工业局安全一科,办公室主任:原
前进(市煤炭煤层气工业局副局长兼总工程师)。
复工办公室设在市煤炭煤层气工业局规划科,办公室主任:杨志
明(市煤炭煤层气工业局副调研员)。
2.成立9个验收工作组,由市煤炭煤层气工业局领导班子成员担
任组长,市煤炭煤层气工业局各安全监管科室科长担任副组长,牵头
组织市政府相关单位人员开展验收工作。
3.复工复产验收的纪检监督工作由市纪委驻市煤炭煤层气工业局
纪检组监察室负责,对各验收组履职情况和廉洁自律情况进行监督,
直接向复工复产煤矿发放《廉政跟踪监督意见卡》,由煤矿填写意见
密封直接寄至市煤炭煤层气工业局纪检组监察室(安泰大厦十楼设立
有举报箱,举报监督电话:)。同时,可邀请市纪检、监察、检察等
执法执纪部门参与监督。
(三)复工复产验收标准
1.《煤矿安全规程》;
2.《煤矿建设安全规范》(aq1083-20xx);
3.《山西省煤炭建设项目开工管理办法》;
4.国务院办公厅《关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》(国
办发〔20xx〕99号);
5.《晋城市地方煤矿复产验收标准及检查评定表》、《晋城市地方
煤矿复工验收标准及检查评定表》(附后)中规定的相关内容。
(四)复工复产否决项
对存在下列情形之一的矿井,不得通过复工复产验收:
1.生产矿井证照、建设矿井手续不全或过期的;
2.生产矿井安全质量标准化年度未评级的;
3.放顶煤工作面设计、验收未按规定进行审批的;
4.矿井风量不足、通风系统不合理、通风设施不齐全或无风微风
作业的;
5.矿井应建立而未建立瓦斯抽采系统,或虽建立瓦斯抽采系统但
无瓦斯抽采计划或年度计划、抽采不达标、瓦斯抽采设施运转不正常
的;煤与瓦斯突出矿井未严格执行”四位一体”防突措施的;
6.矿井、周边及上下组煤层积水情况摸底或调查不清、资料不全
的;新建矿井投产满6个月《建井地质报告》未经省厅批准的;
7.机电运输管理混乱,存在电气设备失爆的;提升运输设备存在重
大安全隐患的;
8.生产矿井”六大系统”运行不正常的;
9.矿井主要图纸资料与井下实际不符的;
10.煤矿企业劳动用工管理未实行”五统一”管理和未实现”五
个百分百”的;未按规定配备足够数量的管理和专业技术人员的;
11.煤矿建设项目井下施工人员未签订劳动合同或未直接与中标
的施工单位签订劳动合同,未按规定参加缴纳社会保险的;
12.煤矿建设项目施工单位存在资质挂靠、工程转包或违规分包的;
煤矿企业井下存在违规承包、层层转包和非法违法用工行为的;
13.单项工程施工组织设计、单位工程施工组织设计、作业规程、
安全技术措施未按《煤矿建设安全规范》管理的;
14.存在省煤炭工业厅《关于切实加强煤矿安全生产工作的通知》
(晋煤安发〔20xx〕1398号)规定的其它停产停建情形的;
15.未认真落实市煤炭工业局《关于深入治理煤矿企业”三违”意
见》(晋市煤局安字〔20xx〕924号)的;
16、存在《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务
院令第446号)中十五种重大隐患之一的。
(五)复工复产验收程序
1.煤矿企业在复工复产前,必须由各县(市)统一集中进行全员培
训,培训合格,方可进入复工复产准备工作。
2.煤矿在申请复工复产前,必须制定复工复产整顿方案,春节前
未完成停建大整顿工作的建设矿井要按要求制定安全大整顿方案与
复工整顿方案,以同一文件上报(整顿方案必须明确整顿项目内容、
整顿责任人、整顿期间带班下井领导、监管人员、整顿时限以及安全
技术措施),由主体企业同意后报县(市)煤炭工业局,经县(市)煤炭
工业局或市直煤炭集团公司初审合格后,上报市煤炭煤层气工业局审
查批复(上报文件需附:主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文
件、煤矿企业复工复产整顿方案、建设矿井安全大整顿方案、复产矿
井”六证”复印件、复工矿井复工单位工程核准文件及煤矿负责人、
施工单位项目部负责人、监理单位项目总监出具的《安全生产诚信承
诺书》)。
3.市煤炭煤层气工业局批准复工复产验收整顿方案后,由主体企
业组织煤矿按照批准的整顿内容进行整顿,认真进行安全隐患排查治
理,并按照复工复产验收标准逐项进行自检。自检合格后,由主体企
业以正式文件上报县(市)煤炭工业局,提出复工复产验收申请。
4.县(市)煤炭工业局在接到主体企业复工复产申请后,组织相关
部门组成联合验收组进行初验。初验合格,并经县(市)政府分管领导
及县(市)长签字同意后(市直煤矿企业由市直煤炭集团公司组织初验
合格后,由集团公司总经理签字),上报市煤炭煤层气工业局进行验
收(上报文件需附:主体企业向县(市)煤炭工业局提出的申请文件、
复工复产验收标准及检查评定表、县级复工复产初验审核表、春节前
未完成停建大整顿工作的建设矿井还需上报晋市煤局规字〔20xx〕879
号文中附表2《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿复工验收标准及
检查评定表》和附表3《晋城市地方煤矿建设矿井安全大整顿审核
表》)。
5.市煤炭煤层气工业局接到各县(市)煤炭工业局及市直煤炭集团
公司的申请后,将组织相关部门组成联合验收组,统一安排复工复产
验收工作。
(1)各验收组到达煤矿后,首先由验收组组长宣布廉洁自律规定,
验收组成员和煤矿负责人签订《晋城市地方煤矿复工复产联合验收组
廉洁自律承诺书》后,方可开展验收工作。
(2)复工复产验收时,验收组组长必须同煤矿矿长(董事长、总经
理)进行安全生产诫勉谈话,记录人员必须是验收组成员,诫勉谈话
内容严禁空话套话,流于形式,严禁煤矿提供书面资料,记录人员抄
录,同时,要填写《晋城市复工复产煤矿矿长安全生产诫勉谈话卡》,
董事长、总经理分设的煤矿企业要分别进行诫勉谈话。
(3)复工复产验收严格执行”谁验收,谁签字,谁负责”原则,由
验收组成员签字后,最后由验收组组长签署验收结论。
(4)现场验收结束后,各验收组要及时将上报的验收申请、《验收
标准及检查评定表》、《验收审核表》、《诫勉谈话卡》和《廉洁自律承
诺书》整理好,报送市煤炭煤层气工业局局长签字后,及时将签字表
分别送达市煤矿复工复产办公室。
(5)由市煤矿复工复产办公室报送市政府领导审核。经市政府分管
领导签字同意,及时将签字表返还各验收组,由各验收组以市煤炭煤
层气工业局文件下达同意复工复产通知后,煤矿方可恢复生产(建
设)。
(六)工作要求
1.为确保验收工作顺利进行,各县(市)人民政府、市直各有关单
位要精心组织,成立煤矿复工复产验收领导组,认真开展所辖煤矿复
工复产验收工作。各县(市)煤炭工业局要在各县(市)人民政府的统一
领导下,牵头组织相关部门组成联合验收组,严格按照复工复产程序、
标准、要求,认真开展辖区内煤矿企业的复工复产初验工作;市直煤
炭集团公司要在集团公司的统一安排下,对所属煤矿进行初验。
2.各煤矿企业必须安排部署好放假期间的工作和领导带班值班工
作,要认真制定设备的检修计划和检修安全技术措施,按计划进行检
修,确保各种保护装置齐全有效、灵敏可靠。复工复产前,要及时做
好复工复产前的准备工作,根据实际情况,认真制定复工复产整顿方
案和安全技术措施,做好复工复产前隐患排查自查自纠工作和全员培
训等工作,确保复工复产顺利进行。
3.各煤矿企业上报复工复产整顿方案,要提供《安全生产诚信承
诺书》。《安全生产诚信承诺书》要根据煤矿性质分别由煤矿矿长(董
事长、总经理)、施工单位项目部负责人、监理单位项目总监等相关
人员签字,并加盖单位公章。
4.各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司要高度重视,周密部
署节后所辖煤矿企业的复工复产验收工作。严格审核煤矿企业复工复
产整顿方案,坚持成熟一个,验收一个的原则,高标准、高起点、严
要求,对煤矿井上、井下认真进行检查,任何部门和单位不准降低标
准进行复工复产验收。凡初验不达标准的,一律不得向市煤炭煤层气
工业局上报复工复产验收申请。市煤炭煤层气工业局下发恢复生产
(建设)文件批复后,各县(市)煤炭工业局、市直煤炭集团公司和各主
体企业要立即进行转发,煤矿企业必须在3日内正常组织生产(建
设),否则,复工复产批复文件作废,将重新按程序进行验收(由验收
科室负责对所复工复产矿井开展组织生产建设情况进行核查)。
5.各复工复产验收组工作人员要高度负责,认真开展复工复产验
收工作,要严格执行复工复产程序和办理时限,要坚持”谁验收,谁
签字,谁负责”的原则,对因把关不严,弄虚作假,复工复产后造成
事故的,将严肃追究相关人员的责任。对敷衍塞责、推诿扯皮、工作
拖拉,未按规定时限办结相关工作的,将对相关责任人进行严肃处理。
6.复工复产验收工作过程中,各级参与复工复产人员必须提高认
识,认清形势,严格遵守”八项规定”,严格执行《廉政准则》和复
工复产验收廉洁自律相关规定,不得收受煤矿企业礼金、礼品和有价
证券,否则,一经发现,严肃处理。
节后复工复产工作方案6
为了认真做好春节后复工期间的各项工作,切实消除各类安全隐
患,保障节后生产工作顺利开工,结合我公司实际,特制定复工复产
方案。
一、成立复工复产领导小组。
为保证复工复产期间有计划、有组织、有秩序进行生产,公司成
立以主要负责人刘正平为组长的领导小组:
组长:xxx
副组长:xxx、xxx、xxx、xxx
成员:xxx、xxx、xxx
二、逐岗位、逐部位、逐设备进行隐患排查。
由各生产车间为单位对各自安全设施、设备进行系统检查,主要
检查:
1.电气线路和设备安全;
2.机械设备安全;
3.消防设施安全;
4.职业卫生、劳保用品安全;
5.人员配备、到位情况及特种作业人员持证上岗情况;
6.特种设备安全检查;
7.工作环境安全检查;
8.车间厂房的安全检查。各自单位检查专人负责、落实到个人。
复工复产领导小组将对各单位的检查情况进行抽查、验收。检查
做到不留死角,整改不留隐患,保障复工复产工作顺利进行。
三、强化复产前员工的安全培训。
认真落实安全培训教育制度,复工前组织现场生产人员集中开展
安全知识教育培训,强调复工后的注意事项,着力提升员工的自我防
护意识。对新入职员工做好“三级”安全教育工作,建立安全培训档
案,未经培训及考核合格者,不得上岗。严格执行特种作业人员持证
上岗制度,无特种作业操作证或作业证件过期未审人员,一律不得上
岗,确保节后安全生产顺利展开。
培训内容:
1、安全操作规程、法规、制度;
2、应急救援的应急处置;
3、岗位危险因素辨识及管控措施;
4、职业健康危害及防护;
5、岗位职责。
四、安全验收、复产复工。
各单位隐患排查及培训完成后,报复工复产小组验收,在确保设
备、材料、环境、人员安全的情况下,通过领导小组审批确定后方可
正式复工复产。
节后复工复产工作方案7
为加强新型冠状病毒的防控工作,贯彻落实“预防为主,安全第
一”的方针,维护节后复工复产正常生产秩序,确保广大员工及员工
家人的身体健康与生命安全,依据园区管委会《关于做好春节后复工
疫情防控相关工作的通知》,结合我公司实际,特制定本工作方案。
一、成立领导组
为有效防范新型冠状病毒疫情的发生,妥善化解疫情安全隐患。
成立以总经理为组长,为副组长,各部门负责人、车间工段长为成员
的传染病防控工作领导小组。下设xx有限公司疫情防控工作办公室
(以下简称“防控办”),兼任办公室主任,为防控办成员,各自分工,
统一协调。
总经理为xx有限公司疫情防控工作第一责任人,负责xx有限公
司疫情防控全面管理工作;负责疫情防控具体工作的协调;公司防控
办为疫情防控落实部门。
二、工作要求和职责
(一)领导小组职责
1.结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。
2.加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查
与评估,并配合园区管委会等部门做好疫情处置工作,降低疫情危害。
(二)公司防控办职责
1.通过多种形式开展疫情防治知识宣传,悬挂橫幅、宣传栏张贴
传染病防治专题知识等。
2.建立传疫情信息微信群,开展疫情联防联控;
3.做好每天厂区及人员防控检查、消毒工作及档案留存等;
4.负责外协人员管理、外来人员管理;
5.负责防控物资的采购;
6.负责安排落实公司其他各项防控及应急措施。.
(三)防控小组长职责
负责监督所负责区域的防控工作落实情况,每天上午、下午对负
责区域进行相关检查,并如实填写检查表,检查表每天下班前交到行
政部。如发现问题及时监督解决,无法及时解决的,立即向汇报。销
售部应其特殊性,尽量避免出差,如员工必须出差的,应严格做好各
项防控措施,应每天进行跟踪监督。
(四)工段长职责
1.负责公司各项防控工作的落实工作;
2.负责工段员工的防控教育、安全教育工作;
3.加强车间防控管理,防止员工不佩戴防护口罩、聚集等;
4.管理好用餐秩序,严禁员工外出就餐、聚集就餐;
5.安排好固定人员去别的工段作业或运料,安排好固定人员取餐
和分餐;
6.做好车间环境清洁管理工作;
7.做好餐余垃圾及废弃口罩管理;
(五)门卫及值班人员职责
1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护(防护口罩及一次性
橡胶手套),做好秩序维护,应要求员工佩戴好防护口罩,排队时人与
人间隔1米以上,值班人员逐个对员工进行体温测量,及进行相关询
问,并做好登记工作,登记内容包括:检查时间、所在部门(车间)、
姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.2
度以上的,或有与湖北相关人员接触的,有其他症状的,严禁进入公
司。考勤机尽量使用人脸识别系统,如考勤机无法识别,采用手工登
记方式。
2.一般情况下,防控期间严禁非公司工作人员进入公司,如确需
进入公司的,需报请行政部经同意后,门卫按员工检查登记程序执行。
3.每天上班前,行政部应报送当日外协单位在我公司上岗工作人
员名单到门卫,门卫对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执
行。
4.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司,如因生产需
要确需离开公司的,各车间及外协指定人员名单并报门卫处(非名单
内人员严禁进出),门卫做好相关进出记录,如离开厂区范围办事的
员工,进公司前应侧体温,并做好相关外出路线登记,体温正常方可
进入公司。
5.严禁快递人员进入公司,所有快递收发由门卫统一负责。相关登
记记录汇总后交行政部存档。
(六)员工(车间及办公室)职责
1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩;
2.上班时间严禁串岗,如因工作需要必须多人同时作业的,尽量
保持安全距离;
3.严禁人员聚集闲谈,聚集就餐;
4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点;
5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作;
6.防疫期间严禁开空调(含中央空调);
7.做好工作区域的通风,上下午各一次,时间为20-30分钟,通
风期间同事们应做好保暖工作;
8.打喷嚏捂口鼻,慎揉眼。
9.饭前、如厕后需洗手,接触公共设备后要洗手,洗手应严格按
洗手六步法执行;
10.如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足,应及时向车间
负责人汇报;
11.下班后需外出的请佩戴防护口罩,家中做好通风,本人及家人
尽量不要去人员密集场所,与人保持安全距离,不握手,不聚会。
(七)消毒及清洁人员职责
1.消毒作业前应佩戴好个人防护,防护眼镜、防护口罩、一次性
橡胶手套。
2.配备消毒液时要小心轻放,避免消毒液触碰身体;
3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配;
4.办公室公共区域(楼梯、楼道、电梯)、车间地面每天下班后进
行喷雾消毒,各办公室下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒。
5.会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒,门卫室、洗手间(含
办公楼及车间)每天的消毒频次为2次(中午、下班后)。
6.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理,处理时应佩
戴口單及一次性橡胶手套。
7.做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作;
(八)司机职责
1.车辆出入严格实行审批制度,外出回公司后应在门卫处登记出
行轨迹;
2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒;
3.除公司接送车外严禁无关人搭乘;
4.公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩(车上应配备防护口罩
及消毒液);
5.公司接送车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工
口罩的佩戴;
(九)供应及仓库职责
1.购买物资前尽量先确定细节,尽量要求其送货,如无法送货的
请对方备货后直接上门提货;
2.必须出外采购的,必须佩戴好防护口罩,不去人员密集场所,
不握手。
3.购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书,严防假冒伪
劣产品混入其中;
4.所购防控物资应尽量保证公司使用;
5.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹,并测量体温,体温正
常方得进入公司。
6.物资进库后,由仓库安排固定人员送料到车间岗位。
(十)食堂工作人员职责
1.严格执行公司食堂管理制度;
2.外出采购时应佩戴防护口罩;
3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩,佩戴一次性防护帽;
4.严禁生熟食混放;
5.分餐及送餐时一-定要注意清洁卫生;
6.做好厨具及餐具的消毒处理;
(十一)外协人员(施工人员、设备安装工等)管理
外协单位负责人应在上班前一天向行政部报备第二天进厂工作人
员名单,相关表格由公司提供。经审批同意后,发公司门卫,外协上
班人员应携带本人身份证,门卫按名单逐一核对,按照员工进厂流程
操作,名单无报备的,严禁进入公司。外协单位应自行配备防护口罩,
进公司后外协员工应严格遵守公司各项防控规定,如有违反,公司可
要求违规人员立即离开公司。非必须情况上班时间严禁进出公司。
(十二)外来人员管理
外来人员(除应聘人员外)来公司前应提前联系确认,非必须情况,
所有工作通过电话、微信沟通解决。如必须进入公司的,经行政部批
准后,严格按照公司员工进厂流程执行。快递人员严禁进入公司,所
有快递收发由门卫统一负责。
(十三)用工招聘管理
应聘人员应聘时,应要求其佩戴防护口罩前来面试,到公司门口
后,需经与联系,经同意后方能到公司门卫处登记,门卫检测面试人
员体温,做好相关记录,体温正常者方能进公司面试,面试地点设置
在,严禁面试人员进入车间、办公楼等其他区域。门卫应做好人员管
理,避免面试人员离开面试区域。面试结束后,门卫应立即敦促面试
人员离开。
(十四)餐余垃圾及废弃口罩管理
1.各车间设立专门的餐余垃圾存放点,所有员工必须定点投放,
由清洁人员统一收集处理。
2.各车间设立废弃口罩收集点,所有员工必须定点丢弃,由清洁
人员佩戴防护用品(防护口罩、一次性橡胶手套)统一收集处理。
三、其他要求
请公司各部门、车间(班组)严格执行本工作方案,并每日上报春
节期间湖北籍回籍人员、春节期间员工发热症状人员的名单至公司防
控办。
本文发布于:2023-03-13 21:48:56,感谢您对本站的认可!
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