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解除劳动合同的协议书9篇
解除劳动合同的协议书1
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):_____,身份证号码:_____。
甲、乙双方于_____年_____月_____日签订的劳动合同,现经双
方充分协商,现就提前解除双方之间的劳动合同关系的有关事项达成
如下协议。
一、双方一致同意于_____年_____月_____日解除劳动合同,双
方的劳动权利义务终止。
二、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括
但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金等共计人民币
_____元(大写)。
三、甲方为乙方缴纳社会保险费至_____年_____月_____日止。
四、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订
了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保
险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同
之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因
为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或
赔偿。
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五、乙方应在本协议签字后一日内与甲方有关部门(原所在部门、
人力资源、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、
偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕,
乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、签字确认的对账
单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则,由此给甲方造成损失的,由
乙方负责赔偿。
六、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包
括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方。乙方在解除劳动合
同之前与甲方签订了《保密协议》的,仍应遵守原协议的约定。
七、甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方
进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否
则甲方有权追究乙方相应的法律责任。
八、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。本协议一式四份,甲、
乙双方各一份,养老保险、失业保险处各一份。
甲方(盖章):乙方(签字):
年月日
解除劳动合同的协议书2
甲方(用人单位):________有限公司
乙方(劳动者):________身份证号码:____________
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甲、乙双方于____年____月____日签订【为期_______年】【固定
期限】的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间
的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。
经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议:
一、双方一致同意于____年____月____日解除劳动合同,双方的
劳动权利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的
规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等,
乙方并知悉《劳动合同法》的规定。
三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订
了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保
险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同
之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因
为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或
赔偿。
四、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包
括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,并在2年内不得到
与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的
企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。
五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。本协议一式二份,甲、
乙双方各一份。
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甲方(盖章):________乙方(签字):________
____年____月____日____年____月____日
解除劳动合同的协议书3
兹有本单位职工_____,性别__,年龄___,工作岗
位_____,在本单位的工作年限__,现住址________
______。
劳动关于解除劳动合同协议书期限为__年,从___年__
月___日至___年___月___日止(或_________
_____)。
因________________________,根据
《劳动关于解除劳动合同协议书法》第___条第___款第___
_项规定,本单位解除
动关于解除劳动合同协议书。
因________________________,根据
《劳动关于解除劳动合同协议书法》第___条第___款第___
_规定,该职工与本单位的劳动关于解除劳动合同协议书已经终止。
解除(终止)劳动关于解除劳动合同协议书的日期为___年_
_月___日。
该职工本单位工作年限为___年___个月,发给___个月
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的经济补偿金,共计人民币(大写)___________。
特此证明。
(用人单位盖章)劳动者签名(盖章)
年月日年月日
解除劳动合同的协议书4
甲方:______证件号码:____________
乙方:______证件号码:______
甲乙双方于20____年____月____日签定的劳动合同,提前解除
甲乙双方之间的劳动合同,经双方充分协商,就解除劳动合同的有关
事项达成如下协议。
一、双方一致同意于20____年____月____日解除劳动合同,即
日双方的劳动权利义务终止。
不存在任何争议。乙方同意并放弃就其他劳动关系问题提起仲裁
或诉讼等的权利,彼此不再追究双方责任。
二、因是甲乙双方协议提前解除劳动合同,甲方需要向乙方支付
解除劳动合同的经济补偿金,乙方同意根据离职前12个月所得工资
的平均工资计算,共计:3000元人民币。工资结算至20____年____
月____日,结清应得所有工资共计:3529元人民币,合计:6529元,
大写:陆仟伍佰贰拾玖元整。乙方知悉《劳动合同法》的规定,同意
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接受甲方支付的经济补偿金与方式。
三、甲方为乙方缴纳社会保险费至20____年____月____日止。
四、甲乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了
书面的劳动合同,甲方依法履行了义务。双方无违反劳动法,解除劳
动合同之日前的劳动报酬已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、
解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
五、乙方应在本协议签字后3日内与甲方有关部门办理完工作交
接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理
的对外业务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由
对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则,
由此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿。
六、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包
括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付
违约金:10000元人民币。
七、乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理档案、社会保
险关系转移手续,逾期不
办责任自负。
八、甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进
行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则
甲方有权追究对方相应的法律责任。
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九、本协议经甲方盖章与乙方签字后即时生效。
甲方签字(盖章)____________乙方签字(盖章)____________
日期:____________日期:____________
解除劳动合同的协议书5
甲方(用人单位):____________
乙方(劳动者):________身份证号码:____________
甲、乙双方于____年____月____日签订【为期____年】【无固定
期限】的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间
的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商,就解
除劳动合同的有关事项达成如下协议。
一、双方一致同意于____年____月____日解除劳动合同,双方的
劳动权利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的
规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。
乙方知悉《劳动合同法》的规定,不要求甲方支付经济补偿金、赔偿
金等费用。
三、甲方为乙方缴纳社会保险费至____年____月____日止。
四、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订
了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保
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险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同
之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因
为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或
赔偿。
五、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、
行政人事、财务等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财
务借款等事项(见《员工离职手续单》)。如有乙方负责办理的对外业
务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、
签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则,由此给甲方
造成损失的,由乙方负责赔偿。
六、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包
括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付
违约金__________元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密
协议》、《竞业禁止协议》的,仍应遵守原协议的约定。
七、乙方办理完各项交接之后5日内,甲方向乙方提供解除劳动
合同的证明。乙方应于劳动合同解除后30日内办理社会保险关系转
移手续,逾期不办责任自负。
八、甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进
行诋毁、诬陷、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则
甲方有权追究乙方相应的法律责任。
九、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。本协议一式两份,甲、
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乙双方各一份。
甲方(盖章):____________乙方(签字):____________
____年____月____日____年____月____日
解除劳动合同的协议书6
甲方:__有限公司
乙方:__X
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳
动合同法》和《__有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,
双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解
除双方的劳动合同,并达成如下协议:一、甲乙双方于_____年_____
月_____日解除劳动合同。
二、_____甲方继续支付乙方_____年_____月_____日至_____年
_____月_____日的工资,共_____元,于_____年_____月_____日前打
到乙方的工资卡里。
三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定,给予乙方相当于
乙方_____个月工资的经济补偿,共计_____元,于_____年_____月
_____日一次性打到乙方的工资卡里。
四、乙方应于_____年_____月_____日前办理相关的离职手续,
及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。
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五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象
或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款
项外,还有权追究乙方相应的法律责任。
六、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进
行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则
乙方有权追究甲方相应的法律责任。
七、在乙方离职后两年内,乙方必须严格遵守甲方的保密制度,
防止泄露甲方的商业秘密。甲方于_____年_____月_____日一次性付
给乙方保密费_____元。
1、保密内容
(1)甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买
卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;
(2)甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务
定价,市场分析,广告策略;
(3)甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、
物流资料;
(4)甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作
业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术
数据、专利技术、科研成果。
2、违约责任
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(1)在保密协议期内,乙方违反本协议的,应按甲方管理制度规
定接受相应处罚。
(2)在保密协议期内,乙方违反本协议,给甲方造成损失的,应
赔偿全部损失,返还保密费并处1200元的罚款。
(3)在保密协议期内,乙方违反本协议,构成犯罪的,依法追究
刑事责任。
3、争议
甲乙双方因履行本协议发生争议,协调未果的,可向甲方所在地
劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。
八、补充说明:
由于乙方从事本公司__岗位,对本公司经营发展起着非常重要的
作用,该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出
现断层,会给公司带来一定的经济损失和声誉损失,为了保障公司经
营的连续性和正常发展,乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚,
让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容,并在其能独立主持工作之
后再办理离职手续,由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。
若在乙方离职期限截止时,接替其岗位的员工还不能独立主持工
作,经甲乙协商双方约定可适当延长离职期限,但不超过一个月。
八、甲乙双方没有其他争议。
九、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生
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效。
甲方:__有限公司乙方:代表人:代表人:
X年X月X日X年X月X日
解除劳动合同的协议书7
编号:__________
我单位于年月日与(身份证号:)在本单位工作岗位为,订立的
合同编号为,合同期限为的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合
同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)。
一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,
解除劳动合同(关系);
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关
系);
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关
系);
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系);
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关
系);
六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关
系);
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七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系):
解除或(终止)劳动合同日期:____年____月____日
用人单位(章):__________员工(签名):__________
签收时间:____年____月____日签收时间____年____月____日
注:
1、此证明书壹式贰份,单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。
2、附《劳动合同法》相关法律条款。
解除劳动合同的协议书8
甲方(用人单位):_医院
乙方(劳动者):_X身份证号码:
甲、乙双方于X年X月X日签订【为期X年】的劳动合同,现乙
方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与
乙方解除劳动合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达
成如下协议。
一、双方一致同意于X年X月X日解除劳动合同,双方的劳动权
利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的
规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。
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乙方知悉《劳动合同法》的规定,不要求甲方支付经济补偿金、赔偿
金等费用。
三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订
了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保
险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同
之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因
为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或
赔偿。
四、乙方办理完各项交接之后5日内,甲方向乙方提供解除劳动
合同的证明。乙方应于劳动合同解除后30日内办理社会保险关系转
移手续,逾期不办责任自负。
五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。本协议一式两份,甲、
乙双方各一份。
甲方(盖章):乙方(签字)
日期:X年X月X日
解除劳动合同的协议书9
协议书
甲方:_X公司
乙方:
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甲乙双方经友好协商一致,订立如下协议,以资共同遵守。
一、甲乙双方确认,双方之间的劳动关系于年月日予以解除;
二、本协议签订后一周内,甲方向乙方支付补偿费人民币元。(此
款项包含因劳动报酬、社会保险、福利、离职所发生的一切经济补偿
金、赔偿金及其他所有的权益。)
三、乙方在此确认:乙方已经认可其在充分了解相关法律和自己
权利的前提下,甲方已经完全履行了法律法规规定的用人单位义务,
包括但不限于足额及时支付劳动报酬、依法缴纳社会保险费、依法支
付经济补偿、依法支付所有加班费和奖金、依法支付应休未休年假的
补偿以及甲方依法应向乙方支付的其他所有费用。
四、甲乙双方确认本协议签订并履行后,双方不存在任何劳动争
议及任何其他权利义务争议,乙方承诺不再就劳动权利义务关系事宜
向甲方提出任何主张。
五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生
效。
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