白河漂流

团队计划建设方案

通过团队建设可以增进团队成员相互之间的沟通，帮助团队成员

学会人与人之间的信任，然后通过量人团队游戏的情势来表现团队成员

之间的协作能力。下面作者给大家带来团队计划建设方案5篇，期望大

家爱好!团队计划建设方案1

为加强区青企协团队建设，提升协会凝聚力，增进企业交换，增

强会员友谊，拟定于20__年4月中旬举行会员户外拓展活动，方案以下：

一、活动时间：20__年4月11日(周五)—13日(周日)

二、活动地点：惠州南昆山大观园户外拓展基地

三、参与人员：协会全部会员

四、组织方式：以分会为单位，由各分会长牵头，各分会秘书处

负责发动、报名和组织工作

五、活动日程及内容

4月11日(周五)

下午2：00集中动身

下午5：30到达南昆山并入住

下午6：30就餐、交换

4月12日(周六)

上午08：30早餐

上午09：00进行拓展

中午12：00午餐，稍作休息

下午2：00关于协会发展交换会

下午6：30晚餐、交换

4月13日(周日)

08：00早餐

09：00分享会(每个会员自备企业PPT进行介绍)12：00午餐

14：00返深

六、活动费用：1400元/人+会议室等(按实际报名情形再定)(协会

承当所有相干费用)

七、其他事项：

1、参加活动人员原则上集中乘坐大巴车，统一前往;有特别情形

需自驾车前往的，请于当天下午6点钟前到达目的地。

2、若需要请假的会员，务必派一位公司高管代表参加活动，并做

好企业介绍、分享的准备。

3、本次活动为协会集体活动，请各分会高度重视，精心组织，认

真做好报名发动组织工作。

团队计划建设方案2

一、团队凝聚力缺失、员工心情萎靡的时候

员工作业时间长了免不了有慵懒心，乃至有私心，本来的热情会

随时间推移渐渐衰退;林子大了什么鸟都有，大家免不了也就有冲突，

成心见，有怨言，而在一尘不变的环境里，靠固有的沟通办法恐怕很难

处理这些问题;并且，当员工看不到公司前程、个人前程，感受不到团

队暖和的时候，就会有换岗离职的做法产生，所以，在这种情形下，大

家一同来做户外训练，一同同吃同住、一同呼口号唱队歌、一同完成项

目，沟通、和谐、团队凝聚力都能表现出来，挑战自我、熔炼团队的意

图实现了，工作热情、工作态度也会随之改变。

二、入新单位、刚走上社会的毕业生，或是平时在工作中总不能

将自己的所学知识极好地运用到实践中去的人

体会式练习考究团队精神，提倡共享。对刚到新公司的新人来说，

有亲和力的团队能让他们获得自信并增强沟通和谐能力;而对于那些不

能学以致用的人来说，户外训练团队彼此沟通的讨论、分享，不单能

够丰富和更新自己的知识结构，还有助于培养他们独立推敲问题的才能，

这些对于启示他们怎么发掘自身潜力，表现自己优势，有着积极的成效。

三、位居高职，长期紧张工作，思想陷入某种惯性情势的管理者

户外训练体会式寓教于乐，为学习者提供轻松、自然的学习惯氛，

并设置了更有挑战、富有豪情同时充满趣味的任务，这对这些管理者调

剂乃至全面重建自身的知识结构，使得思想重新高速运转，擦出新的火

花，都有着很大的作用。

在室内授课时学员所掌控的知是员工成熟的硬件，在户外训练使

员工相互团结变成共同奋斗的软件。大家能够将学习的进程概括成下面

的公式：(真实的知识)=(知识)+(体验)+(摸索)+(指导)+(施行)在学习

中体验是户外训练中不可缺少的一个课程，要让学员在体会中生长起来

是一个重要的进程。所以，咱们以为授课与户外训练是相辅相承的，在

授课以后的户外训练是一种轻松与一种享受，同时也是一种知识体验的

沉积。

畅领者教学科技融会了高挑战及低挑战的元素，为公司的团队建

设提供了良好的办法，经过户外训练，参训者能够认识本身潜能，增强

自信心，打败心理慵懒，锤炼打败艰巨的意志，更为和谐地与集体协作，

让公司团队联合的更紧，走的更稳。

关于一个合格的员工，第一要具有相应的知识和技术，而关于一

个良好的员工，除知识和技术外，还需要具有很好的认识。人的行动、

动机、思想活动及行动模式是影响人力价值的主要因素。

团队计划建设方案3

随着社会的发展和高中新课程改革的深入，高中学生社团出现出

蓬勃发展的态势，社团组织的活动规模不断扩大，学生参与面不断加大，

社团活动影响和成效不断提升，极大丰富了校园文化生活。相反，在发

展中也暴露出很多问题，如：有的社团组织结构疏松，会员活动量大，

缺少组织纪律束缚，随便性较大;有的社团缺少骨干，成员仅凭爱好凑

集，无计划活动;有的社团内部管理较缭乱，活动经费管理不周密等等

问题。面对学生社团发展进程中遇到的种种现实困难，这就要求我们必

须积极探索高中学生社团团建创新模式，寻觅和培养共青团工作的新阵

地，大力拓展和充实团的组织方式和活动方式。

学生社团作为一支新兴气力正迅速发展壮大，如何加强学生社团

的建设，如何规范对学生社团的管理，成为团建工作的一大课题。如何

通过共青团组织，扩大共青团组织的覆盖面，充分发挥共青团组织在学

生社团建设中的核心和指导作用，是思想政治工作进学生社团的一个方

向，结合我校学生社团的实际情形，今、明两年团委将就加强学生社团

团建工作模式作一些探索和实践。

一、建立了全方位、网络状学生社团团组织体系。

1、在学校团委设立学生社团团总支，全面负责全校社团的团组织

建设。

2、在各学生社团建立团支部，负责本社团的团组织建设。

3、在各社团中按团员人数设立相应团组织。50人以上设立社团团

支部，并设若干个团小组。

4、设立校学生社团联合会，学生会社团部。学生社团联合会、学

生会社团部在团委学生社团团总支的指导下展开工作。

二、建立了公道、灵活的社团团支部管理体系，并引入竞争机制。

1、社团团员管理：第一，社团团员的团费收缴工作由班级团支部

负责，社团团支部不负责收缴团费。其次，团员的档案原则上存档于班

级团支部，在社团团支部只存电子版本。再次，在团员奖惩上，社团共

青团员可以通过班级团支部，也能够通过社团团支部参加共青团系统和

社团系统两方面的评比表彰。

2、社团团支部管理：每年根据社团团支部活动考核及活动计划完

成情形，对社团团支部展开全面评比，进行社团评定，评出优秀社团团

支部，以评促建。

3、社团团支部考核，进行“四个一”量化指标，以定期检查社团

团支部建设成效。“四个一”量化指标为：

①每学期每个社团至少组织每名团员参加一次大型主题教育活动。

②每学期每个社团至少组织每名团员参加一次精神文明创建活动。

③每个月每个社团至少组织每名团员参加一次主题团日活动或过

一次组织生活。

④每个月每个社团至少组织每名团员上交一篇思想心得。

三、建立了职权明晰、权责公道的社团内部分工体系。

分清社团团组织与社团理事会之间的工作职责，掌控好社团发展

的内容与方向。

1、社团共青团组织：负责社团的思想建设、人事管理、团务管理、

活动审批和财务监督工作;主要是负责第二课堂综合素养评判工作的推

动。

2、社团理事会：负责社团的机构运行、行政管理以及外联等工作。

四、建立起了公平、竞争、规范的鼓励、保证体系。

1、将学生社团团支部纳入到学校团委管理体系，全面参与学校的

正式评优表彰，参与优秀团支部、优秀团干、“优秀团员、学生综合素

养评判等各项嘉奖评选，从而确保社团建团的组织稳固，发挥阵地作用。

2、将学生社团纳入到团的基层组织的管理体系，使社团始终处于

团组织的引导当中，成为团组织发挥职能的重要载体。

3、将学生社团纳入到学校学生综合素养评判体系中，确保社团工

作内容更为充实。

随着新课程改革的深人，学生社团建设是大势所趋，对学生来说

是民心所向，这使我们充分认识到，大力推动高中学生社团建团工作，

是新时期加强团组织建设的最富有生命力的生长点，是推动二课堂素养

教育最有效的着力点，是校园文化阵地建设的终究落脚点。我们将在加

强社团建团工作领域内加强探索，为学校共青团的发展不断注入活力，

为推动素养教育，为广大同学的成长成才不断做出新的奉献。

团队计划建设方案4

为益于员工身心健康，锤炼大家的身体素养，提高团队的凝聚力，

加强员工的沟通与交换，丰富员工的业余文化生活，培养坚强奋斗、勇

于拼搏的良好品质。根据大家的商量，将4月份移动分公司团建活动定

为：明阳天下团建营。

时间定为：周六，早上7点—下午2点。活动的主要内容是：参

观游玩水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。参与人员：公司

全部员工，共计六人，每人按50元的标准，共计300元。

在团建活动中，明阳天下团建营提示一定会加强安全工作的重视，

提示大家在行车和参观游玩中注意各项安全事宜。并带好旅行常备药品：

晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。

团建活动完之后，会把活动中的所感所想、身心体会，以图文并

茂的情势，上传到OA中和大家一起分享。

1、白河峡谷介绍

白河峡谷位于北京市怀柔区境内，白河漂流是目前北京地区的天

然河漂流，距北京市90公里，主要以白河漂流、水上闯关、树上拓展、

真人CS等项目为特点，白河漂流是供人们旅行，休闲，度假的好去处。

这是一处原始风采储存相当完全的自然峡谷，与永定河宫厅山峡

和拒马河峡谷并称“京都三大峡谷”，而白河峡谷因其壮美的风景，更

有“百里画廊”的美誉。另外在谷中还有一个类似“雅鲁藏布大峡谷”

的雄壮景致“云台揽胜”，更是值得为之走上一遭。

白河峡谷是一处原始风采保存相当完全的自然峡谷，被形容为

“百里画移动图片廊”。峡谷沿途道路险峻，村落相对稀少，因此，适

宜做富于探险精神的自然探索游。从延庆县的白河堡水库大坝的东北方

向进入峡谷，便可领略峡谷的风采。近百米高的悬崖如利剑将波涛滚滚

的白河劈开巍峨的明代长城在山间曲折舒展，两岸峭壁林立，山泉汇成

浩荡的激流，大自然的奇特风景令人颇感震动。从密云县沿白河溯流而

上，直至云蒙山北麓，就到达了白河峡谷最为壮观之处。此地山势峻峭，

悬在半山之间的道路两侧都是悬崖绝壁，经过令人触目惊心的穿越石缝

间隙的旅程，再往前行，就到达风景最为壮观的地带。登上道路边悬挂

的石台，群山峻岭和曲折流淌的白河一览无余，风景美不胜收。

2、烧烤种类

烤串：羊肉串、肉筋、鸡翅、牛肉串、火腿肠、鸡心、鸡肉、胸

骨、骨肉相连、玉米、大蒜、馒头片、土豆、红薯、香菇、辣椒等，品

种齐全，任您挑选。

烧烤用具：烤炉烤架、木炭、刷子、桌椅等。

酒水：酒水、饮料无穷畅饮。

娱乐：免费垂钓。(鱼可带走，自备鱼竿鱼食。)

3、烧烤单项预订

精美烧烤食品随您预订，绝对的物美价廉，所选食品原材大多为

山野家饲养鸡鸭，绝非激素的山野绿色食品。到山谷享受烧烤时，我们

将为您提供烤架、烤炭以及烧烤场地，提供烧烤咨询及路线。在朋友们

吃着碳火烧烤的时候，还能观赏原始峡谷的绝美自然风景，在山间摄影，

逛吼高歌……当然，在预订时还可以预订农家饭中的特点美食，比如野

菜木兰芽，特点咸鸭蛋……恰好可以丰富您的野外餐桌!

团队计划建设方案5

一、活动目的：为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解

公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、

交换与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置

公司下半年的工作任务，携手并进，为完成终究的目标而努力。

二、活动主题：“敞开胸怀，自由奔放”

三、活动时间：20__年_月__日下午_点

四、活动地点：(邻近酒店会议室)

五、活动参与主题：___全部员工

六、活动主持：__为主，各部门领导轮番上场

七、活动情势：培训+互动游戏

八、活动方案：(共分两个部分，共约4个小时左右)

前奏：(时间约30分钟)

老板布本次活动的意义，介绍公司情形，介绍各部门情形及负责

人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责

人。

各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如：

“这是客户部有活力的美女-__”，然后__登台跟大家打招呼，用最幽

默代表性的语言自我介绍，包括工作职责，爱好爱好等，目的是让大家

对自己留下深入印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描写本部门工

作职责，日常工作情形，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作

情形或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动

游戏中口号)。

第一部分：培训(每个部门时间控制在15分钟，QA阶段控制在2

分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)

所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适

的背景音乐。培训师：各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效

的补充。

流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范畴和主要产品，

为公司员工培训。

客户部：

媒介部：

设计部：

策划部：

第二部分：互动游戏

主旨：加强团队合作，增进各部门之间协作，增进同事之间的了

解。团队计划建设方案到此终止。