仓库仓储

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仓储库房管理制度

第一章总则

第一条仓储库房是企业物资供应体系的重要组成部分，更是各种物资周转储备的关键环节，

库房管理担负着企业物资管理的多项业务职能，其主要任务是:保管好库存物资，做

到数量准确，质量完好，确保安全，收发迅速，面向生产,服务周到，降低费用，加

快资金周转。

第二条库房配置应根据公司生产经营需要和厂房、设备、设施条件统筹规划，合理布局，

落实内部经济责任制，明确分工，形成物资归口管理保证体系；业务上应推行工作质

量标准化，应用现代管理技术和ABC分类法，不断提高仓储库房管理水平。

第二章物资验收入库

第三条物资到货入库，库房管理人员须亲自与交货人员办理交接手续，核对清点物资名称、

数量、规格、型号、质量标准等是否与相关要求完全一致，确认无误后，双方以书面

形式签字交接，从而完成经济责任的转移。

第四条物资入库前，应首先存放在待验区，未经检验合格，不准进入货位，更不准投入使

用。

第五条物资检验或验收合格,库管员凭发票开列的名称、型号、数量、计量进行复核，按规

定要求归位入库，入库存单各栏应填写清楚,并随同托收单一起交财务部门记账。

第六条经检验、验收判定为不合格物资,应隔离堆放，未经特别许可，严禁投入使用.如因

工作失误投入使用，保管人员应负失职责任。

第七条入库物资验收时如发现问题,必须在第一时间将情况向主管上级和经办人进行通知,

及时明确处理方案。托收到而货未到或货已到而无发票，也应向经办人反映查询，直

到完全落实解决为止.

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第三章物资储存保管

第八条物资储存保管原则上应以物资属性、特点和用途规划设置仓库,并根据仓库条件

划区分工，凡吞吐量较大物资以落地堆放为主，周转量较小物资以货架存放为主.

落地堆放时以分类和规格次序排列编号,上架存放以分类四号定位编号。

第九条物资堆放规则是:在堆垛合理、安全可靠的前提下，推行五五堆放，根据货物特点，

做到过目见数，检点方便，成行成列，文明整齐.

第十条库管人员对库存、代保管、待验收物资负有明确的经济和法律责任，因此必须做到

人尽其责，物归其主，事有人管。仓储物资如发生损失、贬值、报废、盘盈、盘亏

等问题，库管人员不得采取“盈时多送，亏时克扣”等违纪行为。

第十一条保管物资要根据其自然属性，考虑储存场所和保管常识，强化保管措施，达到“十

不"要求.同类物资堆放,要考虑先进先出,发货方便等因素，留有回旋余地。

第十二条保管物资，未经科长同意，一律不准擅自借出。总成物资，一律不准折件零发,

特殊情况应经科长批准。

13．仓库要严格保卫制度，禁止非本库工作人员擅自入库.仓库严禁烟火，明火作业

需经保卫科批准。保管员要懂得使用消防器材和必要的防火知识。

(四）物资发放

14．按“推陈储新，先进先出,按规定供应，节约用料”的原则发放材料。发料坚

持一盘底，二核对，三发料,四减数的原则。对贪图方便，违反发料原则造成物资失

效、霉变、大料小用、优料劣用以及差错等损失，保管员应负经济责任。

15．领料单应填明材料名称、规格、型号、领料数量、图号、零件名称和材料用途，

核算员和领料人签字.属计划内的材料应有材料计划；属限额供料的材料应符合限额

供料制度；属规定审批的材料应有审批人签字。同时，超费用领料未办手续,不得发

料。

16．调拨材料，保管员要审查单价、货款总金额并盖有财务科收款章时方可发料.发

现价格不符或货款少收等,应立即通知开票人更正后发货.

17．对于专项申请用料，除计划采购员留作备用的数量外，均应由申请单位领用。

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常备用料,凡属可以分割拆零的,本着节约的原则，都应拆零供应，不准一次性发料。

18．发料必须与领料人和接料车间办理交接，当面点交清楚，防止差错出门。

19．所有发料凭证，保管员应妥善保管，不可丢失。

(五）其他有关事项

20．记账要字迹清楚，日清月结不积压,托收、月报及时。

21．允许范围内的磋差、合理的自然损耗所引起的盘盈盘亏，每月都可以上报，以

便做到账、卡、物、资金四一致.

22．创造五好仓库是每个保管员努力的方向，每月对仓库进行一次检查，以促进创

五好仓库的开展.

23．保管员调动工作，一定要办理交接手续,移交中的未了事宜及有关凭证，要列出

清单三份，写明情况，双方签字，科领导见证，双方各执一份，报科存档一份，事

后发生纠葛，仍由原移交人负责赔偿。对失职造成的亏损，除原价赔偿外，还要给

纪律处分。

24．库存盈亏反映出保管员的工作质量，力求做到不出现差错.

深圳机场使机楼有限公司仓库物资管理规定

（一）公司各部门所购一切物资材料，严格实行先入库存、后使用制度.

(二）购置部门采购物资应及时与总务部负责人和仓库员联系，通知到货时间、数量、

货物品种，并协助做好搬运工作。

(三)仓管员对仓物料必须严格验查物料的品名、规格和数量。发现品名、规格数量、

价格与单据、运单不符,应及时通知购置部门向供货单位办理补料或退货手续。进仓

物料的质量验收由购置部门负责。

（四）经办理验收手续进仓的物料，仓管员应及时开出“仓库收料单”，仓库据此

记账并送经办人一份，用以办理付款手续。

(五)各部门领用物料，必须填制“仓库领料单”,经使用部门经理（负责人）签名，

再交总务部负责人批准，方能领料.公司贵重物品的领用，由使用部门书面申请，公

司领导签字批准后,方可办理领料手续。

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（六）为提高各部门领料工作的计划性及有利于加强仓库物资的管理，采用隔天发

料办法，定为星期二、三、五,三天办理领料事宜，特殊情况除外。

（七）各部门下月领用物料的计划，应在上月终5天前(即每月的二十五日）报总务

部。临时补给物资必须提前三天报总务部。

（八）物业出仓，必须办理出库手续，填制“仓库领料单”,并验明物业的规格、数

量、经总务部负责人签字后，方能发货,仓管员应及时记账.

（九）仓管员对任何部门均应严格按先办出仓手续后发货的程序发货。严禁先出货

后补手续的错误做法.严禁白条发货。

（十)仓管员应对各项物料设立“物料购、领、存货卡”，凡购入，领用物料，应立

即做相应的记载,及时反映物资的增减变化情况，做到账、物、卡三相符。

(十一）仓库应每月对库存物资进行一次盘点,发现升溢、损缺,应办理物资盘盈、盘

亏报告手续,填制“商品、物料盘盈、盘亏报告表”，经公司领导批准,据以列账,并

报财务部一份、总务部一份.每月月报表、汇总表、盘点表需送总经理阅示.

（十二）为及时反映库存物资数额,配合使用部门编好采购计划,以节约使用资金，

仓管员应每月编制“库存物资余额表”，送交财务部及有关部门各一份。

（十三)仓库物资必须按类别、固定位置堆放。注意留通道,做到整齐、美观。填好

货物卡，把货物卡挂放在明显位置.

（十四）库内严禁携带火种，严禁吸烟，非工作人员不得进入库存内。

(十五)仓管员要认真做好仓库的安全工作,经常巡视仓库，检查有无可疑迹象.要认

真做好防火、防潮、防盗工作，检查火灾危险隐患，发现问题应及时汇报。

仓库物资管理制度

(一）加强仓库管理，做好物资的收发和保管工作.做到保质、保量、及时、成套地

完成物资的收发任务。保擀就是要把质量好的物资收进来并发给用户;保量就是按合

同规定的数量，及时缩短验收和配发时间,做到快收快发,按照物资的供应计划，及

时地把物资发放到需求单位。

（二)做好仓库管理是加强物资管理的一项重要任务,为此每位仓库管理人员必须根

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据储存物资的特点，做好“五无”-—无霉烂变质、无损坏和丢失、无隐患、无杂物

积尘、无老鼠;做好“六防"——防潮、防压、防腐、防火、防盗。

（三）保证物资管理的安全，严防*＊＊*＊＊，严防坏人破坏，严防一切事故发生,

严禁无关人员进入仓库,不准在仓库内吸烟、烧电炉。

（四）物资进仓须有严格验收手续，对物资的数量、规格、质量、名称等做到准确

无误，同时做好进仓的登记手续.

（五)物资出库发放必须严格执行发料须有领料凭证，并且手续完备、齐全，否则仓

库管理人员有权拒发材料.

（六）开展技术革新,不断改善仓库的物资管理工作，减轻笨重体力劳动，做到科学

管理仓库，提高工作效率,使物资尽快地投入生产，充分发挥物资的作用。

仓库管理规定

一、总则

第一条为了使本公司的仓库管理规范化，保证财产物资的完好无损，根据企业管理

和财务管理的一般要求,结合本公司的一些具体情况，特订本规定。

第二条仓库管理工作的任务:

（1）根据本规定做好物资出库和入库工作，并使物资储存、供应、销售各环节平衡

衔接。

(2）做好物资的保管工作,如实登记仓库实物账，经常清查、盘点库存物资,做到账、

卡、物相符.

（3）积极开展废旧物资、生产余料的回收、整理、利用工作，协助做好积压物资的

处理工作。

（4)做好仓库安全保卫工作，确保仓库和物资的安全。

第三条本规定适用于本公司所属的各级公司，包括全资公司和控股公司。

第四条仓库管理人员纳入其所在企业的财务部门统一管理，仓库保管员由总公司财

务委员会统一安排和调配.

(二）仓库物资的入库

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第五条外购物资（包括外购材料、商品等）到达后,由业务部门经办人填制“商品验

收单”一式四份(经仓管员签字后的“商品验收单”，一联由业务部门留底，一联交

统计，一联由业务部门交给财务部，一联交仓库作为开具“入库单”依据），仓管

员根据“商品验收单”填写的品名、规格、数量、单价，将实物点验入库后，在“商

品验收单”上签名，并根据点验结果如实填制“入库规格单”一式三份，送货人须

就货物与入库单的相应项目与仓库员核对，确认无误后在“入库单”上签名,做到

货、单相符，仓管员凭手续齐全的“商品验收单（仓库联）”和“入库单”的存根

登记仓库实物账，其余一联交财务部门,一联交业务部门.

第六条企业自身生产的产成品入库，须有质量管理部门出具的产品质量合格证，由

专人送交仓库，仓管员根据入库情况填制“入库单”一式三份，双方相互核对无误

后须在“入库单”上签名,签名后的入库单一联由仓库作为登记实物账的依据,一联

交生产车间做产量统计依据，一联交财部作为成本核算和产品核算的依据。

第七条委托加工材料和产品加工完后的入库手续类比外购物资入库手续进行办理,

但在“入库单"上注明其来源,并在“发外加工登记簿”上予以登记。

第八条因生产需要而直接进入生产车间的外购物资或已完工的委托加工材料，应同

时办理入库手续和出库手续，以准确反映公司的物资量.

第九条来料加工户所提供的材料类比外购物资入库办理手续，但不登记仓库实物账，

而设“来料加工材料登记簿",以作备查。

第十条车间余料退库应填制红字领料单一式三份，并在备注栏内详细说明原因，如

系月底的假退料，则在办理退料手续的同时,办理下月领料手续。

第十一条对于物资验收入库过程中所发现的有关数量、质量、规格、品种等不相符

的现象，仓管员有权拒绝办理入库手续并视其程度报告业务部门、财务部门和公司

经理处理。

（三)仓库物资的出库

第十二条公司仓库一切商品货物的对外发放，一律凭盖有财务专用章和有关人士签

章的“商品调拨单（仓库联)”，一式四份，一联交业务部门，一联交财务部门，一

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联交仓库作为开具“出库单”依据,一联交统计。由公司业务员办理出库手续，仓管

员根据“商品调拨单"开具业务承办人，一联由仓库作为登记实物账的依据，一联由

仓管员定期交财务部。

第十三条生产车间领用原料、工具等物资时,仓管员凭生产技术部门的用料定额和车

间负责人签发的领料单发放，仓管员和领料人均须在令料单上签名。领料单一式三

份,一联退回车间作为其物资消耗的考核依据，一联交财务部作成本核算依据，一联

由仓库作为登记实物账的依据。

第十四条发往外单位委托加工的材料,应同样办理出库手续，但须在出库单上注明，

并设置“发外加工登记簿”进行登记。

第十五条来料加工客户所提供的材料在使用时,应类比生产车间领用办理出库手续，

但须在领料单上注明，且不登记实物账，而是在“来料加工材料登记簿”上予以登

记.

第十六条对于一切手续不全的提货、领料事项，仓管员有权拒绝发货，并视其程度

报告业务部门、财务部门和公司经理处理。

(四)仓库物资的保管

第十七条仓库设商品材料实物保管账（简称“仓库实物账")和实物登记卡，仓库实

物账按物资类别、品名、规格分类进行销存核算，只记数量，不记金额，同时，在

每一商品材料存放点设置商品材料实物登记卡,跟入库单、出库单和领料单等及时登

记仓库实物账及实行卡,保证账、卡、物相符.

第十八条每月必须对库存的商品材料进行实物盘点一次，财务人员予以抽查或监盘，

并由仓管员填写制盘点表一式三份，一联仓库留存，一联交财务部，一联交公司有

关领导，并将实物盘点数与仓库实物账核对,如有损耗或升溢应在盘点表中相关栏目

内填列，经财务部门核实,并报有关部门和领导批准,方可作调账处理，以保证财务

账、仓库实物账、实物登记卡和实物相符合。

第十九条仓库物资的计量工作应按通用的计量标准实行，对不同物资采用不同的计

量方法，确保物资计量的准确性。

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第二十条做好仓库与供应、销售环节的衔接工作，在保证生产供应等合理储备的前

提下,力求减少库存量,并对物资的利用、积压产品的正确处理等提出建议.

第二十一条仓库物资的保管要根据各种物资的不同种类及其特性,结合仓库条件，采

用不同方法分别存放，既要保证物资免受各种损害，又要保证物资的进出和盘点方

便.

第二十二条对于某些特殊物资，如易燃、易爆、剧毒等物资，应指定专人保管，并

设置明显标志.

第二十三条建立和健全出入库人员登记制度，入库人员均须经过仓管员的同意，并

经过登记之后，方可在仓管员的陪同下进入仓库,进入仓库的人员一律不得携带易

燃、易爆物品，不得在库房内吸烟.

第二十四条仓管员应严格执行安全工作规定,切实做好防火、防盗等工作,定期检查

维修避雷和消防等器材和设备，保障仓库和物资财产的安全。

第二十五条仓管员工作调动时,必须办理移交手续，由财务领导进行监交，表上签名，

只有当结交手续办妥之后，才能离开工作单位。

第二十六条未按本规定办理物资人、出库手续而造成物资短缺、规格或质量不合要

求的和账实不符，仓管员应承担由此引起的经济损失，财务经理应负领导责任。

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