处理人际关系的技巧
作者:陈泽敏日期:2012/3/3122:28:50
处理好人际关系的关键是要意识到他人的存在,理解他人的感受,既
满足自己,又尊重别人。
一、人际交往心里秘诀
要想维持良好的人际关系,应在帮助他人的同时,也适当地给别人一
个回报的机会,以不至于因内心的压力而疏远双方的关系。而“过度
投资”,只会让对方的心灵感到窒息。适当的余地,彼此才能更自由
畅快地呼吸。
二、人际交往心里技巧
1、以诚待人。
真诚是打开别人心灵的金钥匙,因为真诚的人使人产生安全感,减少
自我防卫。越是好的人际关系越需要关系的双方暴露一部分自我。也
就是把自己真实想法与人交流。当然,这样做也会冒一定的风险,但
是完全把自我包装起来是无法获得别人的信任的。真诚是相互的,只
有真心对待别人,别人才会真心对待你。
2、主动原则
主动表达善意能够使人产生一种受重视的感觉,最好能在最短的时间
记住别人的名字。
3、宽以待人
人际关系中,有时发生矛盾,心存芥蒂,产生隔阂,通常有两种处理
方式:一种方法是“冤家路窄”,小肚鸡肠,耿耿于怀;另一种方法,
则是冤家宜解不宜结——“相逢一笑泯恩仇”,当然,在处理人际关
系时,后一种态度是值得称道的,也是我们应该选择的。
4、善于赞美他人
要以称赞来取代嫉妒之心,确实需要很大的勇气。当你因为提出一项
绝妙点子而获得他人嘉奖时,内心是什么滋味,将心比心,无论是认
识或不认识的朋友,只要是能提供净言或是言行足资借镜者,都不要
忘了面露微笑地跟他们说声谢谢。把这养成习惯后,不仅是你的事业
前途,连你的人生观都将改写了。
人际交往有:五项原则、七个技巧、及26条处事小节
(1)平等的原则:社会主义社会人际交往,首先要坚持平等的原则,
无论是公务还是私交,都没有高低贵贱之分,要以朋友的身份进行交
往,才能深交。切忌因工作时间短,经验不足,经济条件差而自卑,
也不要因为自己是大学毕业生、年轻、美貌而趾高气扬。这些心态都
影响人际关系的顺利发展。
(2)相容的原则:主要是心理相容、即人与人之间的融洽关系,与
人相处时的容纳、包含、以及宽容、忍让。主动与人交往,广交朋友,
交好朋友,不但交与自己相似的人、还要交与自己性格相反的人,求
同存异、互学互补、处理好竞争与相容的关系,更好的完善自
己。(3)互利的原则:指交往双方的互惠互利。人际交往是一种双
向行为,故有"来而不往、非理也"之说,只有单方获得好处的人际交
往是不能长久的。所以要双方都受益,不仅是物质的,还有精神的,
所以交往双方都要讲付出和奉献。
(4)信用的原则:交往离不开信用。信用指一个人诚实、不欺、信
守诺言。古人"有一言既出、驷马难追"的格言。现在有以诚实为本的
原则,不要轻易许诺,一旦许诺、要设法实现,以免失信于人。朋
友之间,言必信、行必果、不卑不亢、端庄而不过于矜持,谦虚而不
矫饰诈伪,不俯仰讨好位尊者,不藐视位卑者显示自己的自信心,
取得别人的信赖。(5)宽容的原则:表现在对非原则性问题不斤斤
计较,能够以德报怨,宽容大度。人际交往中往往会产生误解和矛盾。
大学生个性较强,接触又密切,不可必免产生矛盾。这就要求大学
生在交往中不要斤斤计较,而要谦让大度、克制忍让,不计较对方的
态度、不计较对方的言辞,并勇于承担自己的行为责任,"做到宰相
肚里能撑船",他吵,你不吵;他凶,你不凶;他骂,你不骂。只要
我们胸怀宽广,容纳他人,发火的一方也会自觉无趣。宽容克制并不
是软弱、怯懦的表现。相反,它是有度量的表现,是建立良好人际
关系的润滑剂,能"化干戈为玉帛",赢得更多的朋友。
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