后勤管理制度

后勤管理制度

2021后勤管理制度范本（通用6篇）

后勤管理制度1

后勤工作是学校整体工作中一个重要组成部分、工作繁杂，牵涉面广。为进一

步加强对学院后勤工作的管理，落实服务于师生、教学的宗旨，特订制度如下：

1、后勤工作人员要自觉遵守国家法律和学院各项制度，坚守岗位，忠于职

守，勤奋工作。

2、按时参加学院各项集体活动和政治学习，做好本职工作，积极完成学院临

时交给的工作任务。

3、合理理财，量入为出，精打细算，勤俭节约，工作细致，踏实，及时、到

位，为学院后勤工作出谋划策，搞好优质服务。

4、食堂工作人员要讲究卫生，严格执行卫生制度，努力做到室内“四无”，

每天勤打扫、细擦洗，做到炊具洁净，定期高温消毒，妥善保管。

5、完善财物、采购、使用、保管、维修等各项规章制度，按原则办事。

后勤管理制度2

为加强对职工班中餐食堂的管理，端正工作态度，提高服务质量把职工食堂办

成一个清洁、整齐、舒适、文明之家，根据全国煤矿食堂管理标准化的要求，结合

我矿实际情况特制定食堂管理制度。

一、食堂管理的原则

1、职工食堂以为职工服务为总的原则，不以盈利为目的，不对外营业，要让

职工吃热、吃饱、吃好。

2、为造就xx特大型现代化矿井总的要求，食堂管理贯彻成人增效，精简效能

的原则，做到一专多能，分工明确，分工不分家，全面地全天性地为职工服务。

3、炊管人员的收入要与职工的满意程度，食堂的营业额盈亏以及全矿的生产

经营情况等方面挂钩，上下浮动，具体考核办法，另行制定。

4、职工食堂是和工人的健康，生活密切相关的地方，所以要对炊管人员的思

想业务素质，职工和炊管人员的就餐，固定资产低质易耗品管理，粮油肉菜等的管

理，采购保管等制度，各岗位工作的责任制等，都要规范化，制度化、要严格要

求，严格管理。

二、努力钻研技术，提高整体素质。

1、食堂炊管人员必须树立全心全意为职工服务的思想努力钻研技术，提高烹

饪技术，改善服务态度，做到热情服务礼貌待人。

2、食堂炊管人员的身体素质，必须符合《卫生法》要求，坚持做到无疾病，

养成讲卫生，衣帽整齐的良好习惯。

3、提高饭菜质量，杜绝用变质食品，腐烂蔬菜做饭菜，要保证热菜、热馍、

热汤。

4、炊事人员在工作期间不得吸烟，戏闹、穿便服、穿高跟鞋和拖鞋，发现一

次罚款10元。

5、饭菜多样化，一般每餐要2～3个大锅菜和各种小炒，馒头、米饭和面条

等，每餐不少于两样，早餐花样要多，一定做到做工精细，质鲜味美价廉物美。

后勤管理制度3

1、办公室和实验楼的电开水器每天定时开放，由两个负责寝室管理的教师负

责。若不按时开关的，每次扣1分。若水电工未发现电开水器不按时开放的扣相关

责任人1分。

（春冬）早上：6：00―8：00，中午：12：00――2：00，晚上5：40―熄灯

（夏季）早上：6：00――8：00，中午：12：00――3：00，晚上6：40――熄灯

2、校园内的所有水龙头必须随手关闭，不得出现长流水造成浪费。责任老

师：总务处水电工，责任班级：卫生区所在班级。发现一次因水管关闭不严，造成

长流水的，扣班级考评分2分，属于水龙头坏的造成长流水的，水电工不能及时发

现处理的，扣水电工绩效考核分1分。

3、班级超时用电一次，扣班级5分。若水电工未检查的，扣水电工1分。

4、办公室超时用电一次（室内无人用电或晴天亮灯）扣负责人2分，组员1

分。水电工为检查到的，扣水电工1分。

5、任何人不得在校使用大功率电器（电磁炉、电饭锅、电动车充电等），否

则没受用电器，并罚款20元。

6、所用财产若有损坏，要照价赔偿，故意损坏的，加倍处罚，并酌情扣除班

级考评分2―10分。教室里的门窗玻璃黑板损坏的，2天内赔偿或修正到位，桌凳

损坏的，3天内赔偿或修正到位，否则按天数扣除班级考评分，直到赔偿或修正到

位。

7、按时足数到餐卡室领取住校生月票，保证住校生在校就餐。少买一人次月

票的扣考评分2分，一周内餐费请不完的，扣3分，以后按天累加（每天3分）。

8、不准践踏花池草坪，违者，一人次扣班级考评分2分。

后勤管理制度4

为规范办公室日常管理，搞好各项服务工作，创造良好的工作和生活环境，特

制定以下制度。

一、办公楼

（一）卫生保洁工作制度

1、地面：每日擦拭四次，保持光洁、明亮，无烟头，纸屑、痰渍等。

2、墙壁（含地角线）：每月擦拭两次，保持洁白、无尘、无张贴。地角线干

净，无污物。地面与地角线接合处不存在污垢。

3、楼梯（含扶手、栏杆）：每日擦拭两次，保持光亮、无尘，无烟头、纸

屑、痰渍等。

4、卫生间：每日冲洗、清扫、拖拭三次。地面保持干爽、清洁。小便池无异

味、无黄垢；蹲便池保持干净、明亮。茶根池、垃圾桶、手纸篓每日清倒一次，保

持池、桶、篓整洁、无污渍。水龙头、洗手池、台、美容镜、卫生间隔板、窗台、

玻璃等明亮无尘。下水池不堵塞，四周无污垢。

5、门厅：每两小时拖拭一次，保持光亮照人，门厅玻璃、门框、把手每日擦

拭两次，保持干净明亮，厅内暖气罩每日擦拭两次。

6、楼前台阶：每日擦拭两次，雨雪天随时清扫。保持无尘、无杂物。脚垫每

周清洗两次。

7、国旗台每周清洗两次。

（二）办公区、住宅区

1、办公楼前后：每日清扫二次，保持干净，无沙土、碎砖石，无纸屑、烟

头、塑料袋等杂物、无树枝、无树叶、无积水、积雪。

2、公路：每日清扫一次，保持干净，无沙土，无杂物。

3、垃圾道口、垃圾桶：道口垃圾不外露，干净无蝇虫、垃圾桶每日至少倒一

次，做到不存放、无溢满、无污渍。

4、公共区域墙壁：保持清洁，无张贴、无涂画、无污物。

5、草坪、树坑：每周至少清理一次，保持整洁、无杂物。

6、领导周转房周围：每日清扫两次，做到无沙土、无纸屑、无烟头、塑料袋

等杂物。

7、垃圾清运：每周一次，垃圾清理完后，保持垃圾道口和垃圾箱、垃圾桶周

围的清洁。

（三）巡查制度

1、负责卫生保洁工作的工作人员，每日巡查一次，并做巡查记录。

2、行政管理人员每周五组织相关人员巡查一次，并做巡查记录。

3、巡查情况每周向保洁员通报一次，发现问题及时解决。

二、绿化工作制度

1、搞好院内绿化，定时除草、浇水、施肥、培土、补苗、消灭病虫害。

2、按月修枝剪叶、修理办公区和生活区草坪。

3、修剪树枝草坪后，保证绿地清洁、无杂物、无缺水，无死苗。

4、绿化区按片分好责任区，确定责任人，管护好责任区花草树木。

5、爱护、保管好绿化工具，若丢失赔偿。

6、负责绿化工作的人员每周巡查一次，并做巡查记录，行政管理人员每月巡

查两次，并做巡查记录。

三、安全保卫工作制度

1、着装整齐，严格执勤，热情礼貌待人，做好来客登记。

2、做好值班日记和交接班记录工作。

3、注意防火、防盗、防止长流水，发现异常情况及时报行财科和公安、消防

部门。

4、禁止在值班室下棋、酗酒或其他游戏。

5、不得留客在值班室闲聊，住宿过夜。

6、发现可疑人员应盘查，及时报告并采取一定的措施。

7、早、晚按时开门、关门、开灯、关灯。

8、不定时地进行巡逻及时发现并处理不安全隐患。

9、负责突发事件的现场保护，情况急报等任务。

10、负责车辆的统一停放。

11、负责治安工作人员，每周定期召开一次安全例会，并做好会议记录。行政

管理人员不定时进行查岗和查夜，及时纠五治安人员的违纪行为，并做好记录。

四、维修工作制度

1、熟悉维修范围内水、电、暖管线网的走向位置，负责办公区、生活区水、

电、暖等设备的保养、维修和工常使用工作。

2、不定期的检查楼梯、楼道、厕所、院内路灯、广场灯及公用部分各个用电

点，每周不少于两次，遇有故障及时处理。接到报修10分钟内赶到现场。

3、每周两次巡视检修供暖、上下水管道，并做好巡查记录，突发事故，随叫

随到，当日安排维修任务，当日完成。

4、重点部位每周巡查两次，发现问题及时解决，并主动征求意见，力求做到

尽善尽美。

5、定期检查化粪池及下水道管理，负责做好清理工作。

6、供配电箱应保持干净并定期检修，遇到故障及时检修或处理。

7、负责职工周转房电表的抄表登记工作，并做好电费收缴工作。

8、负责维修工作的人员，每周巡查两次，行政管理人员每周巡查一次。

9、广场健身器材，每周检修一次，并做好检修记录。

五、巡查情况通报制度

1、负责人员建立巡查周例会制度，及时总结一间的`工作，指出存在的问题，

提出工作要求，并向行财科报告情况。

2、行财科建立月通报会制度，及时总结一月的工作，针对存在问题，制定近

期工作要点和措施。

后勤管理制度5

一、遵守学校有关固定资产和维修物品管理规章制度，并建立库存物品的数据

库。

二、库存固定资产和维修物品应按规格分类放在货架上，堆放整齐干净，一目

了然。

三、严格固定资产的进出手续。

四、符合入库的维修物品，严把入库验收关，要认真核对物品名称、规格、数

量、价格和根据审核无误的货单和有关原始凭证，填写入库单，并采购人员和仓库

员签字确认后，方可入库，货物清单附入库单后面存底。

五、严把维修物品出库手续，领料人员必须写好所需物品清单，仓库员核实

后，填写出库单，领料人员签字确认，清单附出库单后面存底。更换新物品的废

旧物品收回仓库，统一处理。

六、物品入库和出库，必须按照有关规定及时登记入帐，做到帐物相符，并不

定期的对库存物品进行清点、核对，随时掌握库存物品的数量，并向领导汇报库存

物品情况，保证维修物品正常供应。

七、库房内严禁吸烟，严格执行安全防范措施，随时关好库房门窗，加强管

理，确保防火、防盗、防鼠、防潮、防虫、防霉等“六防工作”。并保持库房的清

洁卫生。

八、做好卫生工具和劳保用品的发放工作。

后勤管理制度6

一、凡已清查建账的固定资产，使用单位要爱护和保管好，不经主管部门批

准，不得随意搬迁或借用。

二、使用固定资产的部门，应有专人负责管理、建卡、登记，物资损坏或丢

失，应查明原因，写出书面报告，经主管部门领导批准后，方可补发。

三、使用单位凡需增加制做固定资产时，应先写出书面申请（需图纸要带图

纸），说明原因，经主管部门及校领导审批后，方可统一定做或购买。不得私自购

入，否则不予报销。

四、凡新购入固定资产，要严格出入库手续，应先到后勤仓库办理物资验收入

库单，验收合格后，入固定资产账，加盖固定资产章后，方可到财务科报销。

五、全校固定资产，主管部门有权调动，并及时办理有关手续，开据凭证，各

使用单位无权向本科室以外调动。

六、固定资产的报废，使用单位填写报废单，按固定资产价格管理权限审批

后，方可报废。无手续者，不得随意报废。

七、各科室固定资产每半年要清查一次，将清查情况及时向主管部门汇报，学

校每年清查一次。各科室分管物资的人员要协助主管部门的管理人员认真清查汇

总。

八、为使固定资产管理正规化，主管部门有权随时抽查各部门物资的使用与管

理情况。若有账物不符现象，按规定扣发科室奖金。

九、固定资产管理和使用应纳入科室工作的重要内容，做到合理使用，管理完

善。对因玩忽职守或违反操作规程，造成财产损失者，当事人或科室必须立即写出

书面报告，说明原因，根据情节按有关规定处理，对隐情不报者，应严加处罚。