boss直聘上主动找你的hr是真的吗

boss直聘上主动找你的Hr不一定都是假的，也有真实公司的hr，由于招不到人，hr会根个人日记据相匹配的简历进行私聊，如果双方都有意向就会约来公司面试。不过天壤王郎，很多公司都是广撒网，多喊人面试，并不是一个个都录取，而是择优录取。

一、boss直聘上主动找你的hr是真的吗

有的是真的，有的是假的，具体分辨方法如下：

1、天眼查查公司，有些靠谱有些不靠谱，比如我公司hr，每天就在boss上刷人，找合适的，其实是广撒网，最后几轮谈下来小米粥怎么煮好吃又营养入职的很少很少

2、这个应该是自动发送的，我刚下载app简历都没上传，好几个hr也是这么打招呼的。整的跟布兰-史塔克一样

3、大部分是hr设置的自动打招呼，不一定是人工发消息。

4、如果该公司有正规手续，可以到企查查上查到企业信息，如果对该职位有兴趣可以选择交换联系方式了解。

二、boss直聘上主动找你的hr可以不回吗

无需回复，如果您不感兴趣，直接忽略就可以了。

如果对方不放弃，一直向您发送消息，以免造成骚扰，直接告诉他不感兴趣就可以了。

boss每天hr可以打100-200打个招呼。如果您不回复，没人会记住您。不需要，一般情况，你点开了，对方能看到是否是已读，90%以上的人看到已读却没有下文都会知道对方是什么意思，哪有怪人不回复的道理。但如果是你感兴趣的公司，你看了肯定想要提问题，也不用很排斥主动打招呼的hr，不一定都是中介或骗子，有意愿的话还是可以回复一下的。

三、boss直聘上主动找你的hr如何拒绝

面对不想去的工作，直截了当就好，你可以直接回答：

谢谢，我不感兴趣，希望您早日找到合适的人。

这种招聘平台没什么不好意思的，不感兴趣的就拒绝，感兴趣的就积极主动一点，多沟通交流，争取到面试机会。多极化趋势